2024年度安全教育培訓計劃（34篇）

2024年度安全教育培訓計劃(34篇)

2024年度安全教育培訓計劃(通用34篇)

2024年度安全教育培訓計劃篇1

根據(jù)20__年企業(yè)安全教育培訓的需求，結合機電設備安裝

工程施工情況，為加強我公司安全管理，不斷提高職工的安全意

識和安全素質，深入貫徹公司“安全第一、預防為主”的方針，

確保安全管理體系的高效運轉，特制定我公司20_年度安全教

育培訓計劃。

1、各部門管理人員的培訓

(1)各部門全體管理人員(包括企業(yè)主要負責人)每年不少于

20學時。

(2)學習的目的是為提高和具備安全生產(chǎn)知識和管理能力。

(3)學習的內容：國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和

法規(guī)及相關行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準。

(4)安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法與安全生產(chǎn)技術，有關

行業(yè)安全生產(chǎn)管理知識。

(5)國內外先進安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗及典型事故案例分析。

(6)工傷保險的政策、法律、法規(guī)和事故現(xiàn)場勘驗技術及急

救處理措施。

2、各項目部培訓：

(1)各項目部全體人員，每年安全教育培訓不少于40學時。

(2)培訓內容：有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、標準和

政策。

(3)新知識、新技術、新本領，安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

(4)掌握施工現(xiàn)場重大事故應急管理措施，急救方案。

3、施工班組培訓：

(1)施工班組合體職工的培訓，由各項目部負責，每年不少

于40學時。

(2)利用經(jīng)常性安全生產(chǎn)培訓教育形式，每天的班前班后會

上說明安全注意事項、勞動紀律，各種機械設備操作規(guī)程，當日

工作現(xiàn)場危險部位，檢查各工種佩戴安全勞動保護用品情況。

(3)待崗、轉崗、換崗職工在重新上崗前，必須進行一次安

全教育，時間不少于20學時。

4、新工人培訓

(1)公司對新工人進場進行公司、項目部、班組三級安全教

育，考試合格后，才能進入操作崗位。

(2)項目部培訓施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況和規(guī)律制度，作業(yè)場

所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施。

⑶班組培訓崗位安全操作規(guī)程，生產(chǎn)設備安全裝置，勞動

保護用具的正確使用。

2024年度安全教育培訓計劃篇2

根據(jù)20__年企業(yè)安全教育培訓的需求，結合機電設備安裝

工程施工情況，為加強我公司安全管理，不斷提高職工的安全意

識和安全素質，深入貫徹公司安全第一、預防為主的方針，確保

安全管理體系的高效運轉，特制定我公司20—年度安全教育培

訓I計劃。

1、各部門管理人員的培訓

(1)各部門全體管理人員(包括企業(yè)主要負責人)每年不少于

20學時。

(2)學習的目的是為提高和具備安全生產(chǎn)知識和管理能力。

(3)學習的內容：國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和

法規(guī)及相關行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準。

(4)安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法與安全生產(chǎn)技術，有關

行業(yè)安全生產(chǎn)管理知識。

(5)國內外先進安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗及典型事故案例分析。

(6)工傷保險的政策、法律、法規(guī)和事故現(xiàn)場勘驗技術及急

救處理措施。

2、各項目部培訓：

(1)各項目部全體人員，每年安全教育培訓不少于40學時。

⑵培訓內容：有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、標準和

政策。

(3)新知識、新技術、新本領，安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

(4)掌握施工現(xiàn)場重大事故應急管理措施，急救方案。

3、施工班組培訓：

(1)施工班組全體職工的培訓，由各項目部負責，每年不少

于40學時。

(2)利用經(jīng)常性安全生產(chǎn)培訓教育形式，每天的班前班后會

上說明安全注意事項、勞動紀律，各種機械設備操作規(guī)程，當日

工作現(xiàn)場危險部位，檢查各工種佩戴安全勞動保護用品情況。

(3)待崗、轉崗、換崗職工在重新上崗前，必須進行一次安

全教育，時間不少于20學時。

4、新工人培訓

(1)公司對新工人進場進行公司、項目部、班組三級安全教

育，考試合格后，才能進入操作崗位。

(2)項目部培訓施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況和規(guī)律制度，作業(yè)場

所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施。

(3)班組培訓崗位安全操作規(guī)程，生產(chǎn)設備安全裝置，勞動

保護用具的正確使用。

2024年度安全教育培訓計劃篇3

安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分，是從根本上

杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預防和控制事故的重要手

段之一。做好企業(yè)的安全教育培訓工作，才能保證其它安全工作

和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進行。為使20_年的教育培訓有規(guī)劃、

有重點、有目的的進行，特制定以下年度安全教育培訓計劃。

一、基本思路

（一）加強“安全第一、預防為主”的安全意識教育。安全

意識教育就是通過對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正事

項，提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認識。在提高思想意識的基

礎上，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，

加強自身的保護意識，不違章操作，不違反勞動紀律，做到“三

不傷害”：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

同時對隊內各級管理人員（包括領導、班組長、技術人員

等）也應加強安全思想意識教育，確俁他們在工作時做好帶頭作

用，從關心人、愛護人的生命與健康出發(fā)，重視安全生產(chǎn)，做到

不違章指揮。

（二）將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強全員參與的

積極性和安全教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的安

全教育。因為生產(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生

產(chǎn)，哪里就需要進行安全教育。

（三）開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式

要因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認識特點

的,、感興趣的、易于接受的方式。針對我隊的具體情況，安全

教育的形式主要有以下幾個方面：

（1）會議形式。主要有：安全知識講座、座談會、報告

會、先進經(jīng)驗交流會、事故教訓現(xiàn)場會等。

（2）張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、圖

片、安全宣傳欄等。

（3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全講座錄象

等。

（4）現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消

防演習、觸電急救方法演示等。

二、安全培訓教育的重點內容

1、安全生產(chǎn)方針、政策及法律、法規(guī)等的基本常識。

2、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權利和義務。

3、工作環(huán)境及危險因素、危險源和隱患辯識。

4、個人防險、避災、自救方法及事故現(xiàn)場緊急疏散和應急

處置。

5、安全設施和個人勞動防護用品的使用和維護、職業(yè)病防

治等。

6、事故應急救援預案的演練。

7、安全生產(chǎn)事故案例及安全生產(chǎn)行政責任追究案例。

三、安全培訓的內容和計劃：

培訓時間全過程1月培訓教育目的主培人員對象加強員工的

安全素質加強員工的法律意識新員工全體人員趙國平趙國平培訓

內容方式三級安全教育國家安全法律法規(guī)宣傳安全生產(chǎn)管理知

識、安全生產(chǎn)技術專業(yè)知識上課宣傳2月上課加強員工的安全意

識全體人員趙國平3月崗位安全操作規(guī)程；各崗位安全知識教育

公司管理人員安全教育上課會議、宣傳會議講座、宣傳等宣傳上

課上課宣傳、現(xiàn)場指導加強員工的安全操作使各崗位人員熟悉其

崗位知識全體人員各崗位操作人員趙國平4月5月趙國平趙國平

加強管理人員安全意管理人員識、加強帶頭模范作用使員工了解

防火的重要性和如何救火等常識預防中暑和觸電事故加強員工安

全意識和處理緊急情況的能力確保安全生產(chǎn)加強特種作業(yè)人員的

安全技能素質確保員工清楚穿戴勞保用品的作用和如何穿戴勞保

用品全體員工全體員工全體員工生產(chǎn)班組人員全體員工消防安全

知識培訓6、7月教育、夏季安全知識教育8月9月10月典型事

故和應急救援案例分析；安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律；

2024年度安全教育培訓計劃篇4

建筑施工企業(yè)安全教育培訓計劃的需求，我公司施工生產(chǎn)

