二零二五年度鋼筋工班組勞務(wù)派遣與勞動合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度鋼筋工班組勞務(wù)派遣與勞動合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2用工單位基本信息1.3勞務(wù)派遣公司基本信息2.勞務(wù)派遣崗位及工作內(nèi)容2.1崗位名稱2.2工作內(nèi)容2.3工作地點2.4工作時間3.勞務(wù)派遣人員數(shù)量及資格要求3.1人員數(shù)量3.2資格要求3.3技能要求4.勞務(wù)派遣人員的派遣及接收程序4.1派遣程序4.2接收程序4.3派遣期限5.勞務(wù)派遣人員的工資待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3工資支付時間5.4加班工資計算及支付6.勞務(wù)派遣人員的福利待遇6.1社會保險6.2工傷保險6.3住房公積金6.4其他福利待遇7.勞務(wù)派遣人員的勞動保護(hù)及安全生產(chǎn)7.1勞動保護(hù)措施7.2安全生產(chǎn)責(zé)任7.3安全培訓(xùn)8.勞務(wù)派遣人員的勞動合同及解除條件8.1勞動合同期限8.2勞動合同解除條件8.3勞動合同終止條件9.勞務(wù)派遣人員的勞動爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議處理機構(gòu)9.3爭議處理程序10.違約責(zé)任及賠償10.1違約責(zé)任10.2賠償方式10.3賠償標(biāo)準(zhǔn)11.合同的變更、解除及終止11.1合同變更11.2合同解除11.3合同終止12.合同的生效及終止12.1生效條件12.2生效時間12.3終止條件12.4終止時間13.合同的附件及補充條款13.1附件13.2補充條款14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1單位名稱：____________________1.1.2單位地址：____________________1.1.3聯(lián)系人：____________________1.1.4聯(lián)系電話：____________________1.2用工單位基本信息1.2.1單位名稱：____________________1.2.2單位地址：____________________1.2.3聯(lián)系人：____________________1.2.4聯(lián)系電話：____________________1.3勞務(wù)派遣公司基本信息1.3.1單位名稱：____________________1.3.2單位地址：____________________1.3.3聯(lián)系人：____________________1.3.4聯(lián)系電話：____________________2.勞務(wù)派遣崗位及工作內(nèi)容2.1崗位名稱：鋼筋工2.2工作內(nèi)容：2.2.1負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場鋼筋的加工、綁扎、焊接等工作；2.2.2按照施工圖紙和技術(shù)規(guī)范進(jìn)行鋼筋加工；2.2.3配合施工團(tuán)隊完成施工任務(wù)；2.3工作地點：____________________2.4工作時間：____________________3.勞務(wù)派遣人員數(shù)量及資格要求3.1人員數(shù)量：____________________3.2資格要求：3.2.1具備鋼筋工相關(guān)資格證書；3.2.2具備一定的施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗；3.2.3身體健康，能適應(yīng)施工現(xiàn)場工作環(huán)境；3.3技能要求：3.3.1熟練掌握鋼筋加工、綁扎、焊接等技術(shù)；4.勞務(wù)派遣人員的派遣及接收程序4.1派遣程序：4.1.1勞務(wù)派遣公司根據(jù)用工單位需求，選拔符合條件的人員；4.1.2勞務(wù)派遣公司與派遣人員簽訂勞動合同；4.1.3勞務(wù)派遣公司將派遣人員名單及合同復(fù)印件提交用工單位；4.2接收程序：4.2.1用工單位對派遣人員進(jìn)行審查，確認(rèn)符合要求；4.2.2用工單位與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議；4.2.3用工單位接收派遣人員，安排其上崗工作。5.勞務(wù)派遣人員的工資待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)：____________________5.2工資支付方式：____________________5.3工資支付時間：____________________5.4加班工資計算及支付：5.4.1加班工資計算標(biāo)準(zhǔn)：____________________5.4.2加班工資支付方式：____________________6.勞務(wù)派遣人員的福利待遇6.1社會保險：____________________6.2工傷保險：____________________6.3住房公積金：____________________6.4其他福利待遇：____________________7.勞務(wù)派遣人員的勞動保護(hù)及安全生產(chǎn)7.1勞動保護(hù)措施：____________________7.2安全生產(chǎn)責(zé)任：____________________7.3安全培訓(xùn)：____________________8.勞務(wù)派遣人員的勞動合同及解除條件8.1勞動合同期限：____________________8.2勞動合同解除條件：8.2.1派遣人員嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度；8.2.2派遣人員嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害；8.2.3派遣人員患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用工單位另行安排的工作；8.2.4派遣人員被依法追究刑事責(zé)任；8.3勞動合同終止條件：8.3.1勞動合同期滿；8.3.2用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整工作，經(jīng)協(xié)商一致，可以解除勞動合同；8.3.3派遣人員達(dá)到法定退休年齡或者因工致殘、患職業(yè)病被鑒定為喪失或者部分喪失勞動能力；8.3.4用工單位依法破產(chǎn)、解散或者被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散。