2024年股權(quán)激勵(lì)合同（員工）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年股權(quán)激勵(lì)合同（員工）本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方：指2024年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施公司。1.2乙方：指簽署本合同的員工，符合甲方股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的條件。第二條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的目的和原則2.1目的：為了激勵(lì)乙方向公司做出更大的貢獻(xiàn)，甲乙雙方同意實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。2.2原則：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則。第三條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的授予條件3.1授予條件：乙方需滿足合同約定的工作年限、業(yè)績(jī)指標(biāo)等條件，才有資格獲得股權(quán)激勵(lì)。第四條：股權(quán)激勵(lì)的形式和數(shù)量4.1形式：甲方將通過(guò)發(fā)行新股或從現(xiàn)有股東處購(gòu)買股份的方式，向乙方提供股權(quán)激勵(lì)。4.2數(shù)量：股權(quán)激勵(lì)的股份數(shù)量根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)確定。第五條：股權(quán)激勵(lì)的授予和歸屬5.1授予：甲方應(yīng)在滿足合同約定的條件后，向乙方授予股權(quán)激勵(lì)。5.2歸屬：乙方獲得的股權(quán)激勵(lì)需在規(guī)定的期限內(nèi)達(dá)到一定的業(yè)績(jī)指標(biāo)，才能歸屬。第六條：股權(quán)激勵(lì)的行使和出售6.1行使：乙方在獲得股權(quán)激勵(lì)后，應(yīng)按照合同約定的行使條件和程序進(jìn)行。6.2出售：乙方在歸屬后的股份，應(yīng)按照合同約定的條件和程序進(jìn)行出售。第七條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的調(diào)整和終止7.1調(diào)整：甲方有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。7.2終止：在合同約定的條件下，甲方有權(quán)終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。第八條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更和解除8.1變更：甲方有權(quán)對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行變更，但需保證乙方的權(quán)益不受損害。8.2解除：在合同約定的條件下，甲方有權(quán)解除乙方的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。第九條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決：雙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條：合同的生效、修改和解除10.1生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2修改：合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。10.3解除：在合同約定的條件下，雙方可以解除合同。第十一條：合同的終止11.1終止：本合同在合同約定的條件下終止。第十二條：保密條款12.1雙方同意對(duì)合同的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。第十三條：法律適用和爭(zhēng)議解決13.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。13.2雙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十四條：其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義第二條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的目的和原則2.1目的：為了激勵(lì)乙方為甲方的長(zhǎng)期發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)，甲乙雙方同意實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，使乙方在實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的同時(shí)，共享甲方發(fā)展的成果。2.2原則：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，確保乙方的合法權(quán)益。第三條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的授予條件3.1授予條件：乙方需滿足本合同約定的工作年限、業(yè)績(jī)指標(biāo)等條件，才有資格獲得股權(quán)激勵(lì)。具體條件如下：（1）乙方須在甲方連續(xù)工作滿……年；（2）乙方須達(dá)到甲方規(guī)定的……業(yè)績(jī)指標(biāo)；（3）乙方須符合甲方其他有關(guān)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的授予條件。第四條：股權(quán)激勵(lì)的形式和數(shù)量4.1形式：甲方將通過(guò)發(fā)行新股或從現(xiàn)有股東處購(gòu)買股份的方式，向乙方提供股權(quán)激勵(lì)。具體方式如下：（1）甲方發(fā)行新股：甲方本次發(fā)行的股票總數(shù)為……股，其中……股定向授予乙方；（2）甲方購(gòu)買股份：甲方從現(xiàn)有股東處購(gòu)買的股份總數(shù)為……股，其中……股定向授予乙方。4.2數(shù)量：股權(quán)激勵(lì)的股份數(shù)量根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)確定。具體數(shù)量如下：（1）乙方本次獲得的股權(quán)激勵(lì)股份總數(shù)為……股；（2）乙方獲得股權(quán)激勵(lì)股份的分配標(biāo)準(zhǔn)如下：……第五條：股權(quán)激勵(lì)的授予和歸屬5.1授予：甲方應(yīng)在滿足本合同約定的條件后，向乙方授予股權(quán)激勵(lì)。授予程序如下：（1）甲方董事會(huì)審議通過(guò)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃；（2）甲方與乙方簽訂股權(quán)激勵(lì)合同；（3）甲方向乙方授予股權(quán)激勵(lì)股份。5.2歸屬：乙方獲得的股權(quán)激勵(lì)需在規(guī)定的期限內(nèi)達(dá)到一定的業(yè)績(jī)指標(biāo)，才能歸屬。具體歸屬條件如下：（1）乙方在……年內(nèi)達(dá)到甲方規(guī)定的……業(yè)績(jī)指標(biāo)；（2）乙方在……年內(nèi)繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，且無(wú)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為。