二零二五年校園后勤保潔員用工合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年校園后勤保潔員用工合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號1.2合同簽訂日期1.3合同雙方名稱及地址1.4合同有效期2.保潔員基本資料2.1保潔員姓名2.2性別2.3出生日期2.4身份證號碼2.5聯(lián)系方式2.6家庭住址3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作區(qū)域3.2工作時間3.3工作內(nèi)容3.4質(zhì)量要求3.5安全責(zé)任4.工資待遇4.1基本工資4.2工作時間計算4.3加班工資4.4獎金及補貼4.5社會保險及公積金5.工作時間安排5.1工作班次5.2休息日及節(jié)假日安排5.3事假、病假及休假規(guī)定6.試用期及轉(zhuǎn)正6.1試用期期限6.2轉(zhuǎn)正條件6.3轉(zhuǎn)正時間7.違約責(zé)任7.1保潔員違約責(zé)任7.2學(xué)校違約責(zé)任7.3違約賠償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3保密責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除或終止后的處理10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.其他約定事項11.1合同附件11.2通知送達方式11.3合同變更11.4合同解除或終止通知12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序14.合同終止14.1合同終止條件14.2合同終止程序第一部分：合同如下：第一條合同基本信息1.1合同編號：2024CGHB0011.2合同簽訂日期：2024年3月1日1.3合同雙方名稱及地址1.3.1學(xué)校名稱：大學(xué)1.3.2學(xué)校地址：省市區(qū)路號1.3.3保潔員姓名：1.3.4保潔員地址：省市區(qū)路號1.4合同有效期：自2024年3月1日起至2024年12月31日止第二條保潔員基本資料2.1保潔員姓名：2.2性別：男2.3出生日期：1990年1月1日2.4身份證號碼：110101199001012.5聯(lián)系方式：1382.6家庭住址：省市區(qū)路號第三條工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作區(qū)域：大學(xué)校內(nèi)所有公共區(qū)域3.2工作時間：每日8:00至16:00，每周工作5天3.3工作內(nèi)容：3.3.1負責(zé)公共區(qū)域的日常保潔工作3.3.2定期進行地面、墻面、門窗等清潔3.3.3維護公共衛(wèi)生設(shè)施，確保其正常運行3.3.4及時清理垃圾，保持環(huán)境整潔3.4質(zhì)量要求：按照學(xué)校規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行3.5安全責(zé)任：遵守安全操作規(guī)程，確保自身及他人安全第四條工資待遇4.1基本工資：每月人民幣3000元4.2工作時間計算：按實際工作時間計算工資4.3加班工資：按照國家規(guī)定支付加班工資4.4獎金及補貼：根據(jù)工作表現(xiàn)及學(xué)校規(guī)定發(fā)放獎金及補貼4.5社會保險及公積金：按照國家規(guī)定為保潔員繳納社會保險及住房公積金第五條工作時間安排5.1工作班次：實行輪班制5.2休息日及節(jié)假日安排：按照國家法定節(jié)假日及學(xué)校規(guī)定安排休息日5.3事假、病假及休假規(guī)定：按照國家及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行第六條試用期及轉(zhuǎn)正6.1試用期期限：3個月6.2轉(zhuǎn)正條件：在試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，無違紀(jì)行為6.3轉(zhuǎn)正時間：試用期結(jié)束后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可轉(zhuǎn)為正式員工第七條違約責(zé)任7.1保潔員違約責(zé)任：7.1.1未按時完成工作任務(wù)，影響學(xué)校正常秩序7.1.2違反操作規(guī)程，造成安全事故或損失7.1.3嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度，被學(xué)校解除勞動合同7.1.4未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗，影響工作7.2學(xué)校違約責(zé)任：7.2.1未按時足額支付工資7.2.2未按規(guī)定繳納社會保險及住房公積金7.2.3未保障保潔員合法權(quán)益，造成損失7.2.4未按照合同約定解除勞動合同第八條保密條款8.1保密內(nèi)容：本合同中涉及到的學(xué)校商業(yè)秘密、工作流程、客戶信息等敏感信息8.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后3年內(nèi)8.3保密責(zé)任：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息第九條合同解除與終止9.1合同解除條件：9.1.1保潔員因個人原因提出解除合同9.1.2學(xué)校因保潔員嚴(yán)重違反合同約定或規(guī)章制度，經(jīng)警告無效后解除合同9.