版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版臨時(shí)工工作交接與保密條款協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.2解釋原則2.合同雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.工作交接范圍3.1工作內(nèi)容概述3.2工作交接流程3.3工作交接時(shí)間4.保密條款4.1保密信息的定義4.2保密信息的范圍4.3保密義務(wù)4.4保密期限4.5違約責(zé)任5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用6.工作交接資料清單6.1文檔資料6.2電子資料6.3物理資料7.工作交接方式7.1面談交接7.2文件交接7.3電子郵件交接8.工作交接驗(yàn)收8.1驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)8.2驗(yàn)收流程8.3驗(yàn)收結(jié)果9.保密協(xié)議9.1保密協(xié)議內(nèi)容9.2保密協(xié)議簽訂9.3保密協(xié)議變更10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.2合同解除條件10.3合同解除流程11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約責(zé)任免除12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.2合同解除條件13.3合同變更與解除流程14.其他14.1合同附件14.2合同份數(shù)14.3合同簽署日期第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“臨時(shí)工”指在本協(xié)議項(xiàng)下,甲方根據(jù)工作需要雇傭的、期限不超過(guò)一年的非正式員工。1.1.2“工作交接”指乙方在離職前,將所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容、資料、設(shè)備等移交給甲方指定的接替人員或部門的過(guò)程。1.1.3“保密信息”指甲方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中產(chǎn)生的、不為公眾所知的、具有商業(yè)價(jià)值的信息。1.2解釋原則1.2.1本協(xié)議的條款如有歧義,應(yīng)按照有利于保護(hù)甲方合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。1.2.2本協(xié)議的條款如有與法律法規(guī)相沖突之處,應(yīng)以法律法規(guī)為準(zhǔn)。2.合同雙方信息2.1甲方信息2.1.1甲方名稱:_______2.1.2甲方地址:_______2.1.3甲方聯(lián)系人:_______2.1.4甲方聯(lián)系電話:_______2.2乙方信息2.2.1乙方姓名:_______2.2.2乙方身份證號(hào)碼:_______2.2.3乙方聯(lián)系電話:_______2.2.4乙方電子郵箱:_______3.工作交接范圍3.1工作內(nèi)容概述乙方在甲方擔(dān)任_______職位,負(fù)責(zé)_______工作。3.2工作交接流程3.2.1乙方應(yīng)在離職前至少提前_______天向甲方提出書面工作交接申請(qǐng)。3.2.2甲方應(yīng)在收到乙方交接申請(qǐng)后_______個(gè)工作日內(nèi),確定接替人員或部門。3.2.3乙方應(yīng)按照甲方指定的接替人員或部門的要求,完成工作交接。3.3工作交接時(shí)間乙方應(yīng)在離職前_______個(gè)工作日內(nèi)完成工作交接。4.保密條款4.1保密信息的定義本協(xié)議項(xiàng)下的保密信息包括但不限于:技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。4.2保密信息的范圍4.2.1乙方在甲方任職期間知悉的任何保密信息。4.2.2乙方離職后,仍需保密的任何保密信息。4.3保密義務(wù)4.3.1乙方應(yīng)采取合理措施,保護(hù)保密信息的安全。4.3.2乙方不得以任何方式泄露、披露、使用或允許他人使用保密信息。4.4保密期限本協(xié)議項(xiàng)下的保密期限為_(kāi)______年,自乙方離職之日起計(jì)算。4.5違約責(zé)任4.5.1乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.5.2甲方有權(quán)要求乙方賠償因違反保密義務(wù)而造成的損失。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義本協(xié)議項(xiàng)下的知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括但不限于:專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)、商業(yè)秘密等。5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.2.1乙方在甲方任職期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán),除非另有約定,均歸甲方所有。5.2.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記和保護(hù)事宜。5.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用乙方在甲方任職期間,有權(quán)在甲方授權(quán)的范圍內(nèi)使用甲方擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.工作交接資料清單6.1文檔資料6.1.2項(xiàng)目資料、客戶資料、市場(chǎng)資料等。6.1.3甲方要求的其他文檔資料。6.2電子資料6.2.1電子郵件、即時(shí)通訊記錄等。6.2.2文件服務(wù)器、云存儲(chǔ)等電子存儲(chǔ)介質(zhì)中的資料。