企業(yè)員工保姆服務(wù)合同

企業(yè)員工保姆服務(wù)合同合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（保姆）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________緊急聯(lián)系人：__________緊急聯(lián)系電話：__________第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方主要負(fù)責(zé)甲方家庭成員的日常生活照顧，包括但不限于：（1）做飯、清潔衛(wèi)生、洗滌衣物等家務(wù)勞動；（2）照顧甲方家庭成員的身體健康，如老人、兒童等；（3）協(xié)助甲方家庭成員進(jìn)行康復(fù)護(hù)理，如因病需要康復(fù)護(hù)理的情況下；（4）其他與家庭日常生活照顧相關(guān)的服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，確保甲方家庭成員的生活質(zhì)量。第二條服務(wù)時間2.1乙方每周工作時間如下：（1）周一至周五：上午7:00至下午6:00；（2）周六至周日：上午8:00至下午5:00。2.2乙方國家法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的加班費(fèi)。第三條服務(wù)地點3.1乙方提供服務(wù)的地點為甲方指定的家庭住址。第四條薪酬待遇4.1甲方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)時間和內(nèi)容，向乙方支付薪酬。4.2乙方的薪酬為每月人民幣__________元（大寫：____________________元整），每月__________日支付。4.3乙方提供服務(wù)期間，甲方應(yīng)提供乙方合理的交通補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼。第五條雙方權(quán)利義務(wù)5.1甲方權(quán)利義務(wù)：（2）按時足額支付乙方的薪酬和其他待遇；（3）尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)利；（4）協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題，提供必要的支持。5.2乙方權(quán)利義務(wù)：（1）按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；（2）尊重甲方家庭成員的合法權(quán)益，不得侵犯甲方家庭成員的人身權(quán)利；（3）保守甲方家庭的隱私，不得泄露甲方家庭的個人信息；（4）不得在甲方家庭從事與保姆服務(wù)無關(guān)的活動。第六條合同的變更和解除6.1甲乙雙方同意，合同的變更或解除應(yīng)書面簽訂，并經(jīng)雙方確認(rèn)。6.2在合同有效期內(nèi)，如甲方需要變更或解除合同，應(yīng)提前__________天通知乙方。6.3乙方如因特殊情況需要提前解除合同，應(yīng)提前__________天通知甲方。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方在提供服務(wù)期間，如有故意或重大過失導(dǎo)致甲方家庭成員人身損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.3甲方未按時支付乙方薪酬和其他待遇的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為本合同約定的薪酬的__________%。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.乙方學(xué)歷證明5.乙方技能證書6.乙方工作經(jīng)歷證明7.甲方家庭成員健康狀況說明書8.甲方家庭成員護(hù)理需求說明書9.乙方住宿安排證明10.乙方交通補(bǔ)貼協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時支付乙方薪酬和其他待遇，屬于違約行為。2.乙方未按照甲方的要求提供服務(wù)，屬于違約行為。3.乙方泄露甲方家庭成員隱私，屬于違約行為。4.乙方在甲方家庭從事與保姆服務(wù)無關(guān)的活動，屬于違約行為。6.甲方未尊重乙方合法權(quán)益，侵犯乙方人身權(quán)利，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.保姆：指為他人提供家庭日常生活照顧服務(wù)的人員。2.服務(wù)內(nèi)容：指保姆在合同約定時間內(nèi)應(yīng)提供的家務(wù)勞動、照顧家庭成員等服務(wù)。3.服務(wù)時間：指保姆提供服務(wù)的具體時間，包括工作時間和休息時間。4.薪酬待遇：指保姆提供服務(wù)應(yīng)得的工資、交通補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼等。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或損害對方利益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方臨時請假：提前與甲方溝通，安排替班保姆或調(diào)整工作時間。2.甲方家庭成員突發(fā)疾?。毫⒓绰?lián)系緊急聯(lián)系人，送往醫(yī)院就醫(yī)。3.乙方損壞甲方家庭物品：雙方協(xié)商賠償事宜。4.甲方延遲支付薪酬：乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，或通過法律途徑解決。5.乙方未按約定提供服務(wù)：甲方有權(quán)要求乙方履行合同，或解除合同并追究違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方家庭成員因工作繁忙，需要保姆提供家務(wù)勞動和日常照顧服務(wù)。2.甲方家庭成員中有老年人、兒童或病人，需要