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文檔簡介
養(yǎng)老院隱患排查治理制度一、目的
養(yǎng)老院隱患排查治理制度的制定,旨在確保養(yǎng)老院內部環(huán)境和設施的安全,預防各類安全事故的發(fā)生,保障老年人、員工及訪客的生命財產(chǎn)安全,提升養(yǎng)老院的安全管理水平,營造和諧、安寧、舒適的居住環(huán)境。
二、適用范圍
1.本制度適用于我國境內所有養(yǎng)老院的安全隱患排查治理工作。
2.本制度涵蓋了養(yǎng)老院內的各類設施、場所、人員及活動。
3.本制度適用于養(yǎng)老院的管理層、員工、入住老人及其家屬等相關人員。
4.本制度適用于養(yǎng)老院與外部單位合作的安全檢查及隱患治理工作。
三、職責
1.管理層職責:
(1)制定養(yǎng)老院安全隱患排查治理制度,明確各部門、各崗位的職責。
(2)組織定期開展安全隱患排查,確保養(yǎng)老院安全。
(3)對排查出的安全隱患進行整改,確保整改措施到位。
(4)對安全隱患排查治理工作進行監(jiān)督、檢查,確保制度執(zhí)行到位。
2.部門職責:
(1)各部門負責人負責本部門安全隱患排查治理工作的組織實施。
(2)各部門應按照制度要求,定期開展安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
(3)各部門應加強員工安全培訓,提高員工安全意識。
(4)各部門應配合其他部門開展安全隱患排查治理工作。
3.員工職責:
(1)遵守養(yǎng)老院安全隱患排查治理制度,積極參與安全隱患排查。
(2)發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報,并采取措施進行整改。
(3)參加安全培訓,提高自身安全素養(yǎng)。
(4)關愛老人,關注老人安全,及時制止不安全行為。
4.老人及家屬職責:
(1)遵守養(yǎng)老院安全管理規(guī)定,配合養(yǎng)老院開展安全隱患排查。
(2)關注自身安全,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時告知養(yǎng)老院。
(3)參與養(yǎng)老院組織的安全生產(chǎn)活動,提高安全意識。
(4)教育引導老人養(yǎng)成良好的生活習慣,預防安全事故的發(fā)生。
四、隱患排查范圍
1.建筑安全隱患排查:
-建筑結構安全:包括墻體、樓板、屋頂、地基等結構的安全狀況。
-電氣安全:包括電線、插座、開關、配電箱等電氣設施的安全性能。
-燃氣安全:包括燃氣管道、閥門、燃氣用具等的安全使用狀況。
-消防安全:包括消防通道、消防設施、滅火器、疏散指示標志等消防設備的安全性。
2.設施設備安全隱患排查:
-生活設施:包括廚房設備、供暖系統(tǒng)、供水系統(tǒng)、排水系統(tǒng)等。
-醫(yī)療設備:包括醫(yī)療床、輪椅、呼叫系統(tǒng)、急救設備等。
-娛樂設施:包括健身器材、活動室設施等。
3.環(huán)境安全隱患排查:
-綠化環(huán)境:包括樹木、花草、園林設施等可能對老人造成傷害的因素。
-地面安全:包括路面、樓梯、走廊等地面防滑、平整度的檢查。
-環(huán)境衛(wèi)生:包括垃圾處理、清潔衛(wèi)生等可能影響老人健康的因素。
4.人為安全隱患排查:
-員工操作:包括員工在工作中的不當操作可能引發(fā)的隱患。
-老人行為:包括老人可能由于健康狀況或認知障礙導致的不安全行為。
-訪客行為:包括訪客可能帶來的安全隱患,如攜帶危險物品等。
5.疫情防控安全隱患排查:
-防疫物資:包括口罩、消毒液、體溫計等防疫物資的充足與有效性。
-防疫措施:包括隔離措施、消毒頻率、健康監(jiān)測等防疫措施的執(zhí)行情況。
6.信息安全與隱私保護隱患排查:
