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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度班組工人安全操作規(guī)程修訂與實施協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.適用范圍3.安全操作規(guī)程修訂3.1修訂目的3.2修訂內(nèi)容3.3修訂程序4.安全操作規(guī)程實施4.1實施方式4.2實施時間4.3實施責(zé)任5.培訓(xùn)與教育5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)方式5.3培訓(xùn)責(zé)任6.安全檢查與監(jiān)督6.1檢查內(nèi)容6.2監(jiān)督方式6.3責(zé)任劃分7.安全事故處理7.1事故報告7.2事故調(diào)查7.3事故處理8.安全責(zé)任追究8.1責(zé)任追究原則8.2追究方式8.3追究程序9.合同期限與續(xù)簽9.1合同期限9.2續(xù)簽條件9.3續(xù)簽程序10.保密條款11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同解除與終止12.1解除條件12.2終止條件12.3解除與終止程序13.合同生效與通知13.1生效條件13.2通知方式13.3通知內(nèi)容14.其他約定14.1不可抗力14.2合同附件14.3其他約定事項第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1定義1.1.1“班組”指按照工作性質(zhì)、技能要求或生產(chǎn)流程劃分的、相對固定的作業(yè)組織。1.1.2“工人”指班組內(nèi)從事生產(chǎn)、管理、服務(wù)等工作的員工。1.1.3“安全操作規(guī)程”指為保障班組工人安全作業(yè)而制定的、具有可操作性的規(guī)范文件。1.1.4“修訂”指對現(xiàn)有的安全操作規(guī)程進(jìn)行修改、補(bǔ)充和完善。1.1.5“實施”指將修訂后的安全操作規(guī)程付諸實踐,確保班組工人按照規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。第二條適用范圍2.1本合同適用于本企業(yè)所有班組工人。2.2本合同規(guī)定的安全操作規(guī)程適用于班組工人從事各項作業(yè)活動的全過程。第三條安全操作規(guī)程修訂3.1修訂目的3.1.1提高班組工人安全意識,減少安全事故發(fā)生。3.1.2適應(yīng)新技術(shù)、新工藝、新材料的發(fā)展,提高作業(yè)效率。3.1.3保障班組工人身心健康,提高生活質(zhì)量。3.2修訂內(nèi)容3.2.1作業(yè)前的準(zhǔn)備工作。3.2.2作業(yè)過程中的安全操作要求。3.2.3作業(yè)后的安全檢查與維護(hù)。3.3修訂程序3.3.1成立修訂小組,負(fù)責(zé)修訂工作的組織和實施。3.3.2收集班組工人意見和建議。3.3.4發(fā)布修訂后的安全操作規(guī)程。第四條安全操作規(guī)程實施4.1實施方式4.1.1通過培訓(xùn)、宣傳等方式,使班組工人充分了解和掌握安全操作規(guī)程。4.1.2制定實施計劃,明確實施步驟和責(zé)任人。4.1.3定期檢查和評估實施效果。4.2實施時間4.2.1本合同生效之日起開始實施。4.2.2修訂后的安全操作規(guī)程實施時間為自發(fā)布之日起。4.3實施責(zé)任4.3.1班組長負(fù)責(zé)本班組安全操作規(guī)程的實施工作。4.3.2工人應(yīng)按照規(guī)程要求進(jìn)行作業(yè),并對違反規(guī)程的行為負(fù)責(zé)。第五條培訓(xùn)與教育5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.1.1安全操作規(guī)程的基本知識和要求。5.1.2事故預(yù)防與處理方法。5.1.3應(yīng)急疏散和救援知識。5.2培訓(xùn)方式5.2.1理論培訓(xùn):通過講座、研討會等形式進(jìn)行。5.2.2實操培訓(xùn):通過現(xiàn)場演示、實際操作等形式進(jìn)行。5.2.3案例分析:通過分析典型案例,提高工人安全意識。5.3培訓(xùn)責(zé)任5.3.1企業(yè)負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)工作。5.3.2班組長負(fù)責(zé)組織實施培訓(xùn)計劃。5.3.3工人應(yīng)積極參加培訓(xùn),提高自身安全素質(zhì)。第六條安全檢查與監(jiān)督6.1檢查內(nèi)容6.1.1作業(yè)現(xiàn)場的安全設(shè)施是否齊全、完好。6.1.2工人是否按照安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。6.1.3安全事故隱患是否得到及時整改。6.2監(jiān)督方式6.2.1定期檢查:每月至少進(jìn)行一次全面檢查。6.2.2隨機(jī)抽查:對重點區(qū)域、重點崗位進(jìn)行不定期抽查。