人力資源部新員工入職培訓(xùn)課件

新員工入職培訓(xùn)課件歡迎加入我們，新員工們！培訓(xùn)目標快速融入公司熟悉公司文化、制度和流程，快速適應(yīng)工作環(huán)境。提升工作能力掌握必要的工作技能，提升工作效率和質(zhì)量。建立良好關(guān)系與同事建立良好溝通，促進團隊合作。培訓(xùn)大綱1公司簡介2企業(yè)文化3薪酬福利制度4工作時間及假期5考勤管理制度6員工行為準則7安全生產(chǎn)制度8職業(yè)發(fā)展通道9培訓(xùn)與發(fā)展機會10員工權(quán)益保護11入職登記手續(xù)12工作場所參觀13崗位職責說明14上級匯報對接15同事介紹認識16工作技能培訓(xùn)17企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)18辦公設(shè)備使用19公司規(guī)章制度20常見問題解答21開放交流討論22培訓(xùn)總結(jié)反饋23簽署培訓(xùn)確認公司簡介公司概況公司成立于[年份]，總部位于[地點]，是一家[行業(yè)]公司，致力于[公司使命]。業(yè)務(wù)范圍公司主要業(yè)務(wù)包括[業(yè)務(wù)范圍]，服務(wù)于[目標客戶群]。發(fā)展歷程公司取得了一系列成就，包括[公司榮譽]，為未來的發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。公司文化創(chuàng)新鼓勵員工不斷探索新思路，開拓新市場，追求卓越。團隊合作倡導(dǎo)團隊協(xié)作，共同努力，實現(xiàn)共同目標。客戶至上以客戶需求為導(dǎo)向，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得客戶信賴。誠信正直堅持誠信經(jīng)營，以正直的職業(yè)操守贏得客戶和合作伙伴的尊重。企業(yè)價值觀團隊合作團結(jié)協(xié)作，共同完成目標。追求卓越不斷提升技能和服務(wù)水平，追求更高目標。勇于創(chuàng)新鼓勵員工積極思考，提出新想法。誠信正直誠實守信，堅持原則，贏得信任。薪酬福利制度薪酬體系公司實行[薪酬體系類型]，根據(jù)職位、能力和績效制定薪酬標準。福利體系公司提供完善的福利體系，包括[福利項目]，保障員工生活和發(fā)展。工作時間及假期8:00上班時間每天[工作時間]，實行[休息制度]。12:00午餐時間員工可享受[午餐時間]休息。5:00下班時間每天[下班時間]，周末雙休。10年假員工享有每年[年假天數(shù)]的帶薪年假?？记诠芾碇贫?打卡制度公司實行[考勤制度]，員工須按時打卡。2請假流程員工請假須填寫請假單，經(jīng)審批后方可離崗。3遲到早退員工遲到早退將按公司規(guī)定進行處理。工作紀律要求1準時上班2服從管理3維護公司形象4保密制度員工行為準則尊重同事與同事保持良好溝通，互相幫助。維護公司利益忠誠于公司，維護公司利益和聲譽。遵守法律法規(guī)遵守國家法律法規(guī)，維護社會公德。內(nèi)部溝通渠道企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺，發(fā)布重要信息，提供工作資源。部門會議定期召開部門會議，及時溝通工作進展。電子郵件公司內(nèi)部郵件系統(tǒng)，發(fā)送重要信息。安全生產(chǎn)制度1安全培訓(xùn)公司定期組織安全培訓(xùn)，提高員工安全意識。2安全設(shè)施公司配備完善的安全設(shè)施，保障員工安全生產(chǎn)。3安全事故報告發(fā)生安全事故，員工應(yīng)及時上報，并采取措施。職業(yè)發(fā)展通道1入職培訓(xùn)2崗位技能提升3績效評估晉升4管理層發(fā)展培訓(xùn)與發(fā)展機會內(nèi)部培訓(xùn)公司定期組織內(nèi)部培訓(xùn)，提升員工專業(yè)技能。外部培訓(xùn)公司支持員工參加外部培訓(xùn)，拓寬專業(yè)知識。員工權(quán)益保護勞動合同公司與員工簽訂勞動合同，保障員工合法權(quán)益。薪資福利公司按時發(fā)放薪資，并提供相應(yīng)的福利。工作環(huán)境公司為員工提供安全、舒適的工作環(huán)境。職業(yè)發(fā)展公司提供職業(yè)發(fā)展機會，幫助員工提升自我。勞動合同簽訂合同內(nèi)容認真閱讀合同內(nèi)容，了解工作內(nèi)容、薪酬福利、工作時間等。雙方簽字簽字確認合同內(nèi)容，確保合法權(quán)益。合同保管妥善保管勞動合同，以備不時之需。入職登記手續(xù)員工信息登記填寫個人信息，提交相關(guān)資料。領(lǐng)取工牌領(lǐng)取員工工牌，方便進出公司。領(lǐng)取公司手冊詳細了解公司規(guī)章制度和相關(guān)信息。工作場所參觀1辦公區(qū)域熟悉辦公區(qū)域布局，了解各部門功能。2公共設(shè)施了解公共設(shè)施的使用方法，方便日常使用。3安全出口熟悉安全出口位置，了解緊急情況的處理方法。崗位職責說明1工作內(nèi)容2工作目標3工作標準4工作流程上級匯報對接了解領(lǐng)導(dǎo)熟悉領(lǐng)導(dǎo)的工作風格，及時匯報工作進展。溝通需求及時向領(lǐng)導(dǎo)提出工作中的問題，尋求幫助和指導(dǎo)。同事介紹認識1熟悉姓名了解同事姓名，以便進行工作交流。2了解部門熟悉部門成員，建立團隊合作關(guān)系。3建立聯(lián)系積極主動與同事溝通，建立良好關(guān)系。工作技能培訓(xùn)專業(yè)知識學習崗位相關(guān)的專業(yè)知識，提升工作效率。操作技能掌握工作所需的技能，熟悉操作流程。工具使用了解常用工作工具的使用方法，提高工作效率。企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)企業(yè)郵箱學習使用公司郵箱系統(tǒng)，進行內(nèi)部溝通。日程管理熟悉公司日程管理系統(tǒng)，安排工作時間。文件共享掌握公司文件共享平臺的使用方法。辦公設(shè)備使用電腦熟悉電腦操作，使用辦公軟件。打印機學會打印機使用，進行文件打印。電話熟悉電話使用方法，進行內(nèi)外溝通。公司規(guī)章制度1考勤管理2請假制度3保密制度4安全生產(chǎn)制度5員工行為準則常見問題解答問題匯總收集新員工常見問題，進行解答。開放交流討論自由提問員工可以自由提問，表達疑惑?；咏涣鞴膭顔T工之間相互交流，分享經(jīng)驗。