2024年度終止勞務(wù)派遣共建人力資源共享平臺(tái)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度終止勞務(wù)派遣，共建人力資源共享平臺(tái)合同本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.雙方基本信息2.1派遣單位的基本信息2.2用工單位的基本信息3.派遣終止的原因及依據(jù)3.1派遣終止的原因3.2派遣終止的法律依據(jù)4.派遣終止的時(shí)間及程序4.1派遣終止的時(shí)間4.2派遣終止的程序5.派遣人員安置5.1派遣人員的安置方案5.2派遣人員的安置責(zé)任6.人力資源共享平臺(tái)建設(shè)6.1平臺(tái)建設(shè)的目標(biāo)6.2平臺(tái)建設(shè)的實(shí)施計(jì)劃7.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理7.1平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的管理機(jī)構(gòu)7.2平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的管理制度8.平臺(tái)費(fèi)用及支付方式8.1平臺(tái)費(fèi)用的構(gòu)成8.2平臺(tái)費(fèi)用的支付方式9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任的認(rèn)定9.2違約責(zé)任的承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決的方式10.2爭(zhēng)議解決的機(jī)構(gòu)11.合同生效及終止11.1合同生效的條件11.2合同終止的條件12.合同的變更及解除12.1合同變更的條件12.2合同解除的條件13.合同附件13.1附件一：人力資源共享平臺(tái)建設(shè)方案13.2附件二：派遣人員安置方案14.其他14.1合同解釋14.2合同份數(shù)14.3合同簽署日期第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的本合同旨在明確2024年度勞務(wù)派遣終止的具體事宜，并共同建立人力資源共享平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置和高效利用。2.雙方基本信息2.1派遣單位的基本信息派遣單位名稱：X有限公司法定代表人：X注冊(cè)地址：X2.2用工單位的基本信息用工單位名稱：X公司法定代表人：X注冊(cè)地址：X3.派遣終止的原因及依據(jù)3.1派遣終止的原因因用工單位業(yè)務(wù)調(diào)整，部分崗位不再需要派遣人員，故決定終止勞務(wù)派遣關(guān)系。3.2派遣終止的法律依據(jù)4.派遣終止的時(shí)間及程序4.1派遣終止的時(shí)間派遣終止時(shí)間為2024年6月30日。4.2派遣終止的程序1）派遣單位應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知用工單位及派遣人員終止派遣關(guān)系；2）用工單位應(yīng)按照派遣人員的工作年限和工資水平支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；3）派遣人員應(yīng)在接到終止派遣通知后，辦理工作交接手續(xù)。5.派遣人員安置5.1派遣人員的安置方案1）派遣單位將根據(jù)派遣人員的工作能力和特長(zhǎng)，推薦其在公司內(nèi)部或外部其他企業(yè)就業(yè)；2）用工單位應(yīng)積極配合派遣單位，為派遣人員提供就業(yè)信息，協(xié)助其重新就業(yè)；3）若派遣人員因特殊原因無(wú)法重新就業(yè)，雙方協(xié)商解決。5.2派遣人員的安置責(zé)任1）派遣單位負(fù)責(zé)推薦派遣人員重新就業(yè)；2）用工單位負(fù)責(zé)協(xié)助派遣人員重新就業(yè)；3）雙方共同承擔(dān)派遣人員重新就業(yè)的責(zé)任。6.人力資源共享平臺(tái)建設(shè)6.1平臺(tái)建設(shè)的目標(biāo)1）實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置和高效利用；2）降低用工單位的人力資源成本；3）提高派遣人員的工作滿意度。6.2平臺(tái)建設(shè)的實(shí)施計(jì)劃1）在2024年7月1日至2024年9月30日期間，完成人力資源共享平臺(tái)的建設(shè)；2）平臺(tái)建設(shè)完成后，雙方共同運(yùn)營(yíng)管理；3）定期對(duì)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。8.平臺(tái)費(fèi)用及支付方式8.1平臺(tái)費(fèi)用的構(gòu)成平臺(tái)費(fèi)用包括但不限于平臺(tái)建設(shè)費(fèi)用、運(yùn)營(yíng)維護(hù)費(fèi)用、技術(shù)支持費(fèi)用等。8.2平臺(tái)費(fèi)用的支付方式1）平臺(tái)建設(shè)費(fèi)用：在平臺(tái)建設(shè)期間，由用工單位按月支付建設(shè)費(fèi)用，具體金額雙方另行協(xié)商確定。2）運(yùn)營(yíng)維護(hù)費(fèi)用：平臺(tái)投入運(yùn)營(yíng)后，由用工單位按季度支付運(yùn)營(yíng)維護(hù)費(fèi)用，具體金額雙方另行協(xié)商確定。3）技術(shù)支持費(fèi)用：如遇平臺(tái)技術(shù)問(wèn)題，由派遣單位負(fù)責(zé)提供技術(shù)支持，相關(guān)費(fèi)用由發(fā)生方承擔(dān)。9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任的認(rèn)定任何一方違反本合同約定，均構(gòu)成違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2違約責(zé)任的承擔(dān)1）未按時(shí)支付費(fèi)用的，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц稖{金，滯納金按日計(jì)算，滯納金利率為中國(guó)人民銀行同期貸款利率；2）因違約造成對(duì)方損失的，應(yīng)賠償對(duì)方的實(shí)際損失；3）因違約導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的，違約方應(yīng)承擔(dān)解除合同的責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決的方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決的機(jī)構(gòu)1）合同簽訂地為北京市；2）爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為北京市人民法院。