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2024采購部個人工作小結(jié)(32篇)
2024采購部個人工作小結(jié)(精選32篇)
2024采購部個人工作小結(jié)篇1
首先,感謝公司能給我一個展示自己的舞臺,突破自己的機(jī)
會,這也是人生中的一個轉(zhuǎn)折點(diǎn),讓我人生了有了許許多多不同
的事情。從一個內(nèi)向,咱失敗的我,到現(xiàn)在什么都不怕的我,什
么都敢面對的我,從而讓我走上了不怕失敗,不怕累,有了勇敢
追求的我。讓我更加自信的去做完每天的事情。以下是我對本年
度的工作總結(jié):
一、熟悉采購的流程
讓自己從下單到收料,每個細(xì)節(jié)都經(jīng)手,讓自己熟悉每個供
應(yīng)商及供貨方式.在收衿單的錄入中,每個物料到料情況都由自
己經(jīng)手,讓自己在第一時間了解生產(chǎn)的物料到貨情況。下單的傳
真及確認(rèn),讓我學(xué)了很多東西,能了解自己物料的實(shí)際到料情況
及存在那些問題,需要注意些什么事項(xiàng),不明確的地方跟供應(yīng)商
溝通,了解并熟悉此物料,且跟供應(yīng)商有更進(jìn)一步的溝通及聯(lián)
系。方便以后的調(diào)貨事宜。明年一定把這份工作做到更細(xì)致,讓
每次的確認(rèn)訂單做到萬無一失,堅持確認(rèn)再確認(rèn),不在發(fā)生沒有
收到訂單事宜。負(fù)責(zé)一些物料的調(diào)貨事宜,尤其是遠(yuǎn)程的物料。
學(xué)會計劃自己的物料到貨會不會造成滿倉,造成很多的庫存量,
能否影響生產(chǎn)的進(jìn)度,自己請款資金會不會影響公司的資金流
動,明年會把遠(yuǎn)程物料計劃更詳細(xì),讓自己了解所有物料的進(jìn)
度。明確計劃對于生產(chǎn)來說是重要的。有計劃的生活及工作才是
的。
二、年底參與單價的錄入及整理
真正介入到單價里面。也可以說進(jìn)入采購的一個大門,才知
道自己真的只是學(xué)了一點(diǎn)的毛皮,了解在不影響生產(chǎn)進(jìn)度,能讓
供應(yīng)商準(zhǔn)時到貨并不是好的采購,好的采購是在供應(yīng)商能準(zhǔn)時聽
自己的調(diào)度還得提供的服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量。且要把的產(chǎn)品以最低的
價格給自己,那才是真正好的采購。貨比三家,通過不同的廠家
給出不同的價位,在以理想的價位壓自己心中最愿意的供應(yīng)商,
得到自己想到的結(jié)果。
三、參與erp的工作錄入及整理
最想說的話,這個eir系統(tǒng)的引入是我們今年的幫助了,通
過e*讓自己學(xué)到每個車種的配置,自己的采購物料的到貨情
況,倉庫的庫存等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物
料有依可詢,有據(jù)可依。
四、參與盤點(diǎn)工作
讓自己在實(shí)踐中了解所有的零件,了解倉庫的庫存量。通過
盤點(diǎn)工作,了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存,為
何會造成這些庫存量。怎么才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,
讓我們的供應(yīng)商成為我們的倉庫。
自己對自行車的不了解,有點(diǎn)盲目的調(diào)貨,對自己所調(diào)的物
料不能跟蹤到底,沒有做到位,做事不夠細(xì)心,考慮不周全。物
料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問題沒有力度,不夠果
斷。明年努力清楚工作的重要性,努力學(xué)習(xí)了解自行車的配置及
為何要如何配置。單價的計算方式從何得來。用一顆感恩的心面
對自己的工作,調(diào)整好心態(tài)問題。做到采購的適價、適質(zhì)、適
量、適時、適地。希望明年工作能責(zé)任到個人,分工明確規(guī)定。
讓自己的物料更了解責(zé)任更明確。
20_年是收獲的一年,也是充實(shí)的一年,和大家一起工作更
是一件很愉快的事。通過本年度的工作和學(xué)習(xí),使我在采購上積
累了很多知識和經(jīng)驗(yàn),并在各個方面上都得到充分的鍛煉。身為
公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯(lián)系。所以我愿意和公
司一起向著更高的目標(biāo)前進(jìn)為我們的公司奉獻(xiàn)一份力量!
2024采購部個人工作小結(jié)篇2
20_年采購部與財務(wù)部分離后,在酒店領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,在
各部(室)的指導(dǎo)、幫助下,克服了人員少,工作量大等困難,
較好地完成了一季度的各項(xiàng)采購任務(wù),為酒店經(jīng)營、管理提供了
產(chǎn)品做到了及時的退貨、更換,有效降低了酒店經(jīng)營成本;其次
是餐飲部2包及9包的沙發(fā)選樣、及整個酒店固定資產(chǎn)的采購
上,部門堅持橫向調(diào)查,照顧生意不照顧價格的原則,確保了所
購物品物美價廉;同時堅持實(shí)施貨比三家,特別是在餐飲原材料
的供給上實(shí)施兩家供貨,相互競爭的措施,確保了一季度30余
萬元采購物資質(zhì)量的穩(wěn)定。
3、積極努力,拓寬原料供給新渠道
為開辟和引進(jìn)異地特色原材料,為一線部門提供很好的經(jīng)營
保障,部門根據(jù)酒店總體工作安排,先后兩次赴廣州、深圳進(jìn)行
了中高檔原材料市場的考察,并引進(jìn)了一批特色優(yōu)質(zhì)原材料,為
餐飲菜肴的常換常新提供了有力的保障,并得到了廣大消費(fèi)者的
一致好評。
4、想方設(shè)法,降低酒店運(yùn)營成本
(1)配合餐飲、客房部,完成了部分供貨商合同到期后的
續(xù)簽,并模仿餐飲部干貨供貨方式,對餐飲部小菜供貨也施行了
兩家競爭的方式,進(jìn)一步降低了部門成本,提高了供貨質(zhì)量。
(2)對客房一次性進(jìn)行一了次調(diào)價工作。
(3)為進(jìn)一步提高精品屋的經(jīng)營能力,部門同客房一起尋
找供貨品種近100余種。
二、存在的不足
第一季度,采購部在酒店領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,雖已完
成了酒店和部門下達(dá)的各項(xiàng)采購任務(wù),但仍存在諸多不足,距酒
店、部門領(lǐng)導(dǎo)及一線部門的要求還有一定的差距,有待于本人進(jìn)
一步的改進(jìn),其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、在日常采購工作中,缺乏較強(qiáng)的計劃性,沒有全面系統(tǒng)
的安排好采購計劃,從而有時導(dǎo)致采購較為零亂,丟三落四。
2、二線為一線服務(wù)的意識還有待于進(jìn)一步提高。
3、在如何開辟和引進(jìn)特色原材料的渠道和點(diǎn)子不夠多,未
能為一線部門提供較多、有用的信息和原材料。
4、自身的學(xué)習(xí)意識不濃,綜合素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。
三、下一步努力方向
第二季部門將以上季度工作中存在的問題整改為重點(diǎn),加強(qiáng)
學(xué)習(xí),牢固樹立后臺圍繞前臺轉(zhuǎn)、二線圍繞一線轉(zhuǎn)的思想,主動
溝通,勤于調(diào)查,嚴(yán)格把關(guān),努力做好物品采購保障和質(zhì)量的督
導(dǎo)工作,確保酒店經(jīng)營管理正常有序的開展。
2024采購部個人工作小結(jié)篇3
回顧過去的20_年度,對于采購部門來說是個相對動蕩的
一年,公司的項(xiàng)目訂單時間緊任務(wù)重,零配件保修及銷售訂單批
量普遍不大而且貨期比較急,對采購的成本控制、供方質(zhì)量控
制、貨期控制、倉儲物流等工作帶來了很大的挑戰(zhàn);采購部門上
下一心,克服困難、不斷完善部門的管理,在過去的一年當(dāng)中,
采購部門的工作基本上滿足了公司市場訂單的需求。在20—年
我們將繼續(xù)努力,做好本職工作,不斷完善自我,確保物料的供
應(yīng)和質(zhì)量的控制,為公司的發(fā)展盡一份綿力。以下是對采購部
20—年度工作的小結(jié):
一、內(nèi)部管理方面
20_年初通過對我部現(xiàn)狀及發(fā)展的較全面調(diào)查了解,發(fā)現(xiàn)了
我部在戰(zhàn)略目標(biāo)、供應(yīng)縫的管理和建設(shè)、制約機(jī)制、溝通反饋、
計劃與績效考核管理等方面存在問題,隨即提出了改進(jìn)建議,在
總經(jīng)理的支持和各部門的配合下,展開管理整合。截至目前主要
工作完成情況如下:
1、針對我部管理范圍較廣(包含采購、倉儲、物流等),從
業(yè)人員職責(zé)不明確,協(xié)助總經(jīng)理完成了公司采購部門員工的優(yōu)化
組合并部署了部門職能及崗位職責(zé)、績效考核、薪酬調(diào)整等四項(xiàng)
重點(diǎn)工作實(shí)施系統(tǒng)整合。
2、審核并組織推行:(1)采購計劃管理辦法及實(shí)施細(xì)則。
(2)稽核管理制度及實(shí)施細(xì)則。(3)合同管理制度。(4)供應(yīng)
商管理辦法。(5)倉庫管理制度。(6)物流管理制度。
3、結(jié)合授權(quán)管理制度,制定完成了采購部人員工作目標(biāo)責(zé)
任書。內(nèi)容包括:管理要求,職權(quán),執(zhí)行責(zé)任,考核等實(shí)施細(xì)
則。至此,授權(quán)管理體系基本建立。該方案的推行,為以下目標(biāo)
打下基礎(chǔ):逐步建立一套責(zé)權(quán)明確、分工細(xì)致的采購授權(quán)管理組
織體系,營造積極熱情、敢于付出、敢于承擔(dān)責(zé)任、顯露真才實(shí)
學(xué)又不失誠信的工作氛圍,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要。
4、開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),將自己從工作中所獲得的經(jīng)驗(yàn)傳授