情況，為我公司安全管理，職工的安全意識和安全素質，公司安

全、預防為主的方針，安全管理體系的高效運轉，特制定我公司

年度安全教育培訓計劃，內容如下：

安全教育培訓：公司安全管理人員、項目經(jīng)理、安全員、特

殊工種和技崗人員（包括新入場和轉崗人員）。

一、公司安全教育培訓計劃管理人員

L安全教育培訓內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安

全生產(chǎn)發(fā)展新動向，安全生產(chǎn)意識教育。

2.安全教育培訓方法：內部強化培訓、參加主管組織的培

訓。

3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初、年末的空

閑。主管培訓要求按時參加。

4.培訓地點：公司會議室

5.安全教育培訓計劃目的：強化安全生產(chǎn)意識，安全管理，

搞好安全生產(chǎn)。

二、項目經(jīng)理

L安全教育培訓計劃內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政

策，項目安全管理制度，施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動

向，潛在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。

2.安全教育培訓計劃方法：內部強化培訓、參加主管組織

的培訓。

3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初、年末的空

閑。主管培訓要求按時參加。

4.培訓地點：公司會議室

5.安全教育培訓計劃目的：強化安全生產(chǎn)意識，安全管理，

搞好安全生產(chǎn)。

三、安全員

1.安全教育培訓計劃內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，

公司安全管理制度，施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向，

安全技術技能培訓I,潛在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識

教育。

2.安全教育培訓計劃方法：內部強化培訓、參加主管組織

的培訓。

3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初年末的空閑及

安全生產(chǎn)月期間。主管組織的培訓要求按時參加。

4.培訓地點：公司會議室

5.安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)意識，安全管理，搞好

安全生產(chǎn)。

四、特殊工種、技崗人員。

1.安全教育培訓內容：公司安全管理制度，安全生產(chǎn)常識，

施工安全技術操作規(guī)程，安全技術技能培訓，潛在的危險因素及

防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。

2.安全教育培訓方法：內部強化培訓。

3.安全教育培訓：內部強化培訓在建工程進度安排，每個

工程培訓次數(shù)不少于2次。

4.培訓地點：工程所在地會議室

5.安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)和保護他人意識，安全

操作技能，搞好安全生產(chǎn)C

五、教育培訓計劃實施措施：

各科室及項目部的作用：員工培訓工作是一項綜合性的工

作，它涉及到各科室、目部。各科室及項目部的作用就可以員工

培訓工作按計劃實施，可以對員工培訓工作綜合管理，可以使員

工培訓工作緊密地與公司生產(chǎn)需要相。

培訓、考核與使用相的制度：凡行政機關要求持證上崗的崗

位，未經(jīng)培訓合格不準上崗；對企業(yè)培訓機會未按要求培訓的員

工按公司培訓管理規(guī)定處罰。人才考核、培養(yǎng)、使用相的管理模

式。修訂和員工培訓管理規(guī)定，員工培訓工作的監(jiān)控，按公司所

需培訓工作。

各科室、項目部的主管要員工培訓工作，要指定專人此項工

作的日常管理，項目部要公司的員工培訓計劃制定出實施計劃方

案，并對項目部工人培訓實施情況監(jiān)控。

2024年度安全教育培訓計劃篇5

安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分，是從根本上

杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預防和控制事故發(fā)生的重

要手段之一。做好企業(yè)的安全教育培訓工作，才能保證其它安全

工作和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進行。為使公司20_年的教育培訓

有規(guī)劃、有重點、有目的的進行，特制定以下年度安全教育培訓

計劃?；舅悸罚?/p>

1、加強安全第一、預防為主的安全意識教育。安全意識教

育就是通過對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正事項，提

高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認識。在提高思想意識的基礎上，

才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強自

身的保護意識，不違章操作，不違反勞動紀律，做到三不傷害：

不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。同時對公司各級管理

人員（包括各部門、施工隊管理人員、技術人員等）也應加強安全

思想意識教育，確保他們在工作時做好帶頭作用，從關心人、愛

護人的生命與健康出發(fā)，重視安全生產(chǎn)，做到不違章指揮。

2、將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強全員參與的積

極性和安全教育的長期性。做到全員、全面、全過程的安全教

育。因為生產(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就

需要進行安全教育。

3、開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要

因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認識特點

的、感興趣的、易于接受的方式。針對我項目部的具體情況，安

全教育的形式主要有以下幾個方面：

(1)會議形式。主要有：安全知識講座、座談會、報告會、

先進經(jīng)驗交流會、事故教訓現(xiàn)場會等。

(2)張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、圖

片、安全宣傳欄等。

(3)音像制品。主要有：安全教育光碟、安全講座錄象等。

(4)現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防

演習、觸電急救方法演示等。

4、嚴格執(zhí)行公司的三級安全教育制度，杜絕未經(jīng)三級安全

教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進廠的員工新工人，應嚴格要求

進行三級安全教育。學習內容包括：安全技術知識、設備性能、

操作規(guī)程、安全制度和嚴禁事項，并經(jīng)考核合格后方可進入操作

崗位，考核情況要記錄在案。

2024年度安全教育培訓計劃篇6

根據(jù)建筑施工企業(yè)安全教育培訓的需求，結合我們錦虹公司

施工生產(chǎn)情況，特制定我公司20__年度安全教育培訓計劃，具

體內容如下：

安全教育培訓對象：公司安全管理人員、項目經(jīng)理、安全監(jiān)

管員、安全員、其他關鍵崗位、特殊工種、技崗人員、普通工

人。

一、公司安全管理人員

1、安全教育培訓內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安

全生產(chǎn)發(fā)展新動向，安全生產(chǎn)意識教育。

2、安全教育培訓方法：內部強化培訓、上級主管部門組織

的培訓。

3、安全教育培訓時間：內部強化培訓安排在年初年末的空

閑時間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門培訓根據(jù)要求按時參

加。

4、培訓地點：公司會議室及施工現(xiàn)場

5、安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)意識，提高安全管理

水平，搞好安全生產(chǎn)。

二、項目經(jīng)理

1、安全教育培訓內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，項

目安全管理制度，施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動句，潛

在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。

2、安全教育培訓方法：內部強化培訓、上級主管部門組織

的培訓。

3、安全教育培訓時間：內部強化培訓安排在年初年末的空

閑時間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門培訓根據(jù)要求按時參

加。

4、培訓地點：公司會議室及施工現(xiàn)場

5、安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)意識，提高安全管理

水平，搞好安全生產(chǎn)。

三、安全監(jiān)管員、安全員、其他關鍵崗位

1、安全教育培訓內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，公

司各項安全管理制度，施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動

向，安全技術技能培訓，潛在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)

意識教育。

2、安全教育培訓方法：內部強化培訓、上級主管部門組織

的在崗人員培訓，新上崗人員培訓。

3、安全教育培訓時間：內部強化培訓安排在年初年末的空

閑時間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門組織的在崗人員培訓根

據(jù)要求按時參加，新上崗人員培訓根據(jù)上級主管部門安排報名參

加。

4、培訓地點：公司會議室及施工現(xiàn)場

5、安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)意識，提高安全管理

水平，搞好安全生產(chǎn)。

四、特殊工種、技崗人員、普通工。

1、安全教育培訓內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，公

司各項安全管理制度，安全生產(chǎn)基本常識，施工安全技術操作規(guī)

程，安全技術技能培訓，潛在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)

