二零二五年度文化企業(yè)員工創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬分配集體合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度文化企業(yè)員工創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬分配集體合同范本本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及目的1.1合同依據(jù)1.2合同目的2.定義與解釋2.1術(shù)語定義2.2通用解釋3.合同主體3.1甲方3.2乙方4.員工創(chuàng)作權(quán)益范圍4.1員工創(chuàng)作作品類型4.2員工創(chuàng)作作品權(quán)益5.員工報(bào)酬分配原則5.1報(bào)酬分配原則5.2報(bào)酬分配比例6.報(bào)酬計(jì)算方法6.1工資計(jì)算方法6.2獎(jiǎng)金計(jì)算方法6.3其他報(bào)酬計(jì)算方法7.員工創(chuàng)作權(quán)益實(shí)現(xiàn)方式7.1授權(quán)使用7.2授權(quán)期限7.3授權(quán)范圍8.報(bào)酬支付方式8.1支付方式8.2支付時(shí)間8.3支付條件9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定13.1合同附件13.2合同解釋13.3合同變更14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)及目的1.1合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)著作權(quán)法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及甲方和乙方雙方協(xié)商一致的原則制定。1.2合同目的本合同旨在明確甲方與乙方在二零二四年度內(nèi)，關(guān)于員工創(chuàng)作權(quán)益的保護(hù)與報(bào)酬分配的具體事宜，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)文化企業(yè)健康發(fā)展。2.定義與解釋2.1術(shù)語定義在本合同中，“員工創(chuàng)作作品”指乙方在甲方單位工作期間，依據(jù)甲方提供的素材、資料、技術(shù)等，獨(dú)立創(chuàng)作產(chǎn)生的作品。2.2通用解釋本合同中未定義的術(shù)語，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。3.合同主體3.1甲方甲方為（甲方名稱），注冊(cè)地為（甲方注冊(cè)地），法定代表人為（甲方法定代表人）。3.2乙方乙方為（乙方名稱），注冊(cè)地為（乙方注冊(cè)地），法定代表人為（乙方法定代表人）。4.員工創(chuàng)作權(quán)益范圍4.1員工創(chuàng)作作品類型乙方創(chuàng)作作品類型包括但不限于：文字作品、美術(shù)作品、攝影作品、音樂作品、影視作品、舞臺(tái)劇作品等。4.2員工創(chuàng)作作品權(quán)益乙方對(duì)其創(chuàng)作作品享有著作權(quán)，包括但不限于發(fā)表權(quán)、署名權(quán)、修改權(quán)、保護(hù)作品完整權(quán)、復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)、出租權(quán)、展覽權(quán)、表演權(quán)、放映權(quán)、廣播權(quán)、信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)等。5.員工報(bào)酬分配原則5.1報(bào)酬分配原則甲方應(yīng)按照公平、合理、透明的原則，對(duì)乙方創(chuàng)作作品的報(bào)酬進(jìn)行分配。5.2報(bào)酬分配比例乙方創(chuàng)作作品的報(bào)酬分配比例由甲方與乙方協(xié)商確定，具體比例應(yīng)在本合同中明確。6.報(bào)酬計(jì)算方法6.1工資計(jì)算方法乙方工資按照國(guó)家規(guī)定的工資制度執(zhí)行，包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。6.2獎(jiǎng)金計(jì)算方法乙方創(chuàng)作作品獎(jiǎng)金按照本合同約定的比例和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。6.3其他報(bào)酬計(jì)算方法其他報(bào)酬的計(jì)算方法由甲方與乙方協(xié)商確定，并在本合同中明確。8.報(bào)酬支付方式8.1支付方式甲方應(yīng)按照約定的支付方式向乙方支付報(bào)酬，包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等。8.2支付時(shí)間甲方應(yīng)在每個(gè)支付周期結(jié)束后的一定時(shí)間內(nèi)，將報(bào)酬支付給乙方，具體支付時(shí)間由雙方協(xié)商確定并寫入合同。8.3支付條件乙方應(yīng)按照合同約定完成創(chuàng)作任務(wù)，甲方在收到乙方提交的作品及相關(guān)證明文件后，無異議的情況下，應(yīng)及時(shí)支付報(bào)酬。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任若甲方未按約定支付報(bào)酬，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付報(bào)酬金額的1%的違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2乙方違約責(zé)任若乙方未按約定完成創(chuàng)作任務(wù)或提交作品，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。10.合同解除與終止10.1合同解除條件任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)通知對(duì)方解除合同。10.2合同終止條件合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)除非雙方另有約定，爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。