6.3物理資料6.3.1設(shè)備、工具、樣品等。6.3.2甲方要求的其他物理資料。8.工作交接驗(yàn)收8.1驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)8.1.1乙方應(yīng)確保所有工作交接資料完整、準(zhǔn)確、無(wú)遺漏。8.1.2乙方應(yīng)確保所有工作交接資料已按照甲方要求進(jìn)行整理和歸檔。8.2驗(yàn)收流程8.2.1甲方指定的接替人員或部門應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作交接進(jìn)行驗(yàn)收。8.2.2乙方應(yīng)在工作交接完成后,將所有資料提交給驗(yàn)收人員。8.2.3驗(yàn)收人員應(yīng)在收到資料后_______個(gè)工作日內(nèi)完成驗(yàn)收。8.3驗(yàn)收結(jié)果8.3.1驗(yàn)收結(jié)果分為合格和不合格兩種。8.3.2若驗(yàn)收合格,甲方應(yīng)在驗(yàn)收記錄上簽字確認(rèn)。8.3.3若驗(yàn)收不合格,乙方應(yīng)在收到不合格通知后_______個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行整改。9.保密協(xié)議9.1保密協(xié)議內(nèi)容9.1.1保密協(xié)議應(yīng)包括保密信息的定義、保密義務(wù)、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。9.1.2保密協(xié)議應(yīng)由乙方簽署,并經(jīng)甲方確認(rèn)。9.2保密協(xié)議簽訂9.2.1乙方應(yīng)在入職時(shí)簽署保密協(xié)議。9.2.2乙方離職時(shí),保密協(xié)議仍具有法律效力。9.3保密協(xié)議變更9.3.1保密協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署本協(xié)議并經(jīng)甲方確認(rèn)。10.1.2乙方按照約定完成入職手續(xù)。10.2合同解除條件10.2.1乙方違反工作交接義務(wù)。10.2.2乙方違反保密義務(wù)。10.3合同解除流程10.3.1任何一方解除合同,應(yīng)提前_______個(gè)工作日書面通知對(duì)方。10.3.2雙方應(yīng)就合同解除后的工作交接和保密事宜進(jìn)行協(xié)商。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1乙方未按照約定完成工作交接。11.1.2乙方泄露或使用保密信息。11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失。11.2.2甲方有權(quán)采取法律手段追究乙方的違約責(zé)任。11.3違約責(zé)任免除11.3.1乙方因不可抗力導(dǎo)致違約的,可免除部分或全部違約責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。12.1.2若協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1本協(xié)議的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。12.3爭(zhēng)議解決程序12.3.1爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)。13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致。13.1.2變更內(nèi)容不得違反法律法規(guī)。13.2合同解除條件13.2.1合同到期。13.2.2雙方協(xié)商一致解除。13.3合同變更與解除流程13.3.1雙方應(yīng)書面提出變更或解除合同的通知。13.3.2合同變更或解除后,雙方應(yīng)按照約定履行各自的義務(wù)。14.其他14.1合同附件14.1.1本協(xié)議附件一:工作交接清單。14.1.2本協(xié)議附件二:保密協(xié)議。14.2合同份數(shù)14.2.1本協(xié)議一式_______份,甲乙雙方各執(zhí)_______份。14.3合同簽署日期14.3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1“第三方”指在本協(xié)議項(xiàng)下,提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立實(shí)體或個(gè)人,不包括甲乙雙方及其雇員或代理人。15.1.2第三方可能包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、人力資源服務(wù)公司等。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1第三方應(yīng)遵守本協(xié)議的條款,并確保其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)。15.2.2第三方有權(quán)根據(jù)其提供的服務(wù)性質(zhì)收取合理的服務(wù)費(fèi)用。15.2.3第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。15.3第三方介入的條件15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。15.3.2第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方完成工作交接或保密事宜。15.4第三方介入的程序15.4.1甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議,明確第三方介入的具體事項(xiàng)和責(zé)任。15.4.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)與本協(xié)議具有同等法律效力。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方的責(zé)任限額16.1.1第三方對(duì)本協(xié)議項(xiàng)下的違約行為承擔(dān)有限責(zé)任,其責(zé)任限額為本協(xié)議簽訂時(shí),第三方從甲乙雙方收取的服務(wù)費(fèi)用的總額。