2025年度廚師實習(xí)與聘請雙重保障協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度廚師實習(xí)與聘請雙重保障協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)生基本信息1.2聘請方基本信息2.實習(xí)目的與內(nèi)容2.1實習(xí)目的2.2實習(xí)內(nèi)容3.實習(xí)時間與地點3.1實習(xí)時間3.2實習(xí)地點4.實習(xí)待遇與條件4.1實習(xí)待遇4.2實習(xí)條件5.實習(xí)生責(zé)任與義務(wù)5.1實習(xí)生責(zé)任5.2實習(xí)生義務(wù)6.聘請方責(zé)任與義務(wù)6.1聘請方責(zé)任6.2聘請方義務(wù)7.實習(xí)成果與評價7.1實習(xí)成果7.2實習(xí)評價8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.違約責(zé)任與賠償9.1違約責(zé)任9.2賠償方式10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.合同附件12.1附件一：實習(xí)生實習(xí)計劃12.2附件二：實習(xí)生考核標準13.合同簽署與生效日期13.1簽署日期13.2生效日期14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)生基本信息1.1.1姓名：1.1.2性別：1.1.3年齡：1.1.4身份證號碼：1.1.5聯(lián)系電話：1.1.6電子郵箱：1.2聘請方基本信息1.2.1單位名稱：1.2.2法定代表人：1.2.3地址：1.2.4聯(lián)系電話：1.2.5電子郵箱：2.實習(xí)目的與內(nèi)容2.1實習(xí)目的2.1.1提高廚師專業(yè)技能2.1.2熟悉餐飲行業(yè)運作2.1.3增強團隊協(xié)作能力2.2實習(xí)內(nèi)容2.2.1參與廚房日常管理工作2.2.2學(xué)習(xí)并掌握烹飪技巧與菜品制作2.2.3參與廚房設(shè)備使用及維護3.實習(xí)時間與地點3.1實習(xí)時間3.1.1實習(xí)開始時間：2025年3月1日3.1.2實習(xí)結(jié)束時間：2025年6月30日3.2實習(xí)地點3.2.1實習(xí)地點：[具體地址]3.2.2實習(xí)部門：廚房4.實習(xí)待遇與條件4.1實習(xí)待遇4.1.1實習(xí)期間提供免費工作餐4.1.2實習(xí)期間不提供住宿4.1.3實習(xí)期間不提供工資，但表現(xiàn)優(yōu)秀者可優(yōu)先考慮正式聘請4.2實習(xí)條件4.2.2實習(xí)生需身體健康，能適應(yīng)廚房工作環(huán)境4.2.3實習(xí)生需遵守實習(xí)單位規(guī)章制度5.實習(xí)生責(zé)任與義務(wù)5.1實習(xí)生責(zé)任5.1.1認真參加實習(xí)，完成實習(xí)任務(wù)5.1.2遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度和工作紀律5.1.3保護實習(xí)單位的合法權(quán)益5.2實習(xí)生義務(wù)5.2.1積極參與廚房各項工作5.2.2向聘請方匯報實習(xí)情況5.2.3服從聘請方的管理和安排6.聘請方責(zé)任與義務(wù)6.1聘請方責(zé)任6.1.1為實習(xí)生提供必要的實習(xí)場所和設(shè)備6.1.2對實習(xí)生進行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)6.1.3保障實習(xí)生的合法權(quán)益6.2聘請方義務(wù)6.2.1提供安全的實習(xí)環(huán)境6.2.2指導(dǎo)實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù)6.2.3對實習(xí)生進行考核，評價實習(xí)成果8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1實習(xí)生提出解除合同，需提前一個月書面通知聘請方8.1.2聘請方因特殊原因需解除合同，需提前一個月書面通知實習(xí)生8.1.3實習(xí)生嚴重違反實習(xí)單位規(guī)章制度，經(jīng)教育無效，聘請方有權(quán)解除合同8.2合同終止條件8.2.1實習(xí)期滿，實習(xí)合同自然終止8.2.2雙方協(xié)商一致，同意終止合同8.2.3出現(xiàn)本合同第八條規(guī)定的解除條件，合同終止9.違約責(zé)任與賠償9.1違約責(zé)任9.1.1實習(xí)生未按合同約定履行實習(xí)義務(wù)，造成聘請方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任9.1.2聘請方未按合同約定提供實習(xí)條件，造成實習(xí)生損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任9.2賠償方式9.2.1賠償金額根據(jù)實際損失情況由雙方協(xié)商確定9.2.2賠償金應(yīng)在違約行為發(fā)生后十五日內(nèi)支付10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1雙方同意將爭議提交至[具體名稱]仲裁委員會仲裁10.2.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效11.1.2合同簽訂后，雙方應(yīng)按合同約定履行各自義務(wù)11.2合同變更程序11.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署11.2.2變更后的合同具有同等法律效力12.