2024項(xiàng)目負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效提升聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024項(xiàng)目負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效提升聘用合同本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的與意義2.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人身份與資格2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的定義2.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的資格要求3.聘用關(guān)系與職責(zé)3.1聘用關(guān)系的確立3.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的職責(zé)范圍4.工作內(nèi)容與目標(biāo)4.1項(xiàng)目工作內(nèi)容的詳細(xì)說(shuō)明4.2項(xiàng)目績(jī)效提升的具體目標(biāo)5.工作期限與時(shí)間安排5.1合同期限5.2工作時(shí)間安排6.工作地點(diǎn)與條件6.1工作地點(diǎn)6.2工作條件與環(huán)境7.薪酬與福利7.1薪酬結(jié)構(gòu)7.2福利待遇8.績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲8.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)8.2績(jī)效考核周期8.3獎(jiǎng)懲措施9.合同解除與終止9.1合同解除的條件9.2合同終止的情形10.保密條款10.1保密信息的定義10.2保密義務(wù)11.法律責(zé)任與爭(zhēng)議解決11.1違約責(zé)任11.2爭(zhēng)議解決方式12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.合同附件13.1附件一：項(xiàng)目職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2附件二：績(jī)效考核細(xì)則14.其他約定事項(xiàng)14.1合同簽署14.2合同附件的效力第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.1.2本合同遵循公平、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則。1.2合同訂立的目的與意義1.2.1本合同旨在明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在2024年度的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作期限、薪酬福利等事項(xiàng)。1.2.2本合同有助于確保項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與公司之間權(quán)利義務(wù)的明確，促進(jìn)項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人身份與資格2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的定義2.1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人是指受公司委托，負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目實(shí)施、管理、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的高級(jí)管理人員。2.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的資格要求3.聘用關(guān)系與職責(zé)3.1聘用關(guān)系的確立3.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。3.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的職責(zé)范圍3.2.1負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織、實(shí)施和監(jiān)督。3.2.2負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和考核。3.2.3負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本和風(fēng)險(xiǎn)的把控。3.2.4負(fù)責(zé)與公司各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)。4.工作內(nèi)容與目標(biāo)4.1項(xiàng)目工作內(nèi)容的詳細(xì)說(shuō)明4.1.1負(fù)責(zé)項(xiàng)目的立項(xiàng)、可行性研究、方案設(shè)計(jì)等工作。4.1.2負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的資源調(diào)配、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制等工作。4.2項(xiàng)目績(jī)效提升的具體目標(biāo)4.2.1項(xiàng)目按期完成，質(zhì)量達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。4.2.2項(xiàng)目成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)。4.2.3項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作高效，員工滿意度提升。5.工作期限與時(shí)間安排5.1合同期限5.1.1本合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2工作時(shí)間安排5.2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)按照公司規(guī)定的工作時(shí)間上班。5.2.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)確保項(xiàng)目進(jìn)度，合理調(diào)配工作時(shí)間。6.工作地點(diǎn)與條件6.1工作地點(diǎn)6.1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)在公司指定的工作地點(diǎn)開(kāi)展工作。6.2工作條件與環(huán)境6.2.1公司為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提供必要的工作條件和環(huán)境。6.2.2公司負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在工作過(guò)程中遇到的問(wèn)題。8.薪酬與福利8.1薪酬結(jié)構(gòu)8.1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的基本月薪為人民幣萬(wàn)元。8.1.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金，根據(jù)項(xiàng)目完成情況和公司績(jī)效考核結(jié)果確定。8.1.3項(xiàng)目負(fù)責(zé)人享有年終獎(jiǎng)，根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人個(gè)人表現(xiàn)確定。8.2福利待遇8.2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人享有國(guó)家法定節(jié)假日及年休假。