2025年度高校與醫(yī)療企業(yè)人才輸送及健康管理合作協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度高校與醫(yī)療企業(yè)人才輸送及健康管理合作協(xié)議1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同目的二、合作內(nèi)容1.人才輸送1.1人才選拔標準1.2人才輸送數(shù)量1.3人才輸送方式1.4人才輸送時間安排2.健康管理2.1健康管理服務(wù)內(nèi)容2.2健康管理服務(wù)對象2.3健康管理服務(wù)方式2.4健康管理服務(wù)周期三、權(quán)利與義務(wù)1.高校權(quán)利與義務(wù)1.1高校的權(quán)利1.2高校的義務(wù)2.醫(yī)療企業(yè)權(quán)利與義務(wù)2.1醫(yī)療企業(yè)的權(quán)利2.2醫(yī)療企業(yè)的義務(wù)四、合作費用及支付方式1.合作費用總額2.合作費用支付方式3.合作費用支付時間五、合作期限及終止條件1.合作期限2.合作終止條件3.合作終止后的處理六、保密條款1.保密范圍2.保密義務(wù)3.違約責任七、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序八、合同生效及修改1.合同生效條件2.合同修改程序3.合同附件九、其他約定1.合作雙方的配合2.合作雙方的責任3.合作雙方的信息共享十、合同附件1.合作雙方基本信息2.人才輸送計劃3.健康管理方案十一、合同簽署1.簽署代表2.簽署日期3.簽署地點十二、合同附件清單1.附件一：人才輸送計劃2.附件二：健康管理方案十三、合同備案1.備案機關(guān)2.備案時間3.備案手續(xù)十四、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后的處理合同編號2025年度高校與醫(yī)療企業(yè)人才輸送及健康管理合作協(xié)議一、合同概述1.合同名稱：2025年度高校與醫(yī)療企業(yè)人才輸送及健康管理合作協(xié)議2.合同雙方：高校方：[高校全稱]醫(yī)療企業(yè)方：[醫(yī)療企業(yè)全稱]3.合同簽訂日期：[簽訂日期]4.合同有效期：自2025年1月1日起至2025年12月31日止5.合同目的：促進高校與醫(yī)療企業(yè)在人才輸送及健康管理領(lǐng)域的合作，提升醫(yī)療企業(yè)的服務(wù)水平和高校學(xué)生的就業(yè)質(zhì)量二、合作內(nèi)容1.人才輸送1.1人才選拔標準：專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)、護理、公共衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè)績效要求：學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，具備一定的實踐經(jīng)驗和專業(yè)技能1.2人才輸送數(shù)量：[具體數(shù)量]1.3人才輸送方式：校企聯(lián)合招聘定向培養(yǎng)計劃1.4人才輸送時間安排：每年11月12月2.健康管理2.1健康管理服務(wù)內(nèi)容：健康咨詢健康體檢健康評估健康干預(yù)2.2健康管理服務(wù)對象：高校教職工高校學(xué)生2.3健康管理服務(wù)方式：線上咨詢服務(wù)線下體檢服務(wù)2.4健康管理服務(wù)周期：每年一次三、權(quán)利與義務(wù)1.高校權(quán)利與義務(wù)1.1高校的權(quán)利：對輸送人才進行選拔和培養(yǎng)獲得醫(yī)療企業(yè)提供的健康管理服務(wù)1.2高校的義務(wù)：按時提供人才輸送名單配合醫(yī)療企業(yè)開展健康管理活動2.醫(yī)療企業(yè)權(quán)利與義務(wù)2.1醫(yī)療企業(yè)的權(quán)利：獲得高校提供的人才資源獲得高校支持的健康管理合作2.2醫(yī)療企業(yè)的義務(wù)：按時選拔和培養(yǎng)人才提供高質(zhì)量的健康管理服務(wù)四、合作費用及支付方式1.合作費用總額：[具體金額]2.合作費用支付方式：預(yù)付款：合同簽訂后15個工作日內(nèi)支付服務(wù)費用：按實際發(fā)生金額支付3.合作費用支付時間：預(yù)付款：合同簽訂后服務(wù)費用：每月底前支付五、合作期限及終止條件1.合作期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止2.合作終止條件：一方嚴重違約合同約定的合作期限屆滿雙方協(xié)商一致解除合同3.合作終止后的處理：雙方應(yīng)按合同約定結(jié)算剩余費用雙方應(yīng)妥善處理合作期間產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)六、保密條款1.