12.合同生效與終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止條件合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同或因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行時(shí)，合同終止。13.其他約定13.1合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.2合同解釋本合同如有歧義，應(yīng)以書面形式進(jìn)行解釋，解釋權(quán)歸甲方所有。13.3合同變更本合同任何條款的變更，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。14.合同附件14.1創(chuàng)作作品清單14.2報(bào)酬分配明細(xì)表14.3其他與本合同相關(guān)的文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與角色1.1第三方定義本合同所稱第三方，指在甲方、乙方之間提供中介服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持、評(píng)估或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。1.2第三方角色a)中介方：協(xié)助甲方和乙方達(dá)成合同簽訂、履行、爭(zhēng)議解決等事宜。b)咨詢方：為甲方和乙方提供專業(yè)咨詢服務(wù)。c)技術(shù)支持方：為甲方和乙方提供技術(shù)解決方案和技術(shù)支持服務(wù)。d)評(píng)估方：對(duì)甲方和乙方的創(chuàng)作作品進(jìn)行評(píng)估，提供評(píng)估報(bào)告。2.第三方介入條件與程序2.1介入條件a)雙方書面同意；b)第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；c)第三方承諾遵守本合同的相關(guān)規(guī)定。2.2介入程序第三方介入程序如下：a)雙方簽署書面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)等；b)第三方根據(jù)協(xié)議要求，履行相應(yīng)職責(zé)；c)雙方共同監(jiān)督第三方的履約情況。3.第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任限額定義第三方在本合同中的責(zé)任限額，指第三方因違反合同約定或因自身原因給甲方或乙方造成損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償額。3.2責(zé)任限額確定a)第三方的資質(zhì)和能力；b)第三方服務(wù)的性質(zhì)和難度；c)雙方約定的服務(wù)費(fèi)用。3.3責(zé)任限額條款本合同中，第三方責(zé)任限額條款如下：a)第三方在本合同中的責(zé)任限額為（具體金額）；b)若第三方因違反合同約定或自身原因給甲方或乙方造成損失，超出責(zé)任限額的部分，由第三方自行承擔(dān)；c)第三方責(zé)任限額在本合同中為最高賠償額，不因損失的具體原因而調(diào)整。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方在代理權(quán)限內(nèi)代表甲方履行合同義務(wù)。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方在代理權(quán)限內(nèi)代表乙方履行合同義務(wù)。4.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分a)第三方對(duì)甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任，限于本合同約定的責(zé)任；b)甲方和乙方對(duì)第三方的責(zé)任，限于第三方在本合同中的責(zé)任；c)甲方、乙方和第三方之間的責(zé)任，應(yīng)根據(jù)各自在本合同中的權(quán)利義務(wù)進(jìn)行劃分。5.第三方介入后的額外條款及說明5.1第三方介入后的合同變更若因第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容需變更，甲方、乙方和第三方應(yīng)協(xié)商一致，以書面形式修改本合同。5.2第三方介入后的爭(zhēng)議解決第三方介入后的爭(zhēng)議解決，仍按本合同約定的爭(zhēng)議解決方式執(zhí)行。5.3第三方介入后的合同解除若第三方介入導(dǎo)致本合同無法履行，甲方、乙方和第三方均有權(quán)解除合同，并按合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.創(chuàng)作作品清單要求：詳細(xì)列出乙方在合同有效期內(nèi)創(chuàng)作的所有作品，包括作品名稱、創(chuàng)作時(shí)間、作品類型等。說明：此清單為乙方創(chuàng)作作品的證明，用于計(jì)算報(bào)酬分配。2.報(bào)酬分配明細(xì)表要求：詳細(xì)記錄每個(gè)支付周期的報(bào)酬分配情況，包括工資、獎(jiǎng)金、其他報(bào)酬等。說明：此表格為報(bào)酬分配的依據(jù)，用于雙方核對(duì)和確認(rèn)。3.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：此協(xié)議為第三方介入合同的補(bǔ)充，確保第三方在合同中的角色和責(zé)任。4.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：此協(xié)議為解決合同履行過程中爭(zhēng)議的依據(jù)。5.合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、雙方簽字等。說明：此協(xié)議為合同變更的正式文件，具有法律效力。6.其他相關(guān)文件要求：根據(jù)實(shí)際情況，可能包括但不限于：授權(quán)書、合同履行證明、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等。