合同附件12.1附件一：實習(xí)生實習(xí)計劃12.1.1實習(xí)生實習(xí)計劃應(yīng)詳細列出實習(xí)期間的任務(wù)和目標12.1.2實習(xí)計劃應(yīng)由實習(xí)生和聘請方共同制定12.2附件二：實習(xí)生考核標準12.2.1實習(xí)生考核標準應(yīng)包括實習(xí)態(tài)度、技能掌握、團隊協(xié)作等方面12.2.2考核標準由聘請方制定，并提前告知實習(xí)生13.合同簽署與生效日期13.1簽署日期13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.2生效日期13.2.1本合同自2025年3月1日起生效14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決14.3本合同自簽署之日起具有法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中“第三方”是指中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、擔(dān)保機構(gòu)或其他為履行本合同提供服務(wù)的獨立第三方。15.1.2第三方介入是指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方一致同意，引入第三方參與合同相關(guān)事務(wù)。15.2第三方介入的適用范圍15.2.1第三方介入適用于本合同的履行、監(jiān)督、評估、擔(dān)保等環(huán)節(jié)。15.3第三方介入的程序15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相關(guān)協(xié)議。15.3.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任及費用等事項。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1甲方的額外義務(wù)16.1.1提供第三方介入所需的相關(guān)資料和信息。16.1.2配合第三方進行合同履行的監(jiān)督、評估等活動。16.2乙方的額外義務(wù)16.2.1向第三方提供實習(xí)生的表現(xiàn)報告和考核結(jié)果。16.2.2配合第三方進行實習(xí)成果的評估。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任17.1.1第三方在合同履行過程中應(yīng)盡到專業(yè)、謹慎的義務(wù)。17.1.2第三方的責(zé)任限于其專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)，對于超出其專業(yè)領(lǐng)域的事項，第三方不承擔(dān)責(zé)任。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。17.2.2若第三方違反合同約定或因第三方自身原因造成甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過約定的責(zé)任限額。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間不存在勞動關(guān)系或雇傭關(guān)系。18.1.2第三方僅為甲方提供專業(yè)服務(wù)，甲方應(yīng)支付第三方相應(yīng)的服務(wù)費用。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間不存在勞動關(guān)系或雇傭關(guān)系。18.2.2第三方僅為乙方提供專業(yè)服務(wù)，乙方應(yīng)支付第三方相應(yīng)的服務(wù)費用。18.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.3.1第三方對甲乙雙方的責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍。18.3.2甲乙雙方應(yīng)各自承擔(dān)合同履行過程中的風(fēng)險和責(zé)任。18.3.3第三方對其他第三方不承擔(dān)責(zé)任。19.第三方的退出機制19.1第三方在合同履行過程中，如出現(xiàn)重大失誤或違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)終止與第三方的合作。19.2第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)，并協(xié)商解決由此產(chǎn)生的相關(guān)問題。19.3第三方退出時，應(yīng)向甲乙雙方提供已完成的合同履行情況和相關(guān)資料。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習(xí)生實習(xí)計劃詳細要求：包括實習(xí)生的姓名、性別、年齡、實習(xí)時間、實習(xí)內(nèi)容、考核標準、預(yù)期成果等。說明：本附件用于明確實習(xí)生的實習(xí)目標和計劃，以及考核和評估的標準。2.附件二：實習(xí)生考核標準詳細要求：列出實習(xí)生在實習(xí)期間應(yīng)達到的技能水平、工作態(tài)度、團隊協(xié)作等方面的具體標準。說明：本附件作為實習(xí)生實習(xí)成果的評價依據(jù)，用于衡量實習(xí)生在實習(xí)期間的表現(xiàn)。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：明確第三方的身份、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任范圍、退出機制等。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入合同履行過程中的權(quán)利義務(wù)，確保第三方服務(wù)的有效性和合法性。4.附件四：實習(xí)成果報告說明：本附件用于記錄實習(xí)生的實習(xí)成果，作為實習(xí)生實習(xí)表現(xiàn)的最終評價。5.