第六條：股權(quán)激勵(lì)的行使和出售6.1行使：乙方在獲得股權(quán)激勵(lì)后，應(yīng)按照本合同約定的行使條件和程序進(jìn)行。具體行使程序如下：（1）乙方在……年內(nèi)行使股權(quán)激勵(lì)股份；（2）乙方行使股權(quán)激勵(lì)股份時(shí)，應(yīng)按照甲乙雙方約定的價(jià)格和方式進(jìn)行。6.2出售：乙方在歸屬后的股份，應(yīng)按照本合同約定的條件和程序進(jìn)行出售。具體出售條件如下：（1）乙方在……年內(nèi)出售股權(quán)激勵(lì)股份；（2）乙方出售股權(quán)激勵(lì)股份時(shí)，應(yīng)按照甲乙雙方約定的價(jià)格和方式進(jìn)行。第七條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的調(diào)整和終止7.1調(diào)整：甲方有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。具體調(diào)整方式如下：（1）甲方董事會(huì)審議通過(guò)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整方案；（2）甲方與乙方簽訂股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整協(xié)議。7.2終止：在合同約定的條件下，甲方有權(quán)終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。具體終止條件如下：（1）甲方因國(guó)家法律法規(guī)、政策變化等原因，不得不終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃；（2）甲方因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大不利變化，導(dǎo)致股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃無(wú)法實(shí)施；（3）乙方發(fā)生嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)合同解除等情形，導(dǎo)致甲方終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。第八條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更和解除8.1變更：甲方有權(quán)對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行變更，但需保證乙方的合法權(quán)益不受損害。具體變更方式如下：（1）甲方董事會(huì)審議通過(guò)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更方案；（2）甲方與乙方簽訂股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更協(xié)議。8.2解除：在合同約定的條件下，甲方有權(quán)解除乙方的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。具體解除條件如下：（1）乙方發(fā)生嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)合同解除等情形，導(dǎo)致甲方解除股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃；（2）甲方因國(guó)家法律法規(guī)、政策變化等原因，不得不解除股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃；（3）甲方因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大不利變化，導(dǎo)致股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃無(wú)法實(shí)施。第九條：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決：雙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條：合同的生效、修改和解除10.1生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2修改：合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。10.3解除：在合同約定的條件下，雙方可以解除合同。第十一條：合同的終止11.1終止：本合同在合同約定的條件下終止。第十二條：保密條款12.1雙方同意對(duì)合同的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。第十三條：法律適用和爭(zhēng)議解決13.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。13.2雙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十四條：其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方：指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，除甲乙雙方外，參與股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施、管理與監(jiān)督的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。第二條：第三方介入的條件和程序（1）第三方介入需符合國(guó)家法律法規(guī)的要求；（2）第三方介入需經(jīng)過(guò)甲乙雙方的共同同意；（3）第三方介入需按照本合同約定的條件和程序進(jìn)行。2.2程序：第三方介入的程序如下：（1）甲乙雙方協(xié)商一致，確定第三方介入的事項(xiàng)和范圍；（2）甲乙雙方簽訂第三方介入?yún)f(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)；（3）甲乙雙方按照約定引入第三方，并履行相關(guān)程序。第三條：第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，履行其職責(zé)，確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的正常實(shí)施。3.2義務(wù)：第三方應(yīng)遵守職業(yè)道德和保密原則，對(duì)合同內(nèi)容和甲乙雙方的商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給第三方。第四條：第三方的權(quán)利與利益4.1權(quán)利：第三方在履行其職責(zé)的過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息，以確保其能夠正常開(kāi)展工作。4.2利益：第三方在合同約定的范圍內(nèi)，有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用。第五條：第三方責(zé)任限額5.1限額：第三方在其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)因過(guò)失導(dǎo)致的甲乙雙方損失，承擔(dān)有限責(zé)任，但總額不超過(guò)合同報(bào)酬的……%。5.2例外：第三方對(duì)因其故意行為或重大過(guò)失導(dǎo)致的甲乙雙方損失，承擔(dān)無(wú)限責(zé)任。