說明：其他相關(guān)文件用于證明合同履行情況和雙方權(quán)利義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定支付報(bào)酬責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付報(bào)酬金額的1%的違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：若甲方未在約定支付周期內(nèi)支付乙方報(bào)酬，應(yīng)支付違約金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定完成創(chuàng)作任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)賠償因此造成的損失。示例：若乙方未按約定時(shí)間完成創(chuàng)作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)賠償責(zé)任等。示例：若第三方未按協(xié)議要求提供技術(shù)服務(wù)，應(yīng)賠償甲方或乙方的損失。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：違反合同約定的其他條款責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的性質(zhì)和影響，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：若任何一方違反合同約定的保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二四年度文化企業(yè)員工創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬分配集體合同范本1本合同目錄一覽1.總則1.1合同目的1.2適用范圍1.3定義與解釋2.員工創(chuàng)作權(quán)益2.1創(chuàng)作成果歸屬2.2創(chuàng)作成果使用2.3創(chuàng)作成果收益分配3.報(bào)酬分配3.1報(bào)酬構(gòu)成3.2報(bào)酬計(jì)算方法3.3報(bào)酬支付方式3.4報(bào)酬支付時(shí)間4.員工權(quán)益保障4.1基本權(quán)益保障4.2特殊權(quán)益保障4.3權(quán)益爭(zhēng)議解決5.合同期限5.1合同生效日期5.2合同終止條件5.3合同續(xù)簽6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約賠償7.保密條款7.1保密義務(wù)7.2保密信息范圍7.3保密措施8.解除合同8.1解除條件8.2解除程序8.3解除后果9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同的修改和補(bǔ)充10.1修改程序10.2補(bǔ)充條款11.合同的生效和終止11.1合同生效11.2合同終止12.合同的附件12.1附件一：創(chuàng)作成果清單12.2附件二：報(bào)酬分配明細(xì)表12.3附件三：?jiǎn)T工權(quán)益保障措施13.合同的解除13.1解除條件13.2解除程序13.3解除后果14.其他14.1合同的適用法律14.2合同的管轄法院14.3合同的生效日期第一部分：合同如下：1.總則1.1合同目的本合同旨在明確文化企業(yè)員工創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬分配的原則，保障員工合法權(quán)益，提高員工創(chuàng)作積極性，促進(jìn)企業(yè)文化發(fā)展。1.2適用范圍本合同適用于本企業(yè)所有員工，包括但不限于全職、兼職、實(shí)習(xí)生等，涉及員工創(chuàng)作的各類文化產(chǎn)品。1.3定義與解釋（1）創(chuàng)作成果：指員工在本企業(yè)工作期間創(chuàng)作的，符合企業(yè)規(guī)定、具有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)的文化產(chǎn)品。（2）報(bào)酬：指本企業(yè)按照合同約定，向員工支付的與創(chuàng)作成果相關(guān)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（3）權(quán)益：指員工根據(jù)本合同所享有的創(chuàng)作成果歸屬、使用、收益分配等方面的權(quán)利。2.員工創(chuàng)作權(quán)益2.1創(chuàng)作成果歸屬員工創(chuàng)作的文化產(chǎn)品，除合同另有約定外，其著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸本企業(yè)所有。2.2創(chuàng)作成果使用本企業(yè)有權(quán)在法律允許的范圍內(nèi)，以任何形式使用員工創(chuàng)作的文化產(chǎn)品，包括但不限于發(fā)行、展覽、表演、播放等。2.3創(chuàng)作成果收益分配（1）員工創(chuàng)作的文化產(chǎn)品獲得收入后，本企業(yè)應(yīng)在扣除相關(guān)費(fèi)用后，按照約定的比例將收益分配給員工；（2）具體分配比例由雙方在合同中約定。3.報(bào)酬分配3.1報(bào)酬構(gòu)成員工創(chuàng)作的文化產(chǎn)品所產(chǎn)生的報(bào)酬，包括但不限于版稅、稿酬、演出費(fèi)等。3.2報(bào)酬計(jì)算方法（1）文化產(chǎn)品的銷售數(shù)量、收入；（2）市場(chǎng)行情；（3）員工創(chuàng)作的貢獻(xiàn)程度；（4）企業(yè)效益。3.3報(bào)酬支付方式（1）現(xiàn)金支付；（2）轉(zhuǎn)賬支付；（3）其他方式。3.4報(bào)酬支付時(shí)間（1）每月支付；（2）每季度支付；（3）每年支付；（4）其他方式。4.員工權(quán)益保障4.1基本權(quán)益保障本企業(yè)應(yīng)保障員工的基本權(quán)益，包括但不限于工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等。4.2特殊權(quán)益保障對(duì)于具有特殊貢獻(xiàn)的員工，本企業(yè)應(yīng)給予相應(yīng)的特殊權(quán)益保障，包括但不限于：（1）獎(jiǎng)金；（2）股權(quán)激勵(lì)；（3）職務(wù)晉升；（4）其他方式。4.3權(quán)益爭(zhēng)議解決對(duì)于員工權(quán)益的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。5.