圖書管理員兼職合同范本

圖書管理員兼職合同范本合同編號：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家圖書管理單位，乙方具備圖書管理員的相關資質和能力，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方兼職甲方圖書管理員事項達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙雙方提前終止本合同，否則本合同將按照約定的期限自動續(xù)約。第二條兼職職責（1）負責圖書的借還、排列、歸檔等工作；（2）協(xié)助甲方進行圖書采購、編目、整理等工作；（3）為讀者提供咨詢、引導、推薦等服務；（4）維護圖書館秩序，確保圖書館環(huán)境整潔；（5）完成甲方交辦的其他相關工作。2.2乙方應按照甲方的要求，確保每周到崗工作不少于____個工作日。第三條工作時間3.1乙方的工作時間如下：（1）上午：____時至____時；（2）下午：____時至____時。3.2如有特殊情況，乙方應提前向甲方請假，經(jīng)甲方批準后方可調整工作時間。第四條報酬及支付4.1乙方兼職期間，甲方按每小時____元支付乙方報酬。4.2甲方每月__日支付乙方上一個月的報酬。第五條保密條款5.1乙方在合同期限內(nèi)及解除合同后，應對在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、讀者信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。第六條合同的解除和終止6.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方均有權提前解除本合同，但應提前__日書面通知對方。6.2乙方如遇特殊情況無法繼續(xù)履行本合同，應及時書面通知甲方，經(jīng)甲方批準后可解除合同。6.3本合同到期后，如甲乙雙方未達成續(xù)約意向，合同自然終止。第七條違約責任7.1甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，給對方造成損失的，應賠償對方因此所遭受的損失。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。9.3本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方資格證明文件2.乙方身份證復印件3.甲方圖書館相關規(guī)章制度4.甲方支付報酬的銀行賬戶信息5.保密協(xié)議6.乙方工作表現(xiàn)評價表二、違約行為及認定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或讀者信息。3.甲方未按時支付乙方報酬。4.甲方未按約定提供工作條件或環(huán)境。5.甲乙雙方未履行合同約定的其他義務。三、法律名詞及解釋：1.兼職：指乙方在甲方工作期間，仍保持與甲方獨立的勞動關系。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.違約行為：指合同一方未履行合同約定的義務。4.賠償：指因違約行為給對方造成損失時，違約方應承擔的民事責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作時間變動：提前溝通，書面確認新的工作時間。2.報酬支付問題：甲方按時支付報酬，保存好支付憑證。3.保密協(xié)議糾紛：雙方嚴格按照保密協(xié)議執(zhí)行，必要時尋求法律支持。4.工作條件不足：甲方改善工作環(huán)境，提供必要的工作條件。5.工作矛盾：甲乙雙方積極溝通，尋求合適的解決方案。五、所有應用場景：1.甲方為圖書館需要兼職圖書管理員。2.乙方具備圖書管理員資質，愿意在甲方圖書館兼職。3.甲