附件五：違約責(zé)任認定書詳細要求：列出違約行為的具體描述、違約方的責(zé)任認定、賠償金額等。說明：本附件用于在違約行為發(fā)生時，明確違約方的責(zé)任和賠償標準。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。說明：本附件用于在合同履行過程中出現(xiàn)爭議時，提供解決爭議的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認定違約行為：未按合同約定參加實習(xí)、違反實習(xí)單位規(guī)章制度、泄露商業(yè)秘密等。責(zé)任認定：實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償聘請方因此遭受的損失。示例：實習(xí)生未按合同約定參加實習(xí)，導(dǎo)致聘請方工作進度延誤，實習(xí)生應(yīng)賠償因延誤造成的直接經(jīng)濟損失。2.聘請方違約行為及責(zé)任認定違約行為：未按合同約定提供實習(xí)條件、未按時支付實習(xí)待遇、泄露實習(xí)生個人信息等。責(zé)任認定：聘請方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實習(xí)生因此遭受的損失。示例：聘請方未按合同約定提供實習(xí)條件，導(dǎo)致實習(xí)生無法正常實習(xí)，聘請方應(yīng)賠償實習(xí)生因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認定違約行為：未按協(xié)議約定提供專業(yè)服務(wù)、泄露商業(yè)秘密、違反保密協(xié)議等。責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例：第三方未按協(xié)議約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致合同履行受阻，第三方應(yīng)賠償甲乙雙方因此遭受的損失。全文完。2025年度廚師實習(xí)與聘請雙重保障協(xié)議1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱2.協(xié)議目的3.協(xié)議適用范圍4.協(xié)議生效與終止二、實習(xí)廚師信息1.實習(xí)廚師姓名2.實習(xí)廚師性別3.實習(xí)廚師年齡4.實習(xí)廚師聯(lián)系方式5.實習(xí)廚師教育背景6.實習(xí)廚師專業(yè)技能三、實習(xí)安排1.實習(xí)時間2.實習(xí)地點3.實習(xí)內(nèi)容4.實習(xí)指導(dǎo)老師5.實習(xí)考核標準四、實習(xí)待遇1.實習(xí)期間工資2.實習(xí)期間福利3.實習(xí)期間住宿4.實習(xí)期間交通五、聘請廚師信息1.聘請廚師姓名2.聘請廚師性別3.聘請廚師年齡4.聘請廚師聯(lián)系方式5.聘請廚師工作經(jīng)驗6.聘請廚師專業(yè)技能六、聘請待遇1.聘請工資2.聘請福利3.聘請合同期限4.聘請試用期七、實習(xí)與聘請關(guān)系1.實習(xí)與聘請的銜接2.實習(xí)期間的表現(xiàn)與聘請3.實習(xí)結(jié)束后的就業(yè)保障八、違約責(zé)任1.實習(xí)廚師違約責(zé)任2.聘請廚師違約責(zé)任3.雙方違約責(zé)任九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序十、其他約定1.保密條款2.法律適用3.不可抗力4.協(xié)議變更與解除十一、協(xié)議附件1.實習(xí)廚師簡歷2.實習(xí)廚師考核表3.聘請廚師簡歷4.聘請廚師技能考核表十二、協(xié)議簽署1.簽署日期2.簽署地點3.簽署人十三、協(xié)議附件清單1.實習(xí)廚師照片2.實習(xí)廚師身份證復(fù)印件3.聘請廚師照片4.聘請廚師身份證復(fù)印件十四、協(xié)議副本1.協(xié)議副本數(shù)量2.協(xié)議副本保管3.協(xié)議副本送達合同編號2025年度廚師實習(xí)與聘請雙重保障協(xié)議一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱：2025年度廚師實習(xí)與聘請雙重保障協(xié)議2.協(xié)議目的：為保障實習(xí)廚師在實習(xí)期間的學(xué)習(xí)權(quán)益，同時確保聘請廚師的工作質(zhì)量和穩(wěn)定性，特制定本協(xié)議。3.協(xié)議適用范圍：本協(xié)議適用于2025年度我方提供的廚師實習(xí)機會及后續(xù)的廚師聘請。4.協(xié)議生效與終止：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至協(xié)議約定的實習(xí)期限屆滿或因其他原因終止。二、實習(xí)廚師信息1.實習(xí)廚師姓名：2.實習(xí)廚師性別：男3.實習(xí)廚師年齡：20歲4.實習(xí)廚師聯(lián)系方式：138xxxx56785.實習(xí)廚師教育背景：烹飪專業(yè)大專學(xué)歷6.實習(xí)廚師專業(yè)技能：熟練掌握中式烹飪技術(shù)三、實習(xí)安排1.實習(xí)時間：2025年1月1日至2025年6月30日2.實習(xí)地點：我方指定廚房3.實習(xí)內(nèi)容：包括但不限于中式菜肴制作、廚房衛(wèi)生管理、菜品創(chuàng)新等4.實習(xí)指導(dǎo)老師：5.實習(xí)考核標準：根據(jù)實習(xí)期間的表現(xiàn)進行綜合評定四、實習(xí)待遇1.實習(xí)期間工資：每月人民幣2000元2.實習(xí)期間福利：提供免費工作餐、住宿補貼3.實習(xí)期間住宿：提供宿舍，每月補貼人民幣500元4.實習(xí)期間交通：提供上下班交通補貼五、聘請廚師信息1.聘請廚師姓名：2.聘請廚師性別：男3.聘請廚師年齡：35歲4.聘請廚師聯(lián)系方式：139xxxx56785.聘請廚師工作經(jīng)驗：10年6.聘請廚師專業(yè)技能：精通川菜、粵菜制作六、聘請待遇1.