合同期限5.1合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。5.2合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）其他法律規(guī)定或約定的合同終止條件。5.3合同續(xù)簽合同到期前，雙方可協(xié)商一致續(xù)簽合同，續(xù)簽期限由雙方在合同中約定。6.違約責(zé)任6.1違約情形（1）一方未按合同約定履行義務(wù)；（2）一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密；（3）一方違反保密條款；（4）其他違約行為。6.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）賠償對(duì)方因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）承擔(dān)其他法律責(zé)任。6.3違約賠償（1）違約行為造成的直接損失；（2）違約行為造成的間接損失；（3）違約行為給對(duì)方帶來的不良影響；（4）其他相關(guān)因素。8.保密條款8.1保密義務(wù)雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及涉及的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密信息范圍（1）本合同及其附件；（2）雙方在履行本合同過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密；（3）涉及雙方業(yè)務(wù)、技術(shù)、財(cái)務(wù)等方面的敏感信息。8.3保密措施雙方應(yīng)采取合理措施保護(hù)保密信息，包括但不限于：（1）限制對(duì)保密信息的訪問；（2）對(duì)保密信息進(jìn)行加密處理；（3）對(duì)接觸保密信息的人員進(jìn)行保密教育。9.解除合同9.1解除條件（1）合同約定的解除條件成就；（2）一方違約，且違約方在合理期限內(nèi)未采取補(bǔ)救措施；（3）發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。9.2解除程序一方提出解除合同，應(yīng)書面通知對(duì)方，并說明解除理由。對(duì)方收到通知后，應(yīng)在合理期限內(nèi)予以回復(fù)。9.3解除后果（1）已履行部分的合同義務(wù)，雙方應(yīng)按照約定繼續(xù)履行；（2）未履行部分的合同義務(wù)，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決；（3）合同解除前已發(fā)生的費(fèi)用，雙方應(yīng)按照合同約定分擔(dān)；（4）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理保密信息。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)由雙方在合同中約定，如未約定，則由合同簽訂地的人民法院管轄。10.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。11.合同的修改和補(bǔ)充11.1修改程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。11.2補(bǔ)充條款本合同如有補(bǔ)充條款，補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。12.合同的生效和終止12.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理合同終止后的有關(guān)事宜。13.合同的附件13.1附件一：創(chuàng)作成果清單附件一應(yīng)詳細(xì)列明員工創(chuàng)作的文化產(chǎn)品及其相關(guān)信息。13.2附件二：報(bào)酬分配明細(xì)表附件二應(yīng)詳細(xì)列明員工創(chuàng)作的文化產(chǎn)品產(chǎn)生的收益及分配明細(xì)。13.3附件三：?jiǎn)T工權(quán)益保障措施附件三應(yīng)詳細(xì)列明本企業(yè)為保障員工權(quán)益所采取的具體措施。14.其他14.1合同的適用法律本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2合同的管轄法院本合同的爭(zhēng)議解決，由合同簽訂地的人民法院管轄。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方指非甲乙雙方的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入情形（1）合同履行過程中需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或意見；（2）合同履行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方同意由第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁；（3）合同履行過程中，甲乙雙方認(rèn)為需要第三方提供其他協(xié)助。15.3第三方介入程序（1）甲乙雙方協(xié)商確定第三方；（2）甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；（3）第三方根據(jù)協(xié)議約定履行職責(zé)。16.甲乙雙方額外條款（1）明確第三方介入的目的、范圍和期限；（2）約定第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)；（3）約定第三方介入過程中，甲乙雙方應(yīng)提供的協(xié)助和配合；（4）約定第三方介入過程中，甲乙雙方應(yīng)遵守的保密義務(wù)。16.2額外條款的生效額外條款自甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議之日起生效。17.第三方責(zé)任17.1第三方責(zé)任限額（1）第三方因提供錯(cuò)誤服務(wù)或意見導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在書面協(xié)議中約定，一般不超過第三方介入服務(wù)費(fèi)用的三倍；（3）如第三方責(zé)任限額不足以彌補(bǔ)損失，甲乙雙方可另行協(xié)商或?qū)で笃渌緩浇鉀Q。