




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
高效溝通的5句話主講:肖景然◆高效能溝-前言中國(guó)式語(yǔ)言的無(wú)限內(nèi)涵溝通的基本法則二、高效溝通的核“心”一、溝通的定義和常見(jiàn)誤區(qū)四、高效溝通的6大步驟三、目錄2五、見(jiàn)人說(shuō)人話、見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話3PART1溝通的定義和常見(jiàn)溝通誤區(qū)*雙方*雙向*達(dá)成共識(shí)什么叫溝通?定義:為了達(dá)成共識(shí),雙方進(jìn)行的一種雙向交流的方式和過(guò)程。
中國(guó)式溝通之雞同鴨講篇★我很幸?!?/p>
問(wèn):你姓胡嗎?◆
答:我很幸福?!镅蚺殴莵?lái)了——先生,你這個(gè)要zhan著吃◆站起來(lái)了——先生你站起來(lái)干嘛?請(qǐng)你坐著吃◆坐下去了——先生你這個(gè)要zhan著吃高效溝通-互動(dòng)1撕紙游戲你的感悟?啟示:◆
信息在溝通的過(guò)程中會(huì)發(fā)生明顯的畸變◆
中間層級(jí)越多畸變?cè)诫x譜如何改善?◆
溝通效能化——不斷使用統(tǒng)一高效的溝通標(biāo)準(zhǔn)實(shí)時(shí)反饋信息,主動(dòng)溝通甚至提問(wèn)拒絕傾聽(tīng)例:
員工:“我之所以認(rèn)為我們的價(jià)格高,是因?yàn)槲覀兊目蛻舴从场敝鞴埽骸斑@我都知道。但是……”不反饋例:
技術(shù)部經(jīng)理讓下屬小王向生產(chǎn)部詢問(wèn)一下新工藝流程的情況,過(guò)了好幾天,技術(shù)部經(jīng)理想起了這件事,不知道情況怎么樣,就問(wèn)小王:“新工藝流程有沒(méi)有問(wèn)題?”
表達(dá)不準(zhǔn)確例:
下屬:“XX部說(shuō)這件事要趕快給辦一下,不過(guò)又說(shuō),萬(wàn)一我們特別忙的話,可以再緩幾天。”經(jīng)理:“他們到底是什么意見(jiàn)???”溝通的時(shí)機(jī)選擇不對(duì)例:
市場(chǎng)部經(jīng)理:“2013年的品牌推廣計(jì)劃已經(jīng)做好了,我能不能和您匯報(bào)一下?”領(lǐng)導(dǎo):“……我馬上要出門,你簡(jiǎn)單說(shuō)一下吧?!彪p方缺乏起碼的信任例:
人事部任經(jīng)理一直以來(lái)對(duì)軟件開(kāi)發(fā)部萬(wàn)經(jīng)理的人員管理能力感到懷疑,所以,每當(dāng)萬(wàn)經(jīng)理提出用人要求,任經(jīng)理都要想:“肯定又是管理不善,把人給擠走了又來(lái)要人。”任經(jīng)理從心理不愿意和萬(wàn)經(jīng)理配合,兩人溝通就很不順暢,萬(wàn)經(jīng)理也好像有心靈感應(yīng)般別扭…..情緒化例:財(cái)務(wù)部小李家里有急事想準(zhǔn)點(diǎn)下班,可是,銷售報(bào)告中有一些統(tǒng)計(jì)錯(cuò)誤,小李越來(lái)越煩。要在平時(shí)也就幫他們改了算了,然后告訴他們要注意,可是今天,小李卻忍不住拿起電話,找到銷售部經(jīng)理當(dāng)頭就是直杠杠一句:“你們銷售部這些人也太馬虎了,這么簡(jiǎn)單的數(shù)字都算不對(duì)”,銷售部接到這樣的電話以后心里想…過(guò)度溝通例:在現(xiàn)代職場(chǎng),同與自己關(guān)系好的人、自己脾氣相投的,溝通頻繁,無(wú)話不談,導(dǎo)致過(guò)度溝通,自己不該說(shuō)的說(shuō)了,不該聽(tīng)的聽(tīng)了,結(jié)果反而影響了工作。另外,有些員工生怕一些新手工作中出錯(cuò),天天喋喋不休,甚至橫加干預(yù)……17與客戶溝通中的3大障礙二、高效溝通的核“心”一、溝通的定義和常見(jiàn)誤區(qū)四、高效溝通的6大步驟三、溝通的基本法則目錄18五、見(jiàn)人說(shuō)人話、見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話19PART2
