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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年苗圃技術(shù)員工作聘用協(xié)議本合同目錄一覽第一條聘用協(xié)議主體1.1聘用方名稱及地址1.2受聘方姓名及身份證號碼1.3雙方簽署日期第二條工作內(nèi)容2.1受聘方崗位職責(zé)2.2工作任務(wù)與目標(biāo)2.3工作地點與時間第三條聘用期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3續(xù)約條件與流程第四條薪酬待遇4.1基本工資4.2獎金與補貼4.3社會保險與福利4.4薪酬發(fā)放時間與方式第五條培訓(xùn)與發(fā)展5.1受聘方培訓(xùn)權(quán)益5.2雙方培訓(xùn)責(zé)任與義務(wù)5.3培訓(xùn)成果歸屬第六條知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1受聘方創(chuàng)造成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.2雙方對成果的使用權(quán)與轉(zhuǎn)讓權(quán)第七條保密協(xié)議7.1受聘方保密義務(wù)7.2保密信息的界定7.3保密期限第八條勞動合同的解除與終止8.1雙方解除合同的條件8.2經(jīng)濟補償與賠償8.3合同終止后的權(quán)益處理第九條違約責(zé)任9.1雙方違反合同的違約行為9.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式第十條爭議解決10.1雙方爭議解決方式10.2仲裁或訴訟地點與適用法律第十一條合同的生效、修改與解除11.1合同生效條件11.2合同修改程序11.3合同解除條件與程序第十二條其他約定12.1雙方的其他特殊約定12.2附件清單第十三條雙方簽字蓋章13.1聘用方簽字蓋章13.2受聘方簽字蓋章第十四條合同附件14.1附件一:職位說明書14.2附件二:培訓(xùn)計劃14.3附件三:保密協(xié)議詳情14.4附件四:薪酬福利制度第一部分:合同如下:第一條聘用協(xié)議主體1.1聘用方名稱及地址聘用方全稱:_______苗圃,地址:_______市_______區(qū)_______街道_______號。1.2受聘方姓名及身份證號碼受聘方姓名:_______,身份證號碼:_______。1.3雙方簽署日期本合同由雙方于_______年_______月_______日簽署。第二條工作內(nèi)容2.1受聘方崗位職責(zé)受聘方作為技術(shù)員,主要負責(zé)_______苗圃內(nèi)植物的技術(shù)指導(dǎo)、病蟲害防治、新品種引進及技術(shù)研究工作。2.2工作任務(wù)與目標(biāo)受聘方需按照聘用方的要求,完成_______項技術(shù)改進任務(wù),提高植物生長效率,并負責(zé)引進至少_______個新品種。2.3工作地點與時間工作地點:_______苗圃。工作時間:每周工作5天,每天8小時,具體按聘用方規(guī)定執(zhí)行。第三條聘用期限3.1合同起始日期本合同自_______年_______月_______日起生效。3.2合同終止日期本合同期限為_______年,自合同生效之日起計算,除非雙方另有約定。3.3續(xù)約條件與流程合同到期前,雙方可協(xié)商續(xù)約。續(xù)約需提前_______個月協(xié)商一致,并簽署書面續(xù)約協(xié)議。第四條薪酬待遇4.1基本工資受聘方的基本工資為每月人民幣_______元。4.2獎金與補貼受聘方完成任務(wù)目標(biāo)后,將根據(jù)實際情況獲得相應(yīng)的獎金。受聘方將享受_______元/月的交通補貼。4.3社會保險與福利聘用方將按照相關(guān)法律法規(guī)為受聘方繳納社會保險,并定期發(fā)放_______等福利。4.4薪酬發(fā)放時間與方式受聘方的薪酬將按月發(fā)放,每月_______日之前支付上一個月的工資。第五條培訓(xùn)與發(fā)展5.1受聘方培訓(xùn)權(quán)益受聘方享有每年_______天的專業(yè)培訓(xùn)機會,由聘用方負責(zé)安排。5.2雙方培訓(xùn)責(zé)任與義務(wù)聘用方負責(zé)提供培訓(xùn)資源,受聘方負責(zé)積極參與培訓(xùn)并掌握相關(guān)技能。5.3培訓(xùn)成果歸屬受聘方在培訓(xùn)期間所獲得的知識、技能和成果,歸_______方所有。第六條知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1受聘方創(chuàng)造成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬受聘方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利、著作權(quán)等,除法律明確規(guī)定屬于受聘方外,均歸聘用方所有。6.2雙方對成果的使用權(quán)與轉(zhuǎn)讓權(quán)雙方可就成果的使用權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán)進行協(xié)商,并簽署補充協(xié)議。第七條保密協(xié)議7.1受聘方保密義務(wù)受聘方對在任職期間接觸到的聘用方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。7.2保密信息的界定保密信息包括但不限于:客戶資料、產(chǎn)品研發(fā)資料、經(jīng)營策略等。7.3保密期限受聘方的保密義務(wù)自雙方簽署本合同之日起生效,至合同終止或解除之日起_______年內(nèi)有效。第八條勞動合同的解除與終止8.1雙方解除合同的條件除非雙方另有約定,任何一方提前解除本合同,應(yīng)提前_______個月書面通知對方。8.2經(jīng)濟補償與賠償如受聘方提前解除合同,需向聘用方支付人民幣_______元的違約金。如聘用方提前解除合同,應(yīng)支付給受聘方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償。8.3合同終止后的權(quán)益處理合同終止后,受聘方需歸還所有與工作相關(guān)的證件、工具和資料。雙方對對方的任何未結(jié)清債務(wù)均繼續(xù)保持有效。第九條違約責(zé)任9.1雙方違反合同的違約行為任何一方違反本合同的任何條款,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為合同總金額的_______%。第十條爭議解決10.1雙方爭議解決方式雙方對履行本合同發(fā)生的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2仲裁或訴訟地點與適用法律仲裁或訴訟地點為_______市,適用法律為_______國法律。