2024幼兒園保育員幼兒心理輔導聘用協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼兒園保育員幼兒心理輔導聘用協(xié)議合同編號_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景和目的鑒于我國幼兒教育事業(yè)的發(fā)展，為提高幼兒園保育員隊伍的整體素質(zhì)，促進幼兒心理健康成長，甲方根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》及相關(guān)法律法規(guī)，特制定本聘用協(xié)議。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《幼兒園工作規(guī)程》等法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本協(xié)議中“保育員”是指從事幼兒生活照料、教育、心理輔導等工作的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）幼兒心理輔導：指針對幼兒在成長過程中遇到的心理、行為、情感等方面的問題，通過專業(yè)方法進行干預(yù)、引導和調(diào)整，以促進幼兒身心健康發(fā)展的過程。（2）保育工作：指保育員在幼兒園內(nèi)對幼兒進行生活照料、教育、管理等工作。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園工作需要，聘用具備相應(yīng)資質(zhì)的保育員。（2）甲方負責為乙方提供符合國家規(guī)定的工資、福利待遇。（3）甲方負責為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全。（4）甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、考核，并對乙方的工作表現(xiàn)提出意見和建議。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和幼兒園的各項規(guī)章制度。（3）乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行保育工作職責，對幼兒進行心理輔導。（4）乙方應(yīng)積極參加幼兒園組織的各項培訓、學習和交流活動，提高自身業(yè)務(wù)水平。五、履行條款5.1合同履行時間5.2合同履行地點5.3合同履行方式本協(xié)議履行方式為：乙方在甲方幼兒園內(nèi)從事保育員工作，具體工作內(nèi)容、時間等由甲方安排。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致；（2）乙方因個人原因提出辭職，且甲方同意；（3）乙方因嚴重違反國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議；（4）因不可抗力導致合同無法履行。6.3終止程序（1）終止合同前，雙方應(yīng)就終止事宜進行協(xié)商；（2）終止合同后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)；（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和本協(xié)議約定處理相關(guān)問題。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成本協(xié)議中乙方應(yīng)得的費用包括但不限于基本工資、績效工資、津貼、加班費等。具體費用構(gòu)成如下：（1）基本工資：根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定及甲方幼兒園的薪酬標準確定。（2）績效工資：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)、教學質(zhì)量、幼兒心理健康狀況等綜合評定。（3）津貼：包括崗位津貼、職稱津貼、工齡津貼等。（4）加班費：根據(jù)國家法律法規(guī)及甲方幼兒園的加班費標準計算。7.2支付方式甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付費用。7.3支付時間（3）津貼：根據(jù)實際情況確定支付時間；7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付時間前，將應(yīng)支付的費用準備妥當；（2）乙方應(yīng)在收到支付通知后，按照規(guī)定的時間和方式領(lǐng)取費用；八、違約責任8.1甲方違約8.2乙方違約（1）乙方未履行本協(xié)議約定的保育員職責，造成幼兒身心傷害或其他損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；8.3賠償金額和方式違約責任中的賠償金額應(yīng)以人民幣計算，支付方式為現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本協(xié)議中涉及到的甲方幼兒園的商業(yè)秘密、幼兒個人信息、教學資料等均為保密內(nèi)容。9.2保密期限9.3保密履行方式乙方應(yīng)嚴格保守本協(xié)議中的保密內(nèi)容，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議中所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風等；（2）政府行為：政策調(diào)整、法規(guī)變動等；（3）其他不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)（1）不可抗力發(fā)生時，雙方應(yīng)立即通知對方；（2）不可抗力發(fā)生導致本協(xié)議無法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商解決；（3）如協(xié)商不成，可解除本協(xié)議。