2024版公司在職分紅協(xié)議書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版公司在職分紅協(xié)議書本合同目錄一覽第一條分紅協(xié)議的簽訂1.1簽訂主體1.2簽訂時間1.3簽訂地點第二條分紅協(xié)議的效力2.1協(xié)議生效條件2.2協(xié)議失效條件2.3協(xié)議的變更和解除第三條分紅權益的享有3.1分紅權益的計算3.2分紅權益的支付3.3分紅權益的分配第四條分紅的時間和方式4.1分紅的時間4.2分紅的支付方式4.3分紅的稅后分配第五條分紅條件的達成5.1公司業(yè)績指標5.2個人績效考核5.3分紅條件的調整第六條分紅比例的確定6.1固定比例分配6.2按業(yè)績浮動比例分配6.3特殊情況下分紅比例的調整第七條分紅權益的行使7.1分紅權益的行使方式7.2分紅權益的轉讓7.3分紅權益的繼承第八條分紅協(xié)議的保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違反保密條款的責任第九條違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任9.3第三方違約責任第十條爭議解決方式10.1協(xié)商解決10.2調解解決10.3訴訟解決第十一條合同的履行和監(jiān)督11.1合同履行的期限11.2合同履行的地點和方式11.3合同履行的監(jiān)督機構第十二條合同的變更和解除12.1合同變更的條件12.2合同解除的條件12.3合同變更和解除的程序第十三條合同的終止13.1合同終止的條件13.2合同終止的程序13.3合同終止后的相關處理第十四條附則14.1合同的解釋權14.2合同的適用法律14.3合同的附件第一部分：合同如下：第一條分紅協(xié)議的簽訂1.1簽訂主體1.2簽訂時間本分紅協(xié)議于____年____月____日在甲方公司所在地簽訂。1.3簽訂地點本分紅協(xié)議簽訂地點為甲方公司所在地。第二條分紅協(xié)議的效力2.1協(xié)議生效條件本分紅協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2協(xié)議失效條件有下列情形之一，本分紅協(xié)議失效：（一）雙方同意解除或終止本分紅協(xié)議；（二）乙方離職、解雇或因其他原因與甲方解除勞動關系；（三）本分紅協(xié)議約定的其他失效條件。2.3協(xié)議的變更和解除本分紅協(xié)議的變更或解除，應由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第三條分紅權益的享有3.1分紅權益的計算乙方分紅權益的計算根據(jù)公司業(yè)績、個人績效考核結果等因素確定。3.2分紅權益的支付甲方應在每年分紅發(fā)放日之前，將乙方應得分紅支付至乙方指定的銀行賬戶。3.3分紅權益的分配本分紅協(xié)議項下的分紅權益分配，按照公司相關規(guī)定和甲乙雙方的約定辦理。第四條分紅的時間和方式4.1分紅的時間甲方應在每年分紅發(fā)放日之前，向乙方支付分紅。4.2分紅的支付方式甲方通過銀行轉賬方式將分紅支付至乙方指定的銀行賬戶。4.3分紅的稅后分配乙方應按照國家的稅收法律法規(guī)，繳納應由其承擔的個人所得稅等稅款。甲方在支付分紅時，應扣除乙方應繳納的稅款。第五條分紅條件的達成5.1公司業(yè)績指標甲方應根據(jù)公司年度業(yè)績指標的完成情況，作為乙方分紅權益的依據(jù)。5.2個人績效考核乙方應接受甲方進行的年度個人績效考核，個人績效考核結果作為乙方分紅權益的依據(jù)之一。5.3分紅條件的調整甲方可以根據(jù)公司經(jīng)營狀況和市場環(huán)境，調整分紅條件。調整后的分紅條件應經(jīng)乙方同意。第六條分紅比例的確定6.1固定比例分配雙方約定，乙方分紅比例為____%。6.2按業(yè)績浮動比例分配乙方分紅比例根據(jù)公司年度業(yè)績完成情況，在____%至____%之間浮動。6.3特殊情況下分紅比例的調整如遇特殊情況，甲方可以根據(jù)實際情況調整乙方分紅比例。調整后的分紅比例應經(jīng)乙方同意。第七條分紅權益的行使7.1分紅權益的行使方式乙方可以選擇將分紅權益以現(xiàn)金形式領取，或者將其轉化為甲方公司的股權。7.2分紅權益的轉讓乙方在取得分紅權益后，可以選擇將其轉讓給第三方。轉讓應遵守相關法律法規(guī)，并經(jīng)甲方同意。7.3分紅權益的繼承乙方去世后，其分紅權益可以依法繼承。繼承人應提供相關證明材料，并經(jīng)甲方同意后辦理繼承手續(xù)。第八條違約責任8.1甲方違約責任甲方未按照本分紅協(xié)議的約定支付分紅，應向乙方支付違約金，違約金為應得分紅金額的____%。8.2乙方違約責任乙方違反本分紅協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或造成甲方損失的，應向甲方支付違約金，違約金為甲方損失金額的____%。8.3第三方違約責任如因第三方原因導致本分紅協(xié)議無法履行或造成甲方、乙方損失的，第三方應承擔相應的違約責任。