證券公司財務(wù)主管聘用協(xié)議

證券公司財務(wù)主管聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________鑒于甲方為一家合法成立的證券公司，具備獨立法人資格，經(jīng)營范圍包括證券經(jīng)紀、投資咨詢等業(yè)務(wù)；乙方具備相關(guān)資質(zhì)和能力，愿意擔任甲方財務(wù)主管一職。為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。第一條聘用職位與職責1.1乙方擔任甲方的財務(wù)主管，負責甲方財務(wù)管理、會計核算、內(nèi)部控制等相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家的財經(jīng)法規(guī)和甲方的財務(wù)管理制度，保證甲方財務(wù)信息的真實性、準確性和完整性。1.3乙方應(yīng)定期向甲方高層管理人員匯報財務(wù)狀況，并根據(jù)甲方需要提供財務(wù)分析和決策建議。第二條聘用期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資、績效獎金、福利等組成，具體金額和發(fā)放方式見附件。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方的人事關(guān)系、檔案、社保等由甲方辦理并管理。第四條保密條款4.1乙方在任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以嚴格保密，不得泄露給第三方。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。第五條違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔違約責任。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元。第六條爭議解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日附件：薪酬待遇詳細方案證券公司財務(wù)主管聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________鑒于甲方為一家合法成立的證券公司，具備獨立法人資格，經(jīng)營范圍包括證券經(jīng)紀、投資咨詢等業(yè)務(wù)；乙方具備相關(guān)資質(zhì)和能力，愿意擔任甲方財務(wù)主管一職。為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。第一條聘用職位與職責1.1乙方擔任甲方的財務(wù)主管，負責甲方財務(wù)管理、會計核算、內(nèi)部控制等相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家的財經(jīng)法規(guī)和甲方的財務(wù)管理制度，保證甲方財務(wù)信息的真實性、準確性和完整性。1.3乙方應(yīng)定期向甲方高層管理人員匯報財務(wù)狀況，并根據(jù)甲方需要提供財務(wù)分析和決策建議。第二條聘用期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資、績效獎金、福利等組成，具體金額和發(fā)放方式見附件。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方的人事關(guān)系、檔案、社保等由甲方辦理并管理。第四條保密條款4.1乙方在任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以嚴格保密，不得泄露給第三方。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。第五條違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔違約責任。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元。第六條爭議解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份一、附件列表：1.薪酬待遇詳細方案2.乙方學歷、資質(zhì)證明文件3.乙方背景調(diào)查報告4.甲方公司章程及相關(guān)財務(wù)管理制度5.國家財經(jīng)法規(guī)相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行財務(wù)主管職責，導(dǎo)致甲方財務(wù)信息不真實、不準確、不完整。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息給第三方。3.乙方未按照約定提前通知甲方解除本協(xié)議。4.甲方未按照約定支付乙方薪酬及福利。5.甲方未按照約定為乙方辦理人事關(guān)系、檔案、社保等事項。三、法律名詞及解釋：1.證券公司：指依照《中華人民共和國公司法》和《證券法》規(guī)定設(shè)立，經(jīng)中國證監(jiān)會批準，從事證券經(jīng)紀、投資咨詢等業(yè)務(wù)的有限責任公司或者股份有限公司。2.財務(wù)主管：指在證券公司中負責財務(wù)管理、會計核算、內(nèi)部控制等工作的職位。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不符合甲方要求：甲方應(yīng)與乙方溝通，提供培訓(xùn)機會，若培訓(xùn)后仍不符合要求，可依據(jù)合同約定解除協(xié)議。2.乙方離職后泄露甲方商業(yè)秘密：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，要求乙方停止泄露行為，并可依法向乙方主張違約責任。3.甲方未按時支付乙方薪酬：甲方應(yīng)立即支付乙方欠薪，并向乙方道歉。若甲方持續(xù)不支付，乙方有權(quán)依法解除協(xié)議。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為證券公司，需要聘請專