10.4不可抗力實例本協(xié)議簽訂后，如遇國家政策調(diào)整，導致甲方幼兒園無法繼續(xù)運營，屬于不可抗力事件。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，雙方可向有關(guān)部門申請調(diào)解，或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及幼兒身心健康的保育工作；（2）涉及甲方幼兒園商業(yè)秘密的內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留13.2特殊權(quán)力保留本協(xié)議中，甲方對幼兒心理健康狀況的評估結(jié)果、教學方案等具有最終決定權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序本協(xié)議的修改和補充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。14.2修改和補充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)在本協(xié)議履行過程中，相互協(xié)作，共同完成保育員幼兒心理輔導工作。15.2協(xié)作與配合方式雙方應(yīng)定期召開會議，交流工作情況，共同研究解決工作中遇到的問題。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨立性本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于幼兒心理輔導聘用關(guān)系的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意，本協(xié)議不得增減條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表人：（簽字）乙方（蓋章）：代表人：（簽字）甲方（蓋章）：代表人：（簽字）乙方（蓋章）：代表人：（簽字）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方幼兒園的營業(yè)執(zhí)照副本2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學歷、職稱證書復(fù)印件4.乙方健康體檢報告5.乙方無犯罪記錄證明6.雙方協(xié)商一致的修改和補充協(xié)議7.其他與本協(xié)議履行相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認定：1.甲方違約：未按時支付乙方費用，經(jīng)催告后仍未支付的，視為違約。未經(jīng)乙方同意，擅自解除協(xié)議的，視為違約。違反保密條款，泄露乙方個人信息或商業(yè)秘密的，視為違約。2.乙方違約：未履行保育員職責，造成幼兒身心傷害或其他損失的，視為違約。未經(jīng)甲方同意擅自離職的，視為違約。違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生前或發(fā)生后，達成仲裁協(xié)議，自愿將爭議提交仲裁機構(gòu)進行裁決的一種爭議解決方式。4.訴訟：指當事人因民事權(quán)益爭議，向人民法院提起訴訟，請求法院依法作出判決的一種司法程序。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時支付乙方費用。2.問題：乙方未能履行保育員職責，造成幼兒身心傷害。解決辦法：甲方應(yīng)及時采取措施，保障幼兒的安全和健康，并對乙方進行相應(yīng)處理。3.問題：雙方在合同履行過程中產(chǎn)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可申請仲裁或訴訟。4.問題：合同中某些條款不明確，導致雙方理解不一致。解決辦法：雙方應(yīng)共同研究，通過書面形式明確相關(guān)條款的含義和解釋。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體：2.第三方責任：對幼兒進行心理輔導的專業(yè)性和有效性負責。提供符合國家規(guī)定的專業(yè)培訓和指導。對乙方的工作進行監(jiān)督和評估。3.第三方權(quán)利：收取乙方支付的輔導費用。對乙方的輔導工作進行指導和建議。在合同約定的范圍內(nèi)，對幼兒心理輔導方案進行調(diào)整。4.第三方義務(wù)：保證輔導服務(wù)的質(zhì)量，確保幼兒的身心健康。對乙方和幼兒的信息保密。按時提供輔導服務(wù)，不得無故拖延或中斷。二、以乙方的權(quán)益為主導，以乙方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：享有獲得與工作相符的薪酬和福利待遇。參加由甲方或第三方組織的培訓和學習活動。對工作環(huán)境、工作內(nèi)容提出合理建議和意見。2.乙方利益條款：甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得非法解除合同。甲方應(yīng)提供必要的工作條件和設(shè)施，確保乙方能夠正常履行職責。乙方在合同期內(nèi)，甲方不得無故降低乙方待遇。3.甲方的違約及限制條款：甲方不得以任何理由限制乙方的職業(yè)發(fā)展。三、以甲方的權(quán)益為主導，以甲方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：對乙方的工作進行監(jiān)督和考核。享有對乙方輔導工作的指導權(quán)和建議權(quán)。享有在合同期內(nèi)對乙方進行培訓的權(quán)利。2.甲方的利益條款：甲方享有對幼兒心理輔導工作的最終決定權(quán)。甲方享有對乙方工作表現(xiàn)的評價權(quán)。甲方享有對乙方輔導效果的滿意度評價權(quán)。3.乙方的違約及限制條款：乙方如未履行保育員職責，造成幼兒身心傷害，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。乙方如違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。