6.2.3專項檢查:針對特定問題或事件進(jìn)行專項檢查。6.3責(zé)任劃分6.3.1班組長負(fù)責(zé)本班組的安全檢查工作。6.3.2安全部門負(fù)責(zé)對全企業(yè)的安全檢查工作。第七條安全事故處理7.1事故報告7.1.1事故發(fā)生后,立即向班組長報告。7.1.2班組長接到報告后,應(yīng)立即向安全部門報告。7.1.3安全部門接到報告后,應(yīng)立即啟動事故處理程序。7.2事故調(diào)查7.2.1成立事故調(diào)查組,對事故原因進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查。7.2.2調(diào)查組應(yīng)全面收集事故現(xiàn)場證據(jù),包括物證、人證等。7.2.3調(diào)查組應(yīng)分析事故原因,并提出預(yù)防措施。7.3事故處理7.3.1對事故責(zé)任者進(jìn)行責(zé)任追究,依法依規(guī)進(jìn)行處理。7.3.2對事故暴露出的問題進(jìn)行整改,完善安全操作規(guī)程。第八條安全責(zé)任追究8.1責(zé)任追究原則8.1.1依法依規(guī)、公平公正、實事求是。8.1.2責(zé)任與權(quán)利相一致,獎罰分明。8.1.3對違反安全操作規(guī)程的行為,應(yīng)追究相應(yīng)責(zé)任。8.2追究方式8.2.1行政處分:對違反安全操作規(guī)程的工人,可根據(jù)情節(jié)給予警告、記過、降級、撤職等行政處分。8.2.2經(jīng)濟(jì)處罰:對違反安全操作規(guī)程的工人,可根據(jù)情節(jié)給予罰款等經(jīng)濟(jì)處罰。8.2.3法律責(zé)任:對構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。8.3追究程序8.3.1調(diào)查核實:安全部門對事故或違規(guī)行為進(jìn)行調(diào)查核實。8.3.2決定處理:根據(jù)調(diào)查結(jié)果,決定對責(zé)任人的處理措施。8.3.3通知執(zhí)行:將處理決定通知當(dāng)事人,并執(zhí)行處理措施。第九條合同期限與續(xù)簽9.1合同期限9.1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為一年。9.1.2本合同期滿前一個月,雙方可就續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。9.2續(xù)簽條件9.2.1本合同履行期間,雙方無違約行為。9.2.2班組安全工作取得顯著成效。9.3續(xù)簽程序9.3.1雙方協(xié)商一致后,簽訂續(xù)簽協(xié)議。9.3.2續(xù)簽協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1本合同內(nèi)容及其相關(guān)資料。10.1.2班組安全工作計劃、措施和相關(guān)信息。10.2保密義務(wù)10.2.1雙方應(yīng)對保密內(nèi)容嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。10.2.2保密義務(wù)不因本合同的終止而解除。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成的,可提交相關(guān)行業(yè)協(xié)會調(diào)解。11.1.3調(diào)解不成的,可依法向人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1行業(yè)協(xié)會:負(fù)責(zé)調(diào)解爭議。11.2.2人民法院:負(fù)責(zé)審理訴訟案件。11.3爭議解決程序11.3.1協(xié)商程序:雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后七日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。11.3.2調(diào)解程序:經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致后,提交行業(yè)協(xié)會調(diào)解。11.3.3訴訟程序:調(diào)解不成或調(diào)解期間一方起訴,依法進(jìn)入訴訟程序。第十二條合同解除與終止12.1解除條件12.1.1一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除合同。12.1.2出現(xiàn)不可抗力因素,致使合同無法履行。12.2終止條件12.2.1合同期滿,且雙方無續(xù)簽意向。12.3解除與終止程序12.3.1解除合同:一方提出解除合同申請,另一方同意或仲裁機(jī)構(gòu)裁決。12.3.2終止合同:合同期滿或雙方協(xié)商一致終止。第十三條合同生效與通知13.1生效條件13.1.1雙方簽字蓋章后生效。13.1.2本合同經(jīng)相關(guān)部門審批后生效。13.2通知方式13.2.1書面通知:以掛號信、特快專遞等方式送達(dá)。