9.勞務(wù)派遣人員的勞動爭議解決9.1爭議解決方式：____________________9.2爭議處理機構(gòu)：____________________9.3爭議處理程序：____________________10.違約責(zé)任及賠償10.1違約責(zé)任：____________________10.2賠償方式：____________________10.3賠償標(biāo)準(zhǔn)：____________________11.合同的變更、解除及終止11.1合同變更：____________________11.2合同解除：____________________11.3合同終止：____________________12.合同的生效及終止12.1生效條件：____________________12.2生效時間：____________________12.3終止條件：____________________12.4終止時間：____________________13.合同的附件及補充條款13.1附件：____________________13.2補充條款：____________________14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決；14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；14.4本合同如有修改，以書面形式為準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：本合同所指的第三方，是指在本合同履行過程中，因特定目的而介入合同關(guān)系中的獨立第三方主體，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、監(jiān)理單位、檢測機構(gòu)等。15.2范圍：第三方介入的范圍包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、監(jiān)督合同履行、協(xié)調(diào)合同各方關(guān)系、解決合同履行過程中的爭議等。16.第三方介入的程序16.1第三方的選擇：甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.2第三方的授權(quán)：甲乙雙方應(yīng)向第三方授權(quán)，明確其在本合同中的權(quán)利和義務(wù)。16.3第三方的職責(zé)：第三方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議及本合同的要求，履行相應(yīng)的職責(zé)。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任：17.1.1第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，保證其提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。17.1.2第三方應(yīng)保守合同秘密，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。17.1.3第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2權(quán)利：17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議及本合同的要求，獨立開展工作。17.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分：18.1.1第三方應(yīng)向甲方提供專業(yè)服務(wù)，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費用。18.1.2第三方不得直接與甲方進(jìn)行商務(wù)往來，所有交易均應(yīng)通過勞務(wù)派遣公司進(jìn)行。18.2第三方與乙方的劃分：18.2.1第三方應(yīng)向乙方提供監(jiān)理、檢測等服務(wù)，乙方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費用。18.2.2第三方不得直接與乙方進(jìn)行商務(wù)往來，所有交易均應(yīng)通過勞務(wù)派遣公司進(jìn)行。19.第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額的設(shè)定：19.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)類型、服務(wù)內(nèi)容、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等因素綜合確定。19.1.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。19.2責(zé)任限額的執(zhí)行：19.2.1當(dāng)?shù)谌揭蜃陨碓驅(qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失時，其賠償責(zé)任不超過約定的責(zé)任限額。19.2.2超過責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)實際情況承擔(dān)。20.第三方介入的變更與解除20.1變更：20.1.1如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。20.1.2變更后的第三方應(yīng)繼續(xù)履行原合作協(xié)議及本合同中的相關(guān)條款。20.2解除：20.2.1如第三方違反本合同或合作協(xié)議的約定，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入。20.2.2第三方介入解除后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實際情況處理相關(guān)事宜。