健身教練聘用合同

健身教練聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：____________________地址：____________________乙方（受聘方）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：____________________地址：____________________第一章總則1.1本合同由甲方（以下稱“聘用方”）與乙方（以下稱“受聘方”）簽訂，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，就甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任健身教練事宜，經(jīng)協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。1.2本合同自雙方簽字生效之日起，至____年____月____日止，有效期為____年。第二章職責(zé)與權(quán)利2.1聘用方職責(zé)2.1.1為受聘方提供良好的工作環(huán)境和條件。2.1.2按約定支付受聘方報(bào)酬。2.1.3對(duì)受聘方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.1.4為受聘方提供必要的業(yè)務(wù)資料和設(shè)施。2.1.5維護(hù)受聘方的合法權(quán)益。2.2受聘方職責(zé)2.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的管理制度。2.2.2愛崗敬業(yè)，積極完成甲方交辦的各項(xiàng)工作。2.2.3維護(hù)甲方形象，提高甲方服務(wù)質(zhì)量。2.2.4保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方客戶信息。2.2.5接受甲方培訓(xùn)和考核。2.3聘用方權(quán)利2.3.1對(duì)受聘方進(jìn)行業(yè)務(wù)考核。2.3.2對(duì)受聘方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。2.3.3解除本合同。2.4受聘方權(quán)利2.4.1獲得約定的報(bào)酬。2.4.2享受國(guó)家法定節(jié)假日。2.4.3享受甲方提供的福利待遇。2.4.4對(duì)甲方進(jìn)行監(jiān)督和投訴。第三章工作內(nèi)容與要求3.1受聘方應(yīng)具備以下基本條件：3.1.1具備國(guó)家認(rèn)可的健身教練資格。3.1.2具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì)。3.1.3具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。3.2受聘方應(yīng)按照甲方要求，完成以下工作內(nèi)容：3.2.1為甲方客戶提供專業(yè)的健身指導(dǎo)。3.2.2參與甲方舉辦的健身活動(dòng)，負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的指導(dǎo)與協(xié)調(diào)。3.2.3參與甲方培訓(xùn)課程，提高自身業(yè)務(wù)水平。3.2.4按照甲方要求，撰寫健身相關(guān)文章和教案。第四章報(bào)酬與福利4.1受聘方報(bào)酬4.1.1甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付受聘方報(bào)酬：（1）基本工資：人民幣_(tái)___元/月。（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)受聘方業(yè)績(jī)和表現(xiàn)，按月發(fā)放。（3）其他補(bǔ)貼：根據(jù)實(shí)際情況，甲方可視情給予受聘方其他補(bǔ)貼。4.2受聘方福利4.2.1甲方為受聘方提供以下福利待遇：（1）國(guó)家法定節(jié)假日休息。（2）帶薪年假。（3）免費(fèi)體檢。（4）提供工作餐。第五章合同解除與終止5.1合同解除5.1.1在合同有效期內(nèi)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。5.1.2甲方有下列情形之一的，可以單方面解除本合同：（1）受聘方嚴(yán)重違反甲方管理制度的。（2）受聘方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失的。（3）受聘方患有疾病，無法繼續(xù)履行職責(zé)的。5.1.3受聘方有下列情形之一的，可以單方面解除本合同：（1）甲方未按照約定支付報(bào)酬的。（2）甲方未按照約定提供工作條件的。（3）甲方違反法律法規(guī)，侵害受聘方合法權(quán)益的。5.2合同終止5.2.1合同到期，雙方未續(xù)簽的，本合同自然終止。5.2.2在合同期限內(nèi)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以提前終止本合同。5.2.3合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，互不追究違約責(zé)任。第六章工作時(shí)間與休息6.1工作時(shí)間6.1.1受聘方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行工作，具體工作時(shí)間為每周一至周五，上午____點(diǎn)至____點(diǎn)，下午____點(diǎn)至____點(diǎn)。若因工作需要，受聘方需加班的，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。6.1.2受聘方應(yīng)按時(shí)到崗，不得遲到、早退。如有特殊情況，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假。6.2休息與休假6.2.1受聘方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息。6.2.2受聘方享有帶薪年假，具體天數(shù)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.2.3受聘方因特殊情況需請(qǐng)假的，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。