意識教育。

2、安全教育培訓方法：內部強化培訓、上級主管部門組織

的在崗人員培訓，新上崗人員培訓。

3、安全教育培訓時間：內部強化培訓安排在年初年末的空

閑時間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門組織的在崗人員培訓根

據(jù)要求按時參加，新上崗人員培訓根據(jù)上級主管部門安排報名參

加。

4、培訓地點：公司會議室及施工現(xiàn)場

5、安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)和保護他人意識，提

高安全操作技能，搞好安全生產(chǎn)。

2024年度安全教育培訓計劃篇7

為嚴格貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)

方針，提高新入場員工安全意識和安全素質，實現(xiàn)張涿高速L10

標隧道工程的順利完成。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全

生產(chǎn)管理條例》，結合項目部內部之規(guī)定和要求，特制定了此培

訓計戈％

一、本工程概況：

張涿高速公路分水嶺隧道是一座雙洞六車道高速公路分離式

隧道，位于張家口市涿鹿縣境內，所在線路“張家口市至涿州縣

高速公路張家口段“。起訖樁號：左洞為K49+800~K53+430,全

長3630m；右洞為K49+800~K53+416,全長3616m。

二、安全教育培訓對象

項目全體員工：管理人員、特殊工種和普通崗位操作人員°

三、安全教育培訓計劃：

1、加強“安全第一、預防為主”的安全意識教育。安全意

識教育就是通過對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正事

項，提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認識。在提高思想意識的基

礎上，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，

加強自身的保護意識，不違章操作，不違反勞動紀律，做到“三

不傷害”：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

同時對項目各級管理人員（包括項目部和工區(qū)管理人員及技

術人員等）也應加強安全思想意識教育，確保他們在工作時做好

帶頭作用，從關心人、愛護人的生命與健康出發(fā)，重視安全生

產(chǎn)，做到不違章指揮。

2、將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強全員參與的積

極性和安全教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的安全

教育。因為生產(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里

就需要進行安全教育。

3、開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要

因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認識特點

的、感興趣的、易于接受的方式。針對我項目的具體情況，安全

教育的形式主要有以下幾個方面：

(1)會議形式。主要有：安全知識講座、座談會、報告會、

先進經(jīng)驗交流會、事故教訓現(xiàn)場會等。

(2)張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、圖

片、安全宣傳欄等。

(3)現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防

演習、觸電急救方法演示等。

4、嚴格執(zhí)行項目的三級安全教育制度，杜絕未經(jīng)三級安全

教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進場的新員工新工人，應嚴格要

求進行三級安全教育，學習內容包括安全技術知識、設備性能、

操作規(guī)程、安全制度和嚴禁事項，并經(jīng)考核合格后方可進入操作

崗位，考核情況要記錄在案，三級安全教育時間不少于24學

時。

四、用工培訓要求:

1、根據(jù)工程進度和施工需求，項目部在一季度必須完成炸

藥庫庫管員和爆破人員的特殊工種培訓，該培訓工作由項目部統(tǒng)

一組織和考核。

2、根據(jù)現(xiàn)場特殊設備配備情況，對特殊設備操作人員實行

全部持證上崗，對未參加培訓的人員，在一季度完成培訓考核合

格后，持證上崗。其他特殊工種人員，隨工序轉換，逐步完成培

訓學習。

3、普通勞工的安全教育培訓，由安質部牽頭，采用授課、

案例、影像資料、等多種形式，進行培訓教育，并隨工程的進

度，不同的施工階段，對安全教育有不同的側重，首先由安質部

牽頭，各工區(qū)組織完成勞工的進場安全教育。隨工程施工轉序逐

步完成40小時全員安全培訓計劃。

4、組織全項目部各工點，對獲得安全工作先進兄弟工程，

進行觀慕學習，在內部采用激勵機制，互相學習、參觀，推出重

點樣板工程，提高安全生產(chǎn)意識。杜絕安全事故發(fā)生。

5、日常的安全培訓，由安質部組織和落實，和工程部相互

配合與協(xié)作，在安排生產(chǎn)技術培訓的同時安排進行該安全工作的

培訓，同生產(chǎn)掛鉤。具體計劃按季度計劃安排實施。

2024年度安全教育培訓計劃篇8

安全教育培訓是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分，是從根

本上杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預防和控制事故的重

要手段之一。為進一步做好公司20__年的安全教育培訓工作，特

制定以下年度安全教育培訓計劃。

1、安全教育培訓的目標

1、提高企業(yè)各級管理人員的安全生產(chǎn)法律意識和安全管理

水平；

2、提高職工的安全生產(chǎn)意識和安全操作技能，增強崗位責

任心；

3、減少“三違”作業(yè)行為，預防和減少事故的發(fā)生。

2、安全教育培訓的對象

1、公司主要負責人、分管安全生產(chǎn)領導；

2、公司中層管理人員；

3、公司安全管理人員、班組及現(xiàn)場安全員；

4、新員工、停崗及轉崗人員；

5、特種作業(yè)人員；

6、除上述以外的其他從業(yè)人員。

三、安全教育培訓形式

1、外派培訓；

2、邀請有關專業(yè)老師來公司講課；

3、公司內部教育培訓。

⑴會議形式。主要有：安全知識講座、班組安全學習會、

作業(yè)班前會、事故現(xiàn)場會等。

(2)宣傳教育形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、

圖片、安全宣傳欄等。

(3)觀看音像形式。主要有：事故案例光碟、安全講座錄象

等。

(4)集中上課形式。主要有：新員工崗前“三級”教育培

訓％

(5)停崗強化學習學習。主要有：“三違”人員及事故責任

者的強化教育學習。

四、安全教育培訓主要內容

1、安全生產(chǎn)法律法規(guī)。主要有《中華人民共和國安全生產(chǎn)