11.合同生效及終止11.1合同生效的條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止的條件1）合同約定的終止條件成就；2）雙方協(xié)商一致解除合同；3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。12.合同的變更及解除12.1合同變更的條件1）雙方協(xié)商一致；2）法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致合同內(nèi)容需調(diào)整。12.2合同解除的條件1）合同約定的解除條件成就；2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。13.合同附件13.1附件一：人力資源共享平臺(tái)建設(shè)方案13.2附件二：派遣人員安置方案14.其他14.1合同解釋本合同未盡事宜，按法律法規(guī)及雙方協(xié)商解決。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同簽署日期本合同于2024年X月X日簽署。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指非合同雙方當(dāng)事人，但因其專業(yè)能力、資源或技術(shù)支持等對(duì)合同履行有直接或間接影響的實(shí)體或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)供應(yīng)商等。15.2第三方介入方式1）中介機(jī)構(gòu)：在合同履行過(guò)程中，如需引入中介機(jī)構(gòu)協(xié)助，雙方應(yīng)協(xié)商確定中介機(jī)構(gòu)的選任及服務(wù)內(nèi)容，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。2）咨詢公司：如需第三方咨詢公司在特定領(lǐng)域提供專業(yè)意見(jiàn)，雙方應(yīng)明確咨詢內(nèi)容、費(fèi)用及成果交付時(shí)間。3）技術(shù)供應(yīng)商：若平臺(tái)建設(shè)或運(yùn)營(yíng)需要技術(shù)支持，雙方可引入技術(shù)供應(yīng)商，明確技術(shù)支持的范圍、費(fèi)用及服務(wù)期限。15.3第三方責(zé)任界定1）第三方在合同履行過(guò)程中應(yīng)遵守法律法規(guī)，不得違反合同約定。2）第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3）第三方在合同履行過(guò)程中，其責(zé)任范圍應(yīng)明確劃分，不得侵犯合同雙方的合法權(quán)益。15.4第三方責(zé)任限額1）第三方責(zé)任限額由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定，并在合同中明確約定。2）第三方責(zé)任限額包括但不限于因第三方原因?qū)е碌暮贤`約責(zé)任、經(jīng)濟(jì)損失及賠償金額。3）如第三方責(zé)任超出合同約定的限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。16.甲乙方額外條款及說(shuō)明16.1第三方介入時(shí)的通知義務(wù)1）甲乙雙方在引入第三方前，應(yīng)提前向?qū)Ψ酵ㄖ?，并取得?duì)方的同意。2）通知內(nèi)容包括第三方的名稱、資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及預(yù)期影響等。16.2第三方介入時(shí)的合同變更1）第三方介入可能導(dǎo)致合同內(nèi)容的變更，甲乙雙方應(yīng)就變更內(nèi)容協(xié)商一致，并在合同中予以明確。2）如第三方介入對(duì)合同履行有重大影響，雙方可協(xié)商延長(zhǎng)合同期限或調(diào)整合同條款。16.3第三方介入時(shí)的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)1）甲乙雙方應(yīng)共同評(píng)估第三方介入可能帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)，并在合同中明確各自的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)范圍。2）如第三方介入導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成損失，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定及法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.4第三方介入時(shí)的保密義務(wù)1）第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。2）保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的劃分1）第三方與甲方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，甲方不對(duì)第三方的行為承擔(dān)責(zé)任。2）第三方對(duì)甲方提供的資料、信息等負(fù)有保密義務(wù)。17.2第三方與乙方的劃分1）第三方與乙方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，乙方不對(duì)第三方的行為承擔(dān)責(zé)任。2）第三方對(duì)乙方提供的資料、信息等負(fù)有保密義務(wù)。17.3第三方與其他各方的劃分1）第三方與其他各方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，其他各方不對(duì)第三方的行為承擔(dān)責(zé)任。2）第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)，不得侵犯其他各方的合法權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：人力資源共享平臺(tái)建設(shè)方案詳細(xì)要求：包括平臺(tái)的功能模塊、技術(shù)架構(gòu)、實(shí)施步驟、預(yù)期效果等。