不服勞動仲裁起訴書范文

不服勞動仲裁起訴書范文背景說明在現(xiàn)代社會中，勞動關(guān)系的復(fù)雜性日益增加，勞動者與用人單位之間的矛盾時有發(fā)生。為了維護(hù)自身的合法權(quán)益，勞動者在遭遇不公正待遇時，通常會采取勞動仲裁的方式解決爭端。然而，有時勞動者可能對仲裁結(jié)果不滿，進(jìn)而選擇通過訴訟途徑進(jìn)行進(jìn)一步的維權(quán)。本文將詳細(xì)介紹不服勞動仲裁起訴書的撰寫范文，幫助勞動者更好地理解這一法律程序。一、起訴書的基本結(jié)構(gòu)起訴書是向人民法院提出訴訟請求的正式文件，通常由幾個部分組成，包括標(biāo)題、當(dāng)事人信息、訴訟請求、事實(shí)和理由、證據(jù)、附加事項(xiàng)等。撰寫時應(yīng)注意格式的規(guī)范性和內(nèi)容的完整性。1.標(biāo)題起訴書的標(biāo)題通常為“起訴狀”或“不服勞動仲裁起訴書”。在標(biāo)題下方應(yīng)注明人民法院的名稱。2.當(dāng)事人信息起訴書應(yīng)包括原告和被告的基本信息。原告為勞動者，需提供姓名、性別、年齡、住址、聯(lián)系電話等；被告為用人單位，需提供單位名稱、地址、法定代表人等信息。3.訴訟請求這一部分需要明確原告的具體訴求，通常包括請求法院撤銷勞動仲裁委員會的裁決，要求用人單位支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償?shù)取?.事實(shí)和理由在這一部分，原告需詳細(xì)敘述事件經(jīng)過，包括與用人單位的勞動關(guān)系、仲裁申請的經(jīng)過、仲裁裁決的內(nèi)容及其不合理之處等。應(yīng)結(jié)合具體事實(shí)和法律依據(jù)，說明為何認(rèn)為仲裁結(jié)果不公正。5.證據(jù)列出支持訴訟請求的證據(jù)材料，包括勞動合同、工資單、仲裁裁決書、相關(guān)證人證言等。證據(jù)應(yīng)具體、真實(shí)、合法。6.附加事項(xiàng)如有需要，附加其他事項(xiàng)，如請求法院保護(hù)原告的合法權(quán)益、請求法院提供法律援助等。二、起訴書范文以下是一份不服勞動仲裁起訴書的示例，供參考。---不服勞動仲裁起訴書人民法院：原告：張三，男，1985年1月1日出生，住址：北京市朝陽區(qū)xxx，聯(lián)系電話：138xxxxxxx。被告：北京某科技有限公司，地址：北京市海淀區(qū)xxx，法定代表人：李四。訴訟請求：一、請求撤銷北京市勞動仲裁委員會（2023）仲裁字第001號裁決書。二、請求被告支付原告自2022年6月起至今的未支付工資共計人民幣50000元。三、請求被告支付原告因勞動爭議產(chǎn)生的仲裁費(fèi)用和訴訟費(fèi)用。事實(shí)和理由：原告于2020年5月與被告簽訂勞動合同，約定工資為每月8000元，工作崗位為軟件工程師。2022年6月起，被告未按照約定支付原告工資，原告多次催促無果。2023年1月，原告向北京市勞動仲裁委員會申請仲裁，要求支付拖欠的工資。2023年3月，勞動仲裁委員會作出裁決，裁決結(jié)果為被告支付原告2022年6月至2023年1月期間的部分工資共計30000元。此裁決未能完全體現(xiàn)原告的實(shí)際損失，原告認(rèn)為裁決結(jié)果不公正，故依法提起訴訟。原告認(rèn)為，被告的行為違反了《勞動合同法》第三十四條的規(guī)定，未按照合同約定支付工資，嚴(yán)重?fù)p害了原告的合法權(quán)益。仲裁委員會在裁決過程中未能全面考慮原告的實(shí)際損失，裁決結(jié)果未能真實(shí)反映雙方的勞動關(guān)系和經(jīng)濟(jì)利益，故請求法院撤銷該裁決。證據(jù)：1.勞動合同復(fù)印件；2.工資單復(fù)印件；3.仲裁裁決書復(fù)印件；4.原告與被告溝通的相關(guān)證據(jù)（郵件、聊天記錄等）；5.證人證言（如有）。附加事項(xiàng)：請求法院依法保護(hù)原告的合法權(quán)益，并請求法院提供法律援助。此致北京市人民法院起訴人：張三日期：2023年4月1日---三、總結(jié)通過上述不服勞動仲裁起訴書的范文，勞動者可以清楚地了解起訴書的基本結(jié)構(gòu)和內(nèi)容要求。撰寫時應(yīng)注意條