給部門員工。培訓(xùn)的實(shí)施,將提高采購部門員工的業(yè)務(wù)能力,更
快更好的完成公司交辦的任務(wù)。
5、完善公司物資采購稽核體制?;梭w制的建立,將修正
采購行為、為公司發(fā)展保駕護(hù)航。
6、完善倉儲管理制度,保證公司物資的安全準(zhǔn)確性。
7、完善了物流管理制度,建立了發(fā)貨臺帳,真正做到了發(fā)
貨明細(xì)有據(jù)可查、發(fā)貨行為可追溯。
8、完善了檔案管理工作,建立項(xiàng)目質(zhì)量臺帳,收集供應(yīng)商
信息以及貨物信息等。
二、日常工作方面
采購部內(nèi)部員工比較穩(wěn)定,整個部門人員配置比較完整,工
作責(zé)任心和工作熱情都有了很大提高,相互配合密切,分工細(xì)
化。但部分員工的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力還有待強(qiáng)化和提高;我
統(tǒng)計了本部門20_年度各項(xiàng)數(shù)據(jù)可以說明一些成績和問題。
1、從20_年元月截止到12月15日執(zhí)行采購的國內(nèi)訂單合
同數(shù)量為615份,涉及金額2900余萬元;各種零散采購380多
批次,其中有五份合同是由于采購部門的疏忽需要經(jīng)過二次修
改,訂單準(zhǔn)確率達(dá)到99%;經(jīng)統(tǒng)計615份采購定單及380批次零
星采購中到貨不合格的有30余批次,到貨合格率97%,且經(jīng)糾
正后能滿足公司需要;另在此時間段里,我部共收到零配件保修
單及銷售單509份,按要求及時處理了496份,處置合格率達(dá)到
98%o
上述幾項(xiàng)指標(biāo)是我們部門各個員工努力的結(jié)果,符合公司的
目標(biāo)要求,但按合同要求交貨期正?;刎浀挠唵沃挥?10余份
(含廠家直接發(fā)往現(xiàn)場的訂單)及時回貨率為83%;這個比例是
很低的,采購回貨的情況已經(jīng)影響了公司生產(chǎn)和市場訂單的需
要,特別是導(dǎo)致了項(xiàng)目無法按時發(fā)貨,在此時間段共用36個項(xiàng)
目設(shè)備,完全按時發(fā)貨的只有9批次,項(xiàng)目發(fā)貨及時率不足
25%;回貨不及時的物料主要體現(xiàn)在周期比較長的‘物料;所以在
20—年中,對于采購部來說,上述設(shè)備的采購周期管理將是一個
非常重大的挑戰(zhàn)。其他的物料基本上能夠滿足要求。
2、公司現(xiàn)有供應(yīng)商140多家,其中連續(xù)合作供應(yīng)商有40多
家。基本上可以滿足我司現(xiàn)階段的要求。這些供應(yīng)商在過去的時
間里經(jīng)過雙方的磨合和共同的努力,成為了我們公司的合格供應(yīng)
商;目前,采購部門正向著每個主要物料有2個以上的供應(yīng)商的
要求努力著,各種物料三經(jīng)逐步達(dá)到這樣的要求。
此時間段里,我部門共收集處理發(fā)票900余份,經(jīng)與供應(yīng)商
的核對,到目前為止,出現(xiàn)發(fā)票問題3次,發(fā)票到帳率達(dá)到
99.6%;同時在財務(wù)的配合下,我部門對供應(yīng)商的歷史價格波動
進(jìn)行記錄和干預(yù),同時積極尋找質(zhì)優(yōu)價廉的原材料進(jìn)貨渠道,大
部分原材料的價格都有一定程度的下降。
3、從20_年元月截止到12月15日,各個項(xiàng)目及零配件發(fā)
貨848批次,在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)貨842次,發(fā)貨行為有記錄的848
批次,滿足了公司對發(fā)貨有追溯的要求;在發(fā)貨準(zhǔn)確率方面,有
12批次發(fā)貨實(shí)物與清單不符合導(dǎo)致退換物料,合格率為98.5%;
但在簽收單據(jù)的收集方面,只有不足400批次貨物有完整收件人
簽收單據(jù),單據(jù)齊全率不足48%,新的一年里,有待加強(qiáng)改善。
零散件的發(fā)貨包裝基本滿足要求,但是項(xiàng)目上發(fā)的貨還是未
能做到包裝整潔、標(biāo)識清楚,幾百萬的貨物發(fā)出去給別人的感覺
就是一堆垃圾,在新的一年里,我們要在公司發(fā)貨形象上下工
夫,給我們的客戶耳目一新的感覺。
4、20_年公司整個產(chǎn)成品和原材料出入庫數(shù)量和品種都比
較繁多,原材料的存放基本能做到按類擺放,成品、半成品能分
類堆放。目前倉庫內(nèi)部共有物料10大類1200所種,經(jīng)過采購部
門與財務(wù)部門的共同努力,倉庫帳目從凌亂到有序,帳目準(zhǔn)確率
也從年初不到68%目前提高到98%(11月盤庫24種物料有數(shù)量
的誤差),新的一年里,我們的目標(biāo)是將此準(zhǔn)確率提高99.5%以
lo
另一方面,庫管在對零配件材料發(fā)放過程中的數(shù)量、品名、
規(guī)格都進(jìn)行把關(guān),降低了發(fā)料中可能存在的各種隱患。但項(xiàng)目成
品的存放及發(fā)貨過程不容樂觀,出現(xiàn)了混裝、錯裝、漏裝等現(xiàn)
象,極大的影響了公司整體形象,因此20—年針對庫房暴露出
了許多問題,庫房管理人員的工作責(zé)任心必須要進(jìn)一步強(qiáng)化,杜
絕類似情況的再次發(fā)生。
三、20__年重點(diǎn)工作
1、針對員工潛能發(fā)揮不足、在與實(shí)際問題的結(jié)合點(diǎn)上有顧
此失彼現(xiàn)象的情況,我部應(yīng)結(jié)合企業(yè)文化和培訓(xùn)知識、管理理念
向員工多培訓(xùn)嚴(yán)要求;且拿出更細(xì)化的考核方案,責(zé)任到人到
事。
2、采購物資的及時性在20_年必須要有一個質(zhì)的飛躍,盡
量克服以前到貨不及時的各種不利因素,安排好材料的到貨時
間,減輕由此給銷售帶來的不利因素。進(jìn)一步維系好與現(xiàn)有供應(yīng)
商的合作關(guān)系,并多渠道開發(fā)新的更符合公司利益的供應(yīng)商。
3、督導(dǎo)各供應(yīng)商在結(jié)合我公司的長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略和近期發(fā)展
規(guī)劃的指導(dǎo)下,制訂或修訂自己的近期規(guī)劃,對供應(yīng)商的經(jīng)營狀
況經(jīng)常分析研究,對一些重大問題,如資產(chǎn)負(fù)債率、大額借貸、
提供擔(dān)保、庫存積壓等,特別予以關(guān)注,發(fā)現(xiàn)問題及時采取對應(yīng)
措施以便保證物料采購的及時性。
4、人才引進(jìn)工作指導(dǎo)力不強(qiáng),未能達(dá)到公司發(fā)展的人才需
求。作為后勤,我們部門對企業(yè)的發(fā)展是至關(guān)重要的,一個公司
里能擴(kuò)大利潤的部門有兩個:銷售和采購(開源和節(jié)流),一個
行之有效的管理制度加上認(rèn)真執(zhí)行的采購部門,能給公司帶來莫
大的效益。新的一年里,為達(dá)到這一目標(biāo),報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)層同意后必
須引進(jìn)新人才進(jìn)行優(yōu)勝劣汰。
5、深入強(qiáng)化各種單據(jù)、數(shù)據(jù)的收集整理工作,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率
要達(dá)到99%以上,收集齊全率要達(dá)到99%以上。
以上是我20_年度工作總結(jié)和來年的工作要點(diǎn),其實(shí)還有
倉庫管理、發(fā)票管理、付款流程等相對不算嚴(yán)重的問題也有待更
進(jìn)一步的提高;相信在未來的一年里,全體同仁上下一心,打造
出一支操作規(guī)范、技術(shù)嫻熟的高素質(zhì)員工隊(duì)伍,規(guī)范管理,狠抓
制度貫徹落實(shí),切實(shí)推行細(xì)節(jié)管理,我相信,我們部門一定會成
為一支讓所有人放心的后勤保障隊(duì)伍。
2024采購部個人工作小結(jié)篇4
回顧過去的20_年度,自從我進(jìn)入采購部已近兩年了,這
段人生中彌足珍貴的經(jīng)歷給我留下了精彩而美好的回憶。采購部
成員和其它部門的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作和生活中都給予了我足
夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”
的胸懷,在對領(lǐng)導(dǎo)們肅然起敬的同時,也為我有機(jī)會成為采購部
的成員而驚喜萬分。在過去的一年當(dāng)中,采購部門的工作基本上
滿足了公司施工材料訂單的需求。在20—年我將繼續(xù)努力,做
好本職工作,不斷完善自我,確保物料的供應(yīng)和質(zhì)量的控制,為
公司的發(fā)展盡一份綿力?;厥鬃约涸诓少彶康墓ぷ鳎羞^很多曲
折,工作中出現(xiàn)了不少失誤也取得不少進(jìn)步。作為公司的花錢部
門,我部樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念。堅持“同等質(zhì)量
比價格,同等價格比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原
則?,F(xiàn)將一年來的主要工作情況述職如下:
(一)、年度主要完成工作及材料開展工作
1、部門的日常工作
采購部現(xiàn)有人員3人,采用分工協(xié)作的方式負(fù)責(zé)公司原主輔
材料的進(jìn)行采購。依據(jù)今年公司的制定的采購計劃,由采購部進(jìn)
行統(tǒng)計分析,今年公司原料總共采購批次為436批,采購總金額
達(dá)到1232.00萬元,原材料不合格批次為2批,不合格批次現(xiàn)已
均全部由采購部直接與供方聯(lián)系,采用退貨重新開模加工處理方
式;今年采購合格率達(dá)到98.5%,年度供貨合同簽訂率99%。供
貨及時度96%,由于部分定制產(chǎn)品周期較長影響了施工,采購部
在條件不具備的情況下依然突破重重困難盡職盡責(zé)爭取第一時間
將物料送至施工現(xiàn)場。
2、圍繞控制成本在采購產(chǎn)品性能優(yōu)化結(jié)構(gòu)方面開展工作
采購部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購產(chǎn)品性能優(yōu)化的結(jié)構(gòu)”為
