湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《建筑設(shè)計基礎(chǔ)Ⅰ（雙語）》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷

學(xué)校________________班級____________姓名____________考場____________準(zhǔn)考證號學(xué)校________________班級____________姓名____________考場____________準(zhǔn)考證號…………密…………封…………線…………內(nèi)…………不…………要…………答…………題…………第1頁，共3頁湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

《建筑設(shè)計基礎(chǔ)Ⅰ（雙語）》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷題號一二三四總分得分一、單選題（本大題共25個小題，每小題1分，共25分．在每小題給出的四個選項中，只有一項是符合題目要求的．）1、對于工程項目的進(jìn)度管理，以下關(guān)于關(guān)鍵路徑法（CPM）和計劃評審技術(shù)（PERT）的說法，哪一項是不正確的？（）A.關(guān)鍵路徑法通過確定項目活動的先后順序和持續(xù)時間，找出項目中的關(guān)鍵路徑，即決定項目總工期的一系列活動。關(guān)鍵路徑上的活動延誤將直接導(dǎo)致項目工期延長B.計劃評審技術(shù)在考慮活動時間不確定性的基礎(chǔ)上，通過計算活動的期望時間和方差，評估項目按時完成的概率。它比關(guān)鍵路徑法更能應(yīng)對項目中的不確定性因素C.關(guān)鍵路徑法和計劃評審技術(shù)都可以用于制定項目進(jìn)度計劃、監(jiān)控項目進(jìn)度和進(jìn)行進(jìn)度調(diào)整，但它們的側(cè)重點和適用場景有所不同D.關(guān)鍵路徑法和計劃評審技術(shù)過于復(fù)雜，在實際工程項目管理中很少使用，通常采用簡單的橫道圖法或里程碑法來管理項目進(jìn)度2、假設(shè)負(fù)責(zé)一個跨國工程項目的管理，需要考慮不同國家的文化差異、法律法規(guī)和工作習(xí)慣等因素。在項目的人力資源管理中，為了組建高效的團(tuán)隊，以下哪種方法是最為重要的？（）A.招聘熟悉當(dāng)?shù)厍闆r的員工B.進(jìn)行跨文化培訓(xùn)C.制定嚴(yán)格的工作制度D.提供高額的薪酬待遇3、在工程績效管理中，設(shè)定明確的績效指標(biāo)和評估標(biāo)準(zhǔn)是重要的基礎(chǔ)。對于一個建筑工程項目，以下哪組績效指標(biāo)可能是最不全面的？（）A.項目進(jìn)度、成本控制、質(zhì)量驗收合格率B.施工安全事故發(fā)生率、客戶滿意度、環(huán)保指標(biāo)C.團(tuán)隊成員的工作時長、加班次數(shù)、請假天數(shù)D.建筑物的使用功能滿足度、耐久性、節(jié)能效果4、在工程管理中，變更管理是應(yīng)對項目中不可預(yù)見情況的重要手段。假設(shè)您負(fù)責(zé)一個軟件開發(fā)項目，在項目進(jìn)行過程中，客戶提出了新的需求和變更。以下哪種處理變更的方式最為合理？（）A.無條件接受客戶的所有變更請求B.拒絕客戶的任何變更請求，按照原計劃執(zhí)行C.對變更進(jìn)行評估和分析，根據(jù)影響和可行性決定是否接受D.自行決定變更內(nèi)容，不與客戶溝通5、工程人力資源管理對于項目團(tuán)隊的效率和凝聚力有著重要影響。在一個跨區(qū)域的工程項目中，團(tuán)隊成員來自不同的文化背景和工作習(xí)慣。為了提高團(tuán)隊績效，項目經(jīng)理采取了一系列措施。以下哪項措施可能是最難以達(dá)到預(yù)期效果的？（）A.組織團(tuán)隊建設(shè)活動，促進(jìn)成員之間的交流和合作B.為每個成員制定詳細(xì)的工作任務(wù)和時間表，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行C.尊重文化差異，采用靈活的管理方式適應(yīng)不同成員的需求D.提供豐富的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，提升團(tuán)隊成員的技能水平6、對于工程項目的合同管理，以下關(guān)于合同類型和合同條款的說法，哪一項是不正確的？（）A.工程項目中常見的合同類型包括固定總價合同、單價合同和成本加酬金合同。