第七章考核與評(píng)價(jià)7.1考核內(nèi)容7.1.1甲方對(duì)受聘方的考核包括業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、客戶滿意度等方面。7.1.2甲方應(yīng)定期對(duì)受聘方進(jìn)行考核，并給予書面評(píng)價(jià)。7.2考核結(jié)果7.2.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。7.2.2考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)受聘方工作表現(xiàn)的重要依據(jù)，與受聘方的績(jī)效獎(jiǎng)金、職位晉升等掛鉤。7.3獎(jiǎng)懲措施7.3.1對(duì)考核結(jié)果為優(yōu)秀、良好的受聘方，甲方應(yīng)給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。7.3.2對(duì)考核結(jié)果為不合格的受聘方，甲方有權(quán)給予警告、處罰，直至解除本合同。第八章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密8.1.1受聘方在合同期間及合同終止后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方客戶信息、技術(shù)資料等。8.1.2受聘方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.2.1受聘方在合同期間創(chuàng)作的作品，包括但不限于文字、圖片、視頻等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。8.2.2受聘方不得將甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于其他用途，未經(jīng)甲方同意，不得對(duì)外發(fā)表。第九章違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.1.1甲方未按照約定支付報(bào)酬的，應(yīng)支付受聘方未付報(bào)酬及違約金。9.1.2甲方違反本合同其他條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2受聘方違約責(zé)任9.2.1受聘方未按照約定履行職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2受聘方違反本合同其他條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十章其他事項(xiàng)10.1合同變更10.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.1.2本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以進(jìn)行修改或變更。10.2爭(zhēng)議解決10.2.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3合同備案10.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.3.2本合同自雙方簽字生效后，應(yīng)向甲方所在地的勞動(dòng)部門備案。第十一章培訓(xùn)與發(fā)展11.1培訓(xùn)11.1.1甲方應(yīng)定期為受聘方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)，包括但不限于健身知識(shí)、技能提升、客戶服務(wù)等。11.1.2受聘方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，努力提升自身業(yè)務(wù)水平。11.2發(fā)展11.2.1甲方應(yīng)根據(jù)受聘方的業(yè)績(jī)和能力，為其提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。11.2.2受聘方有權(quán)利根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃，向甲方提出晉升或轉(zhuǎn)崗的申請(qǐng)。第十二章紀(jì)律與規(guī)范12.1紀(jì)律12.1.1受聘方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理。12.1.2受聘方應(yīng)保持良好的職業(yè)形象，不得從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。12.2規(guī)范12.2.1受聘方在與客戶交流中，應(yīng)使用文明、禮貌的語(yǔ)言。12.2.2受聘方應(yīng)嚴(yán)格遵守健身行業(yè)規(guī)范，保證客戶安全。第十三章安全與保險(xiǎn)13.1安全13.1.1甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境，保證受聘方的人身安全。13.1.2受聘方應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，防止意外的發(fā)生。13.2保險(xiǎn)13.2.1甲方應(yīng)為受聘方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。13.2.2受聘方在合同期間發(fā)生的意外傷害，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定予以賠償。第十四章終止后的權(quán)利與義務(wù)14.1權(quán)利14.1.1合同終止后，受聘方有權(quán)要求甲方支付其應(yīng)得的報(bào)酬和福利。14.1.2受聘方有權(quán)要求甲方歸還其個(gè)人物品。14.2義務(wù)14.2.1合同終止后，受聘方應(yīng)按照甲方要求，辦理工作交接。14.2.2受聘方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。第十五章其他規(guī)定15.1法律適用15.1.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。15.2合同效力15.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。