第十一條合同的生效、修改與解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同修改程序任何對合同的修改或補充,必須以書面形式作出,并由雙方簽字蓋章后生效。11.3合同解除條件與程序合同解除應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽署書面解除協(xié)議。第十二條其他約定12.1雙方的其他特殊約定本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。12.2附件清單附件清單詳見本合同附件。第十三條雙方簽字蓋章13.1聘用方簽字蓋章聘用方(蓋章):代表(簽字):13.2受聘方簽字蓋章受聘方(蓋章):代表(簽字):第十四條合同附件14.1附件一:職位說明書14.2附件二:培訓(xùn)計劃14.3附件三:保密協(xié)議詳情14.4附件四:薪酬福利制度14.5附件五:工作成果交付時間表14.6附件六:其他相關(guān)文件第二部分:第三方介入后的修正為本合同的第三方介入,定義如下:第三方是指除甲乙方之外的任何個人、公司或機構(gòu),包括但不限于中介方、咨詢方、審計方、技術(shù)支持方等。第一條第三方介入條件1.1甲乙方在履行本合同過程中,如需第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助,應(yīng)事先書面協(xié)商一致。1.2第三方介入需符合本合同的目的和條款,且不得違反任何法律法規(guī)。1.3甲乙方應(yīng)確保第三方介入不會對合同的履行產(chǎn)生不利影響,并應(yīng)承擔(dān)第三方介入可能帶來的風(fēng)險和責(zé)任。第二條第三方選擇與評估2.1甲乙方在選擇第三方時,應(yīng)進行充分調(diào)查和評估,確保第三方具備相應(yīng)的能力和資質(zhì)。2.2甲乙方應(yīng)將第三方的選擇和評估結(jié)果書面通知對方,并提供相關(guān)證明材料。第三條第三方權(quán)利與義務(wù)3.1第三方在本合同項下的權(quán)利和義務(wù),由甲乙方與第三方具體協(xié)商確定,并應(yīng)以書面形式補充到本合同中。3.2第三方應(yīng)按照甲乙方的要求,提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助,并確保服務(wù)或協(xié)助的質(zhì)量符合甲乙方的要求。3.3第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)責(zé)任,并不得將其義務(wù)轉(zhuǎn)嫁給甲乙方。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方對甲乙方承擔(dān)的責(zé)任限額,由甲乙方與第三方具體協(xié)商確定,并應(yīng)以書面形式補充到本合同中。4.2第三方應(yīng)在其責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)責(zé)任,超出責(zé)任限額的部分,由第三方自行承擔(dān)。4.3甲乙方不應(yīng)要求超過第三方責(zé)任限額的賠償或補償。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲乙方之間建立的是獨立的服務(wù)或協(xié)助關(guān)系,第三方并非甲乙方的代理人或雇員。5.2第三方在履行本合同過程中產(chǎn)生的法律后果,由第三方自行承擔(dān)。5.3第三方不應(yīng)以甲乙方的名義進行任何行為,其行為后果由第三方自行承擔(dān)。第六條第三方介入的終止6.1第三方介入的終止條件由甲乙方與第三方具體協(xié)商確定,并應(yīng)以書面形式補充到本合同中。6.2一旦第三方介入終止,第三方應(yīng)立即停止提供服務(wù)或協(xié)助,并將其與甲乙方的關(guān)系解除。第七條第三方介入的違約處理7.1如第三方違反本合同的約定,甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2甲乙方應(yīng)將第三方的違約行為及時通知對方,并協(xié)商解決。第八條第三方介入的爭議解決8.1甲乙方與第三方之間的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2仲裁或訴訟地點與適用法律,按照本合同第十條的約定執(zhí)行。本合同的第三方介入修正條款,為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得單獨與第三方簽訂與本合同相關(guān)的協(xié)議。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:職位說明書詳細描述受聘方的職位、工作職責(zé)、工作要求和預(yù)期成果等。附件二:培訓(xùn)計劃詳細列出受聘方在合同期限內(nèi)需要參與的培訓(xùn)課程、時間、地點和內(nèi)容等。附件三:保密協(xié)議詳情明確雙方對于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息的保密義務(wù)、保密期限和保密范圍等。附件四:薪酬福利制度詳細說明受聘方的薪酬結(jié)構(gòu)、獎金制度、社會保險和福利等內(nèi)容。附件五:工作成果交付時間表明確受聘方在合同期限內(nèi)需要完成的工作成果及其交付時間。附件六:其他相關(guān)文件包括與本合同相關(guān)的其他文件和資料,如工作說明書、項目計劃書等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.受聘方未按照合同約定完成工作任務(wù)。2.受聘方違反保密協(xié)議,泄露聘用方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。3.受聘方提前解除合同或違反合同約定導(dǎo)致合同解除。4.聘用方未按照合同約定支付薪酬或提供培訓(xùn)。5.聘用方未按照合同約定提供必要的工作條件或資源。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.受聘方泄露秘密,應(yīng)承擔(dān)泄露秘密所產(chǎn)生的損失賠償責(zé)任。3.受聘方提前解除合同,應(yīng)向聘用方支付違約金,具體金額根據(jù)合同約定。4.聘用方未支付薪酬或提供培訓(xùn),應(yīng)按照合同約定補發(fā)薪酬或提供培訓(xùn)。5.聘用方未提供必要的工作條件或資源,應(yīng)承擔(dān)由此給受聘方造成的損失。示例說明:說明三:法律名詞及解釋:1.苗圃:指種植、培育植物的地方,為本合同中的工作地點。2
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