說(shuō)明：該方案應(yīng)詳細(xì)闡述平臺(tái)建設(shè)的具體目標(biāo)和計(jì)劃，以及實(shí)施過(guò)程中的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和時(shí)間表。2.附件二：派遣人員安置方案詳細(xì)要求：包括安置原則、安置途徑、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)、安置流程等。說(shuō)明：該方案應(yīng)明確派遣人員安置的具體措施，確保其合法權(quán)益得到保障。3.附件三：第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明文件詳細(xì)要求：包括中介機(jī)構(gòu)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書(shū)、相關(guān)合作協(xié)議等。說(shuō)明：該附件用于證明中介機(jī)構(gòu)的合法性和專業(yè)性，確保其能夠勝任相關(guān)工作。4.附件四：第三方咨詢公司服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括咨詢服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、交付成果、保密條款等。說(shuō)明：該協(xié)議應(yīng)明確咨詢服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用及交付成果的標(biāo)準(zhǔn)。5.附件五：第三方技術(shù)供應(yīng)商服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括技術(shù)支持內(nèi)容、費(fèi)用、服務(wù)期限、技術(shù)支持方式等。說(shuō)明：該協(xié)議應(yīng)明確技術(shù)支持的具體內(nèi)容、費(fèi)用及服務(wù)期限，確保技術(shù)支持的有效性。6.附件六：合同履行過(guò)程中的各類(lèi)通知和函件詳細(xì)要求：包括雙方之間的溝通記錄、變更通知、違約通知等。說(shuō)明：該附件用于記錄合同履行過(guò)程中的重要信息和溝通內(nèi)容。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)支付費(fèi)用：包括平臺(tái)建設(shè)費(fèi)用、運(yùn)營(yíng)維護(hù)費(fèi)用、技術(shù)支持費(fèi)用等。未按約定提供信息或資料：包括但不限于人員信息、技術(shù)資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。違反保密義務(wù)：泄露商業(yè)秘密或敏感信息。未按約定履行合同義務(wù)：包括但不限于未按時(shí)完成平臺(tái)建設(shè)、未按約定安置派遣人員等。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的嚴(yán)重程度：根據(jù)違約行為的性質(zhì)、影響范圍和損失程度進(jìn)行評(píng)估。違約方的主觀過(guò)錯(cuò)：考慮違約方是否存在故意或過(guò)失。違約行為的可預(yù)見(jiàn)性：考慮違約行為是否在合同約定的風(fēng)險(xiǎn)范圍內(nèi)。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：甲方向乙方支付平臺(tái)建設(shè)費(fèi)用，乙方未按約定時(shí)間支付，甲方可要求乙方支付滯納金，并承擔(dān)因延遲支付造成的損失。雙方約定派遣人員安置方案，如甲方未按約定提供人員信息，導(dǎo)致乙方無(wú)法及時(shí)安置人員，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方在合同履行過(guò)程中泄露商業(yè)秘密，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因泄露造成的損失。全文完。2024年度終止勞務(wù)派遣，共建人力資源共享平臺(tái)合同1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同目的二、勞務(wù)派遣終止1.勞務(wù)派遣終止原因2.勞務(wù)派遣終止時(shí)間3.勞務(wù)派遣人員安置4.勞務(wù)派遣費(fèi)用結(jié)算三、人力資源共享平臺(tái)建設(shè)1.平臺(tái)建設(shè)目標(biāo)2.平臺(tái)功能模塊3.平臺(tái)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)4.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理四、合作雙方權(quán)利與義務(wù)1.合作方權(quán)利2.合作方義務(wù)3.違約責(zé)任五、人力資源共享平臺(tái)運(yùn)營(yíng)1.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)模式2.平臺(tái)服務(wù)內(nèi)容3.平臺(tái)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)4.平臺(tái)服務(wù)費(fèi)用六、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)3.違約責(zé)任八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決費(fèi)用九、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后的處理十、合同變更1.合同變更條件2.合同變更程序3.合同變更后的處理十一、合同終止1.合同終止條件2.合同終止程序3.合同終止后的處理十二、其他1.通知方式2.合同附件3.合同生效4.合同附件效力十三、合同附件1.人力資源共享平臺(tái)建設(shè)方案2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理細(xì)則3.保密協(xié)議4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議十四、合同簽署1.簽署人2.簽署日期3.簽署地點(diǎn)合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2024年度終止勞務(wù)派遣，共建人力資源共享平臺(tái)合同2.合同雙方：甲方（派遣方）、乙方（接收方）3.