13.2.2電子郵件:以電子郵件方式發(fā)送,并保留發(fā)送記錄。13.3通知內(nèi)容13.3.1合同生效日期。13.3.2雙方簽字蓋章情況。13.3.3相關(guān)附件或補(bǔ)充協(xié)議的生效日期。第十四條其他約定14.1不可抗力14.1.1不可抗力包括自然災(zāi)害、社會事件等無法預(yù)見、無法避免且無法克服的情況。14.1.2發(fā)生不可抗力時,雙方應(yīng)相互理解,協(xié)商解決合同履行問題。14.2合同附件14.2.1本合同附件包括但不限于安全操作規(guī)程、培訓(xùn)計劃、檢查記錄等。14.2.2附件與本合同具有同等法律效力。14.3其他約定事項14.3.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.3.2任何補(bǔ)充協(xié)議或附件的修改,均應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義15.1.1第三方指除甲乙雙方以外的獨立主體,包括但不限于中介方、咨詢方、監(jiān)理方、檢測方等。15.2第三方介入范圍15.2.1安全操作規(guī)程的編制與修訂。15.2.2安全培訓(xùn)與教育的組織實施。15.2.3安全檢查與監(jiān)督的專業(yè)服務(wù)。15.2.4安全事故的調(diào)查與處理。15.2.5安全管理體系的建立與維護(hù)。16.第三方介入的程序16.1介入申請16.1.1甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,決定引入第三方介入。16.1.2甲乙雙方共同向第三方發(fā)出介入申請。16.2介入同意16.2.1第三方同意介入后,應(yīng)與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議。16.2.2協(xié)議中應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.3介入實施16.3.1第三方應(yīng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容,獨立開展相關(guān)工作。16.3.2甲乙雙方應(yīng)提供必要的配合和支持。17.甲乙雙方的額外條款17.1介入費(fèi)用17.1.1第三方的介入費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定。17.1.2介入費(fèi)用應(yīng)在第三方介入前由甲乙雙方支付。17.2第三方責(zé)任17.2.1第三方應(yīng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容,對其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義18.1.1責(zé)任限額指第三方在履行協(xié)議過程中,因其過錯導(dǎo)致?lián)p失時,對甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額設(shè)定18.2.1責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍和潛在風(fēng)險進(jìn)行設(shè)定。18.2.2責(zé)任限額應(yīng)在協(xié)議中明確約定。18.3責(zé)任限額的調(diào)整18.3.1若第三方提供的服務(wù)性質(zhì)、范圍或潛在風(fēng)險發(fā)生變化,甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分19.1.1第三方對甲乙雙方的責(zé)任,僅限于其提供的服務(wù)范圍。19.1.2甲乙雙方對各自的責(zé)任,應(yīng)按照合同約定履行。19.2權(quán)利劃分19.2.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容,獨立開展相關(guān)工作。19.2.2甲乙雙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作,并提出合理建議。19.3溝通協(xié)調(diào)19.3.1甲乙雙方應(yīng)與第三方保持良好溝通,及時解決工作中出現(xiàn)的問題。19.3.2第三方應(yīng)及時向甲乙雙方報告工作進(jìn)展情況。20.第三方介入的終止20.1終止條件20.1.1第三方完成協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容。20.1.2甲乙雙方協(xié)商一致,決定終止第三方介入。20.2終止程序20.2.1甲乙雙方與第三方協(xié)商一致,終止介入?yún)f(xié)議。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.安全操作規(guī)程修訂草案要求:內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)、具體,包括作業(yè)前的準(zhǔn)備、作業(yè)過程中的安全操作要求、作業(yè)后的安全檢查與維護(hù)等。