法》、《中華人民共和國消防法》、《危險化學品安全管理條例》、

《中華人民共和國交通安全法》、《中華人民共和國工會法》、《安

全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等法律法規(guī)。

2、安全生產(chǎn)基本知識。公司有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度、工藝

規(guī)程、安全操作規(guī)程、事故案例分析、工作環(huán)境及危險因素分

析、危險源和隱患辨識、個人防險避災及自救方法、事故現(xiàn)場緊

急疏散和應急處理、防護設施和個人防護用品的使用及維護、職

業(yè)病防治等。

3、特種作業(yè)人員的培訓內容按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

五、安全教育培訓要求

1、各部門要做好本部門職工日常安全教育工作;根據(jù)公司有

關培訓安排，組織好職工參加各種安全培訓。

2、安全教育培訓要根據(jù)公司實際情況，對全員進行全面

的、系統(tǒng)的、有連續(xù)性的安全理論、安全知識、安全操作技能等

教育培訓，與企業(yè)文化建設、安全生產(chǎn)和安全管理過程有機地結

合，并重點對生產(chǎn)過程中暴露的問題對員工進行有針對性的安全

教育培訓。

3、安全教育培訓的費用由公司安全生產(chǎn)投入專項資金支

出。

2024年度安全教育培訓計劃篇9

安全工作關系到師生生命的安危，是學校開展正常教育、教

學工作和社會穩(wěn)定的頭等大事，為此我指定了一下計劃。

一、指導思想

以區(qū)、局、鎮(zhèn)教育組和學校的指導思想為依據(jù)，認真貫徹落

實各級教育安全工作的法律法規(guī)和會議精神，落實安全教育內

容，努力創(chuàng)建班級安全氛圍。

二、教育內容安排：

1、交通安全教育，交通安全教育是安全教育重中之重的教

育，要把交通安全教育擺在十分突出的位置、必須每周進行集中

教育，以及做好放學路對的管理。

2、防溺水教育，要進行防溺水的教育，開展以溺水后自

救，溺水者的救護為主要內容的教育。

3、防觸電的教育，對同學們進行電的基本知識講座，預防

觸電事故的發(fā)生以及對觸電后急救常用知識的了解和應用。

4、防食物中毒的教育，邀請醫(yī)生來校進行飲食衛(wèi)生和防止

食物中毒的教育，以杜絕同學們食物中毒的事件發(fā)生°

5、防病、防體育運動傷害的教育;重視同學們身體健康教

育，建立個人健康檔案，進行一次健康檢查，體育活動應重視安

全保護措施，積極做好運動前的準備操，盡量避免運動傷害事故

的發(fā)生。

二、工作措施

1、教育學生嚴格遵守學校的作息時間，上學、放學不準在

學校和路途中逗留、玩耍，不允許不經(jīng)家長允許跟同學去了，讓

家長隨時了解其子女的去向。

2、在校內外，不允許學生做危險的游戲。如；互相追打、奔

跑等。

3、教育學生不買三無食品，不吃腐爛變質的食物，不喝不

衛(wèi)生的水和飲料，不吃陌生人給的東西。

4、教育小學生不踐踏學校的草坪，不損壞學校的花草樹

木。

5、教育學生不爬墻，不爬樹，不爬學校的籃球架，不爬陽

臺上的欄桿。

6、教育學生不玩火、不玩電、不玩爆竹。

7、教育學生不帶危險的物品到學校（如：木棒、小刀、匕

首、氣槍等利器進入校園。）不在井唇、變壓臺旁、高壓電線下

等危險的地方玩耍。八、不在上學和放學路上圻耍、逗留

8、無論是集體活動還是體育課，都必須在教師的帶領下進

行，不得隨意離開集體自己活動或不聽指揮，遇到他人生病、遇

險等，要及時報告老師。并且指導學生學會使用各種求救電話。

9、只有在家長或老師的帶領、陪同下方可到游泳池游泳。

千萬不能私自到水溝、水塘、魚塘、游泳池里戲水、游泳。

安全工作是班務工作中的重中之重，需要我們做到天天講、

時時講，平時重視交通、飲食、體育、人身、用電等安全，做到

安全教育天天講，時時講，處處講，努力營造平安班級，做到無

意外事故發(fā)生，確保學生在學校中能安全、快樂地生活、學習，

健康的成長。

2024年度安全教育培訓計劃篇10

為了規(guī)范安全生產(chǎn)工作，提高服務區(qū)員工的安全素質，帶動

整個公司安全生產(chǎn)管理的提升，降低或避免生產(chǎn)性意外傷害事故

的發(fā)生。切實搞好安全生產(chǎn)培訓教育工作，特制定11年安全生

產(chǎn)培訓計劃。

一、培訓目標

1、新招用從業(yè)人員安全培訓合格后上崗的實現(xiàn)率達到100%

以上；

2、企業(yè)全員接受安全培訓達標率100%；

3、安全管理人員安全培訓率達到100%；

4、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人安全培訓率達到100%；

5、廣場工作人員安全培訓率達到100%；

6、特種作業(yè)人員培訓率達到90%以上，復培復審完成率

100%o

二、培訓內容

1、基本知識：安全生產(chǎn)的概念、方針，安全生產(chǎn)的法律法

規(guī)依據(jù)，《安全生產(chǎn)管理辦法》、《安全管理員工作標準》、《安全

生產(chǎn)管理規(guī)定》、《消防安全管理制度》。

2、專業(yè)知識：各項應急預案，對應特種作業(yè)人員專業(yè)知

識、安全達標規(guī)范等專業(yè)知識和操作技能。

三、培訓計劃

1.一月：安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù)

春節(jié)期間安全措施及應急預案

防盜、搶事件應急預案

對象：服務區(qū)全體員工

2.二月：安全生產(chǎn)管理制度。對象：服務區(qū)全體員工

加油站消防安全制度。對象：加油站員工

安全管理員工作標準。對象：管理人員

3.四月：消防安全學習制度

安全生產(chǎn)事故應急預案

對象：服務區(qū)全體員工

4.五月：消防安全應急預案

初起火災的撲救與人員疏散逃生

消防設施種類及使用情況

對象：服務區(qū)全體員工

5.七月：食品安全知識及應急預案。對象：餐廳、超市員工

防洪搶險應急預案服務區(qū)。對象：全體員工

6.八月：員工在安全生產(chǎn)中的權利與義務

防雷擊應急預案

山體滑坡及泥石流應急預案

對象：服務區(qū)全體員工

7.十月：“黃金周”期間安全生產(chǎn)應急預案

冬季道路安全保暢應急預案

對象：服務區(qū)全體員工

8,十一月：冬季鍋爐技能及防火培訓。對象：鍋爐工

除雪防滑應急預案

員工在安全生產(chǎn)中的權利與義務

冬季安全生產(chǎn)管理辦法

對象：服務區(qū)全體員

2024年度安全教育培訓計劃篇11

為嚴格貫徹安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)方

針，提高新入場員工安全意識和安全素質，實現(xiàn)張涿高速L10標

隧道工程的順利完成。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全生

產(chǎn)管理條例》，結合項目部內部之規(guī)定和要求，特制定了此培訓

計劃。

一、本工程概況：

張涿高速公路分水嶺隧道是一座雙洞六車道高速公路分離式

隧道，位于張家口市涿鹿縣境內，所在線路張家口市至涿州縣高

速公路張家口段。起訖樁號：左洞為K49+800~K53+430,全長

3630m；右洞為K49+800~K53+416,全長3616m。

二、安全教育培訓對象

項目全體員工：管理人員、特殊工種和普通崗位操作人員。

三、安全教育培訓計劃：

1、加強安全第一、預防為主的安全意識教育。安全意識教

育就是通過對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正事項，提

高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認識。在提高思想意識的基礎上，

才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強自

身的保護意識，不違章操作，不違反勞動紀律，做到三不傷害：

不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

同時對項目各級管理人員（包括項目部和工區(qū)管理人員及技

術人員等）也應加強安全思想意識教育，確保他們在工作時做好

帶頭作用，從關心人、愛護人的生命與健康出發(fā)，重視安全生

產(chǎn)，做到不違章指揮。

2、將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強全員參與的積

極性和安全教育的長期性。做到全員、全面、全過程的安全教

育。因為生產(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就

需要進行安全教育。

3、開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要

因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認識特點

的、感興趣的、易于接受的方式。針對我項目的具體情況，安全

教育的形式主要有以下幾個方面：

⑴會議形式。主要有：安全知識講座、座談會、報告會、

先進經(jīng)驗交流會、事故教訓現(xiàn)場會等。

(2)張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、圖

片、安全宣傳欄等。

(3)現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防

演習、觸電急救方法演示等。

4、嚴格執(zhí)行項目的三級安全教育制度，杜絕未經(jīng)三級安全

教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進場的新員工新工人，應嚴格要

求進行三級安全教育，學習內容包括安全技術知識、設備性能、

操作規(guī)程、安全制度和嚴禁事項，并經(jīng)考核合格后方可進入操作

崗位，考核情況要記錄在案，三級安全教育時間不少于24學

時。

四、用工培訓要求：

1、根據(jù)工程進度和施工需求，項目部在一季度必須完成炸

藥庫庫管員和爆破人員的特殊工種培訓，該培訓工作由項目部統(tǒng)