合同簽訂日期：2024年X月X日4.合同有效期：自2024年X月X日起至2024年X月X日止5.合同目的：為實(shí)現(xiàn)勞務(wù)派遣的合理終止，同時(shí)構(gòu)建人力資源共享平臺(tái)，提高人力資源配置效率。二、勞務(wù)派遣終止1.勞務(wù)派遣終止原因：根據(jù)甲方業(yè)務(wù)調(diào)整需要，決定終止與乙方的勞務(wù)派遣合作。2.勞務(wù)派遣終止時(shí)間：2024年X月X日3.勞務(wù)派遣人員安置：乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，妥善安置勞務(wù)派遣人員，保障其合法權(quán)益。4.勞務(wù)派遣費(fèi)用結(jié)算：雙方應(yīng)在勞務(wù)派遣終止前，按照約定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。三、人力資源共享平臺(tái)建設(shè)1.平臺(tái)建設(shè)目標(biāo)：建立一個(gè)高效、安全、便捷的人力資源共享平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置。2.平臺(tái)功能模塊：包括人員招聘、培訓(xùn)管理、薪酬福利、績(jī)效考核等模塊。3.平臺(tái)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)：符合國(guó)家相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，確保平臺(tái)穩(wěn)定運(yùn)行。4.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理：由乙方負(fù)責(zé)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保平臺(tái)功能完善和服務(wù)質(zhì)量。四、合作雙方權(quán)利與義務(wù)1.合作方權(quán)利：a.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供人力資源共享平臺(tái)服務(wù)。b.甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。2.合作方義務(wù)：a.乙方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的人力資源共享平臺(tái)服務(wù)。b.乙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，確保平臺(tái)合法合規(guī)運(yùn)營(yíng)。五、保密條款1.保密內(nèi)容：包括但不限于雙方在合作過(guò)程中所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后X年。3.違約責(zé)任：任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：平臺(tái)所涉及的技術(shù)、軟件、數(shù)據(jù)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：雙方應(yīng)共同保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，防止侵權(quán)行為。3.違約責(zé)任：任何一方侵犯對(duì)方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。3.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：除法律規(guī)定外，雙方應(yīng)各自承擔(dān)解決爭(zhēng)議所產(chǎn)生的費(fèi)用。八、合同解除1.合同解除條件：a.任何一方違反合同約定，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后仍未糾正的。b.發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的。2.合同解除程序：a.一方提出解除合同，應(yīng)提前X天書(shū)面通知對(duì)方。b.雙方應(yīng)就解除合同的后果進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。3.合同解除后的處理：a.雙方應(yīng)按照約定結(jié)算剩余款項(xiàng)。b.乙方應(yīng)按照甲方要求，將人力資源共享平臺(tái)的相關(guān)資料和設(shè)備移交給甲方。九、合同變更1.合同變更條件：a.雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要變更合同內(nèi)容的。b.法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要調(diào)整的。2.合同變更程序：a.雙方應(yīng)就變更內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。b.變更內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式補(bǔ)充或修改原合同。3.合同變更后的處理：a.變更后的合同條款與原合同具有同等法律效力。b.雙方應(yīng)按照變更后的合同條款履行各自義務(wù)。十、合同終止1.合同終止條件：a.合同約定的有效期屆滿。b.雙方協(xié)商一致，決定終止合同。2.合同終止程序：a.雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。b.合同終止應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。3.合同終止后的處理：a.雙方應(yīng)按照約定結(jié)算剩余款項(xiàng)。b.乙方應(yīng)按照甲方要求，將人力資源共享平臺(tái)的相關(guān)資料和設(shè)備移交給甲方。十一、其他1.通知方式：a.雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式相互通知。b.通知自送達(dá)對(duì)方之日起生效。2.合同附件：a.本合同附件為合同不可分割的一部分。b.合同附件與本合同具有同等法律效力。3.合同生效：a.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。b.合同生效前所發(fā)生的一切權(quán)利義務(wù)，雙方應(yīng)予以承認(rèn)。十二、合同附件1.人力資源共享平臺(tái)建設(shè)方案2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理細(xì)則3.