商場財務總監(jiān)崗位職責模版（2篇）

商場財務總監(jiān)崗位職責模版商場財務總監(jiān)承擔著制定并執(zhí)行商場財務策略、管理財務預算與資金、執(zhí)行會計核算與報告、進行財務分析與決策支持、管理稅務與合規(guī)審計，以及構(gòu)建財務團隊與人才培養(yǎng)的重任。以下為詳細描述：一、主導商場財務策略與規(guī)劃1.制定全面的財務管理和發(fā)展戰(zhàn)略，以促進商場業(yè)務增長和盈利提升。2.分析商場財務狀況與市場動態(tài)，提出財務管理策略，并構(gòu)建相應的執(zhí)行計劃。3.預測財務風險，實施風險評估，制定預防措施，保障商場的財務穩(wěn)健。二、管理財務預算與資金運營1.負責財務預算的編制與監(jiān)控，確保預算的合理性與科學性。2.監(jiān)控資金流動，提供資金預測與優(yōu)化建議，保證資金安全與效益。3.負責資金籌措與融資活動，與金融機構(gòu)合作，提出融資策略與方案。三、執(zhí)行會計核算與財務報告1.管理會計核算流程，確保財務數(shù)據(jù)的準確性和時效性。2.負責財務報表的編制與審計，確保報表的真實、完整與合規(guī)。3.監(jiān)督會計制度執(zhí)行，提供會計政策與制度的改進建議，確保會計工作的法規(guī)遵循。四、開展財務分析與決策支持1.深入分析財務數(shù)據(jù)，評估經(jīng)營績效與財務風險，提供預測報告。2.根據(jù)財務分析結(jié)果，為管理層決策提供支持，推動經(jīng)營決策優(yōu)化。3.參與戰(zhàn)略項目財務評估，提供風險分析與戰(zhàn)略規(guī)劃建議。五、稅務管理與合規(guī)審計1.負責稅務規(guī)劃與報稅工作，確保稅務合規(guī)性和效益。2.協(xié)助處理稅務爭議，與稅務機關保持有效溝通，維護商場稅務安全。3.協(xié)同內(nèi)部審計部門進行合規(guī)審計，提出問題整改建議，確保合規(guī)運營。六、構(gòu)建財務團隊與人才培養(yǎng)1.建立并管理財務團隊，設定團隊目標與績效評價體系，提升團隊效能。2.根據(jù)商場發(fā)展需求，制定人才發(fā)展計劃，構(gòu)建財務人才梯隊。3.提供團隊成員培訓機會，增強團隊成員的專業(yè)技能與綜合能力。以上為商場財務總監(jiān)的典型職責描述，實際職責可依據(jù)具體商場的運營情況適當調(diào)整。商場財務總監(jiān)崗位職責模版（二）一、承擔商場財務管控職責，涵蓋財務預算、報告、成本控制等環(huán)節(jié)：1.建立并優(yōu)化財務管理體系與流程，以確保財務管理的規(guī)范化和效率。2.主導商場財務預算工作，編制年度及季度預算，并監(jiān)控預算執(zhí)行情況。3.負責財務報告的編制與分析，定期向高級管理層提供準確的財務信息和分析報告。4.管理商場的資金流動，精確掌握資金狀況，提出資金利用的優(yōu)化建議。5.實施商場的成本控制，定期進行成本分析，提出控制策略，保證成本的合理性與可控性。6.負責稅務管理工作，確保合規(guī)性，優(yōu)化稅務結(jié)構(gòu)，同時進行稅務籌劃。7.管理財務風險，建立風險預警機制，及時提出風險防范措施。8.協(xié)調(diào)商場與金融機構(gòu)的合作關系，維護良好的合作關系。二、指導商場部門財務運作，提供專業(yè)財務支持與建議：1.指導各部門財務人員，確保財務工作的準確性和時效性。2.提供專業(yè)財務支持，協(xié)助各部門解決財務問題，提升財務管理效率。3.對各部門進行財務培訓和指導，提高員工的財務知識和技能。三、協(xié)調(diào)外部機構(gòu)，完成相關財務任務：1.負責與審計機構(gòu)合作，組織年度審計，確保財務報表的準確性和合規(guī)性。2.與稅務機關保持有效溝通，確保稅務管理的合法性與合規(guī)性。3.協(xié)調(diào)與銀行等金融機構(gòu)的關系，維護良好的合作關系。4.與商場相關單位進行協(xié)調(diào)，高效完成財務工作。四、關注行業(yè)動態(tài)，持續(xù)提升財務管理能力：1.關注財務管理的最新動態(tài)和行業(yè)趨勢，及時提出改進策略。2.持續(xù)學習，增強財務管理能力和專業(yè)素養(yǎng)。3.參加行業(yè)研討會和培訓，與同行交流，共同推動財務管理的發(fā)展。五、執(zhí)行領導分配的其他任務：以上描述了商場財務總監(jiān)的主要職責，包括財務管控、指導部門工作、外部溝通及自我能力提升