第六條：第三方與甲乙方的關(guān)系6.1獨(dú)立性：第三方在履行其職責(zé)的過(guò)程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不受甲乙雙方的干預(yù)。第七條：第三方介入的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決：雙方在第三方介入的過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條：合同的生效、修改和解除8.1生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2修改：合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。8.3解除：在合同約定的條件下，雙方可以解除合同。第九條：合同的終止9.1終止：本合同在合同約定的條件下終止。第十條：保密條款10.1雙方同意對(duì)合同的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。第十一條：法律適用和爭(zhēng)議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。11.2雙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條：其他約定12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體實(shí)施方案附件二：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的授予條件詳細(xì)列表附件三：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的歸屬條件和程序詳細(xì)列表附件四：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的行使條件和程序詳細(xì)列表附件五：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的調(diào)整和終止條件詳細(xì)列表附件六：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更和解除條件詳細(xì)列表附件七：第三方介入的具體條件和程序詳細(xì)列表附件八：第三方責(zé)任限額詳細(xì)列表附件九：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的爭(zhēng)議解決方式詳細(xì)列表附件十：合同的生效、修改和解除條件詳細(xì)列表附件十一：保密條款的具體內(nèi)容詳細(xì)列表附件十二：法律適用和爭(zhēng)議解決方式詳細(xì)列表說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的授予條件。2.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的歸屬條件。3.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的行使條件。4.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的調(diào)整和終止條件。5.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更和解除條件。6.甲方未按照合同約定引入第三方介入。7.甲方未按照合同約定支付第三方的報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用。8.乙方未按照合同約定履行工作年限和業(yè)績(jī)指標(biāo)等授予條件。9.乙方未按照合同約定行使和出售股權(quán)激勵(lì)股份。10.乙方泄露合同內(nèi)容和商業(yè)秘密給第三方。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的授予條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付乙方相應(yīng)的賠償金。2.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的歸屬條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付乙方相應(yīng)的賠償金。3.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的行使條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付乙方相應(yīng)的賠償金。4.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的調(diào)整和終止條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付乙方相應(yīng)的賠償金。5.甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更和解除條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付乙方相應(yīng)的賠償金。6.甲方未按照合同約定引入第三方介入的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付乙方相應(yīng)的賠償金。7.甲方未按照合同約定支付第三方的報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付乙方相應(yīng)的賠償金。8.乙方未按照合同約定履行工作年限和業(yè)績(jī)指標(biāo)等授予條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付甲方相應(yīng)的賠償金。9.乙方未按照合同約定行使和出售股權(quán)激勵(lì)股份的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付甲方相應(yīng)的賠償金。10.乙方泄露合同內(nèi)容和商業(yè)秘密給第三方的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付甲方相應(yīng)的賠償金。示例說(shuō)明：假設(shè)甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的授予條件，導(dǎo)致乙方未能獲得預(yù)期的股權(quán)激勵(lì)。乙方因此遭受了經(jīng)濟(jì)損失，乙方可以要求甲方支付相應(yīng)的賠償金，以彌補(bǔ)乙方的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃：指甲方為了激勵(lì)乙方而實(shí)施的一種長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制，通過(guò)授予乙方一定數(shù)量的甲方股份，以激發(fā)乙方的工作積極性和創(chuàng)新能力，從而實(shí)現(xiàn)甲方長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)的一種激勵(lì)方式。2.授予條件：指乙方獲得甲方股權(quán)激勵(lì)所必須滿足的條件，包括但不限于工作年限、業(yè)績(jī)指標(biāo)等。3.歸屬條件：指乙方獲得的股權(quán)激勵(lì)股份在滿足一定期限和業(yè)績(jī)指標(biāo)后，才能實(shí)際歸屬乙方所有。4.行使條件：指乙方在獲得股權(quán)激勵(lì)股份后，按照合同約定的條件和程序進(jìn)行行使。5.調(diào)整和終止條件：