保密協(xié)議4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議十三、合同簽署1.簽署人：甲方（派遣方）：________________________乙方（接收方）：________________________2.簽署日期：________________________3.簽署地點(diǎn)：________________________甲方（派遣方）：________________________乙方（接收方）：________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.甲方主導(dǎo)權(quán)條款：說(shuō)明：甲方作為派遣方，對(duì)人力資源共享平臺(tái)的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)擁有最終決策權(quán)。具體條款：a.甲方有權(quán)決定人力資源共享平臺(tái)的主要功能和模塊。b.甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，并提出改進(jìn)建議。c.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整勞務(wù)派遣人員的數(shù)量和崗位。2.甲方費(fèi)用承擔(dān)條款：說(shuō)明：甲方作為派遣方，應(yīng)承擔(dān)人力資源共享平臺(tái)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)的主要費(fèi)用。具體條款：a.甲方負(fù)責(zé)支付人力資源共享平臺(tái)建設(shè)的前期費(fèi)用。b.甲方承擔(dān)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)期間產(chǎn)生的合理費(fèi)用。c.甲方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用。3.甲方人員培訓(xùn)條款：說(shuō)明：甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方人員進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能提升。具體條款：a.甲方應(yīng)制定培訓(xùn)計(jì)劃，并確保乙方人員參與培訓(xùn)。b.甲方提供培訓(xùn)所需的教材、場(chǎng)地和師資。c.甲方對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并對(duì)培訓(xùn)不足之處進(jìn)行改進(jìn)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.乙方主導(dǎo)權(quán)條款：說(shuō)明：乙方作為接收方，對(duì)人力資源共享平臺(tái)的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)擁有主導(dǎo)權(quán)。具體條款：a.乙方有權(quán)決定人力資源共享平臺(tái)的主要功能和模塊。b.乙方有權(quán)對(duì)甲方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，并提出改進(jìn)建議。c.乙方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整勞務(wù)派遣人員的數(shù)量和崗位。2.乙方費(fèi)用承擔(dān)條款：說(shuō)明：乙方作為接收方，應(yīng)承擔(dān)人力資源共享平臺(tái)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)的主要費(fèi)用。具體條款：a.乙方負(fù)責(zé)支付人力資源共享平臺(tái)建設(shè)的前期費(fèi)用。b.乙方承擔(dān)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)期間產(chǎn)生的合理費(fèi)用。c.乙方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用。3.乙方人員培訓(xùn)條款：說(shuō)明：乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方人員進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能提升。具體條款：a.乙方應(yīng)制定培訓(xùn)計(jì)劃，并確保甲方人員參與培訓(xùn)。b.乙方提供培訓(xùn)所需的教材、場(chǎng)地和師資。c.乙方對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并對(duì)培訓(xùn)不足之處進(jìn)行改進(jìn)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.第三方中介條款：說(shuō)明：為保障合同履行，引入第三方中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督和協(xié)調(diào)。具體條款：a.雙方同意引入第三方中介機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)人力資源共享平臺(tái)的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督。b.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立、公正地履行職責(zé)。c.第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由雙方共同承擔(dān)。2.第三方協(xié)調(diào)條款：說(shuō)明：第三方中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)雙方在合同履行過(guò)程中的矛盾和爭(zhēng)議。具體條款：a.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)定期召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)議，了解雙方的需求和問(wèn)題。b.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)提出解決方案，協(xié)助雙方解決合同履行過(guò)程中的矛盾。