工作目標(biāo),要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比
價,注重溝通技巧和談判策略。同時調(diào)整了部份工作程序,增加
了采購復(fù)核環(huán)節(jié),采取由采購人員在對材料、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)
上進(jìn)行復(fù)核,再由采購部經(jīng)理進(jìn)一步復(fù)核,實(shí)行了“采購部的兩
級價格復(fù)核機(jī)制”。力求最大限度的控制成本,為公司節(jié)約每一
分錢。采購人員也在每一項(xiàng)具體工作和每一個工作細(xì)節(jié)中得到煨
練。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)
20—年采購部進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商管理,本著對每位供應(yīng)
商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》并對其進(jìn)行分
類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。同時也利于采供對
供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場信息空間。建立了合
格供方名錄,在進(jìn)行報價之前,對供方進(jìn)行評價和分析,合格者
才能進(jìn)入合格供方名錄,才具有報價資格。
根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立
在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看
待。因?yàn)楣镜某杀竞诵母偁幜Φ捏w現(xiàn)最主要的來自于公司所有
供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司
的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的
高低。從而搶占節(jié)約成本、降低價格的制高點(diǎn),為公司的持續(xù)健
康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
4、逐步加強(qiáng)對材粕價格信息的管理
采購部進(jìn)一步加強(qiáng)了對材料、信息的管理,每一次材料采購
的計劃、詢比價都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同
時輸入電腦保存,建立采購部材料信息庫,以備隨時查閱、對
比。
(二)、20_年將具體從以下幾方面予以改進(jìn)
1、制定采購預(yù)算與估計成本
制定采購預(yù)算是在具體實(shí)施原輔料采購行為之前對采購成本
的一種估計和預(yù)測,是對整個采購資金的一種理性的規(guī)劃。它不
單對采購資金進(jìn)行了合理的配置和分發(fā),還同時建立了一個資金
的使用標(biāo)準(zhǔn),以便對采購實(shí)施行為中的資金使用進(jìn)行隨時的檢測
與控制,確保資金的使用在一定的合理范圍內(nèi)浮動。有了采購預(yù)
算的約束,能提高采購資金的使用效率,優(yōu)化采購管理中資源的
調(diào)配,查找資金使用過程中的一些例外情況,有效的控制采購資
金的流向和流量,從而達(dá)到控制采購成本以期達(dá)到有效的資金最
大化利用的目的。
2、改進(jìn)供應(yīng)商的選擇
在進(jìn)行供應(yīng)商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供
應(yīng),同時又要保證所選供應(yīng)商承擔(dān)的供應(yīng)份額充足,以獲取供應(yīng)
商的優(yōu)惠政策,降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購
物資供應(yīng)的質(zhì)量,又能有力的控制采購支出。根據(jù)我們的規(guī)模,
供應(yīng)商的數(shù)量根據(jù)公司的產(chǎn)能適當(dāng)控制,以便在需要時候能隨時
找到相應(yīng)的供應(yīng)商,以及這些供應(yīng)商的產(chǎn)品或服務(wù)的規(guī)格性能均
能滿足公司產(chǎn)品要求。
3、在以后工作中需要繼續(xù)努力的幾點(diǎn)
1、首先,工作態(tài)度上不放過任何一個細(xì)節(jié),工作過程中萬
事都要仔細(xì),從采購物資規(guī)格的確認(rèn)、價格的商榷到采購合同的
簽訂和完成到貨等等一系列的事情都要用心,全心全意地投入工
作,以積極的態(tài)度強(qiáng)烈的責(zé)任感和百分之百的信心來開拓自己的
工作領(lǐng)域。
2、還要從最基本上打好基礎(chǔ),要多多熟悉公司產(chǎn)品,采購
產(chǎn)品各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的了解,可以明白將要采購的原材料、半成品
等在產(chǎn)品中所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧?,從而對其品質(zhì)要求與對應(yīng)的數(shù)量需求
知曉。在熟悉要采購的產(chǎn)品同時,順便也要對公司各個部門及其
工作做好進(jìn)一步的了解。不但要了解所購品市場行情時刻掌握影
響采購品的價格波動情況,提前做好準(zhǔn)備。還要做好有效的控制
采購庫存。避免停轉(zhuǎn)產(chǎn)的風(fēng)險及積壓物資的風(fēng)險,無形中控制自
己企業(yè)的采購費(fèi)用。此外采購流程中最主要的優(yōu)化控制及分類分
批采購合同臺賬要做好,并維護(hù)好供應(yīng)商信息這一點(diǎn)也尤為重
要。
3、簽約訂貨后要積極跟催,保證按時或提前交貨。貨物到
工地后協(xié)調(diào)安排好卸貨入庫事宜。萬一后期出現(xiàn)質(zhì)量問題要積極
處理反饋。
(三)、工作中出現(xiàn)的問題和解決方法
20_年中在對部分材料的跟催不到位造成項(xiàng)目施工不便如寶
雞玻璃交貨問題新疆鋁型材交貨問題具體問題及解決方法如下:
1、寶雞后補(bǔ)玻璃交貨問題
寶雞后補(bǔ)玻璃的提料分3批分別為20_年11月23號,H
月28號和12月2號。約定的發(fā)貨時間為12月7號。要求廠家
將3個批次的玻璃一起發(fā)貨,并要求發(fā)貨時間為12月4號。廠
家在收到最后一批訂單2個工作日將玻璃加工完畢進(jìn)行配送時因
為采購部未能及時督促導(dǎo)致財務(wù)部在付款當(dāng)日未能及時付款影響
了項(xiàng)目施工。
問題原因及解決方法:
①:設(shè)計下單的量化和針對產(chǎn)品加工的實(shí)際可操作性需要調(diào)
整,玻璃加工在為期2天實(shí)難操作設(shè)計的提前下單可直接解決貨
期問題。
②:采購部提交的執(zhí)行資金計劃申請付款單財務(wù)應(yīng)在當(dāng)日進(jìn)
行復(fù)核并辦理付款手續(xù)。以期達(dá)到財務(wù)打款的及時性。這樣就直
接解決了交貨的時間問題。雖然后期采取了補(bǔ)救措施但還是晚了
12個小時才到場。
③:由于設(shè)計的下單零散造成廠家無法成批生產(chǎn)一批成品出
庫后需要等待下一批訂單這樣浪費(fèi)了資源也直接造成交期延誤,
在主觀上的短期變更對加工廠造成不良反應(yīng)而財務(wù)的撥款不及這
一導(dǎo)火索直接造成商家不兌現(xiàn)發(fā)貨時間。在商家的能動可調(diào)配性
上不能按照公司的意愿發(fā)貨。這就需要找尋適合自己公司發(fā)展的
供應(yīng)商,一個好的供應(yīng)商能跟隨著你共同發(fā)展,為你的發(fā)展出謀
劃策,節(jié)約成本同時也能把自己當(dāng)成是公司的一員從而更多的為
公司的利益去考慮。
2、新疆鋁型材交貨問題
新疆項(xiàng)目型材廠家的選定即為陳衛(wèi)平及顏成管理并進(jìn)行實(shí)時
支配。在合同未簽訂的狀態(tài)下我公司提交的設(shè)計采購計劃單商家
未在第一時間進(jìn)行確認(rèn)的狀態(tài)下將材料送至現(xiàn)場造成材料不能使
用并給項(xiàng)目帶來不必要的麻煩。后期我接手后補(bǔ)簽了合同并約定
發(fā)貨時間,在約定的時間內(nèi)商家未能履行約定并單方拖延交貨時
間。
問題原因及解決方法:
①:材料未按照先后順序執(zhí)行下單直接造成材料在未經(jīng)過相
關(guān)人員的認(rèn)可下直接送貨這是不合理的也是造成材料不合格的直
按原因。
②:由于陳衛(wèi)平、顏成的突然離職在辦理工作交接的時間上
正處于材料的配送期,合同不完善直接導(dǎo)致商家拖延交貨的理
由,后期不論是在材料的統(tǒng)一管理上還是由專人自始至終從下單
發(fā)貨到驗(yàn)收結(jié)算上,均應(yīng)該按照公司的制度和采購流程進(jìn)行材料
采購這樣才能避免材料到貨的及時性和可控性。
③:設(shè)計未下正式的提料單商家又未及時提供下料單交給設(shè)
計復(fù)合由于時間的錯峰致使材料一再拖延。后期應(yīng)按照公司流程
由設(shè)計下單采購部下發(fā)辦調(diào)生產(chǎn)。
(4):材料的圖紙應(yīng)該標(biāo)準(zhǔn)化這樣能夠在全國各地的商家和材
料市場上隨處可采購而無需特殊定制。此方法既能控制時間又能
直接控制材料的成本。
(四)、工作中的職業(yè)培訓(xùn)
工作培訓(xùn)經(jīng)歷
培訓(xùn)時間20_/04~20_/11
尚德培訓(xùn)機(jī)構(gòu)I高級采購師I
培訓(xùn)內(nèi)容為:基礎(chǔ)知識、采購需求分析、采購計劃制定、采
購洽商、采購合同履行、供應(yīng)商管理、采購過程管理、采購信息
管理等。授課內(nèi)容注重案例分析,突出可操作性,具體內(nèi)容如
下:
①:采購市場調(diào)查、采購需求確定。
②:采購計劃編制、采購計劃調(diào)整。
③:供應(yīng)商選擇、商務(wù)洽談、采購合同簽訂。
訂單管理、貨款支付、商品質(zhì)量管理。
⑤:供應(yīng)商關(guān)系管理、供應(yīng)商績效評估。
