學(xué)校本研訓(xùn)考勤制度（2篇）VIP

學(xué)校本研訓(xùn)考勤制度本校針對本科生及研究生在校本部進(jìn)行教學(xué)與研究活動時實施的考勤管理制度如下所述：1.考勤要求：規(guī)定學(xué)生需準(zhǔn)時參與正式課程及實驗室活動，并規(guī)定在特定時間到達(dá)指定位置完成簽到。2.遲到與早退管理：設(shè)定明確的寬限期，對于超出規(guī)定時間的到?；螂x校行為，將被視為遲到或早退。3.缺勤處理機制：規(guī)定學(xué)生缺勤的次數(shù)限制，超過限定次數(shù)將被視為不合格，需按照既定程序處理。4.請假程序：學(xué)生需按照既定流程向指定部門或教師申請請假，同時需提供請假原因及相關(guān)證明材料。5.考勤記錄與統(tǒng)計：學(xué)校建立考勤記錄系統(tǒng)，記錄并分析學(xué)生的簽到、遲到、早退及請假情況。6.考勤激勵與懲罰措施：設(shè)立考勤激勵機制，對出勤良好、無遲到早退及請假行為的學(xué)生給予獎勵；對違反考勤規(guī)定者，將實施相應(yīng)懲罰。該考勤制度旨在規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)行為，確保其能按時參與課程及研究，以提升學(xué)習(xí)成效和學(xué)術(shù)水平。通過考勤管理，學(xué)?？杉皶r掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和表現(xiàn)，以便提供必要的教育指導(dǎo)和支持。學(xué)校本研訓(xùn)考勤制度（二）一、考勤制度目標(biāo)與適用范圍本考勤規(guī)定旨在規(guī)范學(xué)校研究生及培訓(xùn)人員的出勤行為，以確保培訓(xùn)活動的有序進(jìn)行和高效執(zhí)行。本制度適用于所有參與校內(nèi)培訓(xùn)的教職員工和學(xué)生，涵蓋請假、遲到、早退、缺勤等各類情況。二、考勤記錄與管理1.考勤記錄方式參與者需在每日培訓(xùn)開始前在指定地點進(jìn)行指紋或刷卡簽到，培訓(xùn)結(jié)束后同樣需進(jìn)行簽退。2.考勤管理責(zé)任人培訓(xùn)負(fù)責(zé)人及其部門工作人員負(fù)責(zé)考勤管理，確保及時準(zhǔn)確地錄入考勤數(shù)據(jù)，并妥善保存相關(guān)記錄。3.異?？记谔幚砣缬稣埣佟⑦t到、早退或缺勤，參與者需提前向考勤管理責(zé)任人請假并提供相應(yīng)證明。責(zé)任人應(yīng)及時記錄并通報處理結(jié)果。三、請假與缺勤規(guī)定1.請假申請程序如需請假，參與者需提前以書面形式向所在教學(xué)部門或培訓(xùn)負(fù)責(zé)人提交申請，請假理由應(yīng)真實合理，單次請假不得超過____天。特殊情況需延長，需提供詳細(xì)說明和證明。2.請假批準(zhǔn)流程請假申請經(jīng)教學(xué)部門或培訓(xùn)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方為有效。如需延長，需提前重新申請并說明原因。3.缺勤處分對于曠課、遲到、早退等行為，將根據(jù)具體情況實施相應(yīng)處罰，如扣減考勤分?jǐn)?shù)、暫停培訓(xùn)資格等。四、遲到與早退規(guī)定1.遲到與早退記錄考勤管理責(zé)任人負(fù)責(zé)記錄遲到和早退情況，并及時通知相關(guān)部門處理。2.遲到與早退處理措施對于遲到或早退，將采取以下措施：（1）首次遲到或早退：口頭警告；（2）第二次遲到或早退：口頭警告并扣減考勤分?jǐn)?shù)；（3）第三次遲到或早退：書面警告并暫停培訓(xùn)資格。五、考勤分?jǐn)?shù)與獎懲1.考勤分?jǐn)?shù)評估考勤分?jǐn)?shù)基于參與者的出勤、請假、遲到早退等綜合表現(xiàn)。具體計算方法由考勤管理責(zé)任人制定并執(zhí)行。2.考勤激勵與懲罰根據(jù)考勤表現(xiàn)，可給予優(yōu)秀出勤獎、全勤獎等獎勵。對于頻繁請假、遲到早退者，將采取警告、扣減考勤分?jǐn)?shù)等懲罰措施。六、其他條款1.本制度的解釋權(quán)歸學(xué)校培訓(xùn)負(fù)責(zé)人所有，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后生效。2.特殊情況處理由培訓(xùn)負(fù)責(zé)人酌情決定，并及時通知相關(guān)人員。3.參與者應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，違規(guī)行為將按學(xué)校規(guī)定處理。本考勤制度旨在為學(xué)校培訓(xùn)活動提供規(guī)范的考勤管理，確保培訓(xùn)的