16.1.2若第三方違反保密義務(wù),其責(zé)任限額為因泄露保密信息所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。16.2第三方責(zé)任免除16.2.1若第三方因不可抗力導(dǎo)致違約,免除其責(zé)任。16.2.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,若因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確或不足導(dǎo)致違約,第三方不承擔(dān)責(zé)任。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系受第三方與甲方簽訂的協(xié)議約束。17.1.2第三方對(duì)甲方承擔(dān)責(zé)任,甲方對(duì)第三方的責(zé)任承擔(dān)有限制。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系受第三方與乙方簽訂的協(xié)議約束。17.2.2第三方對(duì)乙方承擔(dān)責(zé)任,乙方對(duì)第三方的責(zé)任承擔(dān)有限制。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系17.3.1第三方作為甲乙雙方之間的服務(wù)提供者,其行為應(yīng)服務(wù)于甲乙雙方的利益。17.3.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)遵守甲乙雙方的指示,并確保其行為不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方介入后的合同變更18.1若第三方介入導(dǎo)致本協(xié)議內(nèi)容需要變更,甲乙雙方應(yīng)書面同意并簽署變更協(xié)議。18.2變更協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。19.第三方介入后的爭(zhēng)議解決19.1第三方介入后的爭(zhēng)議解決,應(yīng)遵循本協(xié)議中關(guān)于爭(zhēng)議解決的相關(guān)條款。19.2若第三方介入導(dǎo)致新的爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)嘗試通過(guò)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.工作交接清單詳細(xì)要求:清單應(yīng)包括所有工作交接的文檔、電子資料、物理資料及其具體內(nèi)容,由乙方填寫并經(jīng)甲方確認(rèn)。附件說(shuō)明:此清單作為工作交接的正式記錄,用于確認(rèn)乙方完成的工作交接范圍和內(nèi)容。2.保密協(xié)議詳細(xì)要求:保密協(xié)議應(yīng)包含保密信息的定義、保密義務(wù)、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容,并由乙方簽署。附件說(shuō)明:此協(xié)議是乙方對(duì)保密信息的承諾,確保其在離職后仍遵守保密義務(wù)。3.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)明確第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任范圍等,并由甲乙雙方及第三方共同簽署。附件說(shuō)明:此協(xié)議是第三方介入工作交接或保密事宜的法律依據(jù)。4.工作交接驗(yàn)收記錄詳細(xì)要求:記錄應(yīng)包括驗(yàn)收日期、驗(yàn)收人員、驗(yàn)收結(jié)果、存在問(wèn)題及整改措施等。附件說(shuō)明:此記錄是工作交接驗(yàn)收的正式文件,用于證明工作交接的完成情況。5.違約責(zé)任認(rèn)定書詳細(xì)要求:認(rèn)定書應(yīng)詳細(xì)記錄違約行為、違約事實(shí)、責(zé)任認(rèn)定及賠償金額等。附件說(shuō)明:此認(rèn)定書是違約責(zé)任認(rèn)定的正式文件,用于執(zhí)行違約責(zé)任。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為1.1乙方未按照約定完成工作交接。1.2乙方泄露或使用保密信息。1.3第三方未按協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量或違反保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.2乙方泄露保密信息,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.3第三方未按協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲乙雙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.4第三方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲乙雙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.違約責(zé)任示例3.1乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接,導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到影響,乙方應(yīng)賠償甲方因延誤造成的損失,如項(xiàng)目延期費(fèi)用等。3.2乙方在離職后泄露客戶信息,導(dǎo)致客戶關(guān)系受損,乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的客戶流失損失。3.3第三方在提供咨詢服務(wù)時(shí),泄露甲方商業(yè)秘密,第三方應(yīng)賠償甲方因商業(yè)秘密泄露造成的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。