2024幼兒園保育員幼兒心理輔導聘用協(xié)議1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱2.協(xié)議雙方3.協(xié)議簽訂時間4.協(xié)議有效期5.協(xié)議目的二、聘用人員信息1.個人基本信息2.教育背景3.專業(yè)技能4.工作經(jīng)驗三、聘用崗位及職責1.崗位名稱2.崗位職責3.工作內(nèi)容4.工作要求四、工作時間和工作地點1.工作時間2.工作地點3.考勤制度五、薪酬待遇1.基本工資2.績效獎金3.保險福利4.其他補貼六、合同期限及續(xù)簽1.合同期限2.續(xù)簽條件3.續(xù)簽程序4.合同解除七、幼兒心理輔導工作要求1.心理輔導原則2.心理輔導內(nèi)容3.心理輔導方法4.心理輔導記錄八、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密義務(wù)3.違約責任九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序十、其他約定1.不可抗力2.法律適用3.協(xié)議附件十一、協(xié)議生效1.生效條件2.生效日期3.生效范圍十二、協(xié)議解除與終止1.解除條件2.解除程序3.終止條件4.終止程序十三、協(xié)議變更1.變更條件2.變更程序3.生效日期十四、協(xié)議附件1.附件一：崗位職責說明書2.附件二：薪酬待遇明細表3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：其他相關(guān)文件合同編號_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱：2024幼兒園保育員幼兒心理輔導聘用協(xié)議2.協(xié)議雙方：甲方（幼兒園名稱）與乙方（保育員姓名）3.協(xié)議簽訂時間：____年____月____日4.協(xié)議有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止5.協(xié)議目的：明確甲方與乙方在幼兒心理輔導工作中的權(quán)利和義務(wù)，確保幼兒心理健康成長二、聘用人員信息1.個人基本信息：姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式等2.教育背景：學歷、專業(yè)等3.專業(yè)技能：心理咨詢、心理輔導等相關(guān)證書4.工作經(jīng)驗：相關(guān)工作經(jīng)驗?zāi)晗奕?、聘用崗位及職?.崗位名稱：保育員兼幼兒心理輔導師2.崗位職責：a.負責幼兒心理健康狀況的觀察與記錄b.對幼兒進行心理輔導，提供心理健康教育c.協(xié)助教師開展心理健康教育活動d.配合家長進行幼兒心理健康教育工作e.參與心理健康相關(guān)培訓與研討3.工作內(nèi)容：a.定期對幼兒進行心理評估b.制定個性化心理輔導方案c.開展心理輔導活動d.參與心理健康教育課程設(shè)計4.工作要求：a.遵守國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度c.具備較強的溝通能力和團隊合作精神四、工作時間和工作地點1.工作時間：周一至周五，每天工作8小時，具體工作時間由甲方安排2.工作地點：甲方幼兒園內(nèi)3.考勤制度：按國家規(guī)定執(zhí)行，甲方負責考勤記錄五、薪酬待遇1.基本工資：____元/月2.績效獎金：根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果確定3.保險福利：按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金4.其他補貼：根據(jù)幼兒園規(guī)定執(zhí)行六、合同期限及續(xù)簽1.合同期限：____個月2.續(xù)簽條件：乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)良好，雙方均可提出續(xù)簽3.續(xù)簽程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂續(xù)簽協(xié)議4.合同解除：根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定執(zhí)行七、幼兒心理輔導工作要求1.心理輔導原則：a.尊重幼兒的隱私權(quán)b.堅持科學性、針對性、有效性c.注重個體差異，因材施教d.家校共育，形成合力2.心理輔導內(nèi)容：a.幼兒心理健康知識普及b.幼兒情緒管理c.幼兒人際交往能力培養(yǎng)d.幼兒自信心與獨立性培養(yǎng)3.心理輔導方法：a.講座、游戲、活動等多樣化形式b.個別輔導與團體輔導相結(jié)合c.家長參與式輔導4.心理輔導記錄：a.對幼兒心理輔導過程進行詳細記錄b.定期對幼兒心理狀況進行評估c.向家長反饋幼兒心理輔導情況八、保密條款1.保密內(nèi)容：乙方在任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密、幼兒個人信息等2.保密義務(wù)：乙方在合同期間及合同終止后，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容3.違約責任：如乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任九、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁2.爭議解決機構(gòu)：____市仲裁委員會3.爭議解決程序：按照仲裁委員會的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行十、其他約定1.不可抗力：因不可抗力導致合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)協(xié)商解決2.法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國法律3.