c.第三方中介機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)意見(jiàn)對(duì)雙方具有約束力。3.第三方報(bào)告條款：說(shuō)明：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向雙方提交報(bào)告，反映人力資源共享平臺(tái)的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)情況。具體條款：a.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)每月向雙方提交一次報(bào)告，內(nèi)容包括平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、問(wèn)題及建議等。b.雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀報(bào)告，并就報(bào)告內(nèi)容提出意見(jiàn)和建議。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.人力資源共享平臺(tái)建設(shè)方案2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理細(xì)則3.保密協(xié)議4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議5.第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明6.第三方中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議7.甲方人員培訓(xùn)計(jì)劃8.乙方人員培訓(xùn)計(jì)劃9.勞務(wù)派遣人員安置方案10.合同變更記錄11.爭(zhēng)議解決協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.任何一方未按合同約定履行其義務(wù)。b.任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)。c.任何一方未按合同約定支付費(fèi)用。2.違約行為的認(rèn)定：a.違約行為的認(rèn)定需根據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。b.雙方應(yīng)就違約行為進(jìn)行書(shū)面確認(rèn)，并協(xié)商解決。c.如協(xié)商不成，可提交第三方中介機(jī)構(gòu)或人民法院進(jìn)行裁決。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指用人單位將勞動(dòng)者派遣到其他單位工作，由派遣單位支付勞動(dòng)者報(bào)酬，用人單位支付派遣單位管理費(fèi)用的一種用工形式。2.人力資源共享平臺(tái)：指通過(guò)信息技術(shù)手段，實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置和共享，提高人力資源利用效率的平臺(tái)。3.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的一致意見(jiàn)，約定雙方在合作過(guò)程中對(duì)相關(guān)信息保密的協(xié)議。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指人類(lèi)智力勞動(dòng)所創(chuàng)造的成果，包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。5.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：平臺(tái)建設(shè)進(jìn)度延誤。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商調(diào)整建設(shè)計(jì)劃，確保按期完成。2.問(wèn)題：費(fèi)用支付爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定支付費(fèi)用，如有爭(zhēng)議，提交第三方中介機(jī)構(gòu)或人民法院解決。3.問(wèn)題：人員安置問(wèn)題。解決辦法：雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，妥善安置勞務(wù)派遣人員。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.勞務(wù)派遣合同到期，需要終止派遣關(guān)系并共建人力資源共享平臺(tái)。2.甲方業(yè)務(wù)調(diào)整，需要終止與乙方的勞務(wù)派遣合作。3.乙方希望提升人力資源配置效率，與甲方共建人力資源共享平臺(tái)。4.雙方希望通過(guò)共建平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置和共享。全文完。2024年度終止勞務(wù)派遣，共建人力資源共享平臺(tái)合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.1甲方名稱：________________________1.2甲方地址：________________________1.3甲方聯(lián)系人：________________________1.4甲方聯(lián)系電話：________________________2.乙方名稱：________________________2.1乙方地址：________________________2.2乙方聯(lián)系人：________________________2.3乙方聯(lián)系電話：________________________3.其他相關(guān)方：3.1相關(guān)方名稱：________________________3.2相關(guān)方地址：________________________3.3相關(guān)方聯(lián)系人：________________________3.4相關(guān)方聯(lián)系電話：________________________二、合同前言2.1背景：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，勞務(wù)派遣行業(yè)日益壯大，為了進(jìn)一步規(guī)范勞務(wù)派遣市場(chǎng)，提高人力資源配置效率，降低企業(yè)用工成本，甲方與乙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，決定終止勞務(wù)派遣合作，共建人力資源共享平臺(tái)。