21.第三方介入的費用承擔(dān)21.1費用承擔(dān)：21.1.1第三方的服務(wù)費用由甲乙雙方根據(jù)合作協(xié)議及本合同的要求分擔(dān)。21.1.2第三方的服務(wù)費用應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定，并按約定的支付方式進(jìn)行支付。22.第三方介入的爭議解決22.1爭議解決方式：甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議。22.2爭議處理機構(gòu)：如協(xié)商不成，雙方可向相關(guān)仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞務(wù)派遣協(xié)議要求：詳細(xì)列明派遣人員的個人信息、崗位、工作內(nèi)容、工資待遇、福利待遇等。說明：本附件為合同的重要組成部分，用于明確勞務(wù)派遣雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.勞動合同要求：詳細(xì)列明派遣人員的個人信息、勞動合同期限、工資待遇、工作內(nèi)容、工作時間、勞動保護(hù)等。說明：本附件為派遣人員的法律文件，用于保障派遣人員的合法權(quán)益。3.第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方的服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任限額、違約責(zé)任等。說明：本附件為第三方介入合同關(guān)系的重要依據(jù)，用于明確第三方在合同中的地位和責(zé)任。4.安全生產(chǎn)管理制度要求：詳細(xì)列明施工現(xiàn)場的安全管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等。說明：本附件為保障施工現(xiàn)場安全的重要文件，用于規(guī)范施工行為。5.勞動爭議調(diào)解協(xié)議要求：詳細(xì)列明爭議內(nèi)容、調(diào)解結(jié)果、執(zhí)行方式等。說明：本附件為解決勞動爭議的重要文件，用于維護(hù)雙方的合法權(quán)益。6.費用結(jié)算清單要求：詳細(xì)列明各項費用的名稱、金額、支付時間等。說明：本附件為合同履行過程中的重要記錄，用于核對費用支付情況。7.爭議解決協(xié)議要求：詳細(xì)列明爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。說明：本附件為解決合同履行過程中爭議的重要文件，用于明確爭議解決機制。8.其他附件要求：根據(jù)實際情況，可能涉及到的其他相關(guān)文件。說明：本附件用于補充說明合同內(nèi)容，確保合同完整、有效。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定時間派遣人員或派遣不符合要求的人員。責(zé)任認(rèn)定：派遣單位應(yīng)向用工單位支付違約金，并賠償因違約行為造成的損失。2.用工單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定支付工資或福利待遇，未提供必要的勞動保護(hù)措施。責(zé)任認(rèn)定：用工單位應(yīng)向派遣人員支付違約金，并賠償因違約行為造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供服務(wù)，泄露商業(yè)秘密，造成損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并支付違約金。4.派遣人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度，嚴(yán)重失職，營私舞弊。責(zé)任認(rèn)定：派遣人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償因違約行為造成的損失。5.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定履行合同義務(wù)，造成合同無法履行。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因違約行為造成的損失。示例說明：派遣單位未按約定時間派遣人員，導(dǎo)致用工單位工期延誤，派遣單位應(yīng)支付違約金，并賠償因延誤造成的損失。用工單位未按約定支付工資，派遣人員生活受到嚴(yán)重影響，用工單位應(yīng)支付違約金，并賠償因未支付工資造成的損失。第三方未按約定提供監(jiān)理服務(wù)，導(dǎo)致工程質(zhì)量不合格，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并支付違約金。全文完。二零二四年度鋼筋工班組勞務(wù)派遣與勞動合同1本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2用工單位基本信息1.3派遣單位代表信息1.4用工單位代表信息第二條派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位名稱2.2工作內(nèi)容描述2.3工作地點2.4工作時間第三條勞動合同期限3.1勞動合同起始日期3.2勞動合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件3.4合同解除條件第四條工資及福利待遇4.1基本工資4.2崗位工資4.3績效獎金4.4社會保險4.5住房公積金4.6休息休假4.7其他福利待遇第五條工作條件與安全5.1工作環(huán)境5.2安全生產(chǎn)5.3職業(yè)病防治5.4勞動保護(hù)用品5.5事故報告與處理第六條紀(jì)律與考核6.1工作紀(jì)律6.2考核制度6.3獎勵與懲罰6.4違約責(zé)任第七條解除與終止勞動合同7.1解除勞動合同的情形7.2終止勞動合同的情形7.3解除與終止勞動合同的程序7.4解除與終止勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償?shù)诎藯l保密條款8.1保密事項8.2保密期限8.3違約責(zé)任第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序第十條其他約定10.1法律適用10.2合同生效10.3合