-信息保護:包括老人個人信息、健康狀況等敏感信息的保護措施。
-網(wǎng)絡安全:包括網(wǎng)絡系統(tǒng)的安全防護,防止信息泄露或被非法侵入。
7.其他安全隱患排查:
-法律法規(guī)遵守:包括養(yǎng)老院運營是否符合相關法律法規(guī)的要求。
-應急預案:包括應急預案的制定與演練,確保在緊急情況下能夠迅速有效地應對。
五、隱患排查的方法
(一)綜合檢查
1.定期組織全院范圍內的綜合檢查,覆蓋所有可能的隱患點。
2.檢查內容包括但不限于建筑安全、設施設備、環(huán)境安全、疫情防控、信息安全等。
3.檢查應由院領導牽頭,各部門負責人及安全專業(yè)人員共同參與。
4.檢查后應形成詳細報告,記錄發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施,并跟蹤整改進度。
(二)專業(yè)檢查
1.針對特定領域,如電氣、消防、醫(yī)療設備等,定期組織專業(yè)檢查。
2.專業(yè)檢查應由具有相應資質的專業(yè)人士進行,確保檢查的專業(yè)性和權威性。
3.專業(yè)檢查應配備必要的檢測工具和設備,以準確評估設施的安全狀況。
4.檢查結果應記錄在案,并對發(fā)現(xiàn)的問題進行分類管理,制定整改計劃。
(三)季節(jié)性檢查
1.根據(jù)季節(jié)特點,如雨季、冬季等,進行針對性的季節(jié)性檢查。
2.季節(jié)性檢查應重點關注季節(jié)變化可能帶來的安全隱患,如防滑、防凍、防潮等。
3.檢查應由專業(yè)人員或經(jīng)過培訓的員工進行,確保檢查的全面性和有效性。
4.檢查結果應及時匯總分析,對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改,并記錄整改情況。
(四)節(jié)假日檢查
1.節(jié)假日期間,組織專項安全檢查,確保節(jié)日期間的安全穩(wěn)定。
2.檢查應重點關注老人活動密集區(qū)域的安全設施和人員配備。
3.檢查應由院領導或安全管理人員負責,確保檢查的及時性和有效性。
4.節(jié)假日結束后,應總結檢查情況,對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。
(五)日常檢查和定期檢查
1.日常檢查由各部門負責人或指定人員進行,每天至少一次,及時發(fā)現(xiàn)問題并處理。
2.定期檢查按照既定的周期進行,如每周、每月一次,全面檢查養(yǎng)老院的安全狀況。
3.日常檢查和定期檢查應形成記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題進行跟蹤管理,確保問題得到及時解決。
4.檢查結果應向全院通報,提高員工的安全意識,促進安全文化的建設。
六、長假期間安全檢查
(一)工業(yè)安全
1.長假前,應組織專業(yè)人員對養(yǎng)老院內所有工業(yè)設備進行徹底的安全檢查,包括但不限于供暖系統(tǒng)、空調系統(tǒng)、熱水系統(tǒng)、廚房設備等。
2.檢查內容應包括設備的運行狀態(tài)、安全防護裝置的有效性、電氣連接的安全性以及緊急停機裝置的可靠性。
3.對易發(fā)生故障或存在潛在危險的設備,應進行重點檢查,并確保備有足夠的備用部件和維修工具。
4.檢查應由具備相應資質的工程師或技術人員負責,對設備的維護保養(yǎng)記錄進行審查,確保設備的正常運行。
5.檢查過程中,應特別注意設備的通風、散熱和防塵措施,避免長假期間由于設備長時間運行可能導致的過熱或短路等安全問題。
6.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應立即制定整改措施,并盡快進行修復或更換,確保長假期間設備的正常運行和老人的安全。
7.整改措施的實施應記錄在案,并由安全管理部門進行跟蹤,確保整改效果。
