機電工程師聘用合同范例

機電工程師聘用合同范例合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（機電工程師）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為甲方機電工程師，主要負責：（1）負責項目機電工程的設(shè)計、施工、驗收及技術(shù)支持工作；（2）參與項目的前期調(diào)研、方案制定及招投標工作；（3）參與項目施工現(xiàn)場的監(jiān)督管理，確保工程質(zhì)量、安全、進度達到預期目標；（4）負責項目機電設(shè)備的安裝、調(diào)試、運行維護及技術(shù)改造；（5）協(xié)助甲方完成與機電工程相關(guān)的各項驗收工作；（6）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，具體待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關(guān)假期，具體待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.4乙方如因工作需要在規(guī)定范圍內(nèi)產(chǎn)生的差旅費，按甲方規(guī)定報銷。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，實行標準工時制。4.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時間上班，如有特殊情況需要加班，應提前向甲方提出申請，并按照甲方規(guī)定的加班工資標準支付。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，應對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方如mutualagreement可提前解除或終止合同。（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方提供虛假個人資料，造成甲方損失；（3）乙方因犯罪行為被追究刑事責任；（4）乙方因病或傷殘不能繼續(xù)從事原工作；（5）其他法定或約定解除勞動合同的情形。6.3合同解除或終止后，乙方應立即辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方工資及經(jīng)濟補償。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.2雙方在解決爭議過程中，應保持商業(yè)秘密的保密義務(wù)，不得泄露雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（機電工程師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.機電工程師簡歷2.甲方公司資質(zhì)證明3.乙方身份證復印件4.社會保險繳納證明5.甲方公司規(guī)章制度6.加班工資標準規(guī)定7.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密定義及相關(guān)規(guī)定8.合同解除或終止證明文件二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定履行工作職責，表現(xiàn)為無故曠工、消極怠工等。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等。3.乙方提供虛假個人資料，造成甲方損失。4.乙方犯罪行為被追究刑事責任。5.乙方因病或傷殘不能繼續(xù)從事原工作。6.甲方未按合同約定支付乙方工資及福利。7.甲方未按約定提供工作條件或環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。4.經(jīng)濟補償：指用人單位依法支付給勞動者的，因解除或者終止勞動合同而產(chǎn)生的經(jīng)濟補償。5.違約金：指一方違反合同約定，應承擔的違約責任。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。7.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。8.工作秘密：指與職務(wù)工作有關(guān)，不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，影響項目進度。解決辦法：甲方對乙方進行工作指導，提高工作效率；乙方應主動學習，提升自身能力。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導致?lián)p失。解決辦法：甲方與乙方簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)；對泄露秘密的行為進行追責。3.甲方未按約定支付乙方工資及福利。解決辦法：甲方應按時足額支付乙方工資及福利；乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴。4.甲方未提供約定的工作條件或環(huán)境。解決辦法：甲方應按照合同約定提供相應的工作條件或環(huán)境；乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴。5.合同解除或終止，乙方拒絕辦理工作交接。解決辦法：甲方應積極與乙方溝通，說明法律規(guī)定及利害關(guān)系；必要時，甲方可以依法采取措施。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作機會，乙方為甲方提供專業(yè)技能和服務(wù)。