2025年4s店銷售顧問勞動合同雙休樣本（4篇）

2025年4s店銷售顧問勞動合同雙休樣本根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，基于共同的理解和誠實信用的原則，自愿簽訂本合同，并共同遵守以下條款：一、工作內(nèi)容及要求1.乙方作為甲方4S店銷售顧問，其主要職責(zé)為根據(jù)公司安排，負(fù)責(zé)汽車銷售工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，積極履行銷售任務(wù)，努力提升公司形象。二、工作時間和地點1.工作時間：乙方每周工作六天，每日工作八小時，具體排班安排由公司確定。2.工作地點：乙方在甲方4S店銷售部門工作。三、工資和福利待遇1.乙方工資結(jié)構(gòu)包括底薪和提成，具體標(biāo)準(zhǔn)遵循公司規(guī)定。2.乙方享有法定節(jié)假日、年假等福利待遇，具體執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)遵循國家法律規(guī)定。四、試用期1.試用期為三個月，期間若乙方表現(xiàn)不符合公司要求，甲方有權(quán)依法解除勞動合同。2.試用期結(jié)束后，若乙方表現(xiàn)優(yōu)異，可轉(zhuǎn)為正式員工。五、保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密，禁止向任何第三方泄露，違者將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、勞動爭議解決在履行勞動合同過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先嘗試通過協(xié)商解決；若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或依法向人民法院提起訴訟。七、其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，如需修改或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致并以書面形式確認(rèn)。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：日期：2025年4s店銷售顧問勞動合同雙休樣本（二）勞動合同甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）電話：（公司電話）乙方：（銷售顧問姓名）身份證號碼：（身份證號碼）住址：（住址）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方在甲方公司擔(dān)任銷售顧問的事宜，達成以下勞動合同：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方公司的銷售顧問，負(fù)責(zé)推廣和銷售甲方公司的產(chǎn)品和服務(wù)。1.2乙方在工作期間應(yīng)遵守甲方公司的相關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程，確保完成既定的銷售任務(wù)。1.3乙方應(yīng)積極獲取銷售信息、開展市場調(diào)研，持續(xù)提升自身的銷售能力和專業(yè)知識。第二條工作時間與休息2.1乙方每周工作時間為40小時，每日工作時間為8小時。2.2乙方享有每周兩天的休息日，即周六和周日。2.3甲方應(yīng)依法支付乙方因工作需要而產(chǎn)生的加班費。第三條薪酬待遇3.1乙方的基本工資為人民幣____元/月。3.2乙方在銷售過程中，按照甲方公司的規(guī)定和業(yè)績考核制度，享受相應(yīng)的提成獎勵。3.3乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假、病假和產(chǎn)假等福利待遇。第四條保密義務(wù)4.1乙方在履職過程中接觸到的甲方商業(yè)秘密和客戶信息，應(yīng)嚴(yán)格保密。4.2勞動合同終止后，乙方仍應(yīng)遵守本條款的保密義務(wù)。第五條培訓(xùn)和晉升5.1甲方為乙方提供必要的崗位和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，以提升其銷售能力和專業(yè)素質(zhì)。5.2乙方在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀且符合晉升標(biāo)準(zhǔn)的，可申請崗位晉升，并享受相應(yīng)的晉升待遇。第六條勞動合同終止6.1勞動合同期滿時，雙方可根據(jù)實際情況決定是否續(xù)簽。6.2乙方辭職應(yīng)提前通知甲方，有條件辭職的提前一個月書面通知，無條件辭職的提前三個月書面通知。6.3乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動合同。第七條爭議處理本勞動合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第八條其他事項8.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本勞動合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，并在勞動關(guān)系存續(xù)期間履行。甲方（公司名稱）：地址：聯(lián)系電話：簽字：日期：乙方（銷售顧問姓名）：住址：聯(lián)系電話：簽字：日期：2025年4s店銷售顧問勞動合同雙休樣本（三）勞動合同甲方：____（以下簡稱“經(jīng)銷商”）乙方：____（以下簡稱“銷售顧問”）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方擔(dān)任甲方銷售顧問相關(guān)事宜，達成如下合同：一、合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期自（具體起始日期）至（具體終止日期）。