一組織和考核。

2、根據(jù)現(xiàn)場特殊設備配備情況，對特殊設備操作人員實行

全部持證上崗，對未參加培訓的人員，在一季度完成培訓考核合

格后，持證上崗。其他特殊工種人員，隨工序轉換，逐步完成培

訓學習。

3、普通勞工的安全教育培訓，由安質部牽頭，采用授課、

案例、影像資料、等多種形式，進行培訓教育，并隨工程的進

度，不同的施工階段，對安全教育有不同的側重，首先由安質部

牽頭，各工區(qū)組織完成勞工的進場安全教育。隨工程施工轉序逐

步完成40小時全員安全培訓計劃。

4、組織全項目部各工點，對獲得安全工作先進兄弟工程，

進行觀慕學習，在內部采用激勵機制，互相學習、參觀，推出重

點樣板工程，提高安全生產(chǎn)意識。杜絕安全事故發(fā)生。

5、日常的安合培訓，由安質部組織和落實，和工程部相互

配合與協(xié)作，在安排生產(chǎn)技術培訓的同時安排進行該安全工作的

培訓，同生產(chǎn)掛鉤。具體計劃按季度計劃安排實施。

企業(yè)年度安全教育培訓計劃（四）

安全教育培訓是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分，是從根

本上杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預防和控制事故的重

要手段之一。為進一步做好公司20__年的安全教育培訓工作，特

制定以下年度安全教育培訓計劃。

1＞安全教育培訓的目標

1、提高企業(yè)各級管理人員的安全生產(chǎn)法律意識和安全管理

水平；

2、提高職工的安全生產(chǎn)意識和安全操作技能，增強崗位責

任心;

3、減少三違作業(yè)行為，預防和減少事故的發(fā)生。

2、安全教育培訓的對象

1、公司主要負責人、分管安全生產(chǎn)領導；

2、公司中層管理人員；

3、公司安全管理人員、班組及現(xiàn)場安全員；

4、新員工、停崗及轉崗人員；

5、特種作業(yè)人員；

6、除上述以外的其他從業(yè)人員°

三、安全教育培訓形式

1、外派培訓；

2、邀請有關專業(yè)老師來公司講課；

3、公司內部教育培訓。

(1)會議形式。主要有：安全知識講座、班組安全學習會、

作業(yè)班前會、事故現(xiàn)場會等。

(2)宣傳教育形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、

圖片、安全宣傳欄等。

(3)觀看音像形式。主要有：事故案例光碟、安全講座錄象

等。

(4)集中上課形式。主要有：新員工崗前三級教育培訓。

(5)停崗強化學習學習。主要有：三違人員及事故責任者的

強化教育學習。

四、安全教育培訓主要內容

1、安全生產(chǎn)法律法規(guī)。主要有《中華人民共和國安全生產(chǎn)

法》、《中華人民共和國消防法》、《危險化學品安全管理條例》、

《中華人民共和國交通安全法》、《中華人民共和國工會法》、《安

全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等法律法規(guī)。

2、安全生產(chǎn)基本知識。公司有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度、工藝

規(guī)程、安全操作規(guī)程、事故案例分析、工作環(huán)境及危險因素分

析、危險源和隱患辨識、個人防險避災及自救方法、事故現(xiàn)場緊

急疏散和應急處理、防護設施和個人防護用品的使用及維護、職

業(yè)病防治等。

3、特種作業(yè)人員的培訓內容按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

五、安全教育培訓要求

1、各部門要做好本部門職工日常安全教育工作;根據(jù)公司有

關培訓安排，組織好職工參加各種安全培訓。

2、安全教育培訓要根據(jù)公司實際情況，對全員進行全面

的、系統(tǒng)的、有連續(xù)性的安全理論、安全知識、安全操作技能等

教育培訓，與企業(yè)文化建設、安全生產(chǎn)和安全管理過程有機地結

合，并重點對生產(chǎn)過程中暴露的問題對員工進行有針對性的安全

教育培訓。

3、安全教育培訓的費用由公司安全生產(chǎn)投入專項資金支

出。

2024年度安全教育培訓計劃篇12

一、科室管理與自身建設

1、科室全面管理制度完善，人員崗位職責明確，日常管理

資料齊全。

2、科室及所開展技術依法準入，醫(yī)務人員依法執(zhí)業(yè)。

3、制定科室發(fā)展長期規(guī)劃和近期計劃，注意科室人才梯隊

建設

4、科室采取多種形式強化醫(yī)德醫(yī)風和行風建設，醫(yī)務人員

嚴格執(zhí)行廉政要求，無違法亂紀情況發(fā)生。

二、醫(yī)療質量與安全

1、科主任、護士長為科室醫(yī)療質量管理第一責任人，科室

醫(yī)療質量管理組織體系完善，各項規(guī)章制度齊全，運用科學的組

織、計劃、控制等方式創(chuàng)新性進行醫(yī)療質量、醫(yī)療安全管理。

2、有全面醫(yī)療質量、醫(yī)療安全管理及持續(xù)改進的實施方案

和落實措施，科室質量控制有標準、有措施，建立日常檢查、分

析、評價、反饋、處理等制度，建立醫(yī)療服務質量可追溯制度，

實行質量責任追究制。

3、定期開展科室全員醫(yī)療服務質量和安全教育培訓

4、醫(yī)療質量和醫(yī)療安全核心制度健全，落實到位，有核心

制度落實保證措施，有質量持續(xù)改進措施及記錄。醫(yī)療質量關鍵

流程（主要指危重病人管理、圍手術期管理、輸血與藥物不良反

應、有創(chuàng)診療操作等）管理制度落實好。嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生相關

法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行診療規(guī)范和臨床操作規(guī)范，無違規(guī)操作現(xiàn)

象。

5、有科室醫(yī)務人員“三基三嚴”培訓計劃、考核計劃及實

施方案，相關檔案完備、真實，記錄規(guī)范、詳細；心肺復蘇等基

本技術操作規(guī)范實現(xiàn)全員掌握。

6、開展新技術、新項目符合各級衛(wèi)生行政部門和本單位關

于新技術、新項目的審批、準入、應用、評價、醫(yī)學倫理學等相

關規(guī)定。

7、嚴格執(zhí)行《醫(yī)療機構病歷管理規(guī)定》、《山東省醫(yī)療護理

文書書寫基本規(guī)范（試行）》等有關規(guī)定，醫(yī)療護理文書書寫及

時、準確、規(guī)范?？剖矣袑Ｈ素撠煵v質量管理，有定期的運行

病歷和出院病歷質量評價制度和病歷質量持續(xù)改進措施及記錄，

對病歷質量實行全程監(jiān)控、評價和反饋，不斷提高病歷質量。

8、臨床用藥合理、規(guī)范，科室有臨床用藥控制的管理制度

和落實措施；抗生素應用符合指導原則，用藥記錄能在病程記錄

中體現(xiàn)；全年科室平均藥品收入占科室業(yè)務總收入比例不超出本

單位具體要求范圍。

9、護理人員嚴格執(zhí)行護理規(guī)章制度和操作規(guī)程，為病人提

供優(yōu)質、規(guī)范、溫馨、安全的護理服務；

10、科室成立感染管理監(jiān)控小組，成員職責明確，能切實有

效地開展工作；嚴格執(zhí)行無菌技術操作、消毒隔離工作制度和手

衛(wèi)生規(guī)范及其它醫(yī)院感染相關法律法規(guī)技術規(guī)范；醫(yī)務人員熟練

掌握醫(yī)院感染知識，定期參加院感知識培訓；落實醫(yī)院感染監(jiān)