協(xié)議附件：本協(xié)議附件作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力十一、協(xié)議生效1.生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效2.生效日期：____年____月____日3.生效范圍：本協(xié)議適用于甲乙雙方在幼兒心理輔導工作中的權(quán)利和義務(wù)十二、協(xié)議解除與終止1.解除條件：根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定執(zhí)行2.解除程序：一方提出解除意向，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂解除協(xié)議3.終止條件：合同期滿或雙方協(xié)商一致終止4.終止程序：合同終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清所有費用十三、協(xié)議變更1.變更條件：因不可抗力或雙方協(xié)商一致2.變更程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂變更協(xié)議3.生效日期：變更協(xié)議簽訂之日起生效十四、協(xié)議附件1.附件一：崗位職責說明書2.附件二：薪酬待遇明細表3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：其他相關(guān)文件甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________簽訂日期：_________________________附件：1.崗位職責說明書2.薪酬待遇明細表3.保密協(xié)議4.其他相關(guān)文件多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.甲方主導的培訓與進修說明：甲方應(yīng)負責為乙方提供必要的專業(yè)培訓機會，包括但不限于參加外部培訓、研討會等。乙方有義務(wù)參加甲方安排的培訓，并承擔個人交通和食宿費用。2.甲方提供的工作資料與資源說明：甲方應(yīng)確保乙方能夠獲得履行職責所需的工作資料和資源，包括教學材料、圖書、設(shè)備等。甲方應(yīng)定期更新這些資源，以滿足乙方的工作需求。3.甲方對乙方工作的監(jiān)督與評估說明：甲方有權(quán)對乙方的工作進行定期和不定期的監(jiān)督與評估，以確保乙方的工作質(zhì)量和幼兒的福祉。評估結(jié)果將作為乙方績效獎金和晉升的依據(jù)。4.甲方對乙方工作的支持與協(xié)助說明：甲方應(yīng)提供必要的支持與協(xié)助，包括但不限于解決工作中遇到的問題、提供必要的心理輔導資源等。5.甲方對乙方工作的調(diào)整權(quán)說明：甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園的整體發(fā)展規(guī)劃和實際需要，對乙方的工作崗位和職責進行調(diào)整。乙方應(yīng)積極配合甲方的調(diào)整。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.乙方主導的心理輔導計劃說明：乙方有權(quán)根據(jù)幼兒的實際情況和需求，制定個性化的心理輔導計劃，并與甲方溝通確認。計劃應(yīng)包含輔導目標、方法、預(yù)期效果等。2.乙方的工作時間靈活性說明：乙方有權(quán)在保證工作質(zhì)量的前提下，與甲方協(xié)商確定工作時間的靈活性，包括工作日的調(diào)整和休息日的安排。3.乙方的工作成果展示說明：乙方有權(quán)通過家長會、公開課等形式，向家長展示幼兒在心理輔導方面的進步和成果，以增強家長對幼兒園心理輔導工作的信任。4.乙方對工作條件的建議權(quán)說明：乙方有權(quán)對工作條件提出改進建議，甲方應(yīng)認真考慮并采取措施予以改進。5.乙方的工作評價與反饋說明：乙方有權(quán)定期獲得工作評價和反饋，以了解自身工作表現(xiàn)，并據(jù)此進行自我提升。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.第三方中介的服務(wù)內(nèi)容與費用說明：若本協(xié)議涉及第三方中介服務(wù)，應(yīng)明確中介提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限和費用支付方式。中介費用應(yīng)由甲方承擔，并在合同中明確。2.第三方中介的保密義務(wù)說明：第三方中介在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的任何商業(yè)秘密和個人信息。3.第三方中介的責任與義務(wù)說明：第三方中介應(yīng)按照合同約定，履行其服務(wù)職責，確保服務(wù)質(zhì)量。若因中介原因?qū)е路?wù)不符合約定，中介應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。4.第三方中介的變更與解除說明：若第三方中介需要變更或解除服務(wù)，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。5.第三方中介的爭議解決說明：若因第三方中介的服務(wù)引發(fā)爭議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。附件及其他補充說明一、附件列表：1.崗位職責說明書2.薪酬待遇明細表3.保密協(xié)議4.其他相關(guān)文件5.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）6.心理輔導計劃模板7.工作評價與反饋表8.家長會通知及記錄9.爭議解決程序指南二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按照合同約定提供心理輔導服務(wù)。認定：經(jīng)甲方核實，乙方未履行合同規(guī)定的心理輔導職責，影響幼兒心理健康。