固定總價合同適用于工程范圍明確、工程量準(zhǔn)確的項目；單價合同適用于工程規(guī)模較大、工期較長、技術(shù)復(fù)雜的項目；成本加酬金合同適用于風(fēng)險較大、無法準(zhǔn)確預(yù)估成本的項目B.合同條款是合同的核心內(nèi)容，包括工程范圍、工期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、價款支付、違約責(zé)任等。合同條款應(yīng)明確、具體、公平合理，避免產(chǎn)生歧義或漏洞C.合同管理包括合同的簽訂、履行、變更、索賠和爭議解決等環(huán)節(jié)。在合同履行過程中，應(yīng)嚴(yán)格按照合同條款執(zhí)行，及時處理合同變更和索賠事宜，以維護(hù)雙方的合法權(quán)益D.合同管理不重要，只要項目能夠順利完成，合同條款是否清晰明確、是否嚴(yán)格執(zhí)行都無關(guān)緊要，不會對項目產(chǎn)生實質(zhì)性的影響7、工程法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)管理對于確保項目的合法性和質(zhì)量至關(guān)重要。在一個國際工程項目中，以下哪種情況最可能導(dǎo)致項目違規(guī)？（）A.不了解項目所在國的工程法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，按照本國標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工B.及時跟蹤和更新項目所適用的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，并據(jù)此調(diào)整施工方案C.邀請當(dāng)?shù)氐姆ㄒ?guī)專家進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保項目符合要求D.與當(dāng)?shù)氐谋O(jiān)管部門保持密切溝通，及時解決法規(guī)方面的疑問8、在工程人力資源管理方面，團(tuán)隊建設(shè)對于項目的成功有著重要影響。以下哪種團(tuán)隊建設(shè)活動對于提高團(tuán)隊成員之間的溝通和協(xié)作能力最有效？（）A.定期組織團(tuán)隊聚餐和娛樂活動B.開展團(tuán)隊拓展訓(xùn)練，如戶外挑戰(zhàn)項目C.設(shè)立明確的團(tuán)隊目標(biāo)，并制定相應(yīng)的獎勵機(jī)制D.組織內(nèi)部技術(shù)交流和培訓(xùn)分享會9、在工程項目的可行性研究中，市場需求分析是重要的內(nèi)容之一。對于一個新型醫(yī)療器械研發(fā)項目，需要對市場需求進(jìn)行預(yù)測。以下哪種市場需求分析方法是最為科學(xué)的？（）A.基于專家經(jīng)驗的主觀判斷B.參考類似產(chǎn)品的市場銷售數(shù)據(jù)C.進(jìn)行市場調(diào)研和問卷調(diào)查D.以上方法結(jié)合使用，并運(yùn)用數(shù)據(jù)分析模型進(jìn)行預(yù)測10、在工程管理中，項目團(tuán)隊的激勵機(jī)制對于提高團(tuán)隊績效至關(guān)重要。某軟件開發(fā)項目團(tuán)隊長期加班，工作壓力較大。以下哪種激勵方式最能提高團(tuán)隊的積極性？（）A.給予團(tuán)隊成員豐厚的物質(zhì)獎勵，如獎金、禮品等B.為團(tuán)隊成員提供更多的培訓(xùn)和晉升機(jī)會C.適當(dāng)減少工作任務(wù)，減輕團(tuán)隊壓力D.組織團(tuán)隊活動，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力11、假設(shè)管理一個醫(yī)療設(shè)施建設(shè)項目，需要滿足嚴(yán)格的醫(yī)療標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。在項目的驗收階段，為了確保項目質(zhì)量符合要求，以下哪個環(huán)節(jié)是最為重要的？（）A.設(shè)備的運(yùn)行測試B.建筑結(jié)構(gòu)的安全性檢查C.醫(yī)療流程的模擬演練D.環(huán)保指標(biāo)的檢測12、在工程管理中，項目的收尾管理包括項目驗收、移交和總結(jié)等工作。假設(shè)您負(fù)責(zé)一個商業(yè)寫字樓建設(shè)項目，在收尾階段以下哪個工作最容易被忽視？（）A.對項目團(tuán)隊成員的績效評估B.項目文檔的整理和歸檔C.與客戶進(jìn)行滿意度調(diào)查D.對項目成果進(jìn)行宣傳和推廣13、在工程管理中，項目的集成管理是將項目的各個方面進(jìn)行整合和協(xié)調(diào)，以實現(xiàn)項目的整體目標(biāo)。