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高端餐飲業(yè)營銷總監(jiān)聘用合同合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家高端餐飲業(yè)企業(yè),乙方具備相關(guān)行業(yè)營銷管理經(jīng)驗,為達到雙方共同發(fā)展目標,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本聘用合同,共同遵照執(zhí)行:第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方高端餐飲業(yè)營銷總監(jiān),負責(zé)甲方市場營銷戰(zhàn)略制定及執(zhí)行、品牌推廣、客戶關(guān)系管理等各項工作。1.2乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責(zé),積極配合甲方完成各項經(jīng)營目標。第二條聘用期限本合同有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條薪酬待遇3.1乙方的月工資為人民幣____元(稅前),每月____日按時發(fā)放。3.2乙方根據(jù)甲方規(guī)定的績效考核結(jié)果,享有相應(yīng)的績效獎金。3.3乙方按照國家的相關(guān)法律法規(guī),享有五險一金待遇。3.4乙方享有年度體檢、帶薪年假等福利待遇。第四條保密協(xié)議4.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等予以保密,不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償因此給甲方造成的損失。第五條合同解除和終止5.1在合同期內(nèi),如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除本合同。5.2在合同期內(nèi),如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、經(jīng)營不善等原因需解除本合同,應(yīng)提前一個月通知乙方。5.3合同期滿,雙方未續(xù)簽,本合同自行終止。第六條爭議解決本合同履行過程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方工作經(jīng)歷證明4.營銷總監(jiān)職責(zé)范圍說明5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司薪酬福利政策7.商業(yè)秘密保密協(xié)議8.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件9.甲方公司章程10.甲方公司經(jīng)營范圍說明二、違約行為及認定:1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等行為3.甲方未按時支付乙方工資、績效獎金等行為4.甲方未按約定提供乙方福利待遇等行為5.甲方提前解除合同未按規(guī)定通知乙方行為6.乙方提前解除合同未按規(guī)定通知甲方行為三、法律名詞及解釋:1.甲方:指聘用方,即高端餐飲業(yè)企業(yè)。2.乙方:指受聘方,即營銷總監(jiān)。3.聘用期限:指本合同的有效期,自雙方簽字之日起至合同期滿日止。4.薪酬待遇:指乙方的工資、獎金、福利待遇等。5.保密協(xié)議:指乙方對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等予以保密的約定。6.違約行為:指雙方在合同履行過程中違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作能力不符合甲方要求解決辦法:甲方有權(quán)終止合同,并依據(jù)合同約定扣除乙方工資及福利。2.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密解決辦法:甲方有權(quán)終止合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因此造成的損失。3.問題:甲方未按時支付乙方工資及福利解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出書面催告,要求甲方按時支付;甲方未支付的,乙方有權(quán)解除合同。4.問題:甲方未按約定提供乙方福利待遇解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定,提供相應(yīng)待遇。5.問題:合同期滿,雙方未續(xù)簽解決辦法:本合同自行終止,雙方按照合同約定處理后續(xù)事項。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為一家高端餐飲業(yè)企業(yè),需要聘請專業(yè)營銷總監(jiān)進行市場營銷管理。2.乙方具備相關(guān)行業(yè)營銷管理經(jīng)驗,愿意擔(dān)任甲方高端餐飲業(yè)營銷總監(jiān)。3.雙方就乙方的崗位職責(zé)、薪酬待遇、保密協(xié)議等內(nèi)容進行協(xié)商,達成一致意見。4.
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