保密范圍：雙方在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密雙方在合作過程中知悉的涉及合作內(nèi)容的信息2.保密義務(wù)：雙方應(yīng)對保密信息采取保密措施雙方不得向任何第三方泄露保密信息3.違約責任：一方泄露保密信息，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任七、爭議解決1.爭議解決方式：通過友好協(xié)商解決協(xié)商不成，提交[仲裁機構(gòu)名稱]仲裁2.爭議解決機構(gòu)：[仲裁機構(gòu)名稱]3.爭議解決程序：雙方應(yīng)按照仲裁機構(gòu)的規(guī)定提交仲裁申請仲裁機構(gòu)應(yīng)按照法定程序進行仲裁八、合同生效及修改1.合同生效條件：本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。2.合同修改程序：對本合同的任何修改，必須以書面形式進行，并由雙方代表簽字蓋章。3.合同附件：本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。九、其他約定1.合作雙方的配合：雙方應(yīng)積極合作，共同推進合作協(xié)議的執(zhí)行。2.合作雙方的責任：雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，承擔相應(yīng)的責任和義務(wù)。3.合作雙方的信息共享：雙方在合作過程中獲取的對方信息，應(yīng)予以保密，并僅在合作范圍內(nèi)使用。十、合同附件清單1.附件一：人才輸送計劃2.附件二：健康管理方案十一、合同簽署1.簽署代表：[高校方代表姓名][醫(yī)療企業(yè)方代表姓名]2.簽署日期：[簽署日期]3.簽署地點：[簽署地點]十二、合同備案1.備案機關(guān)：[備案機關(guān)名稱]2.備案時間：[備案時間]3.備案手續(xù)：[備案手續(xù)說明]十三、合同解除一方嚴重違約合同約定的合作期限屆滿雙方協(xié)商一致解除合同2.合同解除程序：任何一方解除合同，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方。3.合同解除后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定結(jié)算剩余費用，并妥善處理合作期間產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)。十四、合同終止1.合同終止條件：合同期滿或雙方約定的終止條件成就時，合同終止。2.合同終止后的處理：合同終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定結(jié)算剩余費用，并妥善處理合作期間產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)。____________________[高校方代表姓名][高校方代表職務(wù)][高校方代表簽字][日期]____________________[醫(yī)療企業(yè)方代表姓名][醫(yī)療企業(yè)方代表職務(wù)][醫(yī)療企業(yè)方代表簽字][日期]多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.人才選拔與培養(yǎng)1.1甲方負責制定人才選拔標準和培養(yǎng)計劃，確保輸送人才的質(zhì)量。1.2甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)資源，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。1.3甲方應(yīng)定期對輸送人才進行考核，確保其符合醫(yī)療企業(yè)的要求。2.健康管理服務(wù)2.1甲方負責制定健康管理服務(wù)方案，包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)對象和服務(wù)周期。2.2甲方應(yīng)確保健康管理服務(wù)的專業(yè)性和有效性，定期對服務(wù)效果進行評估。2.3甲方應(yīng)與醫(yī)療企業(yè)共同制定健康管理服務(wù)的收費標準，并報相關(guān)監(jiān)管部門備案。3.合作費用及支付3.1甲方承擔人才選拔、培養(yǎng)和健康管理服務(wù)的全部費用。3.2甲方應(yīng)在合同簽訂后15個工作日內(nèi)支付首期費用，后續(xù)費用按季度支付。3.3甲方如需調(diào)整合作費用，應(yīng)提前30日書面通知乙方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可調(diào)整。4.合作期限及終止4.1合作期限為三年，自合同簽訂之日起計算。