二零二五版臨時(shí)工工作交接與保密條款協(xié)議1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方:名稱:(填寫甲方名稱)地址:(填寫甲方地址)聯(lián)系人:(填寫甲方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(填寫甲方聯(lián)系電話)2.乙方:名稱:(填寫乙方名稱)地址:(填寫乙方地址)聯(lián)系人:(填寫乙方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(填寫乙方聯(lián)系電話)3.其他相關(guān)方:名稱:(如有,填寫相關(guān)方名稱)地址:(如有,填寫相關(guān)方地址)聯(lián)系人:(如有,填寫相關(guān)方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(如有,填寫相關(guān)方聯(lián)系電話)二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方之間在臨時(shí)工工作交接過(guò)程中,雙方的權(quán)利、義務(wù)以及保密條款,確保工作交接的順利進(jìn)行,保護(hù)雙方的合法權(quán)益。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)(1)臨時(shí)工:指甲方根據(jù)工作需要,與乙方簽訂的臨時(shí)性勞動(dòng)合同,乙方在甲方工作期間,享有甲方提供的勞動(dòng)條件和待遇。(2)工作交接:指乙方在完成工作任務(wù)后,將工作內(nèi)容、資料、物品等移交給甲方指定的接替人員或部門。3.2關(guān)鍵詞解釋(1)保密條款:指乙方在履行本合同期間,對(duì)甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。(2)違約責(zé)任:指乙方違反本合同約定,給甲方造成損失時(shí),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)(1)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定,完成臨時(shí)性工作任務(wù)。(2)甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和待遇。(3)甲方有權(quán)要求乙方在完成工作任務(wù)后,按照約定進(jìn)行工作交接。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)(1)乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定,提供勞動(dòng)條件和待遇。(2)乙方應(yīng)按照甲方要求,完成臨時(shí)性工作任務(wù)。(3)乙方應(yīng)按照合同約定,在完成工作任務(wù)后,進(jìn)行工作交接。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為(填寫合同期限,如:一年)。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求,完成臨時(shí)性工作任務(wù),并按照約定進(jìn)行工作交接。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件(1)合同期滿;(2)乙方完成工作任務(wù),甲方無(wú)需繼續(xù)委托乙方工作;(3)雙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序(1)合同期滿前,雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽合同;(2)合同解除前,乙方應(yīng)按照約定完成工作交接;(3)合同解除后,雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜。6.4終止后果(1)合同終止后,乙方應(yīng)按照約定歸還甲方提供的物品、資料等;(2)合同終止后,雙方應(yīng)按照約定處理違約責(zé)任;(3)合同終止后,乙方應(yīng)履行保密義務(wù),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成(1)基本工資:根據(jù)乙方的工作崗位和甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn),按月支付。(2)加班費(fèi):根據(jù)乙方加班時(shí)間,按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。(3)社會(huì)保險(xiǎn):甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。(4)福利待遇:甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和公司制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。7.2支付方式(1)基本工資:每月底前支付當(dāng)月基本工資。(2)加班費(fèi):每月底前支付當(dāng)月加班費(fèi)。(3)社會(huì)保險(xiǎn):按照國(guó)家規(guī)定,由甲方代扣代繳。(4)福利待遇:按照公司制度,在相應(yīng)時(shí)間節(jié)點(diǎn)發(fā)放。7.3支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方費(fèi)用,具體時(shí)間如下:(1)基本工資:每月底前。(2)加班費(fèi):每月底前。(3)社會(huì)保險(xiǎn):每月規(guī)定繳納時(shí)間。(4)福利待遇:按照公司制度規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。7.4支付條款(1)甲方應(yīng)保證支付給乙方的費(fèi)用真實(shí)、準(zhǔn)確。(2)乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后,確認(rèn)收到并簽字。