⑥:采購流程規(guī)劃、采購物流管理、采購成本管理、采購組
織管理。
⑦:采購信息管理、采購管理信息化方案設(shè)計、采購管理信
息系統(tǒng)建立。
在經(jīng)歷為期7個月的課程培訓(xùn)采用理論與實(shí)際相結(jié)合的的方
式培訓(xùn)了關(guān)于采購的相關(guān)知識并通過考試成績合格。當(dāng)然要真正
做到一個專業(yè)化的職業(yè)采購人員,還需要很多歷練與學(xué)習(xí),相信
只要我們有一個積極認(rèn)真好的態(tài)度,就會將事情處理的越來越
好。我認(rèn)為制度是一種形式,最主要是把事情干好。最大化的降
低成本,為公司節(jié)約成本。
(五)、20年工作規(guī)劃
1、針對每次投標(biāo)樣品的準(zhǔn)備不足再與實(shí)際問題的結(jié)合點(diǎn)上
有顧此失彼現(xiàn)象的情況,我將結(jié)合歷年來的投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)將做實(shí)際可
操作性和材料規(guī)格整理分類及備份工作。
2、提前做好詢價工作配合商務(wù)及設(shè)計進(jìn)行投標(biāo)工作,在材
料的審核上與設(shè)計部及商務(wù)部多溝通力求材料量化、標(biāo)準(zhǔn)化采
購。
3、通過供應(yīng)商管理統(tǒng)籌工作實(shí)現(xiàn)與供應(yīng)商建立和維持長
久、緊密伙伴關(guān)系,并通過對雙方資源和競爭優(yōu)勢的整合來共同
開拓供應(yīng)資源,將管理成本最大限度的轉(zhuǎn)化為資本,降低產(chǎn)品前
期的高額成本,實(shí)現(xiàn)雙贏的企業(yè)管理模式。
4、材料采購的及時性在20_年必須要有一個質(zhì)的飛躍,全
力滿足公司正常生產(chǎn)的安排需要,確保好材料的到貨時間及時,
減輕由此給施工帶來的不利因素。進(jìn)一步維系好與現(xiàn)有供應(yīng)商的
合作關(guān)系,并多渠道開發(fā)新的更符合公司利益的供應(yīng)商。
5、記得有句話說得好“態(tài)度決定一切。”沒有什么事情做
不好,關(guān)鍵是你的態(tài)度問題。在20__年工作中,我要虛心向其
它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)
理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面
素質(zhì)再有一個新的提高。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意
識,提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。
以上是我在采購部20—年年度的工作總結(jié),俗話說:“點(diǎn)
點(diǎn)滴滴,造就不凡”,不要問你要從公司那里得到什么,而是要
問我們能公司帶來些什么。在以后的工作中,不管工作是困難重
重的還是多彩多姿的,我都會不斷積累經(jīng)驗(yàn),與各位同事一起
“勤奮嚴(yán)謹(jǐn),協(xié)作創(chuàng)新”努力提高自身文化素質(zhì)和各種工作技
能,為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻(xiàn)出自
己的力量。
2024采購部個人工作小結(jié)篇5
自承蒙領(lǐng)導(dǎo)看重成為采購部門主管以來,我一直秉承著廉潔
與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)來對待身上的采購職責(zé),也許正是因?yàn)槊靼鬃约哼@
個工作責(zé)任重大才不想招來任何的非議。為了回顧以往的采購工
作以致于不出現(xiàn)誤差,也是為了更好地整理手頭關(guān)于采購方面的
各類賬目,因此我打算針對這段時間的采購部門工作進(jìn)行一個總
結(jié)。
一、采購部門主管的工作職責(zé)
其實(shí)說到底我的工作主要還是負(fù)責(zé)制定需要進(jìn)行采購的詳細(xì)
名單,先是通過和后勤部門進(jìn)行交接了解公司缺少的資源有哪
些,然后就是員工食堂這邊的食材采購工作需更我去進(jìn)行處理,
在這一過程中我既要保證最大合理化地利用手頭的有限資金,又
不能夠讓自己部門采購的產(chǎn)品出現(xiàn)任何質(zhì)量上的問題,所以在一
開始的時候我就找好了幾個大型的固定合作方進(jìn)行采購工作。每
次采購產(chǎn)品需要用到的資金我都會在每件產(chǎn)品后面標(biāo)記相應(yīng)的數(shù)
量與價格,最后再交由財政部門進(jìn)行報銷與財務(wù)整理工作,除此
之外我還負(fù)責(zé)培養(yǎng)與監(jiān)督部門中的采購助理與采購員的相應(yīng)工
作。
二、采購工作中獲得的相應(yīng)成就
最讓我有成就感的應(yīng)該就是員工對食堂的一致好評,不但每
天的菜系都能做到有著豐富的葷菜以及餐后水果,而且由于公司
餐補(bǔ)的緣故能夠讓員工們以較為低廉的價格享受到這些,或許還
有一點(diǎn)值得說明的便是自己負(fù)責(zé)采購工作以來從未出現(xiàn)過食品安
全衛(wèi)生問題。另外一點(diǎn)則是公司的紙張、清潔用品以及飲用水方
面的工作,由于我時不時會在倉庫以及其他地方進(jìn)行巡視的緣
故,因此當(dāng)有什么物品出現(xiàn)短缺的話也能讓我第一時間發(fā)現(xiàn)。
三、采購工作中出現(xiàn)的不足與改進(jìn)
其實(shí)這一點(diǎn)也是部門的采購員擅作主張以及不負(fù)責(zé)任所造成
的,采購蔬果的時候竟然沒有在取得相應(yīng)票據(jù)的情況下使用了采
購資金,待到這件事情拖了幾天以后也不去處理后續(xù)工作的收
尾,而我沒有及時發(fā)現(xiàn)這個問題也是自己工作上的失職之處。還
有一個值得注意的地方就是倉庫中儲存生鮮的位置出現(xiàn)了破損,
造成了食材的浪費(fèi)以及倉庫周圍的氣味極其難聞,或者說不是聞
到氣味有異的話還難以發(fā)現(xiàn)那個隱蔽的破損之處。
我發(fā)現(xiàn)自從擔(dān)任采購部門主管以來在某些方面變得自律了很
多,尤其是采購物品的時候?qū)幵缸约旱官N也不愿出現(xiàn)任何的短
缺,或許這便是作為采購工作的擔(dān)當(dāng)與責(zé)任心吧,真希望自己能
夠一直秉承著這份信念圓滿地完成采購部門的所有工作任務(wù)。
2024采購部個人工作小結(jié)篇6
技術(shù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各職能部室的支持助
下,我部繼續(xù)堅持以落實(shí)制度、細(xì)化管理、強(qiáng)化執(zhí)行的指導(dǎo)思
想,較好地發(fā)揮了技術(shù)部網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行和工程建設(shè)管理功能,取
得了較好的工作成績,確保公司業(yè)務(wù)順利完成。現(xiàn)將20_年度
技術(shù)部工作向公司匯報如下:
一、繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作
技術(shù)部20—年度結(jié)合公司資料管理、安全生產(chǎn)月等“一月
一主題”活動,嚴(yán)格落實(shí)公司精細(xì)化管理,堅持按照“共識、細(xì)
化、落實(shí)”的六字方針,堅持不斷完善資料歸檔、各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
以及客戶的應(yīng)急預(yù)案等各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,特別要求部門室對負(fù)
責(zé)的各項(xiàng)工作必須有記錄,包括資料統(tǒng)計、故障統(tǒng)計、工程統(tǒng)計
等,并且按照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦法,落實(shí)各項(xiàng)工作流
程,努力做到細(xì)化到人、優(yōu)化到事、強(qiáng)化考核,確保提高員工工
作效率,從管理中創(chuàng)造效益。
具體工作有:
1、在維護(hù)管理工作中貫徹“預(yù)防為主、防搶結(jié)合”的方
針,做到精心維護(hù)、科學(xué)管理,按照維護(hù)規(guī)程嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)維護(hù)
作業(yè)計劃,加強(qiáng)月度巡查檢修,實(shí)施故障處理確認(rèn)制度、客戶工
程跟蹤監(jiān)督流程等。
2、在工程配套建設(shè)中貫徹“質(zhì)量第一,用戶第一,效益第
一”的方針,嚴(yán)把質(zhì)量、進(jìn)度、合同關(guān),做到客戶滿意,確保公
司合同收入順利完成。
3、完善了對數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)各種統(tǒng)計維護(hù)工程資料并及時更新,
保證基礎(chǔ)資料的準(zhǔn)確性、完整性和及時性,安排專人負(fù)責(zé)對資料
進(jìn)行監(jiān)督。
4、為了提高員工的綜合素質(zhì),部門加強(qiáng)了對員工業(yè)務(wù)、技
術(shù)、安全知識等各方面的培訓(xùn),今年累計進(jìn)行各種形式培訓(xùn)12
次,內(nèi)容涵蓋安全生產(chǎn)、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)交流、設(shè)計預(yù)算知識、
制圖能力及工程管理等,有力的提高部門員工的素質(zhì),為進(jìn)一步
提高維護(hù)質(zhì)量、工程質(zhì)量打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
5、在實(shí)際工作繼續(xù)加強(qiáng)對參建施工單位、代維單位、設(shè)計
單位的管理,嚴(yán)格按公司考核標(biāo)準(zhǔn)對參建單位進(jìn)行考核,在管理
過程中做到“公平、公正、公開”原則。
二、強(qiáng)化維護(hù)手段,積極優(yōu)化網(wǎng)絡(luò),發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)最效益