聘請工資：每月人民幣8000元2.聘請福利：提供五險一金、帶薪年假3.聘請合同期限：一年4.聘請試用期：三個月七、實習(xí)與聘請關(guān)系1.實習(xí)與聘請的銜接：實習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀者，將優(yōu)先考慮聘請為正式廚師。2.實習(xí)期間的表現(xiàn)與聘請：實習(xí)期間的表現(xiàn)將作為聘請廚師的重要依據(jù)。3.實習(xí)結(jié)束后的就業(yè)保障：實習(xí)結(jié)束后，我方將提供一定期限的就業(yè)推薦服務(wù)。八、違約責(zé)任1.實習(xí)廚師違約責(zé)任：a.若實習(xí)廚師在未提前一個月通知的情況下擅自離崗，需賠償我方因此造成的經(jīng)濟損失。b.實習(xí)廚師如有違反職業(yè)道德行為，將被終止實習(xí)資格，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.聘請廚師違約責(zé)任：a.若聘請廚師在合同期內(nèi)未經(jīng)允許離職，需賠償我方因招聘新廚師而產(chǎn)生的相關(guān)費用。b.聘請廚師如有違反職業(yè)道德行為，將被終止勞動合同，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.雙方違約責(zé)任：a.若任何一方違反本協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。九、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可提交協(xié)議約定的爭議解決機構(gòu)。2.爭議解決機構(gòu)：仲裁委員會。3.爭議解決程序：按照爭議解決機構(gòu)的程序規(guī)定進行。十、其他約定1.保密條款：雙方對本協(xié)議內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。2.法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國法律。3.不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。4.協(xié)議變更與解除：任何一方需變更或解除本協(xié)議，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。十一、協(xié)議附件1.實習(xí)廚師簡歷2.實習(xí)廚師考核表3.聘請廚師簡歷4.聘請廚師技能考核表十二、協(xié)議簽署1.簽署日期：2025年1月1日2.簽署地點：市3.簽署人：a.實習(xí)廚師：b.聘請廚師：c.代表單位：餐飲管理有限公司d.代表單位簽字：Xe.代表單位蓋章：_______十三、協(xié)議附件清單1.實習(xí)廚師照片2.實習(xí)廚師身份證復(fù)印件3.聘請廚師照片4.聘請廚師身份證復(fù)印件十四、協(xié)議副本1.協(xié)議副本數(shù)量：各一式兩份2.協(xié)議副本保管：雙方各執(zhí)一份3.協(xié)議副本送達：自簽署之日起，雙方應(yīng)確保協(xié)議副本的安全送達。甲方（實習(xí)廚師）：________________乙方（聘請廚師）：________________甲方（代表單位）：________________乙方（代表單位）：________________甲方（實習(xí)廚師）：________________乙方（聘請廚師）：________________甲方（代表單位）：________________乙方（代表單位）：________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.實習(xí)廚師培訓(xùn)與考核a.甲方負責(zé)為實習(xí)廚師提供專業(yè)的培訓(xùn)課程，包括理論知識和實踐操作。b.甲方設(shè)立考核制度，對實習(xí)廚師的學(xué)習(xí)成果進行定期評估，確保其技能水平達到預(yù)期標準。2.實習(xí)廚師住宿安排a.甲方負責(zé)為實習(xí)廚師提供舒適的住宿環(huán)境，確保其生活便利。b.甲方需確保住宿條件符合相關(guān)安全標準，并定期進行衛(wèi)生檢查。3.實習(xí)廚師醫(yī)療保險a.甲方為實習(xí)廚師購買意外傷害保險，保障其在實習(xí)期間的人身安全。b.甲方負責(zé)辦理保險手續(xù)，并確保保險金額符合行業(yè)標準。4.實習(xí)廚師勞動權(quán)益保障a.甲方確保實習(xí)廚師享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日等權(quán)益。b.甲方不得安排實習(xí)廚師從事超出其能力范圍的工作，避免職業(yè)傷害。5.實習(xí)廚師晉升機會a.甲方為實習(xí)廚師提供晉升通道，根據(jù)其實習(xí)表現(xiàn)和技能水平，給予相應(yīng)的晉升機會。b.甲方定期組織內(nèi)部競聘，鼓勵實習(xí)廚師積極參與，實現(xiàn)自我價值。二、乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.聘請廚師薪資調(diào)整a.乙方根據(jù)市場行情和廚師的實際工作表現(xiàn)，有權(quán)對聘請廚師的薪資進行調(diào)整。b.薪資調(diào)整需提前一個月通知廚師，并書面確認。2.聘請廚師福利待遇a.乙方為聘請廚師提供完善的福利待遇，包括但不限于五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。b.乙方需確保福利待遇的落實，并定期對廚師進行滿意度調(diào)查。3.聘請廚師培訓(xùn)與發(fā)展a.乙方為聘請廚師提供專業(yè)培訓(xùn)，幫助其提升技能水平，適應(yīng)崗位需求。b.乙方鼓勵廚師參加行業(yè)交流活動，拓寬視野，提升綜合素質(zhì)。4.聘請廚師職業(yè)規(guī)劃a.