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行9.2合同終止條件：9.2.1合同期限屆滿9.2.2雙方協(xié)商一致解除合同9.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行9.3合同解除或終止后的處理：9.3.1雙方應(yīng)在合同解除或終止后3個工作日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)9.3.2學(xué)校應(yīng)支付保潔員剩余工資及福利待遇9.3.3保潔員應(yīng)按照規(guī)定交接工作，并清理個人物品第十條爭議解決10.1爭議解決方式：通過友好協(xié)商解決10.2爭議解決機構(gòu)：如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.3爭議解決程序：按照我國《民事訴訟法》及相關(guān)法律規(guī)定進行第十一條其他約定事項11.1合同附件：包括但不限于工作內(nèi)容清單、工作區(qū)域圖、工資支付明細表等11.2通知送達方式：以書面形式送達，包括但不限于郵寄、電子郵件、短信等11.3合同變更：任何一方提出合同變更，需經(jīng)雙方書面同意后方可生效11.4合同解除或終止通知：以書面形式通知對方，并保留書面證據(jù)第十二條合同生效12.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效12.2合同生效日期：自合同雙方簽字蓋章之日起生效第十三條合同解除13.1合同解除條件：參照第九條合同解除條件13.2合同解除程序：按照第九條合同解除程序執(zhí)行第十四條合同終止14.1合同終止條件：參照第九條合同終止條件14.2合同終止程序：按照第九條合同終止程序執(zhí)行第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的概念及定義15.1.1本合同中的“第三方”是指與甲乙雙方無直接合同關(guān)系，但因其提供的商品、服務(wù)或行為與本合同有關(guān)聯(lián)的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、供應(yīng)商、承包商、保險公司等。15.2第三方介入的適用范圍15.2.1在合同履行過程中，如需第三方提供商品、服務(wù)或技術(shù)支持，以保障合同目的的實現(xiàn)。15.2.2.1商品供應(yīng)15.2.2.2服務(wù)提供15.2.2.3技術(shù)支持15.2.2.4保險理賠15.2.2.5法律、技術(shù)或其他專業(yè)咨詢15.3第三方的責(zé)權(quán)利15.3.1第三方的責(zé)任：15.3.1.1按照合同約定，提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的商品或服務(wù)。15.3.1.2依法承擔(dān)因其商品或服務(wù)導(dǎo)致的任何法律責(zé)任。15.3.1.3遵守國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。15.3.2第三方的權(quán)利：15.3.2.1按照合同約定，獲得報酬。15.3.2.2要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持。15.3.2.3在其職責(zé)范圍內(nèi)，獨立行使職權(quán)。15.4第三方與其他各方的劃分15.4.1第三方與甲方的關(guān)系：15.4.1.1第三方應(yīng)與甲方簽訂書面合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。15.4.1.2第三方應(yīng)按照甲方的要求，提供商品或服務(wù)。15.4.1.3第三方因提供商品或服務(wù)導(dǎo)致的問題，由甲方承擔(dān)責(zé)任。15.4.2第三方與乙方的關(guān)系：15.4.2.1第三方應(yīng)按照乙方的要求，提供商品或服務(wù)。15.4.2.2第三方因提供商品或服務(wù)導(dǎo)致的問題，由乙方承擔(dān)責(zé)任。15.4.2.3乙方應(yīng)向第三方支付報酬。15.5第三方責(zé)任限額15.5.1第三方因提供商品或服務(wù)導(dǎo)致甲方或乙方損失的，應(yīng)根據(jù)合同約定，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.5.2第三方責(zé)任限額如下：15.5.2.1商品供應(yīng)：按商品價值的一定比例賠償。15.5.2.2服務(wù)提供：按服務(wù)費用的一定比例賠償。15.5.2.3技術(shù)支持：按技術(shù)支持費用的一定比例賠償。15.5.2.4保險理賠：按保險合同約定的責(zé)任限額賠償。15.5.2.5法律、技術(shù)或其他專業(yè)咨詢：按咨詢費用的一定比例賠償。15.6第三方介入的程序15.6.1甲方或乙方在需要第三方介入時，應(yīng)提前向?qū)Ψ教岢錾暾垼⒄f明第三方介入的原因和必要性。15.6.2雙方同意后，甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂書面合同，明確第三方的責(zé)任和義務(wù)。15.6.3第三方介入后，甲方或乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的履約情況，確保其提供商品或服務(wù)符合合同約定。15.7第三方介入的終止15.7.1當(dāng)?shù)谌教峁┑纳唐坊蚍?wù)達到合同約定標(biāo)準(zhǔn)，或合同履行完畢時，第三方介入終止。