說明:修訂草案需經(jīng)過甲乙雙方及第三方共同審核,確保規(guī)程的合理性和實用性。2.安全培訓(xùn)計劃要求:計劃應(yīng)明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)方式等。說明:培訓(xùn)計劃需根據(jù)實際情況調(diào)整,確保培訓(xùn)效果。3.安全檢查記錄要求:記錄應(yīng)詳細(xì)記錄檢查時間、檢查地點、檢查內(nèi)容、檢查結(jié)果等。說明:安全檢查記錄是安全監(jiān)督的重要依據(jù)。4.安全事故報告要求:報告應(yīng)詳細(xì)描述事故經(jīng)過、事故原因、事故損失等。說明:安全事故報告是事故調(diào)查和處理的基礎(chǔ)。5.事故處理方案要求:方案應(yīng)包括事故原因分析、整改措施、責(zé)任追究等。說明:事故處理方案是防止類似事故再次發(fā)生的有效手段。6.第三方介入?yún)f(xié)議要求:協(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,以及介入范圍。說明:第三方介入?yún)f(xié)議是確保第三方工作順利進(jìn)行的保障。7.費(fèi)用支付憑證要求:憑證應(yīng)包括費(fèi)用支付時間、支付金額、支付方式等。說明:費(fèi)用支付憑證是財務(wù)核對的依據(jù)。8.爭議解決協(xié)議要求:協(xié)議應(yīng)明確爭議解決方式、解決程序等。說明:爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的依據(jù)。9.合同終止協(xié)議要求:協(xié)議應(yīng)明確合同終止條件、終止程序等。說明:合同終止協(xié)議是合同終止的正式文件。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲乙雙方未按照合同約定履行安全操作規(guī)程修訂與實施。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例:若甲方未按時提供修訂草案,導(dǎo)致第三方無法按時完成工作,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約行為:第三方未按照協(xié)議約定履行服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方應(yīng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容,對其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例:若第三方在安全檢查過程中,未能發(fā)現(xiàn)重大安全隱患,導(dǎo)致事故發(fā)生,第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.違約行為:甲乙雙方未按時支付第三方介入費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.違約行為:甲乙雙方未按時提供必要配合和支持。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例:若乙方未按照要求提供相關(guān)資料,導(dǎo)致第三方無法開展工作,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.違約行為:甲乙雙方在爭議解決過程中,未履行協(xié)議約定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例:若甲乙雙方在爭議解決過程中,未按照協(xié)議約定進(jìn)行協(xié)商,導(dǎo)致爭議無法解決,雙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。二零二四年度班組工人安全操作規(guī)程修訂與實施協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1班組工人定義1.2安全操作規(guī)程定義1.3本合同定義2.適用范圍2.1行業(yè)領(lǐng)域2.2適用班組2.3適用時間3.安全操作規(guī)程內(nèi)容3.1通用安全操作規(guī)程3.2特定設(shè)備安全操作規(guī)程3.3個人防護(hù)用品使用規(guī)程3.4應(yīng)急處理規(guī)程4.安全培訓(xùn)和教育4.1培訓(xùn)內(nèi)容4.2培訓(xùn)頻率4.3培訓(xùn)記錄5.安全檢查與監(jiān)督5.1定期安全檢查5.2不定期安全檢查5.3安全監(jiān)督職責(zé)6.安全事故處理6.1事故報告6.2事故調(diào)查6.3事故處理措施7.罰則與獎勵7.1違規(guī)操作罰則7.2安全貢獻(xiàn)獎勵7.3獎勵實施辦法8.合同變更與終止8.1合同變更程序8.2合同終止條件8.3合同終止程序9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.