在11年,部門維護(hù)工作未發(fā)生重故障,各項(xiàng)考核指標(biāo)均達(dá)
標(biāo)。其中聯(lián)網(wǎng)電
路故障修復(fù)及時率299%,;客戶業(yè)務(wù)響應(yīng)及時率299.9%;
重障礙上報及時率為100%;各類聯(lián)網(wǎng)客戶故障率控制在3%以
下,圓滿地完成年度的各項(xiàng)維護(hù)指標(biāo)。其中骨干網(wǎng)故障0宗,數(shù)
據(jù)聯(lián)網(wǎng)用戶故障168宗(其中屬于用戶自己故障81宗),管線故
障4宗,與去年同期相比故障率下降約30%。
三、強(qiáng)化服務(wù)、落實(shí)工程管理細(xì)則
我部20_年度對配套工程進(jìn)行綜合的動態(tài)管理,主要對工
程實(shí)施三控制、二管理、一協(xié)調(diào)。全年共接洽配套工程項(xiàng)目共
25個,已簽定合同21項(xiàng),合同簽訂金額約593萬,已收款項(xiàng)約
700萬,合同未收款約685萬元;全年共立項(xiàng)施工21項(xiàng),預(yù)算金
額約385萬,全年驗(yàn)收移配套項(xiàng)目15個。具體工作有:
1、進(jìn)一步完善管理制度,強(qiáng)化過程管理,抓文件、資料、
信息溝通的過程控制,以期達(dá)到先想后做,先計劃后實(shí)施的'目
的。制定工程項(xiàng)目進(jìn)度表,實(shí)時掌握施工進(jìn)度、材料供應(yīng)等情
況,確保工程滿足合同要求,及時向用戶提供電視網(wǎng)絡(luò)接入。
2、在施工過程中,及時發(fā)放材料,了解倉庫庫存情況并及
時申購材料,實(shí)行施工變更、驗(yàn)收、合同款追收各環(huán)節(jié)的責(zé)任
制。在管理過程中,嚴(yán)抓質(zhì)量、進(jìn)度、合同控制,制定安全和生
產(chǎn)考核細(xì)則,實(shí)施材料分段發(fā)放制度,努力降低施工成本,使公
司收益最化。
3、在項(xiàng)目施工中,與施工單位、設(shè)計單位、建設(shè)單位、監(jiān)
理單位密徹配合,加強(qiáng)溝通,了解用戶需求,強(qiáng)化現(xiàn)場管理,嚴(yán)
格落實(shí)施工現(xiàn)場各項(xiàng)管理制度,實(shí)施施工工藝、安全生產(chǎn)現(xiàn)場檢
查考核。
4、及時準(zhǔn)確的做好與建設(shè)單位、監(jiān)理單位和施工單位的溝
通協(xié)調(diào)工作,將工程管理工作逐步向正規(guī)化,程序化推進(jìn),以期
不斷地提升公司的工程管理水平。
四、抓緊安全生產(chǎn),提高安全意識、確保安全發(fā)展
在20_年度,貫徹落實(shí)了《公司20_年”一月一主題”和
“安全生產(chǎn)月”活動方案》,技術(shù)部積極開展“安全運(yùn)行、預(yù)防
為主”為主題的安全生產(chǎn)月活動,深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,積極貫
徹關(guān)于安全生產(chǎn)一系列方針政策,精心組織、全面部署、認(rèn)真落
實(shí)、注重實(shí)效,以宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知
識、防火知識、交通安全知識、公司安全生產(chǎn)管理制度,增強(qiáng)部
門員工的安全意識和防范事故的能力為重點(diǎn)。
積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全活動,加隱患排查治理
力度,進(jìn)一步強(qiáng)化了全員對安全工作重要性的認(rèn)識,完善了安全
管理機(jī)制,提高了安全生產(chǎn)的質(zhì)量水平和防范事故的能力,保證
了安全生產(chǎn)。
同時進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)故障應(yīng)急預(yù)案演練,通過應(yīng)急演練驗(yàn)證公司網(wǎng)
絡(luò)故障應(yīng)急預(yù)案具可操作性,鍛煉了各部門和參演人員協(xié)調(diào)溝通
和應(yīng)急能力,同時暴露了不少問題;并對暴露問題進(jìn)行專門會議
進(jìn)行討論、分析,并落實(shí)整改措施和要求。
五、20__年度主要工作設(shè)想
1、繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,細(xì)化工作要求,簡化管理環(huán)節(jié)和完
善管理流程,努力實(shí)現(xiàn)部門工作效率最化和效益的最化。針對新
形勢下維護(hù)工作中存在的問題,在員工中樹立“質(zhì)量
2024采購部個人工作小結(jié)篇7
在日常的采購工作中,我們每一位采購員都秉承“為公司節(jié)
約每一分錢”的觀念,堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)
量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則,同時以總公司指示
的八字理念“溝通,用心,堅持,快樂”為工作宗旨,多與各部
門進(jìn)行溝通,快樂地完成工作。目前,采購的核心是以廚房部的
需求為重點(diǎn),緊緊圍繞酒店日常經(jīng)營與管理,認(rèn)真履行采購員的
工作職責(zé),完成本部門以及領(lǐng)導(dǎo)交代的的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)簡要
地匯報今年的工作情況:
一、如何開展采購工作
主要工作流程:
1、采購及時,確保經(jīng)營管理正常有序
1)食品原材料:每日定量完成廚房部需求的原材料菜單,在
質(zhì)量穩(wěn)定的前提確保原材料的到貨時間及數(shù)量。對待特殊原材料
系列(鵝肝、娃娃魚),專門安排人員在市場上進(jìn)行調(diào)研,從全國
各地收集資料,做好產(chǎn)地品質(zhì)的確認(rèn),目前已利用網(wǎng)絡(luò)資源從全
國各地采購原材料及其它非食品類材料10余次,共完成采購任
務(wù)300余次,采購各類原材料及非食品類物品800余件,并完成
因經(jīng)營部門臨時需要而出現(xiàn)的零星采購30余次,有力保障酒店
正常運(yùn)營。
2)非食品原材料(酒水、飲料類):每一系列的酒水,首先必
須保證供貨渠道合法性,三證齊全;其次保證酒店正常營運(yùn)酒
水、飲料的基本數(shù)量,做到既不多備貨占用資金,又確保不斷
貨。每年根據(jù)供應(yīng)商年度考評,對其合同內(nèi)容進(jìn)一步的補(bǔ)充,修
改或取締重新其資格。
2、貨比三家,確保采購物品物美價廉為最大限度的降低酒
店經(jīng)營成本,實(shí)現(xiàn)物美價廉,在日常工作中堅持對廚房部所需原
材料進(jìn)行每十天或半個月的市場調(diào)查,對出現(xiàn)價格波動較大的原
材料進(jìn)行了及時的調(diào)整,對不合格產(chǎn)品做到了及時的退貨、更
換,對于員工餐進(jìn)行一周到周谷堆批發(fā)一次,每次節(jié)約100至
200元不等,有效降低了酒店經(jīng)營成本。
3、服務(wù)水平現(xiàn)為酒店提供服務(wù)的日常原材料(食品類、酒水
類)供應(yīng)商名列將近有40家,潛在供應(yīng)商有30家;易耗品(工程
裝飾類、辦公用品類)供應(yīng)商名列近有20家,為酒店更好的,發(fā)
展奠定基礎(chǔ)。
4、標(biāo)準(zhǔn)化為了更好地配合酒店標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展,采購部
在對上游供應(yīng)鏈進(jìn)貨途徑、渠道把關(guān)的同時,也對酒店所進(jìn)原材
料做驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),為菜品標(biāo)準(zhǔn)化工作開好頭。
二、明年工作計劃
1、延續(xù)以今年的工作小結(jié)作為基礎(chǔ),對于每個階段容易出
現(xiàn)的采購困難,做好預(yù)案措施。根據(jù)廚房部推出的四季養(yǎng)生菜
譜,采購部人員應(yīng)多加強(qiáng)學(xué)習(xí)并能夠提供各地方特色的原材料資
料,供廚房部參考;
2、對于暢銷的原材料上游供應(yīng)鏈,進(jìn)行實(shí)地考察調(diào)研,盡
量保證源頭原材料的穩(wěn)定性(如土老母雞、野兔、野鴨);
3、目前現(xiàn)推出的養(yǎng)生禮品系列,在品種、功效、符合養(yǎng)生
特點(diǎn)的花茶飲品進(jìn)行挖掘及考證,進(jìn)而形成我們逸境酒店的特色
養(yǎng)生系列。
4、采購部除了日常工作外,多收集全國各地關(guān)于特色養(yǎng)生
原料料系列,宏觀把握采購信息資源,多渠道、多角度、多視聽
的分析采購?fù)緩?,做到及時補(bǔ)充原材料。
三、存在問題
1、日常采購工作中,缺乏較強(qiáng)的計劃性,沒有全面系統(tǒng)的
安排好采購計劃,降低成本;
2、如何開辟和引進(jìn)特色原材料的渠道和點(diǎn)子不夠多,未能
為一線部門提供較多、有用的信息和原材料;
3、自身的學(xué)習(xí)意識不濃,綜合素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。
四、展望
這一年來,我更加明白了總成本優(yōu)先原則,和靈活運(yùn)用各種
采購技巧的重要性。對與價格影響因素要有敏銳的感覺,并且能
夠及時的做好預(yù)警及防范措施,切忌“從一而終”。
一個優(yōu)秀的采購必須擁有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和采購經(jīng)驗(yàn),
我知道自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠(yuǎn)的差距,因?yàn)椴少徑?jīng)驗(yàn)
是靠長期不斷積累經(jīng)驗(yàn)和自我啟發(fā),達(dá)到熟練程度后才能掌握的
一種技術(shù),要做到這一點(diǎn)是非常困難的,不過,我會更加努力的
學(xué)習(xí)知識,不斷地積累豐富采購經(jīng)驗(yàn),跟上公司的發(fā)展的腳步!