測、診斷、報告制度，醫(yī)院感染率、漏報率達到規(guī)定要求；一次

性使用的醫(yī)療器械、器具無重復使用現(xiàn)象；醫(yī)療廢物管理規(guī)范。

n、門診工作安排合理，人員配備充足，能夠準時出診。服

務規(guī)范、態(tài)度和藹，無投訴；門診檢查及用藥合理，病歷書寫整

潔、規(guī)范；嚴格執(zhí)行傳染病上報制度。

12、醫(yī)患溝通納入制度化。嚴格執(zhí)行醫(yī)患溝通制度；有患者

重點安全目標監(jiān)測措施；落實醫(yī)療糾紛三級預警機制，積極防范

并妥善處理醫(yī)療糾紛；醫(yī)療過失行為及醫(yī)療缺陷報告、分析、整

改制度執(zhí)行有力；有醫(yī)療糾紛投訴和處理登記本，內容真實、完

整、規(guī)范。

13、嚴格執(zhí)行國家批準的醫(yī)療收費標準，科室醫(yī)療收費行為

規(guī)范、準確，無錯收、漏收、巧立名目亂收費現(xiàn)象，患者日均醫(yī)

療費用不高于同地區(qū)同級醫(yī)院平均水平。按照醫(yī)院管理規(guī)定年度

醫(yī)保指標不超支，無亂用高價藥、特殊醫(yī)用材料情況。

三、服務質量與水平

1、嚴格遵守醫(yī)務人員行為規(guī)范和道德準則，牢固樹立“以

病人為中心”的‘服務理念，服務流程遵循以人為本的原則，尊

重關愛患者。

2、嚴格執(zhí)行首問負責制，服務過程用語文明、規(guī)范，無

生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象。

3、嚴格執(zhí)行醫(yī)患溝通制度和保護性醫(yī)療制度，充分保障患

者隱私權。

4、有針對性地實施健康教育，使患者及家屬能夠了解所患

疾病的相關知識和檢查、治療、手術前后的注意事項，健注重健

康教育效果定期評價檢查

5、建立有效渠道收集患者對服務質量要求和意見。

2024年度安全教育培訓計劃篇13

一、教育培訓目標

提高各部門、各子公司負責人和安全生產(chǎn)管理人員熟練掌握

國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范能力，具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)

營活動相適應的安全生產(chǎn)知識和管理能力；從業(yè)人員熟悉國家安

全生產(chǎn)法律法規(guī)、企業(yè)有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，

具備必要的安全生產(chǎn)知識，掌握本崗位的安全操作技能，增強預

防事故、控制職業(yè)危害和應急處理的能力，夯實公司安全生產(chǎn)基

礎工作。

1新聘用從業(yè)人員安全培訓合格后上崗實現(xiàn)率達到100%;

2公司全員接受安全培訓達標率達到100%；——安全管理

人員安全培訓率達到100%;

3生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人安全培訓率達到100%；

4特種作業(yè)從業(yè)人員培訓率達到100%o

二、教育培訓對象

新聘用公司員工、公司在崗員工、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責

人、安全管理人、特種作業(yè)從業(yè)人員。

三、教育培訓內容

（一）公司主要負責人、各子公司主要負責人安全教育培訓

主要內容：

L國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、

規(guī)章及標準；

2.安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術、安全生產(chǎn)專業(yè)知

識；

3,重大危險源管理、重大事故防范、應急管理和救援組織以

及事故調查處理的有關規(guī)定；

4,職業(yè)危害及其預防措施;

5.國內外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

6.典型事故和應急救援案例分析；

7?其他需要培訓的內容。

（二）安全生產(chǎn)管理人員安全教育培訓主要內容：

1.國家安全生產(chǎn)的方針、政策和有關安全生產(chǎn)的法律、法

規(guī)、規(guī)章及標準；

2.安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術、勞動保護及職業(yè)

衛(wèi)生知識：

3.國內外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

4.傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調查處理方法；

5.應急管理、應急救援預案編制以及應急處置的內容和要

求；

6.典型事故和應急救援案例分析；

7.企業(yè)安全生產(chǎn)誠信建設、安全生產(chǎn)標準化建設和企業(yè)安全

文化建設；

8.其它需要培訓的內容。

（三）員工安全培訓的主要內容；

L本公司安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識，工作環(huán)境及危

險因素；

2?本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律，崗位安全操作規(guī)

程;

3.從業(yè)人員安全生產(chǎn)權利和義務，個人防護用品的使用和維

護；

4.自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理；

5.預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項；

6.有關事故案例、應急預案等；

7.其它需要培訓的內容。

（四）特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術培訓并考核合

格，取得《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》后，方可上崗作

業(yè)。

四、安全教育培訓組織

公司的安全教育培訓由人力資源部和安全質量部共同負責組

織，嚴格按照公司《員工培訓制度及實施細則》和《安全教育培

訓制度》的規(guī)定，認真落實各崗位人員上崗前、在崗期間、崗位

調整后的安全教育培訓工作。

五、工作要求

（一）各子公司應做好安全生產(chǎn)培訓的基礎管理工作，規(guī)范

培訓資料和記錄的收集整理，建立健全從業(yè)人員安全培訓檔案，

詳細、準確記錄安全培訓開展實施情況。

（二）具體的培訓方案應在培訓的前一個月制定出來，并報

主管領導審批，及時通知培訓涉及的相關人員做好準備工作。

（三）培訓結束后，要對培訓的效果進行全面的總結。

（四）各子公司參照本計劃制定本公司的安全教育培訓計劃

并予以實施。

2024年度安全教育培訓計劃篇14

為貫徹“安全第一、預防為主”的方針，提高我公司職工的

安全技術素質，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)

定》（國家安全監(jiān)管總局令第3號）、國家安全監(jiān)管總局等七部門

《關于加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓工作的意見》（安監(jiān)總培訓

（20_）228號）和《關于加強煤礦安全培訓工作的若干意見》

（安監(jiān)總培訓字（20—）91號）等各項要求，結合我公司的實

際，特制定安全生產(chǎn)教育培訓計劃。

根據(jù)我公司目前的實際狀況，20_年度安全教育培訓計劃分

兩部分展開。

第一部分

外委培訓部分

根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》、《特種

作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》，結合我公司的實際，特

編制外委培訓I（取證）和復訓計劃。

一、培訓對象

高管人員、安全管理人員、特種作業(yè)人員、班組長等從事井

下安全生產(chǎn)的管理人員作業(yè)人員。

二、培訓目的

通過培訓，使管理人員、作業(yè)人員了解國家安全生產(chǎn)法律、

法規(guī)、規(guī)章；了解煤礦作業(yè)的危險、職業(yè)危害因素；熟悉本崗位安

全生產(chǎn)的權利和義務；掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個人防護、

避災、自救與互救基本方法；了解安全設施、常見事故防范、應

急措施基本常識；掌握個人勞動防護用品的使用和簡單維護；職業(yè)