乙方與聘請廚師共同制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，明確短期和長期目標。b.乙方為廚師提供職業(yè)發(fā)展建議，助力其實現(xiàn)個人價值。5.聘請廚師工作環(huán)境a.乙方確保廚師工作環(huán)境舒適、安全，滿足其工作需求。b.乙方定期對工作環(huán)境進行改善，提升廚師的工作體驗。三、有第三方中介時的附加條款及說明1.中介服務(wù)費用a.中介服務(wù)費用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費用由雙方與中介協(xié)商確定。b.中介服務(wù)費用應(yīng)在協(xié)議簽署前明確約定，并在協(xié)議中予以體現(xiàn)。2.中介責(zé)任與義務(wù)a.中介在協(xié)議簽訂過程中應(yīng)如實提供相關(guān)信息，不得隱瞞或誤導(dǎo)。b.中介應(yīng)協(xié)助雙方履行協(xié)議，確保協(xié)議內(nèi)容的落實。3.中介保密義務(wù)a.中介對協(xié)議內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)雙方同意，不得向任何第三方泄露。b.中介應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動。4.中介服務(wù)期限a.中介服務(wù)期限與協(xié)議期限一致，協(xié)議終止，中介服務(wù)也隨之終止。b.中介服務(wù)期限屆滿或協(xié)議終止，中介應(yīng)將相關(guān)資料歸檔保存。5.中介違約責(zé)任a.中介如違反協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。b.雙方有權(quán)要求中介承擔(dān)違約責(zé)任，并可根據(jù)實際情況選擇法律途徑解決爭議。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習(xí)廚師簡歷2.實習(xí)廚師考核表3.聘請廚師簡歷4.聘請廚師技能考核表5.實習(xí)廚師照片6.實習(xí)廚師身份證復(fù)印件7.聘請廚師照片8.聘請廚師身份證復(fù)印件9.保險合同及憑證10.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃11.中介服務(wù)協(xié)議及費用清單二、違約行為及認定：1.實習(xí)廚師違約行為：a.未提前一個月通知擅自離崗。b.違反職業(yè)道德行為。2.聘請廚師違約行為：a.合同期內(nèi)未經(jīng)允許離職。b.違反職業(yè)道德行為。3.雙方違約行為：a.任何一方違反協(xié)議約定。4.中介違約行為：a.違反中介服務(wù)協(xié)議。b.未如實提供信息或誤導(dǎo)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.違約責(zé)任：指當事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。3.爭議解決：指當事人之間在合同履行過程中產(chǎn)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.保密義務(wù)：指當事人對協(xié)議內(nèi)容負有保密責(zé)任，不得向第三方泄露。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實習(xí)廚師技能水平不達標。解決辦法：提供額外培訓(xùn)，定期考核，直至達到預(yù)期標準。2.問題：聘請廚師工作態(tài)度不佳。解決辦法：進行溝通，了解原因，提供改進建議或調(diào)整工作安排。3.問題：中介服務(wù)不達標。解決辦法：與中介協(xié)商，要求其改進服務(wù)或終止協(xié)議。4.問題：協(xié)議條款模糊不清。解決辦法：雙方重新協(xié)商，明確協(xié)議內(nèi)容，必要時可尋求法律援助。五、所有應(yīng)用場景：1.廚師實習(xí)與聘請的銜接。2.實習(xí)廚師與聘請廚師的關(guān)系維護。3.實習(xí)廚師與聘請廚師的能力提升。4.廚師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的實施。5.中介服務(wù)的監(jiān)督與評價。全文完。2025年度廚師實習(xí)與聘請雙重保障協(xié)議2合同編號_________一、合同主體1.甲方（實習(xí)單位）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方（實習(xí)生）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關(guān)方（如有）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景：2.2目的：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在實習(xí)期間的權(quán)利義務(wù)，保障乙方在實習(xí)過程中的合法權(quán)益，同時為甲方培養(yǎng)高素質(zhì)的廚師人才。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：（1）實習(xí)：乙方在甲方提供的實習(xí)場所內(nèi)，按照甲方的要求，進行烹飪技能學(xué)習(xí)和實踐的過程。（2）聘請：甲方根據(jù)乙方在實習(xí)期間的表現(xiàn)，決定是否聘請乙方為正式員工。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）實習(xí)工資：乙方在實習(xí)期間，按照甲方規(guī)定標準獲得的報酬。（2）社會保險：乙方在實習(xí)期間，按照國家規(guī)定，由甲方為其繳納的社會保險費用。