高效溝通的核“心”高效能溝通的兩大提前量目標(biāo)態(tài)度◆
快樂(lè)轉(zhuǎn)盤高效溝通-互動(dòng)2◆
快樂(lè)轉(zhuǎn)盤出四法則的啟示?1.估計(jì)別人會(huì)這樣對(duì)我,我就先這樣對(duì)待別人2.發(fā)現(xiàn)別人這樣對(duì)我,我就同樣對(duì)待別人3.希望別人怎樣對(duì)你,你就怎樣對(duì)待別人4.不管別人怎樣對(duì)你,你都這樣對(duì)待別人5.我一直堅(jiān)持這樣對(duì)別人,別人遲早這樣對(duì)我!高效能溝通的核心三要素表達(dá)傾聽(tīng)反饋第一環(huán)節(jié):表達(dá)用什么方式表達(dá)(怎么表達(dá))什么時(shí)候表達(dá)表達(dá)什么內(nèi)容向誰(shuí)表達(dá)在什么地方表達(dá)游戲:
規(guī)則----伸出左手食指,右手放在右邊那位朋友左手的食指上,手心向下并伸直。
阿水的故事
最好的溝通方式:美國(guó)的心理學(xué)專家小組多年前發(fā)表過(guò)一份研究報(bào)告,認(rèn)為最好的溝通方式是:一對(duì)一面對(duì)面溝通文字:7%聲調(diào):38%肢體語(yǔ)言:55%第二環(huán)節(jié):傾聽(tīng)什么是傾聽(tīng)?
發(fā)送完信息后,對(duì)方就要去接受信息,這就是傾聽(tīng)。聽(tīng)用口去聽(tīng)用耳朵聽(tīng)用眼睛看用心感悟聽(tīng)聆聽(tīng)少年心十項(xiàng)聆聽(tīng)要訣————陳翔/延安中學(xué)學(xué)生一.不要儼然做家長(zhǎng),更要關(guān)心我成長(zhǎng)二.不要請(qǐng)我挨棍子,更要給我留面子三.不要非得我聽(tīng)話,更要聽(tīng)我多說(shuō)話四.不要人前小看我,更要處處相信我五.不要怕我弄臟手,更要讓我多動(dòng)手六.不要罵我不爭(zhēng)氣,更要常為我鼓氣七.不要把我當(dāng)填鴨,更要幫忙我卸壓八.不要責(zé)怪我無(wú)知,更要鼓勵(lì)我求知九.不要逼我成超人,更要教我學(xué)做人十.不要只顧看電視,希望對(duì)我多重視傾聽(tīng)的好處:適應(yīng)講話者的風(fēng)格眼耳并用首先理解他人,再被他人理解鼓勵(lì)他人表達(dá)自己準(zhǔn)確了解對(duì)方的意圖建立信任明白事情關(guān)鍵所在看懂肢體語(yǔ)言比語(yǔ)言更可信肢體語(yǔ)言又稱身體語(yǔ)言,是指通過(guò)頭、眼、頸、手、肘、臂、身、胯、足等人體部位的協(xié)調(diào)活動(dòng)來(lái)傳達(dá)人物的思想,形象地借以表情達(dá)意的一種溝通方式。廣義言之,肢體語(yǔ)言也包括前述之面部表情在內(nèi);狹義言之,肢體語(yǔ)言只包括身體與四肢所表達(dá)的意義。
瞇著眼——不同意,厭惡,發(fā)怒或不欣賞走動(dòng)——發(fā)脾氣或受挫扭絞雙手——緊張,不安或害怕向前傾——注意或感興趣懶散地坐在椅中——無(wú)聊或輕松一下抬頭挺胸——自信,果斷坐在椅子邊上——不安,厭煩,或提高警覺(jué)坐不安穩(wěn)——不安,厭煩,緊張或者是提高警覺(jué)正視對(duì)方——友善,誠(chéng)懇,外向,有安全感,自信,篤定等避免目光接觸——冷漠,逃避,不關(guān)心,沒(méi)有安全感,消極,恐懼或緊張等點(diǎn)頭——同意或者表示明白了,聽(tīng)懂了搖頭——不同意,震驚或不相信晃動(dòng)拳頭——憤怒或富攻擊性鼓掌——贊成或高興打呵欠——厭煩手指交叉——好運(yùn)輕拍肩背——鼓勵(lì),恭喜或安慰搔頭——迷惑或不相信笑——同意或滿意咬嘴唇——緊張,害怕或焦慮抖腳——緊張雙手放在背后——憤怒,不欣賞,不同意防御或攻擊環(huán)抱雙臂——憤怒,不欣賞,不同意防御或攻擊眉毛上揚(yáng)——不相信或驚訝傾聽(tīng)的三大步驟和講話者有一個(gè)眼神上的交流,顯示你給予發(fā)出信息者的充分注意,這就告訴對(duì)方:我準(zhǔn)備好了,你可以說(shuō)了。