8.2.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。8.2.3項(xiàng)目負(fù)責(zé)人享有公司提供的其他福利，如交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。9.績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲9.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)9.1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的績(jī)效考核分為定量考核和定性考核兩部分。9.1.2定量考核包括項(xiàng)目進(jìn)度、成本控制、質(zhì)量達(dá)成等指標(biāo)。9.1.3定性考核包括團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力等指標(biāo)。9.2績(jī)效考核周期9.2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的績(jī)效考核周期為每季度一次。9.3獎(jiǎng)懲措施9.3.1對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，公司將給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和晉升機(jī)會(huì)。9.3.2對(duì)未達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，公司將進(jìn)行警告、降職或解除勞動(dòng)合同。10.合同解除與終止10.1合同解除的條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人嚴(yán)重違反合同約定或公司規(guī)章制度。10.1.3項(xiàng)目負(fù)責(zé)人因個(gè)人原因無(wú)法履行合同。10.2合同終止的情形10.2.1合同期限屆滿。10.2.2項(xiàng)目完成或項(xiàng)目取消。10.2.3雙方約定的其他終止情形。11.保密條款11.1保密信息的定義11.1.1保密信息是指公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。11.2保密義務(wù)11.2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在合同期間及合同終止后，均應(yīng)保守公司保密信息。11.2.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人不得將保密信息用于個(gè)人或第三方利益。12.法律責(zé)任與爭(zhēng)議解決12.1違約責(zé)任12.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)。12.1.2違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2爭(zhēng)議解決方式12.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。12.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同變更程序13.2.1合同變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意。13.2.2合同變更應(yīng)以書(shū)面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同簽署14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2合同附件的效力14.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方的定義15.1.1第三方是指本合同簽訂的甲乙雙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持方、資金提供方等。15.2第三方介入的范圍15.2.1第三方介入本合同，旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高項(xiàng)目效率和質(zhì)量。15.2.2第三方介入的具體范圍包括但不限于項(xiàng)目咨詢、技術(shù)支持、資金籌集、市場(chǎng)推廣等。16.第三方的責(zé)任與權(quán)利16.1第三方的責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方的要求，履行其職責(zé)。16.1.2第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量、成果和安全性承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.1.3第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。16.2第三方的權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其工作。16.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取合理的費(fèi)用。16.2.3第三方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)，與甲乙雙方進(jìn)行溝通和協(xié)商。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方與甲方之間的合同關(guān)系由雙方另行簽訂，與本合同無(wú)關(guān)。17.1.2第三方對(duì)甲方承擔(dān)的責(zé)任僅限于其與甲方簽訂的合同范圍內(nèi)。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方與乙方之間的合同關(guān)系由雙方另行簽訂，與本合同無(wú)關(guān)。17.2.2第三方對(duì)乙方承擔(dān)的責(zé)任僅限于其與乙方簽訂的合同范圍內(nèi)。17.3第三方與甲乙雙方共同的責(zé)任17.3.1當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤?，其工作成果或服?wù)對(duì)甲乙雙方均產(chǎn)生影響的，第三方應(yīng)對(duì)甲乙雙方共同承擔(dān)責(zé)任。17.3.2甲乙雙方應(yīng)就第三方的工作成果或服務(wù)達(dá)成一致意見(jiàn)，共同監(jiān)督第三方的工作。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額18.1.1第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的責(zé)任，包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等，均應(yīng)設(shè)定明確的限額。18.1.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并作為合同的一部分。18.2責(zé)任限額的計(jì)算方法18.2.1責(zé)任限額可根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模、服務(wù)類型、市場(chǎng)行情等因素綜合確定。18.2.2責(zé)任限額的計(jì)算方法應(yīng)在合同中詳細(xì)說(shuō)明。19.第三方介入的流程與程序19.1第三方介入的申請(qǐng)19.1.1甲乙雙方可根據(jù)項(xiàng)目需要，向第三方提出介入申請(qǐng)。19.1.2第三方在收到申請(qǐng)后，應(yīng)在合理期限內(nèi)回復(fù)是否接受介入。19.2第三方介入的審批19.2.1甲乙雙方應(yīng)共同審批第三方介入事宜。19.2.2審批結(jié)果應(yīng)在第三方介入前確定。