以下關(guān)于項目集成管理的描述，不正確的是（）A.項目集成管理需要綜合考慮項目的進(jìn)度、成本、質(zhì)量、范圍、風(fēng)險等多個方面，確保它們之間的平衡和協(xié)調(diào)B.通過制定項目管理計劃，明確項目的目標(biāo)、任務(wù)、資源、責(zé)任等，為項目的實施提供指導(dǎo)C.在項目執(zhí)行過程中，需要不斷監(jiān)控和評估項目的進(jìn)展情況，及時調(diào)整和優(yōu)化項目管理計劃D.項目集成管理只需要項目經(jīng)理負(fù)責(zé)，其他團(tuán)隊成員不需要參與14、工程項目的資源分配需要綜合考慮項目的需求和資源的可用性。當(dāng)負(fù)責(zé)一個鐵路建設(shè)項目時，需要合理分配人力、物力和財力資源。在資源有限的情況下，以下哪種資源應(yīng)該優(yōu)先保障？（）A.先進(jìn)的施工設(shè)備和技術(shù)B.經(jīng)驗豐富的項目管理人員C.充足的建筑材料供應(yīng)D.舒適的工人生活設(shè)施15、在工程管理的環(huán)境管理方面，以下關(guān)于項目對環(huán)境影響評估的敘述，不正確的是：（）A.環(huán)境影響評估應(yīng)在項目規(guī)劃階段進(jìn)行，充分考慮項目建設(shè)和運(yùn)營對周邊環(huán)境的各種影響B(tài).評估內(nèi)容包括生態(tài)環(huán)境、大氣環(huán)境、水環(huán)境、聲環(huán)境等多個方面，要進(jìn)行全面、系統(tǒng)的分析C.對于可能產(chǎn)生重大環(huán)境影響的項目，應(yīng)組織專家進(jìn)行論證，并征求公眾的意見D.環(huán)境影響評估只是一個形式，對項目的實際建設(shè)和運(yùn)營沒有實質(zhì)性的約束作用16、當(dāng)負(fù)責(zé)一個城市供水系統(tǒng)改造項目的管理時，需要考慮供水能力、水質(zhì)安全和管網(wǎng)布局等因素。在項目的方案設(shè)計中，為了滿足城市未來的發(fā)展需求，以下哪個方面的規(guī)劃是最為關(guān)鍵的？（）A.提高供水能力B.優(yōu)化管網(wǎng)布局C.保障水質(zhì)安全D.采用智能化監(jiān)控系統(tǒng)17、在工程管理的決策過程中，需要考慮多個因素的影響。以下哪種決策方法能夠綜合考慮定量和定性因素？（）A.成本效益分析法B.層次分析法C.多目標(biāo)決策法D.以上都是18、某工程項目需要租賃施工設(shè)備，在選擇租賃公司時，以下哪一個因素通常不是首要考慮的？（）A.租賃價格B.設(shè)備的新舊程度C.租賃公司的知名度D.設(shè)備的維修保養(yǎng)服務(wù)19、某工程項目在施工過程中，遇到了當(dāng)?shù)鼐用竦姆磳涂棺h，原因是項目可能會對周邊環(huán)境造成噪音和粉塵污染。項目經(jīng)理應(yīng)該首先采取以下哪種措施？（）A.加快施工進(jìn)度，盡快完成項目，減少對居民的影響時間B.與居民進(jìn)行溝通和協(xié)商，了解他們的訴求，并采取相應(yīng)的環(huán)保措施C.尋求政府的支持和幫助，強(qiáng)制居民接受項目D.調(diào)整項目設(shè)計，減少對環(huán)境的影響，但會增加項目成本20、在工程進(jìn)度計劃編制中，以下哪種方法更適合于不確定性較大的項目？（）A.關(guān)鍵路徑法（CPM）B.計劃評審技術(shù)（PERT）C.橫道圖法D.里程碑法21、在工程人力資源管理中，團(tuán)隊建設(shè)對于提高團(tuán)隊績效至關(guān)重要。以下哪種團(tuán)隊建設(shè)活動最能增強(qiáng)團(tuán)隊成員之間的信任和協(xié)作？（）A.戶外拓展訓(xùn)練B.技術(shù)培訓(xùn)講座C.工作經(jīng)驗分享會D.定期的團(tuán)隊聚餐22、在工程質(zhì)量控制中，統(tǒng)計質(zhì)量控制方法被廣泛應(yīng)用。以下哪種統(tǒng)計質(zhì)量控制方法常用于分析生產(chǎn)過程中的質(zhì)量波動原因？（）A.直方圖B.控制圖C.排列圖D.因果圖23、工程變更管理是項目管理中的一個重要環(huán)節(jié)，需要對變更的必要性、影響和成本進(jìn)行評估和控制。在一個房屋裝修項目中，業(yè)主在施工過程中提出要更改房間的布局設(shè)計，這將導(dǎo)致工程量和成本的增加。項目經(jīng)理應(yīng)該首先采取以下哪種行動？（）A.立即按照業(yè)主的要求進(jìn)行變更施工B.向業(yè)主說明變更的成本和影響，獲得批準(zhǔn)后再執(zhí)行C.拒絕業(yè)主的變更要求，堅持原設(shè)計方案D.