要經(jīng)常用眼神交流,不要東張西望,應(yīng)該看著對(duì)方。步驟1:準(zhǔn)備傾聽(tīng)問(wèn)題:眼神看哪里?步驟2:積極回應(yīng)
點(diǎn)頭、微笑,鼓勵(lì)對(duì)方去說(shuō)。也可以身體略微地前傾而不是后仰,這種積極的姿態(tài)表示著:你愿意去聽(tīng),努力在聽(tīng)。同時(shí),對(duì)方也會(huì)有更多的信息發(fā)送給你?!蠲鎺А铑l頻☆嘴里☆說(shuō)微笑點(diǎn)頭念念有詞是啊是啊……傾聽(tīng)法則
一緩沖原則
傾聽(tīng)的目的是為了理解對(duì)方全部的信息。
在沒(méi)有聽(tīng)清楚、沒(méi)有理解時(shí),應(yīng)該及時(shí)告訴對(duì)方,請(qǐng)對(duì)方重復(fù)或者解釋,這一點(diǎn)非常重要。傾聽(tīng)法則
二理解原則步驟3:學(xué)會(huì)發(fā)問(wèn)說(shuō)服是靠問(wèn)的問(wèn)對(duì)問(wèn)題,且對(duì)方能回答出來(lái)你已經(jīng)被人接受!問(wèn)對(duì)問(wèn)題,就算對(duì)方回答不出來(lái)也已樹(shù)起權(quán)威!
開(kāi)放式發(fā)問(wèn)封閉式發(fā)問(wèn)發(fā)問(wèn)練習(xí)傾聽(tīng)的五個(gè)層次聽(tīng)而不聞假裝傾聽(tīng)有選擇性的傾聽(tīng)專注的傾聽(tīng)設(shè)身處地的傾聽(tīng)我們?cè)鯓觾A聽(tīng)?設(shè)身處地的傾聽(tīng)第三環(huán)節(jié):反饋反饋——就是溝通雙方期望得到一種信息的回流。我給你信息,你就要給我信息反饋。哪些是有效反饋給予肯定認(rèn)同(正面的反饋)給予細(xì)節(jié)建議(建設(shè)性的反饋)哪些不是反饋:指出對(duì)方做得正確的或者是錯(cuò)誤的地方
不是反饋對(duì)于他人的言行的解釋不是反饋對(duì)于將來(lái)的建議也不是反饋高效溝通的核“心”二、一、溝通的定義和常見(jiàn)誤區(qū)四、高效溝通的6大步驟三、溝通的基本法則目錄課程目錄43五、見(jiàn)人說(shuō)人話、見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話44PART3
溝通的基本法則講清楚聽(tīng)清楚寫下來(lái)做正確◆高效溝通基本法則1◆高效溝通基本法則2同理心四大準(zhǔn)則再處理事情先處理心情態(tài)度要熱情方式要委婉技巧要純熟立場(chǎng)要堅(jiān)定模仿要到位心態(tài)要穩(wěn)定同理心實(shí)戰(zhàn)技巧:面對(duì)面管理溝通必殺技認(rèn)同/欣賞/關(guān)愛(ài)/善意調(diào)侃/幽默感要求/建議/批評(píng)鼓勵(lì)/希望/信任/支持夾心餅干法◆高效溝通基本法則3量化表達(dá)案例:可口可樂(lè)的TCCQS崗位描述標(biāo)準(zhǔn)核心理念:寫出任何一個(gè)未經(jīng)崗位訓(xùn)練的人,如果按照你寫的去做,都可以做出一模一樣的事情出來(lái)。崗位說(shuō)明書(shū)標(biāo)準(zhǔn)1.