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教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)聘用樣本合同編號(hào):__________合同雙方:甲方(聘用方):名稱(chēng):____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話(huà):________________電子郵箱:________________乙方(受聘方):名稱(chēng):____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話(huà):________________電子郵箱:________________第一條聘用職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方校長(zhǎng),負(fù)責(zé)甲方的日常教育教學(xué)管理工作。1.2乙方應(yīng)全面執(zhí)行甲方的教學(xué)計(jì)劃、管理規(guī)章制度,確保教育教學(xué)質(zhì)量。1.3乙方負(fù)責(zé)組織甲方教職員工的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等工作,提高教職員工的工作積極性與凝聚力。1.4乙方應(yīng)妥善處理甲方與學(xué)生、家長(zhǎng)、教師等各方之間的關(guān)系,維護(hù)甲方形象和利益。第二條聘用期限2.1本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、福利等組成,具體金額和支付方式見(jiàn)附件。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享有帶薪年假、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等福利待遇。3.3乙方在職期間,甲方為乙方提供必要的辦公條件和工作環(huán)境。第四條保密條款4.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等敏感信息。4.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。第五條違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方損失。5.2本合同任何一方不得擅自變更、解除或終止合同,除非雙方達(dá)成書(shū)面一致意見(jiàn)。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):________________乙方(受聘方):________________法定代表人(或授權(quán)代表):_________法定代表人(或授權(quán)代表):_________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方的學(xué)歷和資格證書(shū)復(fù)印件3.乙方的勞動(dòng)合同4.乙方的薪酬和福利方案5.乙方的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.乙方的保密協(xié)議7.乙方的工作計(jì)劃和目標(biāo)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或教學(xué)資料,未經(jīng)甲方同意,使用甲方的資源或信息。2.乙方未按照合同約定履行校長(zhǎng)職責(zé),影響甲方教育教學(xué)質(zhì)量。3.乙方提前解除合同或未經(jīng)甲方同意擅自變更、解除或終止合同。4.乙方違反合同約定的其他條款。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu):指依法設(shè)立,從事教育教學(xué)活動(dòng)的機(jī)構(gòu)。2.校長(zhǎng):指負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)日常教育教學(xué)管理工作的負(fù)責(zé)人。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同。解決辦法:雙方協(xié)商解除合同,并根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:立即終止合同,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方損失。3.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方薪酬。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方薪酬,否則乙方有權(quán)依法追討。4.問(wèn)題:乙方工作表現(xiàn)不佳,影響教學(xué)質(zhì)量。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,提出改進(jìn)意見(jiàn),如乙方仍無(wú)法滿(mǎn)足要求,可按合同約定解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),需要聘請(qǐng)一位有經(jīng)驗(yàn)的管理人員擔(dān)任校長(zhǎng)。2.乙方具備相
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