自行評估變更的可行性，然后決定是否執(zhí)行24、在工程項目的人力資源管理中，以下關(guān)于團(tuán)隊建設(shè)和人員激勵的描述，哪一項是錯誤的？（）A.團(tuán)隊建設(shè)是提高工程項目團(tuán)隊凝聚力和工作效率的重要手段。通過組織團(tuán)隊活動、培訓(xùn)、溝通等方式，可以促進(jìn)團(tuán)隊成員之間的相互了解和信任，增強(qiáng)團(tuán)隊的協(xié)作能力B.人員激勵是激發(fā)團(tuán)隊成員工作積極性和創(chuàng)造力的有效方法?？梢圆捎梦镔|(zhì)激勵，如獎金、福利等，也可以采用精神激勵，如表彰、晉升等。激勵措施應(yīng)根據(jù)團(tuán)隊成員的需求和特點進(jìn)行制定C.良好的團(tuán)隊建設(shè)和人員激勵可以提高團(tuán)隊成員的滿意度和忠誠度，降低人員流失率，從而保證項目的順利進(jìn)行。同時，也有助于營造積極向上的工作氛圍，提高項目的績效D.人力資源管理只是項目經(jīng)理的職責(zé)，團(tuán)隊成員不需要參與，只要按照項目經(jīng)理的安排完成工作任務(wù)即可25、在工程管理中，項目團(tuán)隊的激勵機(jī)制對于提高團(tuán)隊成員的工作積極性和績效至關(guān)重要。以下關(guān)于激勵機(jī)制的描述，不正確的是（）A.激勵機(jī)制可以包括物質(zhì)激勵和精神激勵，如獎金、晉升、表彰等B.激勵應(yīng)根據(jù)團(tuán)隊成員的個人需求和工作表現(xiàn)進(jìn)行個性化二、簡答題（本大題共4個小題，共20分)1、（本題5分）深入研究工程管理中的變更管理流程，包括變更的提出、評估、審批和實施。分析如何控制變更對項目范圍、進(jìn)度、成本和質(zhì)量的影響，確保項目的目標(biāo)不受損害。2、（本題5分）論述在工程項目中，如何進(jìn)行項目的質(zhì)量控制的統(tǒng)計方法應(yīng)用和效果評估。3、（本題5分）探討在工程進(jìn)度管理中，如何進(jìn)行項目的進(jìn)度績效指數(shù)（SPI）和成本績效指數(shù)（CPI）的計算與分析？解釋這兩個指數(shù)的含義、計算方法和在項目管理中的應(yīng)用。4、（本題5分）闡述在工程進(jìn)度管理中，如何進(jìn)行項目的關(guān)鍵路徑優(yōu)化？介紹關(guān)鍵路徑的識別方法，分析影響關(guān)鍵路徑的因素，提出優(yōu)化關(guān)鍵路徑的措施和方法。三、案例分析題（本大題共5個小題，共25分)1、（本題5分）某大型水利工程項目，在施工過程中，發(fā)現(xiàn)當(dāng)?shù)鼐用駥椖康沫h(huán)境影響表示強(qiáng)烈不滿，認(rèn)為項目破壞了生態(tài)平衡。分析項目在環(huán)境評估和公眾溝通方面存在的問題，提出解決環(huán)境爭議和加強(qiáng)公眾參與的措施，以確保項目能夠順利推進(jìn)。2、（本題5分）某醫(yī)院信息化建設(shè)項目，在項目上線運(yùn)行后，發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)穩(wěn)定性差，經(jīng)常出現(xiàn)故障，影響醫(yī)院的正常工作。分析系統(tǒng)設(shè)計和開發(fā)過程中的問題，提出優(yōu)化系統(tǒng)架構(gòu)和加強(qiáng)運(yùn)維管理的措施。3、（本題5分）某體育館的智能化系統(tǒng)建設(shè)項目，在項目交付后，發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)的穩(wěn)定性和兼容性存在問題。請分析原因，并提出改進(jìn)措施。4、（本題5分）某城市快速路建設(shè)項目，在項目推進(jìn)過程中，發(fā)現(xiàn)征地拆遷費(fèi)用遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了預(yù)算，給項目資金帶來了巨大壓力。分析征地拆遷費(fèi)用超支的原因，評估對項目整體財務(wù)狀況的影響。探討項目管理團(tuán)隊在前期征地拆遷工作中應(yīng)如何進(jìn)行成本控制和風(fēng)險管理。5、（本題5分）一個道路拓寬改造項目，在施工期間，周邊商鋪和居民反映施工噪音和灰塵嚴(yán)重影響了他們的正常生活和經(jīng)營。分析如何采取有效的措施來減少施工對周邊環(huán)境的干擾，制定合理的施工組織方案和環(huán)境保護(hù)措施，并探討如何在項目規(guī)劃階段就充分考慮周邊利益相關(guān)者的需求。四、計算題（本大題共3個小題，共30分)1、（本題10分）某工程的給排水管道安裝，DN100的鍍鋅鋼管長度為800米，DN50的鍍鋅鋼管長度為500米。DN100鍍鋅鋼管單價為120元