8.長假期間,應安排專門的安全值班人員,負責監(jiān)督設備的運行狀態(tài),及時處理可能出現(xiàn)的緊急情況。
9.安全值班人員應接受相應的安全培訓,了解緊急情況下的應對措施和流程,確保能夠迅速有效地處理各類安全問題。
(二)交通安全
1.長假前,應組織專業(yè)人員對養(yǎng)老院內的車輛(包括接送老人的車輛、員工車輛等)進行安全性能檢查,確保車輛的制動系統(tǒng)、燈光、輪胎等關鍵部件處于良好狀態(tài)。
2.檢查車輛的安全設備是否齊全,包括但不限于安全帶、滅火器、急救包、反光背心、三角警告牌等。
3.對車輛的維護保養(yǎng)記錄進行審查,確保車輛定期進行維護,及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的安全隱患。
4.對駕駛員進行交通安全教育,強調遵守交通規(guī)則的重要性,并在長假前進行交通安全知識的培訓。
5.制定長假期間的車輛使用計劃,明確車輛使用的時間、路線、目的地等,確保車輛使用的高效性和安全性。
6.長假期間,應對車輛進行動態(tài)監(jiān)控,包括車輛的位置、行駛狀態(tài)等,確保能夠及時響應可能出現(xiàn)的緊急情況。
7.在養(yǎng)老院內設置交通安全提示標志,提醒老人和員工注意交通安全,特別是在雨雪天氣或夜間行駛時。
8.對養(yǎng)老院周邊的道路進行安全檢查,確保道路的暢通無阻,標識清晰,無安全隱患。
9.長假結束后,應對交通安全情況進行總結,對發(fā)生的任何交通安全事件進行分析,并提出改進措施,以預防類似事件再次發(fā)生。
(三)環(huán)境保護安全
1.長假前,應組織環(huán)保專業(yè)人員對養(yǎng)老院內的環(huán)境保護設施進行檢查,包括污水處理設施、廢棄物處理設施、噪音控制設施等,確保其正常運行。
2.檢查內容包括但不限于環(huán)保設施的運行記錄、維護保養(yǎng)情況以及環(huán)保指標是否達標。
3.對養(yǎng)老院內的垃圾分類處理情況進行檢查,確保垃圾分類標識清晰,垃圾分類正確,有害垃圾得到妥善處理。
4.檢查養(yǎng)老院內的綠化區(qū)域,確保綠化植物的修剪、施肥、澆水等養(yǎng)護工作得到妥善執(zhí)行,避免因養(yǎng)護不當造成的環(huán)境污染。
5.對養(yǎng)老院內的噪音源進行排查,包括空調機組、發(fā)電機等設備,確保其噪音水平符合環(huán)保標準。
6.制定長假期間的環(huán)境保護應急預案,以應對可能出現(xiàn)的突發(fā)環(huán)境污染事件,確保能夠迅速有效地處理。
7.在長假期間,應安排專門的環(huán)境保護值班人員,負責監(jiān)督環(huán)保設施的運行情況,并及時處理環(huán)保相關的問題。
8.對養(yǎng)老院內的環(huán)境保護意識進行宣傳教育,提高老人和員工的環(huán)境保護意識,共同維護良好的居住環(huán)境。
9.長假結束后,應對環(huán)境保護安全情況進行評估,總結經(jīng)驗教訓,對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改,并進一步完善環(huán)境保護管理制度。
七、隱患排查分級
1.隱患排查分級按照隱患的嚴重程度和對老人及員工安全的潛在影響,分為三個等級:重大隱患、較大隱患和一般隱患。
2.重大隱患:指可能導致嚴重人身傷害、財產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的隱患,需要立即停工整改,并上報相關部門。
-例如:建筑結構嚴重損壞、電氣火災風險、重大環(huán)境污染等。
3.較大隱患:指可能對人身安全、財產(chǎn)安全或環(huán)境造成一定影響的隱患,需在短期內完成整改。
-例如:部分設備老化、消防設施不完善、環(huán)境污染指標超標等。