19.3第三方介入的實(shí)施19.3.1第三方介入后，應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方的要求，開(kāi)展工作。19.3.2甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的工作，并提供必要的支持。20.第三方介入的終止與退出20.1第三方介入的終止20.1.1第三方介入的終止，應(yīng)按照合同約定或甲乙雙方協(xié)商一致的方式進(jìn)行。20.2第三方介入的退出20.2.1第三方退出介入后，應(yīng)按照合同約定或甲乙雙方的要求，辦理相關(guān)手續(xù)。20.2.2第三方退出介入后，其與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：項(xiàng)目職責(zé)說(shuō)明書(shū)1.1詳細(xì)說(shuō)明項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在項(xiàng)目中的具體職責(zé)和任務(wù)。1.2包括項(xiàng)目規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾等階段的職責(zé)。2.附件二：績(jī)效考核細(xì)則2.1明確績(jī)效考核的指標(biāo)、權(quán)重和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。2.2包括定量考核和定性考核的具體內(nèi)容。3.附件三：薪酬福利明細(xì)表3.1列出項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)享有的薪酬福利項(xiàng)目及具體金額。3.2包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、保險(xiǎn)等。4.附件四：工作計(jì)劃與時(shí)間表4.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提交的項(xiàng)目工作計(jì)劃和時(shí)間表。4.2包括項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、里程碑和預(yù)期完成時(shí)間。5.附件五：保密協(xié)議5.1明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在合同期間及合同終止后應(yīng)遵守的保密條款。5.2包括保密信息的范圍、保密義務(wù)和違約責(zé)任。6.附件六：合同變更記錄6.1記錄合同簽訂后發(fā)生的任何變更，包括變更內(nèi)容、變更日期和雙方簽字。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議7.1約定雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按時(shí)完成項(xiàng)目任務(wù)或未達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo)。1.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人泄露公司保密信息。1.3項(xiàng)目負(fù)責(zé)人違反合同約定的保密義務(wù)。1.4項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按合同約定履行工作職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為一經(jīng)確認(rèn)，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：3.1若項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按時(shí)完成項(xiàng)目任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目延期，甲方有權(quán)要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人賠償因延期產(chǎn)生的額外費(fèi)用。3.2若項(xiàng)目負(fù)責(zé)人泄露公司保密信息，甲方有權(quán)要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并可能追究其法律責(zé)任。3.3若項(xiàng)目負(fù)責(zé)人違反合同約定的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人停止侵權(quán)行為，并賠償因此造成的損失。3.4若項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人改正，如情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除合同。全文完。2024項(xiàng)目負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效提升聘用合同1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及地點(diǎn)1.3合同生效條件及時(shí)間2.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)2.1項(xiàng)目目標(biāo)及要求2.2項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及進(jìn)度安排2.3項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理2.4項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估與改進(jìn)3.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員配置3.1團(tuán)隊(duì)成員名單及職責(zé)3.2團(tuán)隊(duì)成員招聘與選拔3.3團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn)與發(fā)展4.項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)與方法4.1績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系4.2績(jī)效評(píng)估周期及時(shí)間節(jié)點(diǎn)4.3績(jī)效評(píng)估結(jié)果的應(yīng)用5.項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理5.1項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)來(lái)源及預(yù)算5.2項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用及報(bào)銷5.3項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)審計(jì)與監(jiān)督6.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理與應(yīng)對(duì)措施6.1項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與分析6.2項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略6.3項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任7.項(xiàng)目成果交付7.1項(xiàng)目成果形式及質(zhì)量要求7.2項(xiàng)目成果交付時(shí)間及方式7.3項(xiàng)目成果驗(yàn)收與評(píng)價(jià)8.