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)對乙方在實習(xí)期間的學(xué)習(xí)、工作和生活進行管理和監(jiān)督。（2）甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。（4）甲方有權(quán)根據(jù)實習(xí)期間的表現(xiàn)，決定是否聘請乙方為正式員工。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)遵守甲方制定的實習(xí)規(guī)章制度，服從甲方管理。（2）乙方應(yīng)認真學(xué)習(xí)烹飪技能，努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露實習(xí)期間所學(xué)到的技術(shù)。（4）乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定，完成實習(xí)期間的各項任務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時間：自本協(xié)議簽訂之日起至2025年12月31日止。5.2合同履行地點：甲方指定的實習(xí)場所。5.3合同履行方式：乙方在甲方提供的實習(xí)場所內(nèi)，按照甲方的要求，進行烹飪技能學(xué)習(xí)和實踐。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：（1）實習(xí)期滿，乙方自動終止實習(xí)。（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。（3）乙方在實習(xí)期間嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3終止程序：（1）實習(xí)期滿，乙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)辦理實習(xí)手續(xù)。（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)簽訂解除協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。（3）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。6.4終止后果：（1）實習(xí)期滿，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定，辦理實習(xí)手續(xù)，并結(jié)清實習(xí)工資。（2）解除協(xié)議后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，履行各自的權(quán)利義務(wù)。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成：（1）實習(xí)工資：乙方在實習(xí)期間，按照甲方規(guī)定的實習(xí)工資標準，每月支付給乙方一定數(shù)額的實習(xí)工資。（2）社會保險費用：甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納的社會保險費用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。（3）其他費用：包括但不限于實習(xí)期間的住宿費、交通費、培訓(xùn)費等，具體費用由雙方另行協(xié)商確定。7.2支付方式：甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及雙方約定，以銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付方式支付乙方實習(xí)工資及社會保險費用。7.3支付時間：（1）實習(xí)工資：甲方應(yīng)在每月的一個工作日前，將乙方上月的實習(xí)工資支付到乙方指定的銀行賬戶。（2）社會保險費用：甲方應(yīng)在每月的一個工作日前，將乙方當月的社會保險費用繳納至社會保險機構(gòu)。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)在支付工資和社會保險費用時，確保資金安全，不得拖欠乙方工資或社會保險費用。（2）乙方應(yīng)配合甲方提供必要的銀行賬戶信息，以便甲方及時支付相關(guān)費用。（3）如因乙方原因?qū)е录追綗o法支付費用，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未能按照約定支付乙方實習(xí)工資或社會保險費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的1%。（2）甲方未按照約定提供實習(xí)條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未按照約定履行實習(xí)義務(wù)，或嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方賠償因違約造成的損失。（2）乙方在實習(xí)期間泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）賠償金額：根據(jù)雙方協(xié)商確定的賠償標準，或依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。（2）賠償方式：甲方應(yīng)將賠償金額支付給乙方指定的銀行賬戶。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：（1）甲方商業(yè)秘密：包括但不限于技術(shù)、工藝、配方、客戶信息等。（2）乙方在實習(xí)期間知悉的甲方商業(yè)秘密。9.2保密期限：本協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后3年內(nèi)。