4.一般隱患:指對人身安全、財產(chǎn)安全或環(huán)境影響較小的隱患,可在日常維護中逐步整改。
-例如:小范圍的設施損壞、輕微的環(huán)境衛(wèi)生問題等。
5.隱患等級的判定應由專業(yè)人員進行,根據(jù)實際情況和標準進行評估。
八、隱患排查管理
1.隱患排查管理應遵循“預防為主、綜合治理”的原則,確保養(yǎng)老院安全無虞。
2.建立隱患排查數(shù)據(jù)庫,對發(fā)現(xiàn)的隱患進行分類、登記、跟蹤和整改。
3.對重大隱患,應立即啟動應急預案,采取緊急措施,并及時報告上級部門。
4.對較大隱患和一般隱患,應制定整改計劃,明確整改責任人、整改期限和整改措施。
5.整改完成后,應由專業(yè)人員對整改效果進行評估,確保隱患得到有效消除。
6.定期對隱患排查管理制度的執(zhí)行情況進行檢查,確保制度得到有效執(zhí)行。
7.對隱患排查工作中表現(xiàn)突出的個人或團隊給予表彰和獎勵,激發(fā)員工參與隱患排查的積極性。
8.定期組織隱患排查培訓,提高員工的安全意識和排查能力。
9.通過隱患排查管理,不斷完善養(yǎng)老院的安全管理體系,提升養(yǎng)老院的整體安全水平。
九、事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控
1.事故隱患排查報告:
-隱患排查后,應立即填寫事故隱患排查報告,詳細記錄隱患的發(fā)現(xiàn)時間、地點、描述、可能造成的后果以及臨時采取的措施。
-報告應由發(fā)現(xiàn)人簽字,并由部門負責人或安全管理人員審核確認。
-報告應及時提交給養(yǎng)老院安全管理機構,以便快速響應和處理。
-對于重大隱患,應立即啟動應急響應機制,并按照規(guī)定程序上報至相關部門。
2.隱患建檔監(jiān)控:
-對發(fā)現(xiàn)的隱患,應建立專門的檔案,記錄隱患的詳細信息,包括隱患等級、排查時間、整改措施、整改期限、整改結果等。
-隱患檔案應實現(xiàn)信息化管理,便于查詢、跟蹤和統(tǒng)計分析。
-整改期間,應對隱患進行定期監(jiān)控,記錄整改進度和效果,確保整改措施得到有效執(zhí)行。
-整改完成后,應由安全管理人員對整改效果進行評估,并將評估結果記錄在隱患檔案中。
-隱患檔案應定期進行審查和更新,確保檔案信息的準確性和時效性。
-對于反復出現(xiàn)的隱患,應分析原因,制定針對性的預防措施,防止隱患再次發(fā)生。
-隱患檔案應作為養(yǎng)老院安全管理和決策的重要依據(jù),為持續(xù)改進安全管理工作提供支持。
要
十、考核
1.考核目的:
-確保養(yǎng)老院隱患排查治理制度的有效執(zhí)行,提高安全管理水平。
-評估各部門、各崗位在隱患排查治理工作中的表現(xiàn),激發(fā)工作積極性。
-促進員工對安全知識的掌握和安全責任的履行。
2.考核內容:
-隱患排查的及時性和全面性:考核各部門是否按照規(guī)定頻率和時間節(jié)點進行隱患排查,以及排查范圍是否覆蓋所有潛在風險點。
-隱患整改的效率和質量:考核對發(fā)現(xiàn)隱患的整改措施是否及時、有效,整改后是否進行了復查確認。
-安全培訓與教育:考核員工是否參加了安全培訓,以及培訓效果是否達到預期目標。
-安全管理制度的遵守:考核各部門、各崗位是否遵守養(yǎng)老院的安全管理制度,是否存在違規(guī)行為。
-應急處理能力:考核在緊急情況下,員工是否能夠迅速、正確地采取應急措施,處理安全事故。
3.考核方法:
-定期考核:每季度或每半年對安全管理工作進行一次全面考核。
-不定期抽查:在特定時間或針對特定事件進行抽查,檢驗安全管理工作的實際效果。
-績效考核:將安全管理納入員工績
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