(3)如因甲方原因?qū)е乱曳轿窗磿r(shí)收到費(fèi)用,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。八、違約責(zé)任8.1甲方違約(1)甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付費(fèi)用金額的(填寫違約金比例)。(2)甲方未按照約定提供工作條件和待遇的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約(1)乙方未按照約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方損失。(2)乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式(1)違約賠償金額根據(jù)實(shí)際情況確定,一般不超過(guò)乙方應(yīng)得費(fèi)用總額的(填寫賠償金額比例)。(2)賠償方式為現(xiàn)金支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容(1)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等;(2)甲方客戶信息、業(yè)務(wù)資料等;(3)甲方內(nèi)部管理信息等。9.2保密期限本保密條款的保密期限自合同終止之日起計(jì)算,期限為(填寫保密期限,如:三年)。9.3保密履行方式(1)乙方不得以任何形式泄露保密內(nèi)容;(2)乙方不得將保密內(nèi)容用于任何非法目的;(3)乙方離職后,仍應(yīng)遵守本保密條款。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件(1)地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害;(2)政府政策、法規(guī)變動(dòng);(3)社會(huì)異常事件,如罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)(1)發(fā)生不可抗力事件時(shí),雙方應(yīng)立即通知對(duì)方,并提供相關(guān)證明;(2)雙方應(yīng)盡力減少不可抗力事件造成的損失;(3)因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例(1)地震導(dǎo)致甲方辦公場(chǎng)所損毀;(2)政府政策變動(dòng),導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)無(wú)法繼續(xù);(3)罷工導(dǎo)致甲方無(wú)法正常生產(chǎn)。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟(1)調(diào)解:雙方可共同委托第三方進(jìn)行調(diào)解;(2)仲裁:雙方可約定仲裁機(jī)構(gòu),提交仲裁申請(qǐng);(3)訴訟:雙方可依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方同意,乙方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形(1)乙方未履行合同約定的保密義務(wù);(2)乙方存在嚴(yán)重違約行為;(3)乙方被依法宣告破產(chǎn)或解散。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留(1)甲方保留對(duì)乙方工作內(nèi)容、工作方式、工作地點(diǎn)等方面的調(diào)整權(quán)利。(2)甲方保留對(duì)乙方工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留(1)甲方保留在乙方違反保密條款時(shí),依法追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。(2)甲方保留在乙方嚴(yán)重違約時(shí),解除合同并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序雙方對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充,應(yīng)書面形式進(jìn)行,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力本合同的修改和補(bǔ)充具有與本合同相同的法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)相互協(xié)作,共同完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式(1)甲方應(yīng)提供乙方完成工作任務(wù)所需的相關(guān)資料和條件。(2)乙方應(yīng)按照甲方要求,及時(shí)、準(zhǔn)確地完成工作任務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議,取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款本合同中未列明的其他條款,雙方應(yīng)另行協(xié)商確定。十七、簽字、日期、蓋章甲方(蓋章):代表(簽字):日期:(填寫日期)乙方(蓋章):代表(簽字):日期:(填寫日期)甲方(蓋章):代表(簽字):日期:(填寫日期)乙方(蓋章):代表(簽字):日期:(填寫日期)附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表:1.乙方工作職責(zé)說(shuō)明書2.甲方保密信息清單3.乙方工作交接清單4.乙方工作績(jī)效評(píng)估表5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)6.乙方福利待遇明細(xì)7.不可抗力事件證明文件8.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違約:未按時(shí)支付乙方費(fèi)用,認(rèn)定違約。未提供約定的工作條件和待遇,認(rèn)定違約。未按約定進(jìn)行工作交接,認(rèn)定違約。2.乙方違約:未按約定完成工作任務(wù),認(rèn)定違約。泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等,認(rèn)定違約。未履行保密義務(wù),認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán):指權(quán)利人對(duì)其所創(chuàng)作的文學(xué)、藝術(shù)和科學(xué)作品,以及發(fā)明、實(shí)用新型和外觀設(shè)計(jì)等享有的專有權(quán)利。4.違約責(zé)任:指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.保密條款:指合同中關(guān)于保密義務(wù)和保密責(zé)任的規(guī)定。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方在交接過(guò)程中發(fā)現(xiàn)工作資料不全。解決辦法:甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充完整,否則承擔(dān)違約責(zé)任。2.問(wèn)題:乙方在履行保密義務(wù)時(shí),因工作需要必須向第三方透露部分信息。解決辦法:乙方應(yīng)事先征得甲方同意,并采取必要措施確保信息不被泄露。3.問(wèn)題:合同履行過(guò)程中,因不可抗力導(dǎo)致乙方無(wú)法按時(shí)完成工作任務(wù)。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方,并提供不可抗力事件證明文件,雙方協(xié)商解決。4.問(wèn)題:合同履行過(guò)程中,因雙方對(duì)某些條款理解不一致導(dǎo)致?tīng)?zhēng)議。解決辦法:雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商或爭(zhēng)議解決程序解決爭(zhēng)議,確保合同履行。5.問(wèn)題:合同履行過(guò)程中,乙方因個(gè)人原因離職。解決辦法:乙方應(yīng)按照合同約定完成工作交接,并承擔(dān)相應(yīng)的保密義務(wù)。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任:第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)質(zhì)量保證責(zé)任。第三方應(yīng)確保其服務(wù)或產(chǎn)品符合甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)。2.第三方權(quán)利:第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)或產(chǎn)品費(fèi)用。第三方有權(quán)要求甲方提供必要的合作條件和支持。3.第三方義務(wù):第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)或產(chǎn)品。第三方應(yīng)遵守保密條款,對(duì)甲方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)。4.第三方違約責(zé)任:第三方未按約定提供服務(wù)或產(chǎn)品,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方損失。第三方泄露甲方商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo),以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款:乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件和待遇。乙方有權(quán)要求甲方支付加班費(fèi)和獎(jiǎng)金。乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。2.乙方利益條款:乙方有權(quán)獲得社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。乙方有權(quán)在合同期滿后獲得工作交接和離職證明。3.甲方的違約及限制條款:甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用,應(yīng)支付違約金。甲方未提供約定的工作條件和待遇,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方不得無(wú)正當(dāng)理由解除合同,否則應(yīng)賠償乙方損失。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo),以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款:甲方可要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。甲方可要求乙方遵守工作紀(jì)律和保密條款。甲方可對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。2.甲方的利益條款:甲方可享受乙方工作成果帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)利益。甲方可通過(guò)乙方的工作提升公司的運(yùn)營(yíng)效率。3.乙方的違約及限制條款:乙方未按約定完成工作任務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。乙方泄露甲方商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方不得違反保密條款,否則應(yīng)賠償甲方損失。全文完。二零二五版臨時(shí)工工作交接與保密條款協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.2解釋原則2.雙方基本信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.工作交接內(nèi)容3.1工作內(nèi)容概述3.2工作交接方式3.3工作交接時(shí)間4.