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約情形及責(zé)任承擔(dān)8.2爭(zhēng)議解決方式及程序8.3違約金及賠償標(biāo)準(zhǔn)9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密義務(wù)與責(zé)任10.3保密信息的處理與披露11.法律適用與爭(zhēng)議解決11.1合同適用法律11.2爭(zhēng)議解決方式及管轄法院12.合同附件12.1項(xiàng)目任務(wù)書(shū)12.2項(xiàng)目預(yù)算表12.3項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員簡(jiǎn)歷13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（項(xiàng)目負(fù)責(zé)人）：姓名：____________________，身份證號(hào)碼：____________________，聯(lián)系方式：____________________。乙方（聘用單位）：?jiǎn)挝幻Q：____________________，法定代表人：____________________，聯(lián)系方式：____________________。1.2合同簽訂日期及地點(diǎn)本合同于____年____月____日簽訂，簽訂地點(diǎn)為：____________________。1.3合同生效條件及時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)2.1項(xiàng)目目標(biāo)及要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)的項(xiàng)目目標(biāo)為：____________________。項(xiàng)目要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成，并達(dá)到預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.2項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及進(jìn)度安排項(xiàng)目負(fù)責(zé)人需制定詳細(xì)的項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，包括但不限于項(xiàng)目進(jìn)度安排、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、資源配置等，并確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。2.3項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，包括但不限于選拔團(tuán)隊(duì)成員、分配工作任務(wù)、制定團(tuán)隊(duì)管理制度等，確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。2.4項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估與改進(jìn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人需定期對(duì)項(xiàng)目績(jī)效進(jìn)行評(píng)估，包括但不限于項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本等，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行必要的調(diào)整和改進(jìn)。3.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員配置3.1團(tuán)隊(duì)成員名單及職責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員名單如下：（1）姓名：____________________，職責(zé)：____________________。（2）姓名：____________________，職責(zé)：____________________。（3）姓名：____________________，職責(zé)：____________________。3.2團(tuán)隊(duì)成員招聘與選拔項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘與選拔工作，確保團(tuán)隊(duì)成員具備完成項(xiàng)目所需的專業(yè)技能和素質(zhì)。3.3團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn)與發(fā)展項(xiàng)目負(fù)責(zé)人需為團(tuán)隊(duì)成員提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。4.項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)與方法4.1績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系包括但不限于：項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。4.2績(jī)效評(píng)估周期及時(shí)間節(jié)點(diǎn)項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估周期為每季度一次，具體時(shí)間節(jié)點(diǎn)為：____月____日、____月____日、____月____日、____月____日。4.3績(jī)效評(píng)估結(jié)果的應(yīng)用績(jī)效評(píng)估結(jié)果將作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人績(jī)效考核的依據(jù)，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。5.項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理5.1項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)來(lái)源及預(yù)算項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)來(lái)源為：____________________。項(xiàng)目預(yù)算總額為：____________________。5.2項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用及報(bào)銷項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的使用，并按照預(yù)算執(zhí)行。項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)報(bào)銷需提供合法票據(jù)，經(jīng)審批后予以報(bào)銷。5.3項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)審計(jì)與監(jiān)督項(xiàng)目負(fù)責(zé)人需接受項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的審計(jì)與監(jiān)督，確保項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的合理使用。6.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理與應(yīng)對(duì)措施6.1項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與分析項(xiàng)目負(fù)責(zé)人需對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別與分析，包括但不限于技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、人員風(fēng)險(xiǎn)等。