即使你不在場(chǎng),他也完全知道該做什么2.量化表達(dá),將形容詞數(shù)字化3.不是三五條而是三五十條,非常具體而詳細(xì)◆高效溝通基本法則4自己部門最重要未能設(shè)身處地權(quán)力沒(méi)有強(qiáng)制性工作職責(zé)交叉人性的弱點(diǎn)——這不是我的錯(cuò)!利益的沖突——怕其他部門比自己好水平溝通◆高效溝通基本法則5水平溝通的三種行為退縮侵略積極退縮行為的表現(xiàn):——?jiǎng)e人的需求與愿望比自己更重要——?jiǎng)e人有應(yīng)享有的權(quán)利,自己卻沒(méi)有——自己貢獻(xiàn)的才智有限,對(duì)方比我強(qiáng)侵略行為的表現(xiàn):——自己的需要、愿望與意見(jiàn)比別人重要——自己有應(yīng)享受的權(quán)利,別人卻沒(méi)有——自己的能力非常高,別人比不了(跟不上)水平溝通中積極行為的特征:多以“我”,“我們”作為一句話的開(kāi)頭(少用你、你們)說(shuō)話簡(jiǎn)明扼要區(qū)別事實(shí)與意見(jiàn)詢問(wèn)他人的想法、意見(jiàn)和期望提供不帶強(qiáng)制意味的建議給予對(duì)事不對(duì)人的建設(shè)性反饋舉例:與上司溝通的形式接受指示匯報(bào)商討問(wèn)題表示不同意見(jiàn)溝通的基本法則二、高效溝通的核“心”一、溝通的定義和常見(jiàn)誤區(qū)四、高效溝通的6大步驟三、目錄55五、見(jiàn)人說(shuō)人話、見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話56PART4高效溝通的6大步驟高效溝通的6大步驟事先準(zhǔn)備確認(rèn)需求闡述觀點(diǎn)處理異議達(dá)成共識(shí)共同實(shí)現(xiàn)一、事前準(zhǔn)備設(shè)定溝通的目標(biāo)制定計(jì)劃預(yù)測(cè)可能遇到的異議和爭(zhēng)執(zhí)對(duì)情況進(jìn)行分析二、確認(rèn)需求確認(rèn)需求的三個(gè)步驟:提問(wèn)——問(wèn)對(duì)問(wèn)題傾聽(tīng)——充分聽(tīng)取對(duì)方的意見(jiàn)確認(rèn)——完全理解對(duì)方的意思三、闡述觀點(diǎn)——FAB原則
闡述觀點(diǎn)就是把自己的觀點(diǎn)更好的表達(dá)給對(duì)方,在這個(gè)過(guò)程中用到一個(gè)非常重要的FAB原則:Feature:特色Advantage:優(yōu)勢(shì)Benefit:利益案例:賣汽車(FAB原則使用對(duì)比)“你看我這座椅,是真皮的”“非常柔軟”“坐上去非常舒服”“我這座椅真舒服”“它很軟”“是真皮做的”特色優(yōu)勢(shì)利益沒(méi)有用FAB原則闡述(自然邏輯)用FAB原則闡述(設(shè)計(jì)邏輯)四、處理異議在溝通中,有可能會(huì)遇到對(duì)方不同意你的觀點(diǎn)。我們可以采用“柔道法”---【以彼之道還施彼身】即采用對(duì)方的觀點(diǎn)來(lái)說(shuō)服對(duì)方。只要對(duì)方說(shuō)出對(duì)你有利的觀點(diǎn),即可用這個(gè)觀點(diǎn)去說(shuō)服對(duì)方。高效能溝通異議處理技巧系統(tǒng)☆拒絕(異議)處理核心體系:
認(rèn)同+贊美+轉(zhuǎn)移+反問(wèn)a、認(rèn)同黃金四句:1是的2那沒(méi)關(guān)系4您這個(gè)問(wèn)題提得很好3您的意思我明白
b、贊美要素:發(fā)現(xiàn)特質(zhì)贊美點(diǎn)承上啟下巧過(guò)渡
很好