9.3保密履行方式：（1）乙方應(yīng)嚴格保守甲方商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。（2）乙方在離職后，仍應(yīng)遵守本條款的保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件：包括地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、恐怖襲擊、政府政策變動等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)：（1）不可抗力事件發(fā)生時，雙方應(yīng)及時通知對方，并采取合理措施減輕損失。（2）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實例：地震、臺風(fēng)、洪水、戰(zhàn)爭、政府政策變動等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成的，雙方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或提交雙方共同選擇的仲裁機構(gòu)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國家安全、機密或商業(yè)秘密的條款。（2）涉及雙方當事人身份、信譽的條款。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）本協(xié)議的簽訂不構(gòu)成甲方對乙方過往行為或違約行為的追認。（2）甲方保留對乙方在實習(xí)期間表現(xiàn)不滿時，單方面解除實習(xí)協(xié)議的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留對乙方在實習(xí)期間獲取的任何知識產(chǎn)權(quán)的歸屬權(quán)。（2）甲方保留對乙方在實習(xí)期間違反保密義務(wù)時的追索權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：（1）本協(xié)議的修改和補充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。（2）任何修改和補充均視為本協(xié)議的組成部分。14.2修改和補充效力：（1）經(jīng)雙方簽署的修改和補充協(xié)議，自簽署之日起具有與本協(xié)議相同的法律效力。（2）修改和補充協(xié)議與本協(xié)議有沖突的，以修改和補充協(xié)議為準。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：（1）甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成實習(xí)任務(wù)，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。（2）乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，完成實習(xí)期間的任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式：（1）雙方應(yīng)通過會議、電話、郵件等方式保持溝通，及時解決實習(xí)過程中出現(xiàn)的問題。（2）雙方應(yīng)按照約定的程序和方式，相互提供必要的支持和協(xié)助。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于2025年度廚師實習(xí)與聘請雙重保障的全部協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：（1）本協(xié)議的任何增減條款，均應(yīng)以書面形式作出，并由雙方簽字確認。（2）未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自增減本協(xié)議的條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（實習(xí)單位）：（蓋章）代表人（簽字）：________________日期：________________乙方（實習(xí)生）：（簽字）日期：________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方實習(xí)期間表現(xiàn)評估表3.甲方實習(xí)單位規(guī)章制度4.社會保險繳納明細5.實習(xí)工資支付記錄6.不可抗力事件證明文件7.爭議解決相關(guān)文件8.任何雙方約定的其他附件二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按約定支付實習(xí)工資或社會保險費用，認定為違約。未按約定提供實習(xí)條件，認定為違約。未履行保密義務(wù)，認定為違約。2.乙方違約行為及認定：未按約定履行實習(xí)義務(wù)，認定為違約。嚴重違反甲方規(guī)章制度，認定為違約。泄露甲方商業(yè)秘密，認定為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。2.保密義務(wù)：指一方對另一方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等負有保密的義務(wù)。3.仲裁：指當事人根據(jù)他們之間達成的仲裁協(xié)議，自愿將爭議提交仲裁機構(gòu)進行審理并作出裁決。4.訴訟：指當事人通過法院提起訴訟，請求法院對爭議進行審理并作出判決。5.社會保險：指國家通過立法，強制用人單位為勞動者繳納一定比例的社會保險費用，以保障勞動者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下獲得物質(zhì)幫助。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方實習(xí)