病防范知識等，具備與其從事的工作崗位和作業(yè)場所相應的知識

和能力。

三、培訓的各類人員情況

（一）高管人員安全資格證培訓

1、總經(jīng)理副總經(jīng)理：復訓2人，趙（總經(jīng)理）7月復訓、焦

（生產(chǎn)副總經(jīng)理）7月復訓

2、副總工程師：復訓4人，，復訓時間為6月。

（二）安全管理人員安全資格證培訓

復訓13人：，復訓時間為8月。

（三）特種作業(yè)人員安全操作證培訓

1、井下電氣作業(yè)，在冊51人，6月復訓42人。

2、井下爆破作業(yè)，在冊27人，本年需復訓26人。

3、安全監(jiān)測監(jiān)控作業(yè)，在冊11人，本年需復訓8人。

4、瓦斯檢查作業(yè)，在冊29人，本年需復訓18人。

5、提升機操作作業(yè)，在冊55人，本年需復訓15人。

6、瓦斯抽采作業(yè)，在冊14人，本年無需復訓I,因生產(chǎn)需要

需初訓3人。

7、安全檢查作業(yè)，在冊5人，本年需復訓3人。

8、探放水作業(yè)，在冊4人，本年無需復訓。

（四）班組長安全資格證培訓

在冊26人，復訓24人，其中采煤班組長8人，掘進班組長

6人，通風班組長6人，機電運輸班組長4人。

四、培訓時間地點安排

（一）高管人員：按上級主管部門通知地點培訓。

（二）安全管理人員：

1、初訓按開灤礦業(yè)培訓中心要求組織人員到開灤進行培

訓。

2、復訓按興隆礦業(yè)培訓中心要求到興隆礦業(yè)培訓中心培

訓。

（三）特種作業(yè)人員：按興隆礦業(yè)培訓中心要求到興隆礦業(yè)培

訓中心培訓。

（四）班組長：按興隆礦業(yè)培訓中心要求到興隆礦業(yè)培訓中心

培訓。

五、其他培訓

根據(jù)上級機關的要求和安排，隨時做出相應的培訓布置。

第二部分

內部安全教育培訓計劃

為進一步規(guī)范和加強我公司從業(yè)人員特別是職工日常的安全

教育培訓工作，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)

定》（國家安全監(jiān)管總局令第3號）、國家安全監(jiān)管總局等七部門

《關于加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓工作的意見》（安監(jiān)總培訓

（20_）228號）和《關于加強煤礦安全培訓工作的若干意見》

（安監(jiān)總培訓字（20_）91號），結合我礦的實際，組織編制作

業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓計劃。

（20_年公司不計劃再招收新職工，新工培訓不列入本年度

計劃）

礦級培訓：

一、培訓對象

公司生產(chǎn)作業(yè)人員。

二、培訓目的

通過培訓，使作業(yè)人員了解國家安全生產(chǎn)方針、有關法律法

規(guī)和規(guī)章；了解煤礦作業(yè)的危險、職業(yè)危害因素；熟悉本崗位安全

生產(chǎn)的權利和義務；掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個人防護、避

災、自救與互救基本方法；了解安全設施、常見事故防范、應急

措施基本常識；掌握個人勞動防護用品的使用和簡單維護，以及

職業(yè)病預防知識等，具備與其從事作業(yè)場所和工作崗位相應的知

識和能力。

三、培訓要求

(1)作業(yè)人員必須按照本大綱的要求接受安全生產(chǎn)培訓，經(jīng)

考試合格，方可上崗作業(yè)；

(2)各單位要利用安全列會及班前會進行組織培訓，并建立

健全培訓檔案，詳細、準確記錄培訓內容、考試、考核情況；

(3)培訓要堅持理論與實際相結合，加強案例講解，注重職

業(yè)道德、安全法律意識和實際安全操作技能的綜合培訓；要充分

考慮煤礦工人文化水平較低的實際，按照本大綱的要求，加強安

全生產(chǎn)意識和素質，安全生產(chǎn)基礎知識、基本方法和技能的培

訓，使培訓內容通俗易懂，便于掌握。

四、培訓內容

(1)煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

新頒布的安全生產(chǎn)法

煤礦安全生產(chǎn)方針、政策；

煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及相關制度的基本知識；

農(nóng)民工、女職工和未成年工的保護；

勞動保護與勞動合同基本知識；

煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權利和義務。

(2)煤礦安全管理

煤礦安全管理的基本概念、目的和任務；

煤礦主要安全生產(chǎn)管理制度，煤礦安全管理機構、人員及主

要職責；

本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律；

煤礦作業(yè)特點，礦井概況，煤礦作業(yè)場所常見的危險、職業(yè)

危害因素；

煤礦安全設施、勞動防護用品的使用和基本維護要求；

煤礦從業(yè)人員在防治煤礦災害中的重要作用及其職業(yè)道德和

安全職責；

工傷保險知識。

(3)煤礦生產(chǎn)安全

礦井生產(chǎn)概況，包括本礦井的建設與發(fā)展狀況、開拓方式、

生產(chǎn)系統(tǒng)和采煤方法；

井巷工程施工安全要求，包括井卷工程施工過程中存在的主

要危險、職業(yè)危害因素，掘進、支護、頂板管理安全要求，礦井

常見頂板事故征兆及防范措施；

采煤作業(yè)安全要求，包括采煤方法及其回采工藝過程中存在

的危險、職業(yè)危害因素以及安全要求，采空區(qū)安全管理基本要

求；

“一通三防”安全基本知識，包括礦井通風的作用及《煤礦

安全規(guī)程》對井下空氣的有關規(guī)定，瓦斯的危害、爆炸條件及其

防治措施，礦塵的產(chǎn)生、危害及其防治措施，礦井防滅火基本要

求；

機電運輸安全基本知識，包括礦井提升、運輸作業(yè)存在的主

要危險因素，用電安全基本知識及觸電事故的防范措施，礦內運

輸常見事故的防范措施；

其他安全基本知識，包括爆破安全基本知識及本礦井常見爆

破事故征兆及防范措施；典型事故案例分析。

(4)職業(yè)病防治

職業(yè)危害、職業(yè)病、職業(yè)禁忌癥的概念及防范；

健康監(jiān)護基本要求；

煤礦從業(yè)人員職業(yè)病預防的權利和義務。

(5)事故應急處置、自救與創(chuàng)傷急救

本年度應急救援預案知識，要貫穿全年度培訓；

事故報告及現(xiàn)場緊急處置；

發(fā)生各種災害事故的自救、互救和避災方法；

創(chuàng)傷急救知識；

典型事故案例分析。

(6)現(xiàn)場參觀與基本技能訓練

熟悉本礦作業(yè)環(huán)境；

本礦常見危險因素的辨識；

煤礦安全設施、勞動防護用品的使用和基本維護；

事故應急處置和現(xiàn)場急救疏散訓練；

自救器的使用與創(chuàng)傷急救訓練C

(7)專項培訓

職業(yè)衛(wèi)生，單獨進行培訓，每年進行一次考核。

新工藝、技術、設備的投入使用專項培訓納入季度補充培

訓。

職工轉崗，要求針對新崗位進行培訓，由單位考核。

新工程、新生產(chǎn)條件的變化，及時組織安全措施的宣貫培

訓。

五、具體培訓安排

第一季度內容;安排不少于6學時

1、20_年礦井災害預防和處理計劃

2、20—年礦井事故應急救援預案

3、煤礦安全規(guī)程第十章關于煤礦救護自救、互救有關內容

4、煤礦安全規(guī)程、第八章運輸、提升、第九章關于電氣有

關知識

5、礦井供電、運輸、提升系統(tǒng)

第二季度內容;安排不少于5學時

1、礦井通風系統(tǒng)及通風安全知識

2、煤礦安全規(guī)程、第二章關于通風和瓦斯、煤塵防治有關

內容

3、典型事故案例分析

4、礦井安全檢測、監(jiān)控系統(tǒng)知識

5、煤礦安全規(guī)程、第三章關于通風安全監(jiān)控的內容

6、20__年礦井事故應急救援預案

第三季度內容：安排不少于5個學時

1、學習勞動法、勞動合同法德有關內容及公司勞動人事管

理的規(guī)定

2、崗位操作規(guī)程、煤礦安全規(guī)程、第一章關于開采的有關

規(guī)定

3、施工現(xiàn)場規(guī)程及安全措施

4、煤礦安全規(guī)程、第五章關于防滅火、第六章關于防治水

的有關內容

5、煤礦安全規(guī)程、第七章關于爆破材料和井下爆破的有關

內容

6、20__年礦井事故應急救援預案

第四季度內容：安排不少于6個學時

1、國家關于安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)

