軍事院校教師招聘協(xié)議模板

軍事院校教師招聘協(xié)議模板合同編號：__________甲方：__________（軍事院校名稱）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________（教師姓名）身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為軍事院校，乙方愿意加入甲方從事教育教學(xué)工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行：第一條協(xié)議內(nèi)容1.1乙方向甲方提交個(gè)人簡歷、相關(guān)證件原件及復(fù)印件，并承諾所提供的資料真實(shí)有效。1.2甲方對乙方進(jìn)行資格審查，確認(rèn)乙方符合甲方招聘條件后，通知乙方參加面試。1.3乙方參加甲方組織的面試，面試內(nèi)容包括教育教學(xué)能力、專業(yè)知識、綜合素質(zhì)等。1.4甲方根據(jù)面試結(jié)果，確定錄用乙方，并向乙方發(fā)出錄用通知書。1.5乙方收到錄用通知書后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到甲方辦理入職手續(xù)。1.6甲方為乙方提供必要的入職培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極參加并遵守培訓(xùn)規(guī)定。1.7雙方按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及甲方規(guī)章制度，簽訂固定期限的勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事教育教學(xué)工作，履行教師職責(zé)，遵守教育教學(xué)規(guī)范，提高教育教學(xué)質(zhì)量。2.2乙方參加甲方組織的教研活動(dòng)，積極參與教學(xué)改革，提高自身教育教學(xué)能力。2.3乙方應(yīng)完成甲方分配的其他相關(guān)工作。第三條工資待遇3.1乙方的工資由基本工資、績效工資、津貼補(bǔ)貼等組成，具體數(shù)額按甲方薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪休假、社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等福利待遇。3.3乙方符合晉升條件的，甲方予以晉升；乙方取得優(yōu)異成績的，甲方給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。第四條保密條款4.1乙方在甲方工作期間，接觸到的國家秘密、軍事秘密、商業(yè)秘密等，應(yīng)嚴(yán)格保密。4.2乙方離開甲方后，仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露在甲方工作期間所獲悉的秘密。4.3甲方為乙方提供保密培訓(xùn)，乙方應(yīng)自覺遵守保密規(guī)定。第五條違約責(zé)任5.1乙方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方損失。5.2甲方未按本協(xié)議約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條爭議解決6.1本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方相關(guān)證件原件及復(fù)印件3.錄用通知書4.入職培訓(xùn)資料5.勞動(dòng)合同6.保密協(xié)議7.甲方薪酬制度相關(guān)規(guī)定8.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露國家秘密、軍事秘密、商業(yè)秘密等。2.乙方未按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)。3.甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。4.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。5.甲方未按照合同約定提供必要的教學(xué)資源和支持。三、法律名詞及解釋：1.軍事院校：指中國人民解放軍所屬的院校，負(fù)責(zé)培養(yǎng)軍事人才。2.教師：指在軍事院校從事教育教學(xué)工作的人員。3.招聘協(xié)議：指甲方與乙方就乙方向甲方提供教育教學(xué)服務(wù)所達(dá)成的協(xié)議。4.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方簽訂的明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面合同。5.保密義務(wù)：指乙方對在甲方工作期間所獲悉的國家秘密、軍事秘密、商業(yè)秘密等負(fù)有保密責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提交的材料不真實(shí)：解決辦法是加強(qiáng)對乙方材料的審查，必要時(shí)進(jìn)行背景調(diào)查。2.乙方未能按時(shí)入職：解決辦法是提前與乙方溝通，確保乙方按時(shí)到崗。3.乙方在工作中表現(xiàn)不佳：解決辦法是提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提高教育教學(xué)能力。4.甲方未按時(shí)支付工資和福利：解決辦法是甲方按時(shí)履行支付義務(wù)，確保乙方權(quán)益。5.甲方未提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)：解決辦法是甲方按照合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為軍事院校，需要招聘教師從事教育教學(xué)工作。2.乙方具備相關(guān)資格和能力，愿意加入