同變更10.4合同解除10.5合同終止第十一條合同附件11.1附件一：勞動合同11.2附件二：社會保險繳納明細(xì)11.3附件三：住房公積金繳納明細(xì)11.4附件四：其他相關(guān)文件第十二條合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)12.2合同保管12.3合同變更第十三條合同簽訂日期第十四條合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1單位名稱：勞務(wù)派遣有限公司1.1.2注冊地址：省市區(qū)路號1.1.3法定代表人：1.1.4法定代表人聯(lián)系電話：1381.2用工單位基本信息1.2.1單位名稱：建筑工程有限公司1.2.2注冊地址：省市區(qū)路號1.2.3法定代表人：1.2.4法定代表人聯(lián)系電話：13956781.3派遣單位代表信息1.3.1代表姓名：1.3.2職務(wù)：項目經(jīng)理1.3.3聯(lián)系電話：13787651.4用工單位代表信息1.4.1代表姓名：趙六1.4.2職務(wù)：人力資源經(jīng)理1.4.3聯(lián)系電話：1364321第二條派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位名稱：鋼筋工2.2工作內(nèi)容描述：2.2.1負(fù)責(zé)鋼筋的綁扎、焊接、切割等工序；2.2.2按照施工圖紙和技術(shù)規(guī)范進(jìn)行鋼筋加工；2.2.3協(xié)助施工隊伍完成鋼筋工程的施工任務(wù)。2.3工作地點：省市區(qū)工程項目部2.4工作時間：每周一至周五，每天8小時工作制，法定節(jié)假日休息。第三條勞動合同期限3.1勞動合同起始日期：2024年3月1日3.2勞動合同終止日期：2024年12月31日3.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方實際情況協(xié)商確定3.4合同解除條件：符合《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的情形第四條工資及福利待遇4.1基本工資：每月人民幣元4.2崗位工資：根據(jù)崗位性質(zhì)和技能水平確定4.3績效獎金：根據(jù)公司年度績效考核結(jié)果發(fā)放4.4社會保險：按照國家規(guī)定繳納五險一金4.5住房公積金：按照當(dāng)?shù)卣呃U納4.6休息休假：按照國家規(guī)定執(zhí)行4.7其他福利待遇：提供工作服、安全帽等勞動保護(hù)用品第五條工作條件與安全5.1工作環(huán)境：確保工作場所安全、衛(wèi)生、符合國家標(biāo)準(zhǔn)5.2安全生產(chǎn)：嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，定期進(jìn)行安全培訓(xùn)5.3職業(yè)病防治：采取有效措施預(yù)防和控制職業(yè)病危害5.4勞動保護(hù)用品：為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)用品5.5事故報告與處理：發(fā)生事故及時報告，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理第六條紀(jì)律與考核6.1工作紀(jì)律：遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和職業(yè)道德6.2考核制度：定期對員工進(jìn)行工作績效考核6.3獎勵與懲罰：根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎勵或處罰6.4違約責(zé)任：違反合同約定，承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任第七條解除與終止勞動合同7.1解除勞動合同的情形：7.1.1員工嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或公司規(guī)章制度；7.1.2員工嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害；7.1.3員工被依法追究刑事責(zé)任；7.2終止勞動合同的情形：7.2.1勞動合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽；7.2.2員工因故無法繼續(xù)履行勞動合同；7.3解除與終止勞動合同的程序：7.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止勞動合同；7.3.2按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)；7.3.3支付經(jīng)濟(jì)補償金或賠償金；7.4解除與終止勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償：7.4.1按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度計算經(jīng)濟(jì)補償金；7.4.2雙方協(xié)商一致，可調(diào)整經(jīng)濟(jì)補償金數(shù)額。第八條保密條款8.1保密事項8.1.1關(guān)于派遣單位的技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息等商業(yè)秘密；8.1.2關(guān)于用工單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等；8.1.3關(guān)于雙方簽訂的合同、協(xié)議中的保密條款；8.2保密期限8.2.1本保密條款自合同生效之日起至合同終止或雙方約定的保密期限屆滿為止；8.2.2在保密期限屆滿后，雙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露前款所述信息；8.3違約責(zé)任8.3.1任何一方違反本保密條款，泄露保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；8.3.2違約方應(yīng)賠償因泄露保密信息而給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1本合同爭議解決機構(gòu)為省市區(qū)人民法院；9.2.2如雙方另有約定，則適用約定的爭議解決機構(gòu)；9.3爭議解決程序9.3.1雙方應(yīng)按照爭議解決機構(gòu)的規(guī)定提交爭議材料；9.3.2爭議解決機構(gòu)應(yīng)依法進(jìn)行審理，并作出公正裁決。