保密條款4.1保密信息范圍4.2保密義務(wù)4.3違約責(zé)任5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.保密信息的處理6.1保密信息的使用6.2保密信息的存儲(chǔ)6.3保密信息的銷毀7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件10.合同變更與解除10.1合同變更10.2合同解除11.合同附件11.1附件一:工作交接清單11.2附件二:保密信息清單12.其他約定12.1通知方式12.2不可抗力13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)14.合同份數(shù)與效力14.1合同份數(shù)14.2合同效力第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“甲方”指委托單位,即提供臨時(shí)工作機(jī)會(huì)的用人單位。1.1.2“乙方”指接受臨時(shí)工作的個(gè)人,即臨時(shí)工。1.1.3“工作交接”指乙方完成工作后,將工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作成果及相關(guān)資料等移交給甲方的過(guò)程。1.1.4“保密信息”指甲方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中所擁有的,未公開(kāi)的,可能對(duì)甲方或第三方造成不利影響的信息。1.2解釋原則1.2.1本合同中出現(xiàn)的術(shù)語(yǔ),除非上下文另有規(guī)定,應(yīng)具有本條所定義的含義。1.2.2本合同條款的解釋應(yīng)以中文為準(zhǔn),如有歧義,以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。2.雙方基本信息2.1甲方信息2.1.1甲方名稱:__________________2.1.2甲方地址:__________________2.1.3甲方聯(lián)系人:__________________2.1.4甲方聯(lián)系電話:__________________2.2乙方信息2.2.1乙方姓名:__________________2.2.2乙方身份證號(hào)碼:__________________2.2.3乙方聯(lián)系方式:__________________3.工作交接內(nèi)容3.1工作內(nèi)容概述乙方在甲方處擔(dān)任臨時(shí)工,具體工作內(nèi)容為_(kāi)_________________。3.2工作交接方式乙方應(yīng)在完成工作后,按照甲方的要求,以書面形式完成工作交接。3.3工作交接時(shí)間乙方應(yīng)在完成工作后的__________________日內(nèi)完成工作交接。4.保密條款4.1保密信息范圍4.1.1甲方商業(yè)秘密4.1.2甲方客戶信息4.1.3甲方財(cái)務(wù)信息4.1.4甲方技術(shù)信息4.2保密義務(wù)4.2.1未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露保密信息。4.2.2不得利用保密信息進(jìn)行任何非法活動(dòng)。4.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù),導(dǎo)致保密信息泄露,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義本合同所指的知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán),歸甲方所有。6.保密信息的處理6.1保密信息的使用乙方僅限于在甲方授權(quán)的范圍內(nèi)使用保密信息。6.2保密信息的存儲(chǔ)乙方應(yīng)采取必要的安全措施,確保保密信息的安全存儲(chǔ)。6.3保密信息的銷毀合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求,將保密信息予以銷毀。8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意仲裁解決,爭(zhēng)議應(yīng)提交至__________________仲裁委員會(huì)仲裁。9.合同生效與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同終止條件9.2.1工作交接完成,乙方不再擔(dān)任甲方臨時(shí)工;9.2.2雙方協(xié)商一致解除合同;9.2.3出現(xiàn)本合同約定的其他終止情形。10.合同變更與解除10.1合同變更任何一方對(duì)本合同的變更,均應(yīng)以書面形式進(jìn)行,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.2合同解除10.2.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行;10.2.2一方嚴(yán)重違約,另一方在合理期限內(nèi)未得到補(bǔ)救;10.2.3雙方協(xié)商一致解除合同。11.合同附件11.1附件一:工作交接清單附件一應(yīng)詳細(xì)列明乙方應(yīng)交接的工作內(nèi)容、資料和物品。11.2附件二:保密信息清單附件二應(yīng)詳細(xì)列明乙方應(yīng)保密的保密信息內(nèi)容。12.其他約定12.1通知方式除非另有約定,所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方提供的地址或聯(lián)系方式。12.2不可抗力如因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任,并應(yīng)采取一切可能的措施減輕損失。13.合同簽署13.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2簽署地點(diǎn)本合同在__________________簽署。14.合同份數(shù)與效力14.1合同份數(shù)本合同一式__________________份,甲乙雙方各執(zhí)__________________份,具有同等法律效力。14.2合同效力本合同自生效之日起對(duì)雙方具有法律約束力,任何一方不得擅自變更或解除。