最后,感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo)和同事,對我平時的指導(dǎo)和幫助,
我會以一顆感恩的心,不斷學(xué)習(xí)知識,努力工作。
2024采購部個人工作小結(jié)篇8
年即將過去。在這將近一年的時間里,我從我的努力中收獲
了很多。快到年底的時候,我覺得有必要一下我的工作。目的是
吸取教訓(xùn),提高自己,以便我能把工作做得更好。我有信心和決
心明年把工作做得更好。我對過去一年的工作做了一個簡短的。
1)、熟悉采購流程,讓我處理從訂貨到收貨的每一個細(xì)節(jié),
讓我熟悉每個供應(yīng)商和供貨方式。在物料入庫的錄入中,每個物
料的到貨狀態(tài)都由我自己處理,這樣我可以在第一時間知道生產(chǎn)
物料的到貨狀態(tài)。傳真和訂單確認(rèn)。我學(xué)到了很多。我能了解我
的材料的實(shí)際到貨情況和問題,注意什么事項(xiàng),在我不清楚的地
方與供應(yīng)商溝通,理解和熟悉該材料,并與供應(yīng)商進(jìn)行進(jìn)一步的
溝通和聯(lián)系。為貨物的未來轉(zhuǎn)讓便利。明年,我們必須更加細(xì)致
地做好這項(xiàng)工作,確保每一個確認(rèn)的訂單都是萬無一失的,堅持
確認(rèn)和再確認(rèn),不再有沒有收到訂單的事情。負(fù)責(zé)部分物料的轉(zhuǎn)
移,尤其是遠(yuǎn)程物料的轉(zhuǎn)移。學(xué)會計劃自備材料的到貨是否會導(dǎo)
致倉庫滿倉和大量庫存,是否會影響生產(chǎn)進(jìn)度,自付資金是否會
影響公司的資金流。明年,我們將制定更詳細(xì)的遠(yuǎn)程材料計劃,
讓我們自己了解所有材料的進(jìn)展情況。清晰的計劃對生產(chǎn)很重
要。有計劃的生活和工作是很重要的。
2)、年末我參與了單價的錄入和,真正參與了單價。也可以
說我進(jìn)入了采購的大門,所以我意識到我真的只是學(xué)到了一點(diǎn)皮
毛,讓供應(yīng)商準(zhǔn)時到達(dá)而不影響生產(chǎn)進(jìn)度不是一個好的采購,良
好的采購基于服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量,供應(yīng)商可以及時聽取自己的進(jìn)度
安排。我們應(yīng)該以最低的價格把我們的產(chǎn)品賣給自己,這是一個
非常好的選擇。四處逛逛。通過不同的廠家給不同的價格,把最
愿意的供應(yīng)商壓在我心中,用夢想的價格,得到我想到的結(jié)果。
我希望將來能進(jìn)入采購的大門。
3)、參與ERP工作錄入和。我最想說的是,這個ERP系統(tǒng)的
引入是我們今年的幫助。通過ERP,我可以了解每種車型的配
置、自購、物料到貨狀態(tài)、倉庫庫存等,使所有物料清晰準(zhǔn)確。
所有材料都可供查詢和表證。
4)、參與盤點(diǎn)。讓我知道練習(xí)中的所有部分。了解倉庫的庫
存情況。通過盤點(diǎn)工作。了解零件和材料導(dǎo)致庫存的原因。那些
是死股票。為什么他們會導(dǎo)致這些股票。我們?nèi)绾蜗瘞齑?,?/p>
倉庫零庫存,使我們的供應(yīng)商成為我們的倉庫。
我不懂自動駕駛。我盲目地轉(zhuǎn)帳。我無法跟蹤我傳輸?shù)阶詈?/p>
的材料。我沒有在適當(dāng)?shù)牡胤阶觥N易鍪虏蛔屑?xì),思考不全面。
材料跟進(jìn)不緊,材料的緊迫性不明確,問題處理力度不夠,不夠
果斷。明年,我們將努力了解工作的重要性,了解自動駕駛的配
置以及為什么和如何配置。單價的計算方法從何而來。用一顆感
恩的心處理你的工作,調(diào)整你的心態(tài)。以正確的價格、質(zhì)量、數(shù)
量、時間和地點(diǎn)購買。預(yù)計明年的工作可以分配給個人,分工明
確。讓你的材料更容易理解,責(zé)任更明確。
年是收獲和豐富的一年。很高興和你一起工作。通過今年的
工作和學(xué)習(xí),我在采購方面積累了大量的知識和經(jīng)驗(yàn),并接受了
全面的培訓(xùn)。作為公司的一名員工,公司的興衰與我有著直接的
關(guān)系。所以我愿意和公司一起朝著更高的目標(biāo)努力,為公司做出
貢獻(xiàn)!
2024采購部個人工作小結(jié)篇9
伴隨著新年鐘聲的臨近,20—電子元器件的采購工作已基本
停止。我的工作主要是負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需電子元器件的采購供應(yīng)。在
和采購部季經(jīng)理的配合下,認(rèn)真履行職責(zé),基本上按時、按質(zhì)、
按量完成了各項(xiàng)采購供應(yīng)等工作。取得了一定的成績也暴露了一
些問題?,F(xiàn)將一年來的在主要工作情況述職如下:
一、認(rèn)真工作,順利完成各項(xiàng)任務(wù)
20__年,公司進(jìn)行了新產(chǎn)品的研發(fā),采購部除了要
證正常的生產(chǎn)所需各項(xiàng)原材料的供應(yīng)外,還要保證及時提供
研發(fā)產(chǎn)品和塑殼未定型產(chǎn)品所需樣品,由于有時所需材料用的
急,時間緊,器件比較冷門,品種多,造成了采購困難,但采購
部還是克服困難,保證了生產(chǎn)和研發(fā)的需要。全年電子元器件的
采購額為640萬。
在電子元器件的采購過程中,嚴(yán)格按照比價程序,把握市場
價格,處處精打細(xì)算,千方百計節(jié)約資金,有效的降低了采購成
本。隨著市場形式的變化,多種元器件出現(xiàn)了供應(yīng)難的局面,部
分元器件價格上漲,在不利的情況下,采購部不怕難,不怕煩,
不發(fā)愁,保證了生產(chǎn)研發(fā)的供應(yīng),在與供應(yīng)商爭取的情況下維護(hù)
了公司的利益
二、采購過程中出現(xiàn)的問題及處理結(jié)果和整改辦法、全年
電子元器件采購批次數(shù)量及采購成本
07年采購過程中不可避免的出現(xiàn)了一些問題,其中最為嚴(yán)
重的是第8批次(9月份)的整理二極管M7有30000只發(fā)生了
假冒現(xiàn)象,其他個別元器件沒有出現(xiàn)單純的質(zhì)量問題。5月份第
4批次采購的2SC2983-Y(深圳安億電子)和高壓瓷介電容
103/3KV(昆山嘉迪威電子)精度超出我們工藝要求;6月份第5批
次采購的貼片電阻0603620K(廈門信和達(dá))和高壓瓷介電容
103/3KV(昆山嘉迪威電子)精度超出我們工藝要求;7月份第6批
次采購的貼片電阻0805750K、910K、10M.2SC2983-Y(北京天
涯泰盟電子)超出工藝要求、薄膜電容333nF/63V(上海春黎)
引腳有膠;8月份第7批次采購的8位編碼開關(guān)(上海廣容電
子)旋轉(zhuǎn)過緊、數(shù)碼管(樂清信號燈廠)引腳有氧化現(xiàn)象、薄膜
電容333nF/63V(上海春黎)引腳有膠;10月份第9批次采購的
電解電容(昆山嘉迪威電子)、高壓瓷介電容103/3KV(深圳其昌
電子)超出工藝要求、數(shù)碼管(樂清信號燈廠)有字符殘缺;11
月第10批次薄膜電容333nF/63V(上海春黎)引腳有膠。其中
高壓瓷介電容更改了工藝要求,問題已經(jīng)解決(在工藝未更改前
所產(chǎn)生的篩選費(fèi)用從貨款中扣除);薄膜電容引腳(占總數(shù)20%
左右)有膠因其在工藝上無法徹底解決,由進(jìn)廠檢進(jìn)行篩選并扣
除相應(yīng)的人工費(fèi)用;2SC2983-Y經(jīng)過更改工藝和更換供應(yīng)商問題
也得到了解決;數(shù)碼管與廠家進(jìn)行了溝通并作了罰款的處罰,現(xiàn)
不合格率基本降至8%。一下;貼片電阻因當(dāng)時貨源比較緊張,供
應(yīng)商為及時發(fā)貨從其他處調(diào)貨導(dǎo)致出現(xiàn)了幾種電阻是5%精度
的,調(diào)換并對供應(yīng)商作了處罰,以后再未出現(xiàn)質(zhì)量問題。8位編
碼開關(guān)已經(jīng)更換供應(yīng)商,并降低了價格,質(zhì)量也得到了保證。電
位器3296退貨2次共計12478只,主要原因是不能調(diào)零,在我
們生產(chǎn)工藝更改以后質(zhì)量基本再未出現(xiàn)問題。以上出現(xiàn)問題都及
時與供應(yīng)商聯(lián)系,讓其寫整改保證書,簽署質(zhì)量保證協(xié)議,并處
罰款,后來又與供應(yīng)商簽了供應(yīng)商質(zhì)量考核細(xì)則,其中3家供應(yīng)
已商停止合作,全年因質(zhì)量和價格問題已終止7家供應(yīng)商的采購
合作,新增4家供應(yīng)商?,F(xiàn)已對采購來料的質(zhì)量做到了有效控
制。總結(jié)全年采購過程和經(jīng)驗(yàn),為了保證質(zhì)量避免出現(xiàn)采購質(zhì)量
問題,要在以下幾個方面作工作:
1、重新嚴(yán)格篩選供應(yīng)商,對供應(yīng)商的供貨能力,質(zhì)量保
證,價格優(yōu)勢進(jìn)行評估,讓供應(yīng)商提供可靠的證據(jù)來證明其能
力;
2、簽訂嚴(yán)格的質(zhì)量保證協(xié)議,在法律層次上約束供應(yīng)商,
不讓其產(chǎn)生僥幸心里;
3、建立合理的懲罰制度,簽訂這樣的懲罰制度使供應(yīng)商時
刻關(guān)注質(zhì)量問題;
4、同進(jìn)廠檢緊密配合,嚴(yán)把質(zhì)量檢驗(yàn)關(guān),堅決避免有出現(xiàn)
質(zhì)量問題的器件流到生產(chǎn)線上;
5、和技術(shù)部時時溝通,做到生產(chǎn)工藝和采購器件不產(chǎn)生矛
盾,保證生產(chǎn);
6、本人加強(qiáng)自身理論和實(shí)踐學(xué)習(xí),以便能更好的開展和完
成各項(xiàng)工作任務(wù)。20_全年共采購電子元器件11批次,批次合
規(guī)率98%;退貨5次,主要是高壓瓷介電容和三極管2SC2983-
Y;成本降低7%以上,實(shí)際節(jié)約資金440400元(不含30500元
沖紅)。
三、加強(qiáng)自身修養(yǎng),保持良好的工作作風(fēng)
采購工作是創(chuàng)造效益的第一道閘門,事關(guān)公司的利益得失,