17.2第三方責(zé)任承擔(dān)（1）第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任；（2）第三方因甲乙雙方原因?qū)е聯(lián)p失的，由甲乙雙方按照各自責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)的損失；（3）第三方因不可抗力導(dǎo)致?lián)p失的，免除其責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系為獨(dú)立第三方服務(wù)關(guān)系，甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。18.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系為獨(dú)立第三方服務(wù)關(guān)系，乙方應(yīng)按照協(xié)議約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立第三方服務(wù)關(guān)系，甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定與第三方進(jìn)行溝通和協(xié)作。19.第三方介入的終止19.1第三方介入終止條件（1）第三方完成協(xié)議約定的服務(wù)；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除第三方介入；（3）協(xié)議約定的第三方介入期限屆滿；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。19.2第三方介入終止后的處理（1）第三方應(yīng)向甲乙雙方提交服務(wù)報(bào)告；（2）甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定支付剩余服務(wù)費(fèi)用；（3）甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理第三方介入過程中產(chǎn)生的資料和文件。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：創(chuàng)作成果清單詳細(xì)要求：列明員工創(chuàng)作的文化產(chǎn)品名稱、類型、創(chuàng)作時(shí)間、創(chuàng)作人、創(chuàng)作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等信息。附件說明：本附件作為合同附件，用于明確員工創(chuàng)作成果的歸屬和使用情況。2.附件二：報(bào)酬分配明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列明員工創(chuàng)作的文化產(chǎn)品產(chǎn)生的收益、分配比例、支付金額、支付時(shí)間等信息。附件說明：本附件作為合同附件，用于明確員工報(bào)酬的分配情況。3.附件三：?jiǎn)T工權(quán)益保障措施詳細(xì)要求：列明本企業(yè)為保障員工權(quán)益所采取的具體措施，包括但不限于工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)、培訓(xùn)等。附件說明：本附件作為合同附件，用于明確企業(yè)對(duì)員工權(quán)益的保障措施。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、范圍、期限、費(fèi)用、責(zé)任等內(nèi)容。附件說明：本附件作為合同附件，用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)。5.附件五：違約責(zé)任認(rèn)定書詳細(xì)要求：詳細(xì)列明違約行為的種類、認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任承擔(dān)等內(nèi)容。附件說明：本附件作為合同附件，用于明確違約行為的認(rèn)定和處理。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等內(nèi)容。附件說明：本附件作為合同附件，用于明確爭(zhēng)議解決的途徑和流程。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按合同約定支付報(bào)酬未按合同約定使用創(chuàng)作成果未按合同約定保障員工權(quán)益違反保密條款未按合同約定履行其他義務(wù)2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的嚴(yán)重程度違約行為對(duì)對(duì)方造成的損失違約方的主觀過錯(cuò)程度3.違約責(zé)任認(rèn)定示例：甲方未按合同約定支付報(bào)酬，導(dǎo)致乙方遭受經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)認(rèn)定，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金及賠償損失。乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。經(jīng)認(rèn)定，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二四年度文化企業(yè)員工創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬分配集體合同范本2本合同目錄一覽1.合同簽訂背景及目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同簽訂的必要性2.合同適用范圍2.1適用單位2.2適用員工2.3適用作品類型3.創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬分配原則3.1創(chuàng)作權(quán)益界定3.2報(bào)酬分配標(biāo)準(zhǔn)3.3報(bào)酬支付方式4.創(chuàng)作權(quán)益具體內(nèi)容4.1著作權(quán)4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.3商業(yè)化權(quán)益5.報(bào)酬分配比例5.1基本報(bào)酬5.2獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬5.3特別貢獻(xiàn)報(bào)酬6.