透明化公示制度

透亮化公示制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為了進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院的管理，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)社會(huì)信任度，特訂立本規(guī)章制度。本制度依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院管理要求訂立，旨在確保醫(yī)院管理工作透亮化、公開(kāi)化、規(guī)范化。第二條適用范圍本規(guī)章制度適用于我院全部部門(mén)、科室、員工及相關(guān)工作人員，涵蓋醫(yī)院管理各個(gè)方面。第三條定義透亮化：指醫(yī)院在管理過(guò)程中，及時(shí)準(zhǔn)確公開(kāi)相關(guān)信息，保障各方了解與參加，透亮度高。公示：指醫(yī)院將相關(guān)信息以公開(kāi)、公平、公正的方式向社會(huì)大眾公開(kāi)呈現(xiàn)。第二章內(nèi)容要求第四條信息公開(kāi)醫(yī)院管理層應(yīng)及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)醫(yī)院概況、各項(xiàng)政策、規(guī)章制度、工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)情形等緊要信息，確保公眾了解醫(yī)院的運(yùn)作情況。信息公開(kāi)應(yīng)采用多種形式，包含在醫(yī)院官方網(wǎng)站上發(fā)布、張貼公告、發(fā)放宣傳手冊(cè)等方式，確保信息多渠道傳播，形成互動(dòng)溝通。信息公開(kāi)內(nèi)容應(yīng)包含醫(yī)院的基本情況、各科室的專業(yè)特長(zhǎng)、臨床服務(wù)項(xiàng)目、醫(yī)療設(shè)備情況、醫(yī)療質(zhì)量報(bào)告等，以及醫(yī)生、護(hù)士等醫(yī)護(hù)人員的執(zhí)業(yè)證書(shū)、資質(zhì)證明等相關(guān)信息。第五條會(huì)議公開(kāi)醫(yī)院管理層召開(kāi)的緊要會(huì)議應(yīng)當(dāng)公開(kāi)公示會(huì)議主題、時(shí)間、地方、議題、與會(huì)人員名單及決策結(jié)果等相關(guān)信息。會(huì)議記錄應(yīng)在會(huì)后及時(shí)整理，與會(huì)人員可以查閱，確保會(huì)議決策的透亮化。第六條行政執(zhí)法公開(kāi)執(zhí)法部門(mén)在進(jìn)行行政執(zhí)法過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公眾公示執(zhí)法事項(xiàng)、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、執(zhí)法結(jié)果等相關(guān)信息。執(zhí)法部門(mén)應(yīng)當(dāng)建立投訴受理、處理結(jié)果公示制度，保障投訴人的知情權(quán)，公示投訴處理結(jié)果。第七條患者權(quán)益公示醫(yī)院應(yīng)訂立患者權(quán)益保護(hù)制度，公示患者的合法權(quán)益，告知患者有關(guān)醫(yī)療行為的風(fēng)險(xiǎn)與利益?；颊邫?quán)益公示內(nèi)容應(yīng)包含患者隱私保護(hù)、患者知情權(quán)、自主選擇醫(yī)療機(jī)構(gòu)權(quán)利、患者投訴權(quán)利等。第八條財(cái)務(wù)公開(kāi)醫(yī)院應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家要求，定期公開(kāi)財(cái)務(wù)報(bào)告、資產(chǎn)情形及使用情況，確保財(cái)務(wù)管理公開(kāi)透亮。財(cái)務(wù)公開(kāi)內(nèi)容應(yīng)包含賬目科目、財(cái)務(wù)情形、收支情況、合同與采購(gòu)信息等。第三章相關(guān)責(zé)任第九條負(fù)責(zé)人責(zé)任醫(yī)院管理層成員應(yīng)嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度，確保各項(xiàng)公示的及時(shí)準(zhǔn)確。負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)明確信息公開(kāi)責(zé)任，做好相關(guān)公示工作的組織與協(xié)調(diào)。第十條部門(mén)責(zé)任各部門(mén)應(yīng)依照規(guī)定，及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)本部門(mén)相關(guān)信息。部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)定期組織內(nèi)部審核，確保信息公開(kāi)的質(zhì)量與準(zhǔn)確性。第十一條相關(guān)工作人員責(zé)任相關(guān)工作人員應(yīng)依照職責(zé)，認(rèn)真履行信息公開(kāi)的職責(zé)，確保公示工作的順利進(jìn)行。相關(guān)工作人員應(yīng)通過(guò)適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)，提升信息公示本領(lǐng)，確保公示內(nèi)容的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)。第四章監(jiān)督管理第十二條外部監(jiān)督社會(huì)各界、患者及其家屬等相關(guān)方對(duì)醫(yī)院公示的內(nèi)容有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督。醫(yī)院應(yīng)設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)渠道，及時(shí)受理并處理監(jiān)督投訴。第十三條內(nèi)部監(jiān)督醫(yī)院應(yīng)設(shè)立獨(dú)立的內(nèi)部監(jiān)察機(jī)構(gòu)，對(duì)醫(yī)院信息公示工作進(jìn)行監(jiān)督與管理。內(nèi)部監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)建立相應(yīng)的監(jiān)督制度，明確監(jiān)督權(quán)限，確保監(jiān)察工作的獨(dú)立與公正。第十四條懲罰制度對(duì)于在信息公示工作中嚴(yán)重違反規(guī)定的個(gè)人、部門(mén)或醫(yī)院管理層成員，應(yīng)予以相應(yīng)的懲罰。懲罰包含警告、記過(guò)、降職或者停職、辭退等。第五章附則第十五條組織實(shí)施醫(yī)院應(yīng)建立健全公示工作的組織架構(gòu)，并明確責(zé)任人員。醫(yī)院管理層應(yīng)定期組織相關(guān)部門(mén)、人員進(jìn)行公示工作的督促與引導(dǎo)。第十六條評(píng)估與改進(jìn)醫(yī)院應(yīng)定期進(jìn)行公示工作的評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出問(wèn)題，并及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)與其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)等的溝通與合作，共同提高信息公示水平。第十七條實(shí)施時(shí)間本規(guī)章制度自發(fā)布之日起生效，并于醫(yī)院官方網(wǎng)站上公示三個(gè)月。第十八條解釋權(quán)本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸醫(yī)院管理層全部，并有最終修改權(quán)。該規(guī)章制度自發(fā)布之日起施行，希望通過(guò)透亮化公示制度的實(shí)施，能夠進(jìn)一步提高醫(yī)院