也是容易發(fā)生問題、備受別人關(guān)注的工作。對此,個人不斷提高
思想認(rèn)識,永遠(yuǎn)牢記自己的職責(zé),每筆采購業(yè)務(wù)都要本著對公司
負(fù)責(zé)的原則,通過我們的興勤勞動來節(jié)約資金,降低成本。但由
于個人經(jīng)驗(yàn)不足造成了個別元器件出現(xiàn)了假冒和不及時到貨現(xiàn)
象,
采購部和我本人及時認(rèn)識了錯誤做了整改并積極及時的解決
了問題。對此,個人以后一定堅持自己的崗位負(fù)責(zé)態(tài)度,擺正心
態(tài),牢記使命,堅持原則,嚴(yán)格篩選供應(yīng)商,使供應(yīng)商做到提供
優(yōu)質(zhì)的元器件,提供最優(yōu)惠的價格,做到周到的售后服務(wù)。在工
作過程中敢于負(fù)責(zé),積極樹立務(wù)實(shí)工作做風(fēng),做到說實(shí)話、辦實(shí)
事、求實(shí)效,保持正派的工作作風(fēng)。
以上是個人一年來在工作中的一些做法,雖然取得了一定的
成績,但就我個人來說理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)還有欠缺,今
后,我一定按李總和其他管理層的要求,進(jìn)一步提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變
作風(fēng),盡心盡力工作,為公司作出新的貢獻(xiàn)。
20_年度即將過去,回顧一年來的工作,可謂辛酸苦辣,從
低耗物資采購到大宗原材料采購,再從大宗原料采購到低耗物資
采購,工作崗位的轉(zhuǎn)
采購部工作總結(jié)范文
2024采購部個人工作小結(jié)篇10
隨著20_年春節(jié)臨近、2即將畫上句號,建筑業(yè)又在風(fēng)雨飄
渺中度過艱難一年。在公司高層的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)與各同事的
共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了一定
的成績,在方總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,
20__年我部共完成設(shè)備材料采購合同8份,執(zhí)行情況良好,較圓
滿地完成了所承擔(dān)的工作任務(wù)。總結(jié)如下:
一、年度總結(jié);
20—年實(shí)際完成工作總結(jié):
1、編制部門崗位制度,職責(zé)明確,按章辦事。編制甲供
《材料采購流程》,制度清楚,操作有據(jù)可查,為‘陽光'采購
奠定了理論基礎(chǔ);
2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,加強(qiáng)了對供應(yīng)商信息
管理,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了供應(yīng)信息
庫,對每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商
資料不會流失。從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場信息空間.建立了合格供
方名錄,在工程開展前夕對商家進(jìn)行評價和分析,合格者才能進(jìn)
入合格供方名錄、才具有報價資格。根據(jù)行業(yè)發(fā)展的最新思維,
為建立戰(zhàn)略伙伴做好信息控制,甚至將供應(yīng)商看作自己公司的部
門來對待,互惠互利、榮辱與共,因?yàn)楣镜某杀竞诵母偁幜Φ?/p>
體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家
客戶不同的政策特別是給予同行的政策的好壞取舍將直接影響到
我司的成本投入、市場競爭力的高低;
3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)
系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù),
盡力協(xié)助各業(yè)務(wù)部門的工作。
b、對采購工作的幾點(diǎn)心得和體會總結(jié)如下:
1、加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào).對每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分
類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失.合作過程中,采購
人員必須公正嚴(yán)明,為項(xiàng)目建設(shè)選擇儲備最佳供應(yīng)商;
2、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作.
采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價,對建設(shè)主材
商混、鋼材等詢價紀(jì)錄登記,掌握市場規(guī)律,注重溝通技巧和談
判策略;
3、工作中進(jìn)一步完善采購流程,為預(yù)期采購工作做好準(zhǔn)備;
4、逐步提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感、明確崗位
責(zé)任,敦促部門人員專業(yè)學(xué)習(xí)、積極響應(yīng)公司組織的專業(yè)培訓(xùn),
注重在平時的每項(xiàng)具體工作和每個工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素
質(zhì),同時反復(fù)強(qiáng)調(diào)部門員工建立責(zé)任感,強(qiáng)調(diào)實(shí)際工作中對自己
采購的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底,保證后期材料、設(shè)備有效的追蹤;
5、逐步完善、加強(qiáng)對材料及設(shè)備價格信息的管理。對每次
部門簽署合同復(fù)印存檔,以備隨時查閱、后期相關(guān)對比。
二、缺點(diǎn)結(jié)論;
由于加入新團(tuán)隊(duì)時間較短對于新公司感性轉(zhuǎn)型較緩,個人觀
點(diǎn)建議性或決策性不強(qiáng)。
三、20__年年度計劃;
1、進(jìn)一步強(qiáng)化供應(yīng)商體系。確保需材能夠及時供應(yīng),隨時
關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格、控制質(zhì)量,穩(wěn)
定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商,不斷優(yōu)化供應(yīng)商體
系。在工作中不斷改進(jìn)工作方法,不斷積累經(jīng)驗(yàn);
2、監(jiān)督質(zhì)檢部門嚴(yán)把物料質(zhì)量關(guān),與監(jiān)理公司討論某些質(zhì)
量標(biāo)準(zhǔn)超過現(xiàn)有市場水平的解決方案;
3、逐步完善制度,職責(zé)明確精細(xì)。按照既定制度做人、做
事,自律律人。積極培養(yǎng)下屬,竭力激發(fā)下屬潛能,為公司業(yè)務(wù)
拓展積蓄人力資源;
4、監(jiān)督監(jiān)理公司制定項(xiàng)目材料管理制度,建立高頻率、高
效、務(wù)實(shí)工作態(tài)度。
5、竭盡所能為公司既定目標(biāo)--------'打造第一盤'盡
職、盡責(zé)。
2024采購部個人工作小結(jié)篇11
嚴(yán)格按公司采購制度做好每月、每周采購計劃與總結(jié),每天
做好每天所要做的工作,處理的事,對所做的情況做記錄,對沒
有處理好的事,緊接處理,盡量做到問題不推遲,盡最快解決。
我們的采購工作就是服務(wù)于生產(chǎn),就是以最低的成本滿足高
質(zhì)量嚴(yán)要求的生產(chǎn)所需輔料,一定要對要采購的輔料細(xì)心的分
析,在做信價比,始終堅持做好以質(zhì)論價,貨比三家,多快好省
的采購原則。
在工作中要多跑、多比、多總結(jié),邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐,不斷提高
采購部的采購業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)與供應(yīng)商溝通要及時做好跟催工
作,讓供應(yīng)商能主動爭取配合我們工作,及時解決問題尤其是按
時、按質(zhì)、按量提供所需坯件和各種輔料。采購部年終工作總
結(jié)。
跟現(xiàn)場,加強(qiáng)與各部門的溝通,嚴(yán)格控制采購時間和采購周
期,保證坯件和各種輔料的購進(jìn)科學(xué)合理,極力配合公司各運(yùn)營
工作,及時的和有關(guān)部門做好協(xié)調(diào)與溝通。
要嚴(yán)格控制坯件和輔料入庫的數(shù)量與質(zhì)量,在發(fā)生質(zhì)量、數(shù)
量異常情況時,立即采取緊急措施,并與供應(yīng)商聯(lián)系,和有關(guān)部
門進(jìn)行協(xié)商處理。
主動與人溝通,交流,經(jīng)常與車間,技術(shù)、質(zhì)檢部、倉庫的
相關(guān)人員接觸,這樣便于自己了解產(chǎn)品,跟蹤生產(chǎn)需要,減少工
作失誤,提高工作效率。
綜上所述,在以后的工作中,我們會更加努力的學(xué)習(xí),不斷
地積累采購經(jīng)驗(yàn),高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的完成各項(xiàng)工作,總之,所有的
工作結(jié)果都與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和支持分不開的,在此表示感
謝,我們采購部是一個集體,今后一定會更加團(tuán)結(jié),齊心協(xié)力,
共同進(jìn)步,向同一個目標(biāo)邁進(jìn)一一爭取更大的進(jìn)步!