第九條爭議解決方式9.1協(xié)商解決雙方應通過友好協(xié)商的方式解決本分紅協(xié)議履行過程中的爭議。9.2調解解決如協(xié)商不成，雙方可以尋求第三方調解。調解不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。9.3訴訟解決如調解不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條合同的履行和監(jiān)督10.1合同履行的期限雙方應按照本分紅協(xié)議的約定履行各自的權利和義務。10.2合同履行的地點和方式本分紅協(xié)議項下的分紅支付，甲方應在本分紅協(xié)議約定的分紅支付日，通過銀行轉賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。10.3合同履行的監(jiān)督機構雙方應共同監(jiān)督本分紅協(xié)議的履行，確保協(xié)議的履行符合約定。第十一條合同的變更和解除11.1合同變更的條件本分紅協(xié)議的變更，應由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同解除的條件有下列情形之一的，雙方可以解除本分紅協(xié)議：（一）雙方達成解除協(xié)議的書面一致意見；（二）發(fā)生不可抗力，導致本分紅協(xié)議無法履行，雙方均可解除協(xié)議；（三）本分紅協(xié)議約定的其他解除條件。11.3合同變更和解除的程序合同變更或解除，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。協(xié)議簽訂后，本分紅協(xié)議即按變更或解除后的內容履行。第十二條合同的終止12.1合同終止的條件本分紅協(xié)議終止的條件如下：（一）雙方達成終止協(xié)議的書面一致意見；（二）本分紅協(xié)議約定的其他終止條件。12.2合同終止的程序合同終止后，雙方應按照本分紅協(xié)議的約定處理終止后的相關事項。12.3合同終止后的相關處理合同終止后，乙方應歸還甲方提供的所有福利和待遇，包括但不限于公司提供的住房、汽車等。第十三條合同的繼承13.1合同的繼承本分紅協(xié)議項下的權利和義務，乙方去世后，可以依法由其繼承人繼承。13.2繼承人提供證明材料繼承人應提供相關證明材料，并經(jīng)甲方同意后辦理繼承手續(xù)。13.3繼承后的合同履行繼承人繼承本分紅協(xié)議項下的權利和義務，應繼續(xù)履行本分紅協(xié)議。第十四條附則14.1合同的解釋權本分紅協(xié)議的解釋權歸甲方所有。14.2合同的適用法律本分紅協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。14.3合同的附件本分紅協(xié)議附件包括：（一）甲乙雙方的有效身份證件復印件；（二）甲乙雙方的勞動合同復印件；（三）其他與本分紅協(xié)議相關的文件。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲乙雙方的有效身份證件復印件要求：清晰、完整，身份證上的所有信息應與實際情況相符。2.甲乙雙方的勞動合同復印件要求：合同內容應完整，包括雙方的權利、義務、工作期限、工資待遇等條款。3.公司章程或相關規(guī)章制度要求：明確公司對員工分紅的規(guī)定，包括分紅的計算方式、支付時間、分配比例等。4.年度業(yè)績考核標準要求：詳細列出公司年度業(yè)績考核的各項指標及其權重，以便于計算乙方分紅權益。5.分紅發(fā)放方案要求：明確分紅發(fā)放的時間、方式、稅后分配等具體操作細節(jié)。6.甲方公司銀行賬戶信息要求：提供甲方的銀行賬戶信息，包括賬戶名稱、賬號、開戶行等。7.乙方銀行賬戶信息要求：提供乙方的銀行賬戶信息，包括賬戶名稱、賬號、開戶行等。8.第三方調解機構信息要求：提供雙方約定的第三方調解機構的詳細信息，包括機構名稱、聯(lián)系方式等。9.法律文件要求：包括與本分紅協(xié)議相關的法律法規(guī)、司法解釋等法律文件。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照本分紅協(xié)議的約定支付分紅違約責任：支付違約金，違約金為應得分紅金額的10%。示例：如果甲方未能在約定時間內支付乙方分紅，甲方應支付給乙方10%的違約金。2.乙方違反本分紅協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或造成甲方損失違約責任：支付違約金，違約金為甲方損失金額的20%。示例：如果乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，導致甲方損失，乙方應支付給甲方20%的違約金。3.第三方未按照約定履行其義務違約責任：第三方應承擔相應的違約責任。示例：如果第三方調解機構未能在約定時間內完成調解工作，第三方應承擔相應的違約責任。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指簽署本分紅協(xié)議的公司。2.乙方：指簽署本分紅協(xié)議的在職員工。3.分紅