2、各級政府及行業(yè)主管部門的指令、規(guī)定

3、公司制定的關于安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度

4、公司制定的安全生產(chǎn)責任制和工作標準

5、本工作崗位技術業(yè)務知識及道德規(guī)范

6、20—年礦井事故應急救援預案

科、區(qū)隊級培訓：

由各單位根據(jù)本單位工作特點，有針對性地制定20—年度

培訓計劃，做出培訓工作安排建檔保存各項資料。

班組培訓：

由所屬單位統(tǒng)一部署制定班組培訓計劃，做出培訓工作安

排，由所屬單位統(tǒng)一收集保存各項資料。

2024年度安全教育培訓計劃篇15

一、培訓目的

為了及時有效地對所有從業(yè)人員進行安全知識的學習，落實

國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司安全規(guī)章制度的要求，更好地開展

企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實，提高廣大員工安全知識水平和安全

操作技能，以減少和避免各類安全事故的發(fā)生，特制定公司

20__年度安全培訓計劃，以此來規(guī)范公司安全培訓的管理，保證

安全培訓教育工作井然有序地開展和落實，確保培訓效果及質

量。

二、安全教育培訓的對象

1、公司主要負責人、分管安全生產(chǎn)領導；

2、公司中層管理人員；

3、公司、分廠各級班組長以上管理人員；

4、新員工、停崗及轉崗人員；

5、特種作業(yè)人員；

6、除上述以外的其他從業(yè)人員。

三、培訓目標

1、提高企業(yè)各級管理人員的安全生產(chǎn)法律意識和安全管理

水平；

2、提高職工的安全生產(chǎn)意識和安全操作技能，增強崗位責

任心；

3、減少“三違”作業(yè)行為，預防和減少事故的發(fā)生。

4、主要負責人、分管負責人、安全管理人員持證上崗率為

100%o

5、特種作業(yè)人員持證上崗率為100%。

6、新員工參加三級安全培訓、轉崗換崗員工培訓合格上崗

率為100%o

7、員工每年安全再培訓參訓率為100率

四、培訓內容

1、國家新安全生產(chǎn)法及地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)標準、新出

臺政策文件通知；

2、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程及相關安全通知文件;

3、安全管理方法知識；

4、危險化學品、機械、電氣、防火防爆、安全技術知識，

事故案例學習分析；

5、職業(yè)衛(wèi)生安全防護知識；

6、勞動防護用品器具使用、操作、維護知識；

7、公司事故應急救援知識及事故模擬演練；

8、相關的事故案例學習分析、總結等。

五、培訓形式

為限度保證培訓的實效性和渲染力，在進行培訓時要以激發(fā)

員工的學習興趣為導向，以提升員工的安全素養(yǎng)為目標，靈活創(chuàng)

新培訓形式，盡量采取職工喜聞樂見、公眾易于參加的形式，讓

員工在無形中受到啟發(fā)，受到教育，進而達到培訓目的。

可采取的培訓形式有:

1、外派培訓；

2、4月下旬邀請臨沂市安全培訓專業(yè)老師來公司授課；

3、公司內部教育培訓。

(1)會議形式。主要有：安全知識講座、班組安全學習會、

作業(yè)班前會、事故現(xiàn)場會等。

(2)宣傳教育形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、

圖片、安全宣傳欄等。

(3)觀看音像形式。主要有：事故案例光碟、安全講座錄象

等。

(4)集中上課形式。主要有：新員工崗前“三級”教育培

訓。

(5)召開座談會討論。

(6)現(xiàn)場操作演示、展示。

(7)事故應急處置模擬演練。

(8)事故案例分析討論。

六、培訓要求

1、各單位要充分認識到教育培訓工作在安全管理工作中的

重要性，教育培訓是端正職工安全態(tài)度、強化職工安全意識、提

升職工安全知識、提高職工安全素養(yǎng)的重要手段。因此各單位務

必按照計劃安排要求，如實參加和開展培訓工作，若由于特殊原

因需要更改培訓計劃的，須向安全環(huán)俁部提出申請，并根據(jù)實際

情況安排臨時計劃，以保證所有人員都能接受培訓教育。

2、在每次培訓前，需要責任部門提前做好培訓所需的各項

資源（如培訓教材、電腦、投影儀、相機、教學器材設施、培訓

場所等設施）的準各工作，同時明確培訓講師，培訓講師要做好

授課各項準備工作。

3、每次培訓后必須對培訓效果進行考核，考核形式有：答

卷、現(xiàn)場提問、現(xiàn)場操作演示等，考核后必須形成考核記錄及總

結性評價。

4、所有安全培訓教育必須做好相應的記錄檔案管理，相關

要求如下：

每次培訓必須有培訓教材、培訓照片、簽到表、記錄表

a、培訓教材要結合本次培訓內容進行編寫，內容要充實全

面實用易懂。

b、培訓實行本人現(xiàn)場簽到制，參訓人員必須本人在簽到表

上簽字確認參訓。

c、以上培訓資料需認真保管，以備查驗。

2024年度安全教育培訓計劃篇16

為認真貫徹執(zhí)行國家“安全第一、預防為主、綜合治理”的

安全生產(chǎn)方針和《國務院關于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展進一步促進

安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的意見》等一系列安全生產(chǎn)重要文

件，切實抓好全員安全教育培訓工作，不斷增強全員的安全意

識，提高安全技能，減少道路運輸安全事故的發(fā)生，實現(xiàn)科學發(fā)

展安全發(fā)展的目標，特制定安全生產(chǎn)教育培訓中長期規(guī)劃。

一、培訓對象

本規(guī)劃所指的安全教育培訓對象為本公司所屬安全安全管理

人員和駕駛員、押運員等全體從業(yè)人員。

二、培訓目標

五年內使全體管理人員全部成為安全管理的內行，具備較高

的安全管理水平。全體從業(yè)人員法制意識、安全意識和文明交通

意識明顯增強，安全技能明顯提高，安全事故的發(fā)生率明顯降

低，因從業(yè)人員違法、違章或違反操作規(guī)程而引發(fā)的交通事故或

安全責任事故明顯減少。

三、培訓方式

（一）安全管理人員培訓

1、短期培訓。積極參加省、市、縣安全生產(chǎn)監(jiān)管部門和行

業(yè)主管部門組織的安全教育短期培訓。

2、以會代訓。按時參加交通運輸局、縣運管所組織的安全

教育培訓會和安全例會以會代訓。

3、集體學習。本公司安委會組織的集體學習培訓I,每月進

行一次，全體人員參加，時間不得少于4小時。

（二）從業(yè)人員培訓

1、安全例會。安全例會每月進行一次，每年進行12次，全

體駕駛員、押運員參加。

2、部門學習。根據(jù)我公司實際情況，由部門主管進行召

集，組織學習，每周一次，每不得低于2小時。

3、印發(fā)資料。對國家新出臺的公路運輸方面的安全生產(chǎn)法

律法規(guī)及時印發(fā)書面學習資料，發(fā)給從業(yè)人員學習。

4、短信平臺和電話會學習。每周編輯危險品運輸安全方面

的短信發(fā)給從業(yè)人員，每月不得少于4次。需及時傳達的政策通

過電話會傳達學習。

5、專家授課。每年邀請具有公路運輸安全知識的專家、學

者和或駕校教師對從業(yè)人員進行2次安全知識專門培訓。

四、培訓內容

1、法律法規(guī)培訓。國家關于安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)、方

針政策和公路運輸方面的法律法規(guī)和政策。

2、公路運輸安全基本知識培訓。包括公路運輸各項規(guī)章