報(bào)酬計(jì)算方式6.1創(chuàng)作成果類型及對(duì)應(yīng)報(bào)酬6.2報(bào)酬計(jì)算公式6.3報(bào)酬調(diào)整機(jī)制7.創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬的確認(rèn)7.1報(bào)酬確認(rèn)程序7.2報(bào)酬確認(rèn)期限7.3報(bào)酬確認(rèn)方式8.創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬的支付8.1支付時(shí)間8.2支付方式8.3支付責(zé)任9.違約責(zé)任9.1員工違約責(zé)任9.2單位違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議解決期限11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同生效時(shí)間11.3合同終止條件11.4合同終止程序12.合同附件12.1附件一：創(chuàng)作成果清單12.2附件二：報(bào)酬分配明細(xì)表12.3附件三：違約責(zé)任承擔(dān)方式13.合同解釋13.1合同解釋原則13.2合同解釋方法14.其他約定14.1合同簽署14.2合同附件14.3合同生效第一部分：合同如下：第一條合同簽訂背景及目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同簽訂的必要性為保障文化企業(yè)員工的合法權(quán)益，激發(fā)員工創(chuàng)作積極性，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，特制定本合同。第二條合同適用范圍2.1適用單位本合同適用于本企業(yè)及其所屬子公司、分公司、分廠、車間等分支機(jī)構(gòu)。2.2適用員工本合同適用于與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，從事文化創(chuàng)作工作的正式員工。2.3適用作品類型本合同適用于文學(xué)、藝術(shù)、影視、音樂、舞蹈、戲劇等領(lǐng)域的創(chuàng)作作品。第三條創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬分配原則3.1創(chuàng)作權(quán)益界定創(chuàng)作權(quán)益包括著作權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)化權(quán)益。3.2報(bào)酬分配標(biāo)準(zhǔn)報(bào)酬分配標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)創(chuàng)作成果的質(zhì)量、工作量、市場(chǎng)需求等因素確定。3.3報(bào)酬支付方式報(bào)酬支付方式包括基本報(bào)酬、獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬和特別貢獻(xiàn)報(bào)酬。第四條創(chuàng)作權(quán)益具體內(nèi)容4.1著作權(quán)包括但不限于作品的署名權(quán)、修改權(quán)、發(fā)表權(quán)、復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)、出租權(quán)、展覽權(quán)、表演權(quán)、放映權(quán)、廣播權(quán)、信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)等。4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括但不限于專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、集成電路布圖設(shè)計(jì)權(quán)等。4.3商業(yè)化權(quán)益包括但不限于作品的改編權(quán)、翻譯權(quán)、注釋權(quán)、整理權(quán)、匯編權(quán)、表演權(quán)、放映權(quán)等。第五條報(bào)酬分配比例5.1基本報(bào)酬基本報(bào)酬按照員工勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付。5.2獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬根據(jù)創(chuàng)作成果的市場(chǎng)價(jià)值、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)影響力等因素確定。5.3特別貢獻(xiàn)報(bào)酬特別貢獻(xiàn)報(bào)酬針對(duì)員工在特定時(shí)期、特定項(xiàng)目或特定領(lǐng)域的突出貢獻(xiàn)給予的額外獎(jiǎng)勵(lì)。第六條報(bào)酬計(jì)算方式6.1創(chuàng)作成果類型及對(duì)應(yīng)報(bào)酬根據(jù)創(chuàng)作成果的類型，分為文字作品、藝術(shù)作品、影視作品等，對(duì)應(yīng)不同的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。6.2報(bào)酬計(jì)算公式報(bào)酬計(jì)算公式為：報(bào)酬=（基本報(bào)酬+獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬+特別貢獻(xiàn)報(bào)酬）×（創(chuàng)作成果數(shù)量×單價(jià)）。6.3報(bào)酬調(diào)整機(jī)制根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和市場(chǎng)行情，定期對(duì)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。第七條創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬的確認(rèn)7.1報(bào)酬確認(rèn)程序報(bào)酬確認(rèn)程序包括員工提交創(chuàng)作成果、部門審核、財(cái)務(wù)核算、支付報(bào)酬等環(huán)節(jié)。7.2報(bào)酬確認(rèn)期限報(bào)酬確認(rèn)期限為創(chuàng)作成果提交后的30個(gè)工作日內(nèi)完成確認(rèn)。