保密條款11.1保密信息定義11.2保密義務(wù)11.3違反保密條款的責(zé)任12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3合同解除程序13.合同附件13.1安全操作規(guī)程文本13.2培訓(xùn)計劃13.3安全檢查表14.其他條款14.1通知和通訊14.2合同語言14.3合同文本保管第一部分:合同如下:1.定義和解釋1.1班組工人定義:指在本單位從事生產(chǎn)、管理工作,并按照本規(guī)程要求執(zhí)行安全操作的個人。1.2安全操作規(guī)程定義:指為確保班組工人人身安全,防止事故發(fā)生,規(guī)范生產(chǎn)操作行為的指導(dǎo)性文件。1.3本合同定義:指本合同中涉及的所有術(shù)語和定義,均按照本規(guī)程的規(guī)定執(zhí)行。2.適用范圍2.1行業(yè)領(lǐng)域:適用于本單位的全部生產(chǎn)、管理工作。2.2適用班組:適用于本單位的全部班組。2.3適用時間:自本合同生效之日起至二零二四年度結(jié)束。3.安全操作規(guī)程內(nèi)容3.1通用安全操作規(guī)程:包括但不限于進(jìn)入工作區(qū)域、使用個人防護(hù)用品、上下班安全注意事項等。3.2特定設(shè)備安全操作規(guī)程:針對本單位的各類設(shè)備,制定詳細(xì)的安全操作流程和注意事項。3.3個人防護(hù)用品使用規(guī)程:明確個人防護(hù)用品的種類、使用方法、維護(hù)保養(yǎng)等。3.4應(yīng)急處理規(guī)程:針對各類突發(fā)事件,制定相應(yīng)的應(yīng)急處理措施和流程。4.安全培訓(xùn)和教育4.1培訓(xùn)內(nèi)容:包括安全操作規(guī)程、事故案例分析、應(yīng)急處理技能等。4.2培訓(xùn)頻率:每年至少組織一次全面的安全培訓(xùn),每季度至少進(jìn)行一次專項培訓(xùn)。4.3培訓(xùn)記錄:培訓(xùn)結(jié)束后,由培訓(xùn)負(fù)責(zé)人對培訓(xùn)記錄進(jìn)行審核,并存檔備查。5.安全檢查與監(jiān)督5.1定期安全檢查:每月至少進(jìn)行一次全面的安全檢查,每季度至少進(jìn)行一次專項安全檢查。5.2不定期安全檢查:根據(jù)生產(chǎn)實際情況,隨時進(jìn)行不定期安全檢查。5.3安全監(jiān)督職責(zé):明確各級安全管理人員的安全生產(chǎn)職責(zé),確保安全操作規(guī)程的落實。6.安全事故處理6.1事故報告:發(fā)生安全事故后,事故當(dāng)事人應(yīng)及時向單位報告,不得隱瞞、謊報或拖延。6.2事故調(diào)查:事故發(fā)生后,單位應(yīng)組織調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查,查明事故原因和責(zé)任。6.3事故處理措施:根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果,采取相應(yīng)的處理措施,包括責(zé)任人處罰、整改措施等。7.罰則與獎勵7.1違規(guī)操作罰則:對違反安全操作規(guī)程的個人,根據(jù)情節(jié)輕重,給予警告、罰款等處罰。7.2安全貢獻(xiàn)獎勵:對在安全生產(chǎn)方面做出突出貢獻(xiàn)的個人,給予表彰、獎勵等。7.3獎勵實施辦法:獎勵標(biāo)準(zhǔn)、評選程序、獎勵方式等,由單位另行制定。8.合同變更與終止8.1合同變更程序:任何一方提出合同變更需求,應(yīng)提前一個月書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更協(xié)議。a)本合同約定的期限屆滿;b)雙方協(xié)商一致解除本合同;c)因不可抗力導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行;d)一方嚴(yán)重違反本合同約定,對方有權(quán)解除本合同。9.違約責(zé)任9.1違約行為:包括但不限于未按時履行安全培訓(xùn)、未按規(guī)定進(jìn)行安全檢查、隱瞞事故等。9.2違約責(zé)任承擔(dān):違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn):具體賠償標(biāo)準(zhǔn)由雙方在合同中約定,或根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定。10.爭議解決10.1爭議解決方式:發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交相關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。10.2爭議解決機(jī)構(gòu):雙方可協(xié)商選擇具有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)。10.3爭議解決程序:仲裁程序應(yīng)遵循仲裁機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定,仲裁裁決為終局裁決。11.