2024采購部個人工作小結(jié)篇12
一、組織實(shí)施“陽光采購策略”
本年度我們進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公
開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采
購,都盡量多的邀請相關(guān)職能部門參與。即使在時間緊,任務(wù)重
的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關(guān)人員一起詢比
價,采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督。
不但確保工作的透明,也保證了工程進(jìn)度。
1、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事
本年通過組織學(xué)習(xí)《采購管理戰(zhàn)略》和公司ISO9000質(zhì)量
管理體系文件,完善更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流
程》、《采購及供方評價作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清
楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ)。
2、公開、公正透明,實(shí)現(xiàn)公開招標(biāo)
采購部按項(xiàng)目部和施工單位上報的采購計劃公開招標(biāo),邀標(biāo)
單位都在三家以上,有的多達(dá)十余家,并且邀標(biāo)談質(zhì)論價全過程
總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購?fù)该?/p>
度,真正做到降低成本、保護(hù)公司利益。
3、采購效益全線凸現(xiàn)
實(shí)施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設(shè)備價格都便
宜了。為公司節(jié)約了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材
料設(shè)備采購成本。
4、監(jiān)督機(jī)制基本形成
做好價格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)采購
部和審計部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作
機(jī)制;防范、抑制腐敗。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機(jī)
制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)
價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利
潤。
二、控制成本、采購性價比最優(yōu)等方面開展工作
本年采購部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”
的工作目標(biāo),要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢
比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應(yīng)商在原價
位的基礎(chǔ)上下浮5?8個百分點(diǎn)(當(dāng)然針對部分價格較高而又不
降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。
同時調(diào)整了部分工作程序,增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié),采取由采
供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)上進(jìn)行復(fù)核,
再由采購部經(jīng)理進(jìn)一步復(fù)核,實(shí)行了“采購部的兩級價格復(fù)核機(jī)
制”,然后再傳送審計部復(fù)核。力求最大限度的控制成本,為公
司節(jié)約每一分錢。采購人員也在每一項(xiàng)具體工作和每一個工作細(xì)
節(jié)中得到煨練。
三、加強(qiáng)對供應(yīng)商管理協(xié)調(diào)
本年采購部進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪
的供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了“采購供應(yīng)部供方信息表”,對每
一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會
流失。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了
市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進(jìn)行邀標(biāo)報價之前,對
商家進(jìn)行評價和分析,合格者才能進(jìn)入合格供方名錄、才具有報
價資格。
四、加強(qiáng)對材料、設(shè)備價格信息管理
本年采購部進(jìn)一步加強(qiáng)了對材料、設(shè)備信息的管理,每一次
材料設(shè)備的計劃、詢比價都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的
完整,同時輸入電腦保存,建立采購部材料、設(shè)備信息庫,以備
隨時查閱、對比。
2024采購部個人工作小結(jié)篇13
時間總是在悄無聲息中流逝。真的很感謝公司給我提供磨練
自己的機(jī)會,更感謝公司長久以來對我的支持和栽培!眾所周知
采購部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司整個銷售利益的最
重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此
重要的崗位上。誠然在這兩年的工作中有各種各樣的不盡人意,
現(xiàn)對整體工作情況自我不足與整改措施總結(jié)如下。
一、20—年整體工作情況概述:
L本年度截止8月9日共簽訂合同總數(shù)量119份,合同總金
額866.52萬元;
2.本年度截止目前共提標(biāo)38份;
3,入庫次數(shù)1826次,共計55558件,金額:432.98萬元;
4.出庫次數(shù)1933次,共計55784件,金額433.71萬元;
5.報銷發(fā)票總金額809萬元;
二、工作方面的不足
回看20_年至今為止的工作,在同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,算
是基本能夠完成生產(chǎn)任務(wù),我還有很多的不足需要改進(jìn):
首先,合同簽訂比較滯后,在以后的工作中要加快合同簽訂
的速度,按照部里的要求,按時完成合同的評審并及時發(fā)給供應(yīng)
商進(jìn)行排產(chǎn)。
其次,在產(chǎn)品組織上不能很好的按照部里要求,對到貨物資
的時間把控不準(zhǔn),尤其是一些價值量低且容易組織的產(chǎn)品,因?yàn)?/p>
個人疏忽,對供應(yīng)商催促不到位,致使廠內(nèi)產(chǎn)品大件物資進(jìn)廠
后,因?yàn)橐恍┬〖绊懻麄€產(chǎn)品成套,在以后的工作中要針對這
類貨物資和供應(yīng)商多次梳理生產(chǎn)計劃并對物資的到貨時間嚴(yán)格把
控,避免因?yàn)橐恍┬〖镔Y影響整臺產(chǎn)品成套。
再次,在處理問題的方式方法上欠缺辦法,不能很好的將發(fā)
生的問題在第一時間解決,在問題的跟蹤上也存在漏洞,沒能做
好及時對事情跟進(jìn)、匯報。在以后的工作中要尤其重視此類問
題,再重點(diǎn)的問題上做到實(shí)時跟進(jìn),及時反饋。
2024采購部個人工作小結(jié)篇14
又一年過去了,時間總是在悄無聲息中流逝。真的很感謝公
司給我提供了一個磨練自己的機(jī)會,更感謝公司長久以來對我的
信任和栽培!新的一年三經(jīng)開始了,我將過去一年中的工作總結(jié)
如下:
眾所周知采購部是公司業(yè)務(wù)的龍頭老大,是關(guān)系到公司整個
銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,
將我調(diào)到如此重要的崗位上,給我一個學(xué)習(xí)的機(jī)會,讓我從原來
對采購的一無所知到認(rèn)識了更多的人和事,接觸了更多新鮮的事
物,學(xué)到一些新的知識,增長了更多見識!
在—董事長的直接關(guān)注和公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,通過
一年多的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從
來沒有的經(jīng)驗(yàn),同時也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差
距。了解到一個采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職
業(yè)道德基礎(chǔ)上,要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見,在考慮全
部因素的基礎(chǔ)上,從提供價值的供應(yīng)商處采購;堅持以誠信作為
工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商,以及
其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的
作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等,相
信這些我都已經(jīng)做到了。
在這里我想說作為一個采購,并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是
打個電話,簽個合同,發(fā)個貨那樣簡單,這只是其中之一,也是
最基本的。在領(lǐng)導(dǎo)的提醒下,今年我們及時調(diào)整好心態(tài)和觀念,
不但改變了過去的錯誤意識-------采購與銷售無多大聯(lián)系,而
且在采購的'同時充分利用供應(yīng)商的網(wǎng)絡(luò)關(guān)系主動銷售,今年采
購部銷售額達(dá)到—多萬,毛利一萬。凡是有關(guān)銷售的一切事物,我
們采購部都積極配合!一切以銷售為主,我們輔助。采購與銷售
是密不可分的!因?yàn)槲覀兪且粋€整體,唱得是同一首歌,走得是
同一條路,奔得是同一個目標(biāo)!
在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要限度的節(jié)約成
本,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購
在各個環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本,不管
是哪個環(huán)節(jié),我們都會認(rèn)真研究,商討辦法。真得很感謝董事
長,在采購方法方面為我出謀劃策。是她的嚴(yán)格要求,讓我們不
得不千方百計去降低成本,也是在她的英明領(lǐng)導(dǎo)下,我發(fā)貨時遵
循少量多次的原則,當(dāng)然還要在不影響銷售的前提下,盡可能充
分利用供應(yīng)商的信貸期,保證公司資金周轉(zhuǎn)。
在發(fā)貨方式上面,盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額
外提貨費(fèi)用。在付款方面,逐漸將一部分供應(yīng)商的付款方式從原
來的電匯轉(zhuǎn)變成承兌匯票,間接性地降低成本。在這里我還要對
公司所有業(yè)務(wù)人員說聲:“謝謝”!感謝他們及時將市場價格信
息傳遞給我,讓我與供應(yīng)商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降
低了庫存成本。截止今年12月底,共計降低成本、節(jié)約費(fèi)用達(dá)一
萬元
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