7.3報(bào)酬確認(rèn)方式報(bào)酬確認(rèn)方式為書面確認(rèn)，員工需在確認(rèn)單上簽字確認(rèn)。第八條創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬的支付8.1支付時(shí)間創(chuàng)作權(quán)益與報(bào)酬的支付時(shí)間為每個(gè)季度末的一個(gè)月內(nèi)，具體支付日期由企業(yè)財(cái)務(wù)部門另行通知。8.2支付方式報(bào)酬支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，支付至員工指定的銀行賬戶。8.3支付責(zé)任企業(yè)應(yīng)確保在支付時(shí)間內(nèi)將報(bào)酬支付給員工，如因企業(yè)原因?qū)е轮Ц堆舆t，應(yīng)向員工支付相應(yīng)的滯納金。第九條違約責(zé)任9.1員工違約責(zé)任員工未經(jīng)企業(yè)同意，擅自對(duì)外轉(zhuǎn)讓、許可他人使用其創(chuàng)作的作品，或者以其他方式侵犯企業(yè)權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償企業(yè)因此遭受的損失。9.2單位違約責(zé)任企業(yè)未按合同約定支付報(bào)酬的，應(yīng)向員工支付違約金，違約金按應(yīng)付報(bào)酬的1%計(jì)算，自應(yīng)付之日起至實(shí)際支付之日止。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循法律規(guī)定，包括但不限于立案、審理、判決等環(huán)節(jié)。10.3爭(zhēng)議解決期限爭(zhēng)議解決期限自爭(zhēng)議發(fā)生之日起不超過一年。第十一條合同生效及終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同生效時(shí)間合同自生效之日起至2024年12月31日止。11.3合同終止條件合同期滿自然終止；經(jīng)雙方協(xié)商一致，可提前終止合同。第十二條合同附件12.1附件一：創(chuàng)作成果清單附件一列明員工創(chuàng)作的所有作品，包括作品名稱、創(chuàng)作時(shí)間、作品類型等。12.2附件二：報(bào)酬分配明細(xì)表附件二詳細(xì)列明員工的報(bào)酬構(gòu)成，包括基本報(bào)酬、獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬、特別貢獻(xiàn)報(bào)酬等。12.3附件三：違約責(zé)任承擔(dān)方式附件三明確違約責(zé)任的承擔(dān)方式和計(jì)算方法。第十三條合同解釋13.1合同解釋原則本合同的解釋應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則，并結(jié)合合同的目的、性質(zhì)、交易習(xí)慣及國(guó)家法律法規(guī)進(jìn)行。13.2合同解釋方法合同解釋方法包括文義解釋、體系解釋、目的解釋等。第十四條其他約定14.1合同簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。14.3合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同中的第三方指在合同履行過程中，根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商一致，介入合同履行、提供專業(yè)服務(wù)或參與爭(zhēng)議解決的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、鑒定機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍1.為雙方提供合同履行相關(guān)的專業(yè)服務(wù)；2.對(duì)合同履行過程中的爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解或仲裁；3.對(duì)創(chuàng)作成果進(jìn)行鑒定、評(píng)估；4.為雙方提供與合同履行相關(guān)的法律、財(cái)務(wù)咨詢等。第十六條第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)任何一方提出第三方介入申請(qǐng)，應(yīng)向?qū)Ψ綍嫣岢?，并說明介入的目的、理由和預(yù)期效果。16.2介入同意對(duì)方應(yīng)在收到介入申請(qǐng)之日起15個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)，同意介入的，應(yīng)明確第三方人選；不同意介入的，應(yīng)說明理由。16.3第三方選定雙方同意第三方介入后，應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)共同選定第三方，并通知對(duì)方。第十七條第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1第三方的責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，履行其職責(zé)，并對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利第三方有權(quán)要求雙方提供必要的資料和信息，有權(quán)對(duì)合同履行情況進(jìn)行調(diào)查，有權(quán)提出建議或意見。第十八條第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額界定第三方的責(zé)任限額是指第三方因自身原因造成損失時(shí)，對(duì)甲乙雙方承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。18.2責(zé)任限額計(jì)算責(zé)任限額根據(jù)第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、合同約定等因素確定，具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第十九條第三方與其他各方的劃分說明19.1職責(zé)劃分第三方介入后，其職責(zé)應(yīng)與甲乙雙方的職責(zé)明確劃分，避免職