合同期滿后，若雙方均無異議，可協(xié)商續(xù)簽。二、工作內(nèi)容乙方作為銷售顧問，將負(fù)責(zé)____品牌汽車的銷售工作，具體職責(zé)包括：1.發(fā)掘潛在客戶，提供專業(yè)的售前咨詢與解答；2.對客戶進行車型介紹、試駕等銷售工作；3.確保銷售目標(biāo)的完成，并提高客戶滿意度；4.完成甲方要求的其他與銷售相關(guān)的工作。乙方應(yīng)接受甲方提供的培訓(xùn)與指導(dǎo)，不斷提高自身銷售技巧及專業(yè)知識。三、工作時間與休假1.乙方每周工作____天，每天工作8小時，共計40小時；2.工作時間及休息時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行；3.乙方享有每周雙休日，具體安排由甲方根據(jù)工作需要合理安排。四、工資及福利待遇1.乙方的基本工資為人民幣（具體金額）/月；2.乙方享受甲方規(guī)定的社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等）；3.乙方享有年終獎金、銷售提成及其他相關(guān)福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)銷售績效等因素確定；4.乙方享有帶薪年假、法定節(jié)假日及其他甲方規(guī)定的福利待遇。五、保密條款1.乙方承諾在合同期限內(nèi)及解除合同后，對知悉及接觸到的甲方企業(yè)經(jīng)營、技術(shù)、管理、人事等信息承擔(dān)保密義務(wù)；2.乙方不得以任何方式泄露或使用甲方的商業(yè)機密、商業(yè)使用權(quán)、企業(yè)誠信及商業(yè)信譽等信息；3.若乙方違反保密條款造成損失，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。六、合同解除1.雙方協(xié)商一致可解除合同；2.若乙方在勞動過程中嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)，且經(jīng)雙方協(xié)商無果，甲方有權(quán)解除合同；3.若乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，經(jīng)甲方依法處理后仍未改正，甲方有權(quán)解除合同。七、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可通過調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。八、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議；3.本合同的有效期、終止和解除等情況，均須以書面形式通知對方。甲方（經(jīng)銷商）：簽字：日期：乙方（銷售顧問）：簽字：日期：2025年4s店銷售顧問勞動合同雙休樣本（四）勞動合同甲方（雇主）：____有限公司地址：____聯(lián)系電話：____乙方（雇員）：____身份證號碼：____住址：____聯(lián)系電話：____鑒于甲乙雙方遵循平等互利原則，現(xiàn)根據(jù)勞動法律法規(guī)之規(guī)定，就乙方擔(dān)任甲方銷售顧問職位一事，經(jīng)充分協(xié)商，達成以下協(xié)議：第一條職位乙方在甲方擔(dān)任銷售顧問職位，履行該職位相關(guān)的職責(zé)。第二條工作時間1.乙方每周工作五天（周一至周五），每日工作八小時，共計四十小時。2.工作時間為每日上午09:00至下午18:00，其中包含一小時午休時間。第三條勞動報酬1.乙方的月薪為人民幣____元。2.甲方于每月____日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方薪資。第四條工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方的主要工作內(nèi)容包括：a)客戶咨詢及需求分析；b)為客戶提供售前咨詢服務(wù)；c)尋找新客戶并開展銷售活動；d)達成銷售目標(biāo)；e)完成其他與銷售顧問職位相關(guān)的工作。2.乙方應(yīng)按時、規(guī)范地完成工作內(nèi)容，并對甲方的利益負(fù)責(zé)。第五條保密義務(wù)1.乙方在履行工作職責(zé)中可能接觸到的甲方商業(yè)秘密和客戶信息，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露。2.乙方離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得將甲方的商業(yè)秘密和客戶信息用于不當(dāng)用途。第六條假期規(guī)定1.乙方享有法定假日和公休日。2.乙方每年享有帶薪年假____天，可靈活安排使用。3.乙方如需請病假、婚喪假等特殊假期，應(yīng)提前向甲方提出申請，并提供相關(guān)證明文件。第七條終止勞動合同1.本勞動合同的終止可由甲乙雙方協(xié)商一致解除，或依法定情形解除。2.若乙方因工作不力、違反勞動紀(jì)律或其他嚴(yán)重原因，甲方有權(quán)提前通知乙方終止勞動合同。第八條違約責(zé)任1.若乙方違反本合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.若乙方擅自解除合同，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。第九條爭議解決本合同在解釋或