15.7.2第三方介入終止后，甲方或乙方應(yīng)向第三方支付報酬，并辦理相關(guān)手續(xù)。15.8第三方介入的爭議解決15.8.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。15.8.2協(xié)商不成時，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。15.9本條款的生效15.9.1本條款自合同簽訂之日起生效。15.9.2本條款作為合同的一部分，具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作內(nèi)容清單：詳細列出保潔員需執(zhí)行的具體工作任務(wù)，包括時間、頻率、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。2.工作區(qū)域圖：標(biāo)注保潔員負責(zé)的區(qū)域范圍，便于雙方明確責(zé)任區(qū)域。3.工資支付明細表：明確工資構(gòu)成、支付周期、支付方式等。4.保密協(xié)議：詳細說明保密內(nèi)容、保密期限和保密責(zé)任。5.第三方服務(wù)協(xié)議：明確第三方提供商品、服務(wù)或技術(shù)支持的條款。6.保險合同：詳細說明保險范圍、責(zé)任限額和理賠流程。7.爭議解決協(xié)議：明確爭議解決方式、機構(gòu)和程序。8.合同變更協(xié)議：記錄合同變更的內(nèi)容、時間和雙方簽字。9.合同解除協(xié)議：記錄合同解除的原因、時間和雙方簽字。10.其他相關(guān)文件：如體檢報告、培訓(xùn)記錄等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1保潔員未按時完成工作任務(wù)，影響學(xué)校正常秩序。1.2保潔員違反操作規(guī)程，造成安全事故或損失。1.3保潔員嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度，被學(xué)校解除勞動合同。1.4保潔員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗，影響工作。1.5學(xué)校未按時足額支付工資。1.6學(xué)校未按規(guī)定繳納社會保險及住房公積金。1.7學(xué)校未保障保潔員合法權(quán)益，造成損失。1.8學(xué)校未按照合同約定解除勞動合同。1.9第三方提供商品或服務(wù)不符合合同約定。1.10第三方因提供商品或服務(wù)導(dǎo)致甲方或乙方損失。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為的認(rèn)定應(yīng)依據(jù)合同約定、國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.2甲方或乙方應(yīng)提供充分證據(jù)證明違約行為的存在。2.3違約責(zé)任的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)違約行為對合同目的的實現(xiàn)造成的損失進行評估。3.違約責(zé)任示例說明：3.1保潔員未按時完成工作任務(wù)，導(dǎo)致學(xué)校部分區(qū)域衛(wèi)生狀況不佳，甲方有權(quán)要求保潔員進行整改，并可根據(jù)情節(jié)輕重扣除部分工資。3.2保潔員違反操作規(guī)程，造成學(xué)校設(shè)施損壞，乙方應(yīng)承擔(dān)修復(fù)費用，并可根據(jù)情節(jié)輕重扣除部分工資。3.3學(xué)校未按時支付工資，保潔員可向勞動監(jiān)察部門投訴，要求學(xué)校支付工資及賠償金。3.4第三方提供的服務(wù)不符合合同約定，甲方有權(quán)要求第三方進行整改或更換服務(wù)，并可根據(jù)情節(jié)輕重要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。二零二四年校園后勤保潔員用工合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.工作內(nèi)容與范圍2.1工作內(nèi)容2.2工作范圍3.工作時間與班次安排3.1工作時間3.2班次安排4.工作地點與工作環(huán)境4.1工作地點4.2工作環(huán)境5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金與補貼5.3工資支付方式與時間6.社會保險與福利待遇6.1社會保險6.2福利待遇7.工作紀(jì)律與考核7.1工作紀(jì)律7.2考核制度8.休假與年假8.1休假制度8.2年假制度9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.2爭議解決10.合同解除與終止10.1合同解除10.2合同終止11.合同生效與變更11.1合同生效11.2合同變更12.合同附件12.1附件一：工作職責(zé)與要求12.2附件二：工作紀(jì)律與考核細則13.其他約定事項13.1其他約定事項一13.2其他約定事項二14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：大學(xué)甲方地址：省市區(qū)路號甲方聯(lián)系人：甲方聯(lián)系電話：138xxxx56781.2乙方基本信息乙方姓名：乙方身份證號碼：X111199003075678乙方住址：省市區(qū)路號乙方聯(lián)系電話：139xxxx87652.工作內(nèi)容與范圍2.1工作內(nèi)容乙方負責(zé)大學(xué)校內(nèi)公共區(qū)域的日常保潔工作，包括但不限于教室、宿舍、食堂、衛(wèi)生間、走廊等。