6.2項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略針對(duì)識(shí)別出的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人需制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。6.3項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的管理負(fù)有直接責(zé)任，確保項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。8.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約情形及責(zé)任承擔(dān)若甲方未能按照合同約定履行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)，或乙方未能按照合同約定提供支持和服務(wù)，構(gòu)成違約。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.2爭(zhēng)議解決方式及程序發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.3違約金及賠償標(biāo)準(zhǔn)違約金的計(jì)算方式為：違約金額×違約金比例（如10%）。賠償損失的標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實(shí)際損失情況確定，但不得低于合同金額的10%。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后未在規(guī)定期限內(nèi)糾正；（2）不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同終止條件合同履行完畢或達(dá)到合同約定的終止條件時(shí)，合同自行終止。9.3合同解除與終止的程序10.保密條款10.1保密信息范圍本合同涉及的保密信息包括但不限于技術(shù)資料、商業(yè)秘密、客戶信息等。10.2保密義務(wù)與責(zé)任雙方對(duì)本合同涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露或使用。10.3保密信息的處理與披露在法律法規(guī)或政府機(jī)關(guān)要求的情況下，雙方可披露保密信息，但應(yīng)事先通知對(duì)方。11.法律適用與爭(zhēng)議解決11.1合同適用法律本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2爭(zhēng)議解決方式及管轄法院本合同的解釋、履行、變更、終止及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同附件12.1項(xiàng)目任務(wù)書(shū)12.2項(xiàng)目預(yù)算表12.3項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員簡(jiǎn)歷13.合同生效與修改13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同修改程序?qū)贤娜魏涡薷?，均需以?shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同而提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。15.2第三方介入方式（1）中介方：為甲乙雙方提供合同簽訂、履約過(guò)程中的協(xié)調(diào)、溝通等服務(wù)。（2）專業(yè)服務(wù)方：為甲方提供項(xiàng)目所需的專業(yè)服務(wù)，如技術(shù)支持、項(xiàng)目管理等。（3）咨詢方：為甲方提供項(xiàng)目決策、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等方面的咨詢服務(wù)。15.3第三方選擇與授權(quán)甲乙雙方均有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需要選擇合適的第三方，并與其簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同。第三方在接受服務(wù)前，應(yīng)獲得甲乙雙方的書(shū)面授權(quán)。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任（1）按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。（2）對(duì)提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方要求。（3）對(duì)因自身原因造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2第三方權(quán)利（1）根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。（2）在甲方提供必要的協(xié)助和支持下，完成服務(wù)任務(wù)。17.第三方與其他各方的關(guān)系17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系基于雙方簽訂的服務(wù)合同，甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，并配合第三方完成服務(wù)任務(wù)。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系基于乙方對(duì)第三方的授權(quán)，乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保第三方按照合同約定履行職責(zé)。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系是基于甲乙雙方對(duì)第三方的授權(quán)和第三方提供的服務(wù)，第三方應(yīng)同時(shí)向甲乙雙方負(fù)責(zé)。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方因履行本合同而產(chǎn)生的賠償責(zé)任，其最高賠償金額不得超過(guò)合同約定的限額。18.2第三方責(zé)任限額約定在本合同中，第三方責(zé)任限額為：____________________。若第三方責(zé)任賠償金額超過(guò)此限額，甲方有權(quán)向乙方追償超出部分。18.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整在合同履行過(guò)程中，如需調(diào)整第三方責(zé)任限額，雙方應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。19.第三方介入后的合同變更19.1合同變更條件在第三方介入后，若因第三方原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需要變更，雙方應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。19.2合同變更程序合同變更程序如下：（1）第三方書(shū)面通知甲乙雙方變更事項(xiàng)。（2）甲乙雙方在收到通知后____日內(nèi)書(shū)面回復(fù)是否同意變更。（3）甲乙雙方同意變更的，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。20.其他20.1本合同中關(guān)于第三方介入的條款，不構(gòu)成對(duì)第三方獨(dú)立法律地位的限制。20.2本合同中關(guān)于第三方介入的條款，不影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.