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培訓(xùn)協(xié)議思想工作第一條協(xié)議概述a.本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在思想工作培訓(xùn)方面的合作內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)及責(zé)任。b.雙方本著平等互利、誠實(shí)信用的原則,共同推進(jìn)思想工作培訓(xùn)的開展。c.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。第二條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)①思想政治教育理論;②黨的基本路線、方針政策;③黨的歷史、優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng);④黨風(fēng)廉政建設(shè);⑤社會主義核心價(jià)值觀;⑥法律法規(guī)知識;⑦心理健康知識;⑧團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通技巧。b.培訓(xùn)目標(biāo):①提高甲方員工的思想政治覺悟;②增強(qiáng)甲方員工的法律意識和社會責(zé)任感;③提升甲方員工的心理素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;④促進(jìn)甲方員工個人成長與發(fā)展。第三條培訓(xùn)方式與安排a.乙方根據(jù)甲方需求,制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,包括培訓(xùn)時間、地點(diǎn)、課程安排等。①面授課程;②網(wǎng)絡(luò)課程;③案例分析;④實(shí)地考察;⑤互動交流。c.培訓(xùn)安排:①乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前____個工作日向甲方提供培訓(xùn)日程安排;②甲方應(yīng)按照培訓(xùn)日程安排,確保參訓(xùn)人員按時參加培訓(xùn);③如遇特殊情況,雙方應(yīng)協(xié)商調(diào)整培訓(xùn)時間。第四條培訓(xùn)費(fèi)用與支付a.培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),具體金額根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和時長協(xié)商確定。b.甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前____個工作日內(nèi)向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。c.乙方應(yīng)在收到培訓(xùn)費(fèi)用后,向甲方開具正規(guī)發(fā)票。第五條雙方權(quán)利與義務(wù)a.甲方權(quán)利:①享有乙方提供的優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)服務(wù);②對培訓(xùn)內(nèi)容提出合理意見和建議;③要求乙方對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。b.甲方義務(wù):①按時支付培訓(xùn)費(fèi)用;②確保參訓(xùn)人員按時參加培訓(xùn);③配合乙方完成培訓(xùn)工作。c.乙方權(quán)利:①收取甲方支付的培訓(xùn)費(fèi)用;②對甲方提出的問題和要求給予及時回應(yīng);③對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。d.乙方義務(wù):①提供符合甲方需求的培訓(xùn)服務(wù);②保證培訓(xùn)質(zhì)量;③對甲方提供的資料和數(shù)據(jù)進(jìn)行保密。第六條違約責(zé)任a.如甲方未按時支付培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付____%的違約金。b.如乙方未按時提供培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)向甲方支付____%的違約金。c.如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。第七條保密條款a.雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及培訓(xùn)過程中所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對方同意,任何一方不得向第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容或培訓(xùn)過程中的相關(guān)信息。c.本保密條款在本協(xié)議有效期內(nèi)及終止后____年內(nèi)均有效。第八條協(xié)議的變更與解除a.本協(xié)議的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。①一方違反本協(xié)議約定,經(jīng)對方催告后____日內(nèi)仍未糾正;②一方因不可抗力導(dǎo)致無法履行本協(xié)議;③雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。第九條爭議解決a.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。b.協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。第十條其他a.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。b.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。______________________________________________甲方代表簽字:__________乙方代表簽字:_________________________________________
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