2.2工作范圍乙方的工作范圍包括但不限于：1.每日早晨6:00前完成公共區(qū)域的地面、墻面、門窗的清潔工作；2.午餐和晚餐后負責(zé)食堂及餐廳的清潔；3.每周對宿舍進行一次徹底清潔；4.定期對衛(wèi)生間進行消毒和清潔；5.其他由甲方提出的臨時性保潔工作。3.工作時間與班次安排3.1工作時間乙方的工作時間為每日6:00至18:00，每周工作6天，休息1天。3.2班次安排乙方的工作班次為輪班制，具體班次由甲方根據(jù)工作需要和乙方意愿進行調(diào)整。4.工作地點與工作環(huán)境4.1工作地點乙方的工作地點為大學(xué)校內(nèi)各公共區(qū)域。4.2工作環(huán)境乙方在執(zhí)行工作任務(wù)時，應(yīng)確保工作環(huán)境的安全、衛(wèi)生，遵守國家有關(guān)勞動保護的法律法規(guī)。5.工資待遇5.1基本工資乙方的基本工資為每月3000元，按月支付。5.2獎金與補貼1.乙方每月可享受加班費，按國家規(guī)定計算；2.乙方每月可享受高溫補貼，具體金額由甲方根據(jù)實際情況確定；3.乙方完成甲方布置的臨時性任務(wù)，可獲得一定的獎勵。5.3工資支付方式與時間1.甲方每月10日前將乙方上一個月的工資支付至乙方指定的銀行賬戶；2.甲方在支付工資時，應(yīng)同時支付乙方當(dāng)月的加班費、高溫補貼等。6.社會保險與福利待遇6.1社會保險甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2福利待遇1.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇；2.甲方為乙方提供必要的工作工具和防護用品；3.甲方為乙方提供工作期間的住宿條件。8.休假與年假8.1休假制度乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假和病假等休假待遇。具體休假天數(shù)和規(guī)定按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。8.2年假制度乙方根據(jù)工作年限享受年假，第一年工作滿1年可享受5天年假，以后每滿一年增加1天，最高不超過10天。年假在次年1月1日前安排使用。9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任1.乙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方財產(chǎn)損失或影響甲方正常工作秩序的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.甲方違反合同規(guī)定，未能按時足額支付乙方工資或未按規(guī)定繳納社會保險的，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的賠償金。9.2爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.合同解除與終止10.1合同解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；2.乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同；3.甲方因故提前終止乙方工作，應(yīng)提前30天通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。10.2合同終止本合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動終止。11.合同生效與變更11.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同變更本合同的任何變更，必須以書面形式由雙方共同簽署，未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。12.合同附件12.1附件一：工作職責(zé)與要求詳細列明乙方的工作職責(zé)、工作要求及考核標(biāo)準(zhǔn)。12.2附件二：工作紀(jì)律與考核細則明確乙方的工作紀(jì)律、考核方式及獎懲措施。13.其他約定事項13.1其他約定事項一乙方在履行工作職責(zé)過程中，如需使用甲方提供的設(shè)施設(shè)備，應(yīng)確保其安全使用，并愛護公物。13.2其他約定事項二本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同生效日期本合同自2004年1月1日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)方等。1.2第三方角色第三方在本合同中的作用和職責(zé)將根據(jù)具體情況而定，可能包括但不限于提供中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、設(shè)備維護等。2.第三方介入的條件與程序2.1介入條件1.甲方或乙方根據(jù)合同需要，同意引入第三方參與；2.第三方具備完成相關(guān)工作的能力和資質(zhì)。2.2介入程序1.甲方或乙方應(yīng)提前30日書面通知對方，說明引入第三方的理由、預(yù)期效果及第三方的基本情況；2.雙方同意后，甲方或乙方與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同；3.第三方介入后，應(yīng)遵守本合同的約定，并接受甲乙雙方的監(jiān)督。3.第三方責(zé)任與權(quán)利3.1第三方責(zé)任1.