4.2如甲方在合作期限內(nèi)單方面終止合同，應(yīng)提前90日書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的違約金。4.3如乙方在合作期限內(nèi)單方面終止合同，應(yīng)提前60日書面通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.人才選拔與培養(yǎng)1.1乙方負責選拔符合甲方要求的人才，并對其進行培養(yǎng)。1.2乙方應(yīng)確保輸送人才的質(zhì)量，滿足甲方在專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)方面的要求。1.3乙方應(yīng)配合甲方制定人才培養(yǎng)計劃，并提供必要的培訓(xùn)資源。2.健康管理服務(wù)2.1乙方負責提供健康管理服務(wù)，包括健康咨詢、體檢、評估和干預(yù)等。2.2乙方應(yīng)確保健康管理服務(wù)的專業(yè)性和有效性，定期向甲方反饋服務(wù)效果。2.3乙方應(yīng)與甲方共同制定健康管理服務(wù)的收費標準，并報相關(guān)監(jiān)管部門備案。3.合作費用及支付3.1乙方承擔人才選拔、培養(yǎng)和健康管理服務(wù)的全部費用。3.2乙方應(yīng)在合同簽訂后15個工作日內(nèi)支付首期費用，后續(xù)費用按季度支付。3.3乙方如需調(diào)整合作費用，應(yīng)提前30日書面通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可調(diào)整。4.合作期限及終止4.1合作期限為三年，自合同簽訂之日起計算。4.2如乙方在合作期限內(nèi)單方面終止合同，應(yīng)提前90日書面通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金。4.3如甲方在合作期限內(nèi)單方面終止合同，應(yīng)提前60日書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的違約金。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介機構(gòu)職責1.1中介機構(gòu)負責協(xié)助雙方進行人才輸送和健康管理服務(wù)的對接。1.2中介機構(gòu)應(yīng)確保雙方信息的真實性、準確性和完整性。1.3中介機構(gòu)不得泄露雙方的商業(yè)秘密。2.中介費用及支付2.1中介機構(gòu)的服務(wù)費用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。2.2中介機構(gòu)的服務(wù)費用應(yīng)在合同簽訂后支付，具體支付方式和時間由雙方約定。3.中介機構(gòu)責任3.1中介機構(gòu)應(yīng)對其提供的服務(wù)承擔相應(yīng)的法律責任。3.2如中介機構(gòu)因故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。4.中介機構(gòu)終止4.1如中介機構(gòu)在合作期限內(nèi)單方面終止服務(wù)，應(yīng)提前30日書面通知雙方。4.2如雙方同意，中介機構(gòu)可提前終止服務(wù)，并按照合同約定結(jié)算中介費用。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：人才輸送計劃2.附件二：健康管理方案3.附件三：中介機構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）4.附件四：合作費用明細表5.附件五：違約金計算標準6.附件六：爭議解決程序二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時支付合作費用乙方未按時提供人才或健康管理服務(wù)中介機構(gòu)泄露雙方商業(yè)秘密雙方未按合同約定履行其他義務(wù)2.違約行為認定：違約行為發(fā)生時，由一方或雙方共同確認違約行為確認后，由違約方承擔相應(yīng)的違約責任三、法律名詞及解釋：1.違約責任：指合同一方違反合同約定，應(yīng)承擔的法律責任。2.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生后，自愿將爭議提交給仲裁機構(gòu)進行裁決。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.保密協(xié)議：指雙方在合作過程中，為保證商業(yè)秘密的安全而簽訂的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：人才輸送不符合預(yù)期解決辦法：重新評估人才選拔標準，加強培訓(xùn)，提高人才質(zhì)量。2.問題：健康管理服務(wù)質(zhì)量不達