2.違約行為：甲方未按照合同約定支付薪酬或提供工作條件。認定：甲方未按時支付乙方薪酬或未提供合同約定的工作條件，經(jīng)乙方提出后未在合理期限內(nèi)予以改正。3.違約行為：乙方泄露幼兒個人信息或商業(yè)秘密。認定：乙方未經(jīng)甲方同意，向第三方泄露幼兒個人信息或商業(yè)秘密，有證據(jù)證明泄露事實。4.違約行為：第三方中介未履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容。認定：第三方中介未按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量，經(jīng)甲方提出后未在合理期限內(nèi)予以改正。三、法律名詞及解釋：1.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成的一致協(xié)議，約定雙方對特定信息保密。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。3.仲裁委員會：指依法設(shè)立的處理經(jīng)濟合同糾紛的專門機構(gòu)。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對工作條件不滿意。解決辦法：甲方應(yīng)積極與乙方溝通，了解具體不滿原因，并盡力提供解決方案。2.問題：幼兒心理輔導效果不明顯。解決辦法：乙方應(yīng)調(diào)整輔導方法，并與家長保持良好溝通，共同關(guān)注幼兒的心理健康。3.問題：家長對心理輔導工作有誤解。解決辦法：定期舉行家長會，向家長介紹心理輔導工作的重要性，增強家長對工作的信任。五、所有應(yīng)用場景：1.應(yīng)用場景：幼兒園聘請保育員兼心理輔導師。說明：本合同適用于幼兒園與保育員兼心理輔導師之間的聘用關(guān)系。2.應(yīng)用場景：第三方中介提供心理輔導服務(wù)。說明：本合同適用于甲方與第三方中介之間的服務(wù)合同關(guān)系。3.應(yīng)用場景：幼兒園與家長溝通幼兒心理健康問題。說明：本合同中的相關(guān)條款可指導幼兒園與家長之間的溝通與合作。全文完。2024幼兒園保育員幼兒心理輔導聘用協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方地址1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式1.4協(xié)議雙方法定代表人2.協(xié)議目的2.1幼兒園保育員崗位職責2.2幼兒心理輔導聘用協(xié)議3.聘用條件3.1任職資格3.2身體健康狀況3.3任職期限4.工作內(nèi)容4.1幼兒心理輔導4.2保育工作4.3園內(nèi)培訓與交流5.工作時間與休息5.1工作時間5.2休息時間5.3假期安排6.薪酬待遇6.1薪酬標準6.2薪酬支付方式6.3薪酬調(diào)整7.社會保險與福利7.1社會保險7.2住房公積金7.3其他福利8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責任9.違約責任9.1乙方違約責任9.2甲方違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.協(xié)議生效與解除11.1協(xié)議生效11.2協(xié)議解除12.合同變更12.1合同變更程序12.2合同變更內(nèi)容13.其他13.1不可抗力13.2協(xié)議附件14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方：幼兒園乙方：X（保育員姓名）1.2協(xié)議雙方地址甲方地址：省市區(qū)街道路號乙方地址：省市區(qū)街道路號1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式1.4協(xié)議雙方法定代表人甲方法定代表人：X乙方法定代表人：X2.協(xié)議目的2.1幼兒園保育員崗位職責乙方作為幼兒園保育員，負責幼兒的日常保育工作，包括生活照料、安全管理、健康護理等。2.2幼兒心理輔導聘用協(xié)議乙方同時承擔幼兒心理輔導工作，為幼兒提供心理健康教育和心理咨詢服務(wù)。3.聘用條件3.1任職資格3.2身體健康狀況乙方應(yīng)身體健康，無傳染性疾病，能夠適應(yīng)幼兒園工作環(huán)境。3.3任職期限本協(xié)議有效期為一年，自簽訂之日起生效，期滿后可根據(jù)實際情況續(xù)簽。4.工作內(nèi)容4.1幼兒心理輔導乙方負責對幼兒進行心理評估，制定心理輔導計劃，實施心理輔導活動，并定期向甲方匯報輔導效果。4.2保育工作乙方負責幼兒的日常生活照料，包括飲食、睡眠、衛(wèi)生等，確保幼兒生活環(huán)境的整潔和安全。4.3園內(nèi)培訓與交流乙方應(yīng)積極參加園內(nèi)組織的各類培訓，提升自身專業(yè)能力，并與同事進行經(jīng)驗交流。5.工作時間與休息5.1工作時間乙方每日工作時間根據(jù)幼兒園作息時間安排，周一至周五，上午8:00至下午5:00。5.2休息時間乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年假。5.3假期安排乙方假期安排需提前向甲方提出申請，經(jīng)批準后方可休假。6.薪酬待遇6.1薪酬標準乙方月工資為人民幣元，具體數(shù)額根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和幼兒園薪酬制度確定。6.2薪酬支付方式甲方按月支付乙方工資，于每月的一個工作日發(fā)放。6.3薪酬調(diào)整乙方工資可根據(jù)幼兒園薪酬制度及乙方工作表現(xiàn)進行調(diào)整。7.社會保險與福利7.1社會保險甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2住房公積金甲方依法為乙方繳納住房公積金。7.3其他福利甲方為乙方提供節(jié)日慰問金、生日禮品等福利。8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對幼兒園的商業(yè)秘密、幼兒個人信息、教學方法等保密內(nèi)容予以保密。