2.2目的：本合同旨在明確雙方在終止勞務(wù)派遣、共建人力資源共享平臺(tái)過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保合作順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)互利共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)：（1）“勞務(wù)派遣”：指用人單位根據(jù)用工需求，將勞動(dòng)者派遣至其他單位或個(gè)人從事勞動(dòng)活動(dòng)的用工形式。（2）“人力資源共享平臺(tái)”：指為用人單位提供招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利等人力資源服務(wù)，實(shí)現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置的信息平臺(tái)。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）“終止”：指雙方在合同約定條件下，提前終止勞務(wù)派遣合作。（2）“共建”：指甲方與乙方共同投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)人力資源共享平臺(tái)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，提供符合要求的人力資源服務(wù)。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的人力資源服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)估。（3）甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，調(diào)整人力資源配置方案。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照合同約定，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。（2）乙方應(yīng)確保所提供的人力資源符合國(guó)家法律法規(guī)及甲方要求。（3）乙方應(yīng)積極配合甲方，共同推進(jìn)人力資源共享平臺(tái)的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為2024年度。5.2合同履行地點(diǎn)：甲方所在地。5.3合同履行方式：雙方通過(guò)人力資源共享平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人力資源的招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利等管理和服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意向；（2）一方違約，另一方提出終止合同；（3）法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。6.3終止程序：（1）一方提出終止合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知另一方；（2）雙方協(xié)商一致，可提前終止合同；（3）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定，辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定，結(jié)算相關(guān)費(fèi)用；（2）合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理人力資源共享平臺(tái)的相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）甲方支付給乙方的人力資源共享平臺(tái)建設(shè)費(fèi)用，包括但不限于平臺(tái)搭建、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)遷移等。（2）乙方提供的人力資源服務(wù)費(fèi)用，包括但不限于招聘服務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)、薪酬福利管理服務(wù)費(fèi)等。（3）平臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù)費(fèi)用，包括但不限于服務(wù)器租賃費(fèi)、技術(shù)支持費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)安全費(fèi)等。7.2支付方式（1）甲方應(yīng)按照合同約定，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用。（2）乙方應(yīng)在提供服務(wù)或完成工作后，向甲方提交費(fèi)用結(jié)算單。7.3支付時(shí)間（1）甲方應(yīng)在收到乙方提交的費(fèi)用結(jié)算單后15個(gè)工作日內(nèi)支付相應(yīng)費(fèi)用。（2）對(duì)于平臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù)費(fèi)用，甲方應(yīng)按季度預(yù)付。7.4支付條款（1）甲方支付的費(fèi)用應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定的金額和比例進(jìn)行。（2）雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)稅收政策，依法納稅。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付未付款項(xiàng)的千分之五。（2）甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按約定提供人力資源服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付未付款項(xiàng)的千分之五。（2）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約方應(yīng)賠償因違約行為給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。