第十條其他約定10.1法律適用10.1.1本合同適用中華人民共和國法律；10.1.2如合同條款與法律相沖突，以法律為準(zhǔn)；10.2合同生效10.2.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效；10.2.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；10.3合同變更10.3.1本合同任何條款的變更，必須經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議；10.4合同解除10.4.1.1合同期限屆滿；10.4.1.2雙方協(xié)商一致；10.4.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；10.4.1.4違反合同約定，經(jīng)協(xié)商無法解決；10.5合同終止10.5.1本合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；10.5.2本合同終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。第十一條合同附件11.1附件一：勞動合同11.2附件二：社會保險繳納明細(xì)11.3附件三：住房公積金繳納明細(xì)11.4附件四：其他相關(guān)文件第十二條合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)12.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；12.2合同保管12.2.1雙方應(yīng)妥善保管合同文本；12.2.2如合同文本丟失，應(yīng)及時通知對方，并按照原合同內(nèi)容重新制作。第十三條合同簽訂日期13.1本合同簽訂日期為：2024年2月1日。第十四條合同生效日期14.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及范圍1.1第三方是指在派遣勞務(wù)過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2.1勞務(wù)派遣中介服務(wù)；1.2.2勞動關(guān)系咨詢；1.2.3安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)；1.2.4社會保險及住房公積金代繳服務(wù)；1.2.5其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方服務(wù)。第二條甲乙雙方責(zé)任劃分2.1在第三方介入的情況下，甲乙雙方的責(zé)任劃分如下：2.1.1派遣單位（甲方）對用工單位（乙方）承擔(dān)派遣勞務(wù)的主要責(zé)任，包括但不限于勞務(wù)派遣合同的履行、工資支付、社會保險繳納等；2.1.2用工單位（乙方）對派遣工的責(zé)任包括但不限于工作環(huán)境的安全、勞動保護(hù)、工作時間的安排等；2.1.3第三方對甲乙雙方提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：3.1.1第三方因自身原因造成派遣工受傷或死亡的，其賠償責(zé)任不得超過甲方支付給派遣工的工資總額的50%；3.1.2第三方因自身原因造成派遣工在工作中發(fā)生事故的，其賠償責(zé)任不得超過甲方支付給派遣工的工資總額的30%；3.1.3第三方因自身原因造成派遣工在工作中遭受財產(chǎn)損失的，其賠償責(zé)任不得超過甲方支付給派遣工的工資總額的20%。第四條第三方責(zé)任免除4.1.1由于不可抗力導(dǎo)致的服務(wù)中斷或延誤；4.1.2由于甲方或乙方的原因?qū)е碌姆?wù)中斷或延誤；4.1.3由于派遣工自身原因?qū)е碌姆?wù)中斷或延誤。第五條第三方介入的程序5.1第三方介入的程序如下：5.1.1甲乙雙方同意引入第三方服務(wù)，并協(xié)商確定第三方服務(wù)的內(nèi)容、費用及責(zé)任；5.1.2甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；5.1.3第三方根據(jù)服務(wù)協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)。第六條第三方服務(wù)費用的支付6.1第三方服務(wù)費用由甲方支付，支付方式如下：6.1.1第三方服務(wù)費用按月結(jié)算；6.1.2甲方應(yīng)在每月規(guī)定的時間內(nèi)支付第三方服務(wù)費用；6.1.3如甲方未按時支付第三方服務(wù)費用，第三方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求甲方支付滯納金。第七條第三方服務(wù)的終止7.1第三方服務(wù)的終止程序如下：7.1.1甲乙雙方可隨時終止第三方服務(wù)；7.1.2雙方終止第三方服務(wù)時，應(yīng)提前30天書面通知第三方；7.1.3第三方服務(wù)終止后，甲乙雙方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第八條第三方服務(wù)的爭議解決8.1第三方服務(wù)的爭議解決方式如下：8.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；8.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條本合同的變更9.1本合同的變更需經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。第十條本合同的附件10.1本合同的附件包括但不限于第三方服務(wù)協(xié)議、服務(wù)費用清單等。第十一條本合同的生效11.1本合同自甲乙雙方及第三方簽字蓋章之日起生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動合同要求：詳細(xì)列出派遣工的基本信息、派遣崗位、工作內(nèi)容、工資待遇、工作時間、休息休假等條款。說明：本附件為派遣工與用工單位簽訂的勞動合同，是合同的重要組成部分。2.附件二：社會保險繳納明細(xì)