項(xiàng)目任務(wù)書(shū)詳細(xì)要求：包含項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、預(yù)期成果、進(jìn)度計(jì)劃、預(yù)算、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等內(nèi)容。說(shuō)明：項(xiàng)目任務(wù)書(shū)是合同的重要組成部分，用于明確項(xiàng)目的基本情況。2.項(xiàng)目預(yù)算表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出項(xiàng)目各項(xiàng)費(fèi)用，包括但不限于人員費(fèi)用、材料費(fèi)用、設(shè)備費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。3.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包括團(tuán)隊(duì)成員的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。說(shuō)明：團(tuán)隊(duì)成員簡(jiǎn)歷用于評(píng)估團(tuán)隊(duì)成員的資質(zhì)和能力，確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的專業(yè)性和高效性。4.第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：第三方服務(wù)合同是本合同附件，用于明確第三方在項(xiàng)目中的權(quán)利義務(wù)。5.項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告詳細(xì)要求：定期報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展情況，包括已完成工作、遇到的問(wèn)題、下一步計(jì)劃等。說(shuō)明：項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告是合同履行過(guò)程中的重要文件，用于跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度和及時(shí)調(diào)整。6.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：評(píng)估項(xiàng)目可能遇到的風(fēng)險(xiǎn)，并提出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。說(shuō)明：風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告是合同履行過(guò)程中的重要文件，用于預(yù)防項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。7.項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告詳細(xì)要求：包括項(xiàng)目驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收結(jié)果、驗(yàn)收結(jié)論等內(nèi)容。說(shuō)明：項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告是合同履行過(guò)程中的重要文件，用于確認(rèn)項(xiàng)目成果。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為（1）甲方未按照合同約定履行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)。（2）乙方未按照合同約定提供支持和服務(wù)。（3）第三方未按照合同約定履行服務(wù)義務(wù)。（4）任何一方未按照合同約定支付費(fèi)用。（5）任何一方泄露保密信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（1）違約行為發(fā)生，經(jīng)另一方書(shū)面通知后未在規(guī)定期限內(nèi)糾正，視為嚴(yán)重違約。（2）違約行為導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤、質(zhì)量不合格、成本超支等后果，視為重大違約。（3）違約行為給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.違約責(zé)任示例（1）甲方未按時(shí)提交項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告，導(dǎo)致乙方無(wú)法及時(shí)了解項(xiàng)目進(jìn)展，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。（2）乙方未按照合同約定提供必要的技術(shù)支持，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（3）第三方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方支付違約金，并賠償因泄露造成的損失。全文完。2024項(xiàng)目負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效提升聘用合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)3.1項(xiàng)目管理職責(zé)3.2團(tuán)隊(duì)建設(shè)職責(zé)3.3績(jī)效提升職責(zé)4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案4.1團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)4.2團(tuán)隊(duì)成員選拔與培訓(xùn)4.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通機(jī)制5.績(jī)效提升目標(biāo)5.1績(jī)效指標(biāo)體系5.2績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)5.3績(jī)效改進(jìn)措施6.薪酬待遇6.1基本工資6.2績(jī)效獎(jiǎng)金6.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.4其他福利待遇7.工作時(shí)間與地點(diǎn)7.1工作時(shí)間安排7.2工作地點(diǎn)8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同終止日期9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.其他約定事項(xiàng)14.1其他條款14.2附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系地址]、[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系地址]、[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的本合同旨在明確甲方與乙方在2024年度項(xiàng)目負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效提升工作中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)績(jī)效提升目標(biāo)。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。3.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)3.1項(xiàng)目管理職責(zé)乙方作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)控和收尾工作，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成。