d、反問(wèn)示例:提前設(shè)計(jì)反復(fù)演練養(yǎng)成習(xí)慣條件反射1…難道不是這樣嗎?2…您肯定不會(huì)反對(duì)是吧?3…也許(可能/是不是/大概/不排除)您有這樣的想法(擔(dān)心/希望)4…會(huì)不會(huì)有這種可能您在考慮(猶豫/選擇/擔(dān)心/)~~?5…XX是您特別需要(重視/關(guān)注/考慮)的問(wèn)題嗎?c、轉(zhuǎn)移話題:甄別問(wèn)題帶過(guò)不處理(您看)五、達(dá)成共識(shí)/協(xié)議溝通的結(jié)果就是要達(dá)成一個(gè)協(xié)議:感謝——善于發(fā)現(xiàn)別人的支持贊美——說(shuō)對(duì)方的優(yōu)點(diǎn)慶?!舜诉_(dá)成共識(shí)六、共同實(shí)施達(dá)成協(xié)議以后,要共同實(shí)施。任何溝通的結(jié)果意味著一項(xiàng)工作的開(kāi)始。對(duì)所有達(dá)成的協(xié)議一定要努力按照協(xié)議去實(shí)施。二、高效溝通的核“心”一、溝通的定義和常見(jiàn)誤區(qū)四、高效溝通的6大步驟三、溝通的基本法則目錄課程目錄66五、見(jiàn)人說(shuō)人話、見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話67PART5
見(jiàn)人說(shuō)人話、見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話68溝通技巧的最高境界見(jiàn)人說(shuō)人話,見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話:指看人們?cè)谡f(shuō)話辦事的過(guò)程當(dāng)中應(yīng)變能力很強(qiáng),能夠做到見(jiàn)風(fēng)使舵。出自:清·李寶嘉《官場(chǎng)現(xiàn)形記》其最重要的環(huán)節(jié)是區(qū)分“人與鬼”:對(duì)溝通對(duì)象的個(gè)性、性格等做大致的評(píng)估判斷,然后調(diào)整自己的溝通方式和溝通重點(diǎn)(即溝通信息),以此建立順暢的溝通過(guò)程,取得客戶信任、促進(jìn)成交。認(rèn)識(shí)我自己!
四型人格分類優(yōu)柔感性率直理性和平型活潑型力量型完美型我想一想,我的客戶都是什么類型呢?72看《西游記》分析客戶類型外向、善于表達(dá)感性,重視關(guān)系理性,重視分析內(nèi)向、沉默少語(yǔ)73主導(dǎo)型客戶分析74社交型客戶分析75友善型客戶分析76分析型客戶分析77見(jiàn)人說(shuō)人話,見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話角色扮演?性格改善讓活潑型統(tǒng)籌起來(lái)讓完美型快樂(lè)起來(lái)讓力量型緩和下來(lái)讓和平型振奮起來(lái)應(yīng)該學(xué)會(huì)說(shuō)的一句話:優(yōu)柔感性率直理性和平型
NO活潑型HOWABOUTYOU?力量型IAMSORRY完美型THATISRIGHT課程總結(jié):
高效溝通的核“心”
見(jiàn)人說(shuō)人話、見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話
溝通的基本法則高效溝通的6大步驟【我叫陳阿土!】
陳阿土是個(gè)爆發(fā)戶,他覺(jué)得自己有錢了就該出國(guó)去玩玩了,于是,他跟隨旅行團(tuán)來(lái)到了外國(guó),住了間五星級(jí)的酒店,酒店的服務(wù)很好。每天早上陳阿土打開(kāi)房門就有個(gè)服務(wù)生對(duì)他熱情的說(shuō):“Good
morning,Sir”,陳阿土愣住了。這是什么意思呢?在自己的家鄉(xiāng),一般陌生人見(jiàn)面都會(huì)問(wèn):“您貴姓?”于是陳阿土大聲叫道:“我叫陳阿土!”