第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)承擔(dān)因自身原因造成的損失或損害；2.第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。3.2第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的報酬和費用；2.第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和支持。4.第三方責(zé)任限額4.1責(zé)任限額定義在本合同中，第三方責(zé)任限額是指第三方因自身原因造成甲方或乙方損失時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。4.2責(zé)任限額確定1.第三方責(zé)任限額由甲方和乙方在簽訂合作協(xié)議或服務(wù)合同時協(xié)商確定；2.第三方責(zé)任限額不得低于合同標(biāo)的金額的一定比例。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1甲方與乙方1.甲方和乙方是本合同的原有當(dāng)事人，對合同的權(quán)利和義務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任；2.甲方和乙方應(yīng)相互協(xié)作，確保合同的順利履行。5.2第三方與甲方1.第三方與甲方簽訂的合作協(xié)議或服務(wù)合同，應(yīng)明確甲方的權(quán)利和義務(wù)；2.第三方在履行職責(zé)過程中，如需與甲方進行溝通或協(xié)調(diào)，應(yīng)通過甲方指定的聯(lián)系人進行。5.3第三方與乙方1.第三方與乙方簽訂的合作協(xié)議或服務(wù)合同，應(yīng)明確乙方的權(quán)利和義務(wù)；2.第三方在履行職責(zé)過程中，如需與乙方進行溝通或協(xié)調(diào)，應(yīng)通過乙方指定的聯(lián)系人進行。6.第三方介入后的合同變更6.1變更程序1.第三方介入后，如需對本合同進行變更，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致；2.變更后的合同內(nèi)容應(yīng)以書面形式確定，并由各方簽字（或蓋章）。6.2變更內(nèi)容1.變更后的合同內(nèi)容應(yīng)包括第三方的角色、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額等；2.變更后的合同內(nèi)容應(yīng)與本合同保持一致，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。7.第三方介入后的合同解除7.1解除條件1.第三方違反合同約定，造成甲方或乙方損失；2.第三方無法履行合同職責(zé)，經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致。7.2解除程序1.甲方或乙方書面通知第三方解除合同；2.第三方收到解除通知后，應(yīng)立即停止履行合同職責(zé)；3.甲方和乙方根據(jù)本合同約定，處理合同解除后的善后事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)與要求詳細列明乙方的工作職責(zé)、工作要求及考核標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于清潔區(qū)域、清潔頻率、清潔工具的使用和維護等。2.附件二：工作紀(jì)律與考核細則明確乙方的工作紀(jì)律、考核方式及獎懲措施，包括但不限于出勤要求、工作態(tài)度、工作質(zhì)量等。3.附件三：乙方個人信息表包含乙方的姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、住址等個人信息。4.附件四：工資支付明細表記錄乙方每月的工資支付情況，包括基本工資、加班費、獎金、補貼等。5.附件五：社會保險繳納明細表記錄乙方每月的社會保險繳納情況，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。6.附件六：休假記錄表記錄乙方的休假情況，包括年假、病假、事假等。7.附件七：違約行為記錄表記錄乙方在合同履行期間發(fā)生的違約行為及處理結(jié)果。8.附件八：第三方合作協(xié)議如第三方介入，此附件將詳細列出第三方合作協(xié)議的內(nèi)容，包括第三方職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任限額等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：a.乙方未按合同規(guī)定的時間、地點和質(zhì)量完成工作；b.乙方違反工作紀(jì)律，影響工作秩序；c.乙方擅自離崗，未經(jīng)甲方同意；d.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個人隱私；e.第三方未履行合作協(xié)議，造成甲方損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a.乙方未按時完成工作，每次扣除當(dāng)月工資的10%；b.乙方違反工作紀(jì)律，每次扣除當(dāng)月工資的5%；c.乙方擅自離崗，每次扣除當(dāng)月工資的20%；d.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個人隱私，賠償損失金額的2倍；e.第三方未履行合作協(xié)議，每次扣除合同金額的10%，直至第三方履行協(xié)議或賠償損失。