8.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后三年。8.3違約責任若乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并向甲方支付違約金人民幣元。9.違約責任9.1乙方違約責任若乙方未能履行本協(xié)議約定的義務(wù)，或因乙方原因?qū)е掠變簜?，乙方?yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并向甲方支付賠償金人民幣元。9.2甲方違約責任若甲方未能履行本協(xié)議約定的義務(wù)，如未按時支付工資、未提供必要的工作條件等，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并向乙方支付賠償金人民幣元。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)雙方同意將爭議提交至市仲裁委員會進行仲裁。11.協(xié)議生效與解除11.1協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2協(xié)議解除本協(xié)議任何一方違反協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。12.合同變更12.1合同變更程序任何一方提出對本協(xié)議的變更，需以書面形式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議的組成部分。12.2合同變更內(nèi)容本協(xié)議的變更內(nèi)容不得違反法律法規(guī)，不得損害第三方的合法權(quán)益。13.其他13.1不可抗力因不可抗力導致本協(xié)議無法履行時，雙方互不承擔責任，但應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明。13.2協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于乙方簡歷、資格證書復(fù)印件等。14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2生效日期本協(xié)議自2024年X月X日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在履行本協(xié)議過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、培訓、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2第三方不包括本協(xié)議的簽約方甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)。2.第三方介入范圍a)提供幼兒心理輔導相關(guān)培訓和咨詢服務(wù)；b)提供保育員專業(yè)培訓和技能提升服務(wù)；c)提供幼兒園管理咨詢和技術(shù)支持；d)進行幼兒心理測評和評估；e)提供其他與本協(xié)議相關(guān)的事項。3.第三方責任限額3.1第三方的責任限額由甲乙雙方在簽訂第三方服務(wù)合同時約定，并在本協(xié)議中予以明確。3.2第三方在履行本協(xié)議過程中，若因自身原因?qū)е录滓译p方或幼兒遭受損失，其責任限額不得超過雙方約定的數(shù)額。3.3若第三方責任限額不足以覆蓋損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔超出部分的責任。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方權(quán)利：a)依照本協(xié)議約定收取服務(wù)費用；b)在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，享有相應(yīng)的知情權(quán)和參與權(quán)；c)在履行服務(wù)過程中，享有必要的自主權(quán)。4.2第三方義務(wù)：a)嚴格按照本協(xié)議約定提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；b)對甲乙雙方及幼兒信息保密，不得泄露；c)在提供服務(wù)過程中，遵守國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度；d)及時向甲乙雙方報告服務(wù)過程中的重大事項。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分：a)第三方作為獨立法人或其他組織，與甲方之間不存在勞動關(guān)系；b)第三方在履行本協(xié)議過程中，對甲方承擔相應(yīng)的法律責任；c)甲方對第三方的服務(wù)質(zhì)量和行為承擔監(jiān)管責任。5.2第三方與乙方的劃分：a)第三方作為獨立法人或其他組織，與乙方之間不存在勞動關(guān)系；b)第三方在履行本協(xié)議過程中，對乙方承擔相應(yīng)的法律責任；c)乙方對第三方的服務(wù)質(zhì)量和行為承擔監(jiān)管責任。5.3第三方與幼兒的劃分：a)第三方在履行本協(xié)議過程中，對幼兒承擔相應(yīng)的法律責任；b)幼兒園對第三方的服務(wù)質(zhì)量和行為承擔監(jiān)管責任；c)乙方作為保育員，對幼兒的安全和權(quán)益承擔直接責任。6.第三方介入后的合同變更6.1第三方介入后，若需對本協(xié)議進行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。6.2補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。7.第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入后，若發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；7.