2025超市勞動(dòng)用工合同范本

?合同編號：甲方（用人單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：地址：鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方同意乙方向甲方提供勞動(dòng)力的行為，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本合同期限為年，自年__月__日起至年__月__日止。2.除非甲乙雙方提前解除本合同，否則本合同到期后自動(dòng)續(xù)簽一年。二、工作崗位和任務(wù)1.乙方同意在甲方從事工作崗位的工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方分配的任務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：元整（小寫）：￥元。2.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等另行約定。四、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過小時(shí)，每周休息日不少于一天。2.乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。五、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.本合同任何一方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知對方，并支付違約金人民幣（大寫）：元整（小寫）：￥元。七、爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：年__月__日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.合同雙方的合法身份：確保甲方為合法的用人單位，乙方為具備合法就業(yè)資格的勞動(dòng)者。如身份不符，可能導(dǎo)致合同無效。解決辦法：核實(shí)雙方的營業(yè)執(zhí)照、身份證等相關(guān)證件。2.合同內(nèi)容明確：合同中應(yīng)明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。如合同內(nèi)容不明確，可能導(dǎo)致雙方權(quán)益受損。解決辦法：詳細(xì)明確地描述雙方的工作崗位、勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間等內(nèi)容，確保合同條款清晰。3.合同簽訂過程中的平等自愿原則：確保雙方在簽訂合處于平等地位，自愿達(dá)成協(xié)議。如簽訂過程中存在強(qiáng)制、欺詐等行為，可能導(dǎo)致合同無效。解決辦法：保持雙方地位平等，充分溝通，確保簽訂過程自愿、公平。4.合同履行過程中的勞動(dòng)保護(hù)：確保甲方按照國家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。如勞動(dòng)保護(hù)措施不到位，可能導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。解決辦法：甲方應(yīng)遵守國家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，定期檢查工作環(huán)境，確保勞動(dòng)安全。5.合同解除和違約責(zé)任：如甲乙雙方提前解除合同，應(yīng)按照約定支付違約金。如未約定違約金，應(yīng)根據(jù)雙方損失程度和過錯(cuò)程度進(jìn)行賠償。解決辦法：明確約定合同解除時(shí)的違約責(zé)任，確保雙方權(quán)益得到保障。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指依法成立，具備合法經(jīng)營資格，雇傭勞動(dòng)者從事營利性活動(dòng)的組織或個(gè)人。2.勞動(dòng)者：指具備勞動(dòng)能力，為實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，向用人單位提供勞動(dòng)力，取得勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任的法律文件。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼等一切形式的報(bào)酬。5.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位從事工作活動(dòng)的時(shí)間。6.法定節(jié)假日：指國家法律規(guī)定的勞動(dòng)者休息的日子，如春節(jié)、國慶節(jié)等。7.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：指用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等費(fèi)用。8.勞動(dòng)保護(hù)：指國家對勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的人身安全和健康所采取的措施，包括勞動(dòng)條件、勞動(dòng)環(huán)境、勞動(dòng)安全等方面的保障。9.違約金：指合同一方違反合同約定，應(yīng)支付給另一方的賠償金。10.爭議解決：指當(dāng)合同履行過程中發(fā)生糾紛時(shí)，采取協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式，解決雙方爭議的過程。應(yīng)用場合：1.超市與員工之間的勞動(dòng)用工關(guān)系。2.甲方為超市，乙方為在超市工作的員工。3.本合同適用于全職、兼職和臨時(shí)工等不同用工形式。補(bǔ)充條款：1.試用期限：在本合同簽訂后，乙方享有__個(gè)月的試用期。試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除本合同，無需支付違約金。試用期內(nèi)，乙方如提前解除本合同，應(yīng)支付違約金人民幣（大寫）：元整（小寫）：￥元。2.培訓(xùn)：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要，提供必要的培訓(xùn)。如乙方在培訓(xùn)期間解除本合同，應(yīng)支付違約金人民幣（大寫）：元整（小寫）：￥元。3.保密協(xié)議：乙方同意在合同有效期內(nèi)和解除合同后，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。如乙方泄露甲方機(jī)密信息，應(yīng)支付違約金人民幣（大寫）：元整（小寫）：￥元。4.知識產(chǎn)權(quán)：乙方同意在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。如乙方違反此規(guī)定，應(yīng)支付違約金人民幣（大寫）：元整