如是這般,連著三天,都是那個(gè)服務(wù)生來(lái)敲門,每天都大聲說(shuō):“Goodmorning,sir!”而陳阿土亦大聲回道:“我叫陳阿土!”但他非常地生氣。這個(gè)服務(wù)生也太笨了,天天問(wèn)自己叫什么,告訴他又記不住,很煩的。
終于,他忍不住去問(wèn)導(dǎo)游“Goodmoring,sir!”是什么意思,導(dǎo)游告訴了他。那是人家在跟你問(wèn)好呢,啊~,陳阿土恍然大悟,心里別提多難受了,于是他也跟導(dǎo)游學(xué)了“Good
morning,Sir”,想在第二天早上和服務(wù)生好好地打個(gè)招呼。
第二天早上,陳阿土早早的房?jī)?nèi)練著這句話,等他一開(kāi)門,果然這服務(wù)生很禮貌地出現(xiàn)并向他微笑,還沒(méi)等他開(kāi)口,陳阿土先說(shuō)了:“Good
morning,Sir”,服務(wù)生一愣,于是回答到:“我叫陳阿土”。啟示:人與人交往,常常是意志力與意志力的較量。不是你影響他,就是他影響你。謝謝大家!9、春去春又回,新桃換舊符。在那桃花盛開(kāi)的地方,在這醉人芬芳的季節(jié),愿你生活像春天一樣陽(yáng)光,心情像桃花一樣美麗,日子像桃子一樣甜蜜。1月-251月-25Sunday,January26,202510、人的志向通常和他們的能力成正比例。19:17:5819:17:5819:171/26/20257:17:58PM11、夫?qū)W須志也,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 周口文理職業(yè)學(xué)院《營(yíng)銷案例研究》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 山西省晉城市介休一中2025屆高三下學(xué)期第一次摸底考試物理試題文試卷含解析
- 紅河職業(yè)技術(shù)學(xué)院《MATAB及工程應(yīng)用》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院《市場(chǎng)學(xué)原理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 長(zhǎng)春工程學(xué)院《高等數(shù)學(xué)進(jìn)階》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 煤化工和乙炔-乙炔概述
- 電子電路設(shè)計(jì)與實(shí)踐考核試卷
- 液力傳動(dòng)裝置的能效評(píng)價(jià)考核試卷
- 滑動(dòng)軸承在船舶推進(jìn)系統(tǒng)中的應(yīng)用考核試卷
- 綠色插畫風(fēng)校園環(huán)保講座
- 2025屆高三湖北省十一校第二次聯(lián)考英語(yǔ)試卷(含答案詳解)
- 信息技術(shù)與小學(xué)教育教學(xué)融合
- 產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表
- 2025屆廣東省深圳市高三年級(jí)第一次調(diào)研考試歷史試題
- 2023數(shù)據(jù)中心節(jié)能改造實(shí)踐案例
- 政治-湖南省長(zhǎng)郡二十校聯(lián)盟2025屆新高考教學(xué)教研聯(lián)盟高三第一次聯(lián)考(長(zhǎng)郡二十校一聯(lián))試題和答案
- 骨干教師培訓(xùn)與示范課實(shí)施計(jì)劃
- 《建筑工程施工索賠與應(yīng)對(duì)策略》課件
- 項(xiàng)目進(jìn)度管理與監(jiān)控的工作計(jì)劃
- 中國(guó)慢性冠脈綜合征患者診斷及管理指南2024版解讀
- 2025廣西柳鋼集團(tuán)招聘易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論