3.2團(tuán)隊(duì)建設(shè)職責(zé)乙方負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組織、協(xié)調(diào)、溝通和激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，打造高效團(tuán)隊(duì)。3.3績(jī)效提升職責(zé)乙方負(fù)責(zé)制定和實(shí)施績(jī)效提升計(jì)劃，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行績(jī)效評(píng)估和反饋，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)績(jī)效持續(xù)提升。4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案4.1團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)乙方將組建一個(gè)由項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、市場(chǎng)負(fù)責(zé)人等組成的團(tuán)隊(duì)，明確各成員的職責(zé)和權(quán)限。4.2團(tuán)隊(duì)成員選拔與培訓(xùn)乙方將通過(guò)面試、考察等方式選拔合適的團(tuán)隊(duì)成員，并對(duì)新成員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。4.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通機(jī)制乙方將建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通機(jī)制，確保團(tuán)隊(duì)成員之間信息暢通，提高工作效率。5.績(jī)效提升目標(biāo)5.1績(jī)效指標(biāo)體系乙方將制定涵蓋項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全等方面的績(jī)效指標(biāo)體系，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行考核。5.2績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)乙方將根據(jù)績(jī)效指標(biāo)體系，制定具體的考核標(biāo)準(zhǔn)，確保考核的公平、公正、公開(kāi)。5.3績(jī)效改進(jìn)措施乙方將針對(duì)績(jī)效考核結(jié)果，制定相應(yīng)的績(jī)效改進(jìn)措施，幫助團(tuán)隊(duì)成員提升績(jī)效。6.薪酬待遇6.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]元。6.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，可獲得每月[績(jī)效獎(jiǎng)金數(shù)額]元的績(jī)效獎(jiǎng)金。6.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金乙方將按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.4其他福利待遇乙方將享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。7.工作時(shí)間與地點(diǎn)7.1工作時(shí)間安排乙方的工作時(shí)間為每周[工作天數(shù)]天，每天[工作時(shí)間]小時(shí)。7.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)地址]。8.合同期限8.1合同起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同起始日期為[起始日期]。8.2合同終止日期本合同有效期為一年，自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）一方未按合同約定履行其義務(wù)；（2）一方違反保密條款；（3）一方未按約定時(shí)間、地點(diǎn)完成工作；（4）一方未按約定支付報(bào)酬；（5）一方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致項(xiàng)目無(wú)法按期完成或造成損失。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）向守約方支付違約金；（2）賠償守約方因此遭受的損失；（3）根據(jù)合同約定采取補(bǔ)救措施。10.保密條款10.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等信息均屬保密內(nèi)容。10.2保密期限本合同的保密期限自合同生效之日起至合同終止后[保密期限]年。10.3違約責(zé)任任何一方違反保密條款，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可提交[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。12.合同解除12.1合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違約；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。12.2合同解除程序一方提出解除合同時(shí)，應(yīng)提前[提前通知期限]日書(shū)面通知對(duì)方，合同自通知到達(dá)對(duì)方時(shí)解除。13.合同生效13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同生效日期本合同生效日期為[生效日期]。14.其他約定事項(xiàng)14.1其他條款本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2附件（1）團(tuán)隊(duì)成員名單；（2）項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)；（3）績(jī)效考核表；（4）薪酬福利明細(xì)表。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)、項(xiàng)目評(píng)估等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入范圍（1）項(xiàng)目策劃與咨詢；（2）技術(shù)支持與培訓(xùn)；（3）市場(chǎng)調(diào)研與分析；（4）項(xiàng)目評(píng)估與審計(jì)；（5）法律咨詢與合規(guī)審查。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項(xiàng)。15.3.2甲乙雙方共同選擇合適的第三方。15.3.3第三方與甲乙雙方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。16.甲乙雙方額外條款16.1第三方選擇權(quán)甲乙雙方共同擁有選擇第三方的權(quán)利，任何一方不得單方面指定第三方。16.2第三方費(fèi)用承擔(dān)第三方費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)服務(wù)協(xié)議約定承擔(dān)，除非合同另有約定。16.3第三方工作成果歸屬第三方在履行服務(wù)協(xié)議過(guò)程中所產(chǎn)生的工作成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲乙雙方共有，除非合同另有約定。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任第三方在履行服務(wù)協(xié)議過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額，根據(jù)服務(wù)協(xié)議