（2）賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，可依法訴訟解決。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）雙方在合作過(guò)程中所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。（2）人力資源共享平臺(tái)的技術(shù)參數(shù)、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)等。9.2保密期限（1）保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。（2）保密期限屆滿，雙方仍需對(duì)保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理的措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義（1）不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。（2）包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府禁令等社會(huì)異常事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方均不承擔(dān)責(zé)任。（2）發(fā)生不可抗力事件，影響合同履行的，雙方應(yīng)協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例（1）因地震導(dǎo)致人力資源共享平臺(tái)無(wú)法正常運(yùn)行。（2）因政府禁令導(dǎo)致乙方無(wú)法提供人力資源服務(wù)。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。（2）協(xié)商期限為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）協(xié)商不成的，任何一方均可申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或訴訟。（2）調(diào)解、仲裁或訴訟地點(diǎn)為合同簽訂地。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定（1）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同權(quán)利和義務(wù)。（2）經(jīng)雙方同意，甲方可將部分或全部權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國(guó)家安全、商業(yè)秘密等法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同中未明確規(guī)定的其他權(quán)利，雙方均予以保留。（2）雙方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)新權(quán)利，應(yīng)及時(shí)協(xié)商確定。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)人力資源共享平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的分析權(quán)。（2）乙方保留對(duì)甲方提供的人力資源信息的使用權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）合同的修改和補(bǔ)充，需經(jīng)雙方協(xié)商一致。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式作為合同的附件。14.2修改和補(bǔ)充效力（1）經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充內(nèi)容，與本合同具有同等法律效力。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容，自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互配合，共同推進(jìn)人力資源共享平臺(tái)的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)。（2）雙方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議，溝通合作進(jìn)展。（2）雙方應(yīng)通過(guò)電子郵件、電話等通訊方式保持聯(lián)系。十六、其他條款16.1法律適用（1）本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。（2）如合同內(nèi)容與法律法規(guī)相抵觸，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性（1）本合同構(gòu)成雙方之間完整的協(xié)議。（2）本合同各條款相互獨(dú)立，不影響其他條款的效力。16.3增減條款（1）本合同如有增減條款，應(yīng)以書(shū)面形式作為合同的附件。（2）增減條款與本合同具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.人力資源共享平臺(tái)建設(shè)費(fèi)用明細(xì)表2.人力資源服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表3.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù)費(fèi)用明細(xì)表4.保密協(xié)議5.爭(zhēng)議解決協(xié)議6.修改和補(bǔ)充合同內(nèi)容7.協(xié)作與配合會(huì)議紀(jì)要8.違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)9.不可抗力事件證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按約定支付費(fèi)用的，視為違約。（2）乙方未按約定提供人力資源服務(wù)的，視為違約。（3）未經(jīng)對(duì)方同意，任意一方泄露保密內(nèi)容的，視為違約。（4）發(fā)生不可抗力事件，未及時(shí)通知對(duì)方或未采取合理措施的，視為違約。2.違約行為的認(rèn)定：（1）違約行為的認(rèn)定，以合同約定為準(zhǔn)。（2）雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指用人單位根據(jù)用工需求，將勞動(dòng)者