簡要示例說明：乙方未在規(guī)定時間內(nèi)完成教室清潔，導(dǎo)致教室衛(wèi)生狀況不佳，影響正常教學(xué)秩序。甲方根據(jù)違約行為記錄表，扣除乙方當(dāng)月工資的10%。第三方在提供技術(shù)服務(wù)時，由于操作不當(dāng)導(dǎo)致甲方設(shè)備損壞，造成損失。根據(jù)合作協(xié)議，第三方應(yīng)賠償甲方損失金額的2倍。全文完。二零二四年校園后勤保潔員用工合同2本合同目錄一覽1.合同訂立的基本原則1.1合同雙方的主體資格1.2合同訂立的時間、地點1.3合同訂立的方式2.合同的主要內(nèi)容2.1保潔員的崗位和職責(zé)2.2工作時間和休息休假2.3工資和福利待遇2.4工作條件和環(huán)境3.合同的期限和續(xù)訂3.1合同期限3.2合同續(xù)訂的條件和程序3.3合同解除的條件和程序4.保潔員的權(quán)利和義務(wù)4.1保潔員的權(quán)利4.2保潔員的義務(wù)5.保潔員的培訓(xùn)和管理5.1培訓(xùn)內(nèi)容和方法5.2管理制度和措施6.工作考核和獎懲6.1考核內(nèi)容和方法6.2獎勵措施6.3懲戒措施7.合同的變更和解除7.1合同變更的條件和程序7.2合同解除的條件和程序8.違約責(zé)任8.1保潔員的違約責(zé)任8.2業(yè)主方的違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同的生效和終止10.1合同生效的條件10.2合同終止的條件11.合同的附件和補充11.1合同附件11.2合同補充協(xié)議12.合同的簽署和生效日期12.1合同簽署日期12.2合同生效日期13.合同的解除和終止13.1合同解除的條件和程序13.2合同終止的條件和程序14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同訂立的基本原則1.1合同雙方的主體資格1.1.1業(yè)主方應(yīng)為具有獨立法人資格的機構(gòu)或組織，能夠獨立承擔(dān)民事責(zé)任。1.1.2保潔員應(yīng)為具有完全民事行為能力的自然人，且符合崗位要求的身體健康狀況。1.2合同訂立的時間、地點1.2.1合同訂立時間為2024年3月1日。1.2.2合同訂立地點為業(yè)主方所在地。1.3合同訂立的方式1.3.1合同雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，自愿訂立本合同。1.3.2合同以書面形式簽訂，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。2.合同的主要內(nèi)容2.1保潔員的崗位和職責(zé)2.1.1保潔員負責(zé)校園內(nèi)的公共區(qū)域、教室、辦公室等場所的清潔工作。2.1.2保潔員應(yīng)按照規(guī)定的時間、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。2.2工作時間和休息休假2.2.1保潔員每周工作五天，每天工作8小時，共計40小時。2.2.2保潔員享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。2.3工資和福利待遇2.3.1保潔員月工資為人民幣2000元，按月支付。2.3.2保潔員享有國家規(guī)定的五險一金待遇。2.4工作條件和環(huán)境2.4.1業(yè)主方應(yīng)提供必要的工作工具和設(shè)備，確保保潔員安全作業(yè)。2.4.2保潔員工作環(huán)境應(yīng)滿足衛(wèi)生、安全、舒適的要求。3.合同的期限和續(xù)訂3.1合同期限3.1.1本合同期限為一年，自2024年3月1日起至2025年2月28日止。3.2合同續(xù)訂的條件和程序3.2.1合同期滿前一個月，雙方均可提出續(xù)訂合同。3.2.2雙方續(xù)訂合同應(yīng)重新簽訂書面協(xié)議。3.3合同解除的條件和程序3.3.1合同期間，如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行，雙方均可提前解除合同。3.3.2合同解除時，雙方應(yīng)提前通知對方，并協(xié)商解決相關(guān)事宜。4.保潔員的權(quán)利和義務(wù)4.1保潔員的權(quán)利4.1.1保潔員有權(quán)要求業(yè)主方提供必要的工作條件和保障。4.1.2保潔員有權(quán)獲得約定的工資和福利待遇。4.2保潔員的義務(wù)4.2.1保潔員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。4.2.2保潔員應(yīng)按照規(guī)定完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。5.保潔員的培訓(xùn)和管理5.1培訓(xùn)內(nèi)容和方法5.1.1業(yè)主方應(yīng)對保潔員進行崗前培訓(xùn)，內(nèi)容包括工作流程、安全知識等。5.1.2業(yè)主方定期組織保潔員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作技能。5.2管理制度和措施5.2.1業(yè)主方建立健全保潔員管理制度，明確崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。5.2.2業(yè)主方對保潔員進行定期考核，確保工作質(zhì)量。6.工作考核和獎懲6.1考核內(nèi)容和方法6.1.1考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作質(zhì)量、出勤情況等。6.1.2考核方法采用定量和定性相結(jié)合的方式。