保密條款11.1保密信息定義:指與本合同相關(guān)的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。11.2保密義務(wù):雙方對本合同涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。11.3違反保密條款的責(zé)任:違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失。12.合同生效與解除12.1合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同解除條件:參照第八條合同終止條件。13.合同附件13.1安全操作規(guī)程文本:作為本合同附件之一,與本合同具有同等法律效力。13.2培訓(xùn)計劃:作為本合同附件之一,詳細(xì)列明年度培訓(xùn)計劃。13.3安全檢查表:作為本合同附件之一,用于指導(dǎo)安全檢查工作。14.其他條款14.1通知和通訊:雙方之間的通知和通訊,應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并按照本合同約定的地址發(fā)送。14.2合同語言:本合同以中文書面形式簽訂,如雙方另有約定,則以約定的語言為準(zhǔn)。14.3合同文本保管:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,合同文本應(yīng)由雙方妥善保管。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范圍15.1第三方概念:在本合同中,第三方指非甲乙雙方當(dāng)事人,但根據(jù)本合同的約定,需介入合同履行過程中的個人、企業(yè)或其他組織。a)安全咨詢和評估;b)安全培訓(xùn)和教育;c)安全檢查和監(jiān)督;d)事故調(diào)查和處理;e)合同履行過程中的其他必要服務(wù)。16.第三方選擇和授權(quán)16.1第三方選擇:甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方,并書面通知對方。16.2第三方授權(quán):甲乙雙方應(yīng)向第三方書面授權(quán),明確第三方的職責(zé)和權(quán)限。17.第三方的責(zé)任和權(quán)利a)獨立、客觀、公正地履行職責(zé);b)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密;c)按時完成工作任務(wù);d)對因其過錯造成的損失,承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利:第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的工作條件和資料,并有權(quán)獲得相應(yīng)的報酬。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額:第三方對因其過錯造成的損失,其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,并在授權(quán)書中明確。18.2責(zé)任限額的調(diào)整:如需調(diào)整第三方責(zé)任限額,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分:a)第三方對甲方提供的服務(wù),甲方應(yīng)按照合同約定支付費(fèi)用;b)第三方在履行職責(zé)過程中,如涉及甲方內(nèi)部事務(wù),甲方應(yīng)給予配合;c)第三方與甲方之間的爭議,由第三方自行解決,不影響甲乙雙方合同的履行。19.2第三方與乙方的劃分:a)第三方對乙方提供的服務(wù),乙方應(yīng)按照合同約定支付費(fèi)用;b)第三方在履行職責(zé)過程中,如涉及乙方內(nèi)部事務(wù),乙方應(yīng)給予配合;c)第三方與乙方之間的爭議,由第三方自行解決,不影響甲乙雙方合同的履行。19.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系:a)第三方與甲乙雙方之間不存在勞動關(guān)系或雇傭關(guān)系;b)第三方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲乙雙方的安全操作規(guī)程;c)第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,由本合同及相關(guān)協(xié)議約定。20.第三方的變更和替換20.1第三方的變更:如需變更第三方,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并書面通知對方。20.2第三方的替換:如第三方無法履行職責(zé),甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商替換第三方,并履行相應(yīng)的變更程序。21.第三方介入的終止
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