6.2獎勵措施6.2.1對表現(xiàn)優(yōu)秀的保潔員給予物質(zhì)獎勵或精神表彰。6.3懲戒措施6.3.1對違反合同規(guī)定、工作態(tài)度惡劣的保潔員給予警告、罰款等懲戒。8.違約責(zé)任8.1保潔員的違約責(zé)任8.1.1保潔員未按時完成工作任務(wù)，每逾期一天，應(yīng)向業(yè)主方支付相當(dāng)于一天工資的違約金。8.1.2保潔員違反工作紀(jì)律，經(jīng)警告后仍不改正的，業(yè)主方有權(quán)解除合同，并要求其賠償因此造成的損失。8.2業(yè)主方的違約責(zé)任8.2.1業(yè)主方未按時支付保潔員工資，每逾期一天，應(yīng)向保潔員支付相當(dāng)于一天工資的違約金。8.2.2業(yè)主方未提供必要的工作條件和安全保障，導(dǎo)致保潔員人身安全受到威脅，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過程中的爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院進行審理。10.合同的生效和終止10.1合同生效的條件10.1.1雙方簽字蓋章后，合同自即日起生效。10.2合同終止的條件和程序10.2.1合同期滿或因雙方協(xié)商一致解除合同時，合同終止。10.2.2合同終止時，雙方應(yīng)辦理必要的移交手續(xù)。11.合同的附件和補充11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于：保潔員崗位說明書、工作考核標(biāo)準(zhǔn)等。11.2合同補充協(xié)議11.2.1雙方可根據(jù)實際情況，經(jīng)協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，作為本合同的有效組成部分。12.合同的簽署和生效日期12.1合同簽署日期12.1.1本合同于2024年3月1日由雙方代表簽字蓋章。12.2合同生效日期12.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同的解除和終止13.1合同解除的條件和程序13.1.1合同解除應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。13.1.2合同解除后，雙方應(yīng)立即采取必要措施，確保工作交接和合同終止事宜的妥善處理。13.2合同終止的條件和程序13.2.1合同終止的條件包括但不限于：合同期滿、雙方協(xié)商一致解除、因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行等。13.2.2合同終止的程序按照本合同第十條的規(guī)定執(zhí)行。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入是指在合同履行過程中，為了解決爭議、提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助合同履行，由合同雙方共同邀請或選擇的第三方機構(gòu)或個人。15.2第三方介入的范圍包括但不限于：法律咨詢、仲裁、評估、監(jiān)理、技術(shù)支持等。16.第三方介入的條件與程序16.1第三方介入的條件16.1.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要引入第三方介入。16.1.2第三方介入應(yīng)有助于合同的履行或爭議的解決。16.1.3第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.2第三方介入的程序16.2.1雙方共同確定第三方介入的具體事項和需求。16.2.2雙方共同選擇合適的第三方機構(gòu)或個人。16.2.3雙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。17.甲乙方的額外條款及說明17.1甲方的額外條款17.1.1甲方向第三方支付的費用，應(yīng)在合同中明確約定支付方式和金額。17.1.2甲方可根據(jù)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量和效果，對第三方進行評價和反饋。17.2乙方的額外條款17.2.1乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，提供必要的資料和協(xié)助。17.2.2乙方有權(quán)要求第三方在合同規(guī)定的時間內(nèi)完成服務(wù)。18.第三方的責(zé)權(quán)利18.1第三方的責(zé)任18.1.1第三方應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，保證服務(wù)質(zhì)量和效果。18.1.2第三方因自身原因?qū)е路?wù)失敗或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2第三方的權(quán)利18.2.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的工作條件和協(xié)助。18.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用。18.3第三方的義務(wù)18.3.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和職業(yè)道德。18.3.2第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分19.1.1第三方僅對甲方承擔(dān)服務(wù)責(zé)任，與乙方之間的合同關(guān)系由雙方自行處理。19.1.2第三方