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同執(zhí)行過(guò)程中,經(jīng)甲乙雙方同意介入合同履行、監(jiān)督或提供服務(wù)的任何個(gè)人或機(jī)構(gòu),包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、監(jiān)理單位等。15.2第三方介入情形15.2.1甲方或乙方在合同履行過(guò)程中,因特殊原因需要第三方介入;15.2.2雙方協(xié)商一致,認(rèn)為第三方介入有助于合同的有效履行。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定,并對(duì)自身的介入行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3.2第三方在介入過(guò)程中,應(yīng)保持獨(dú)立性,不得偏袒任何一方。16.甲乙雙方責(zé)任16.1第三方介入時(shí),甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。16.2甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的協(xié)助,包括但不限于提供合同文本、相關(guān)資料、工作環(huán)境等。17.第三方權(quán)利17.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同和甲乙雙方的要求,對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督。17.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的解釋和說(shuō)明。18.第三方介入費(fèi)用18.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用,由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商分擔(dān)。18.2第三方介入費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定,并在第三方介入前由甲乙雙方支付。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。19.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,但不得低于__________________元人民幣。20.第三方保密義務(wù)20.1第三方在介入過(guò)程中,應(yīng)遵守本合同的保密條款,對(duì)甲乙雙方的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。20.2第三方違反保密義務(wù),導(dǎo)致保密信息泄露的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。21.第三方變更與解除21.1第三方在本合同履行期間,如需變更或解除合同,應(yīng)提前通知甲乙雙方,并經(jīng)甲乙雙方同意。21.2第三方變更或解除合同,不影響本合同其他條款的效力。22.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明22.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立第三方,不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)。22.2第三方在介入過(guò)程中,應(yīng)保持中立,不得偏袒任何一方。22.3第三方與其他各方(如供應(yīng)商、客戶等)的關(guān)系,由第三方自行處理,但不得影響本合同的履行。23.第三方介入的終止23.1第三方介入結(jié)束后,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)第三方的工作進(jìn)行評(píng)估。23.2第三方介入終止后,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:工作交接清單詳細(xì)要求:清單應(yīng)詳細(xì)列明乙方應(yīng)交接的工作內(nèi)容、資料和物品。每項(xiàng)內(nèi)容應(yīng)包括名稱、數(shù)量、狀態(tài)等信息。清單應(yīng)由甲乙雙方簽字確認(rèn)。附件一作為本合同的一部分,具有同等法律效力。2.附件二:保密信息清單詳細(xì)要求:清單應(yīng)詳細(xì)列明乙方應(yīng)保密的保密信息內(nèi)容。信息應(yīng)按照類別、重要性等進(jìn)行分類。清單應(yīng)由甲乙雙方簽字確認(rèn)。附件二作為本合同的一部分,具有同等法律效力。3.附件三:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)明確第三方的介入目的、范圍、期限和費(fèi)用。協(xié)議應(yīng)規(guī)定第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方和第三方簽字確認(rèn)。附件三作為本合同的一部分,具有同等法律效力。4.附件四:違約責(zé)任計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確違約行為的種類、計(jì)算方法和賠償金額。標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)考慮違約行為對(duì)甲方造成的實(shí)際損失。標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由甲乙雙方簽字確認(rèn)。附件四作為本合同的一部分,具有同等法律效力。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按約定時(shí)間完成工作交接。乙方泄露保密信息。甲方未按約定支付報(bào)酬。第三方未履行協(xié)議約定的義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方未按約定時(shí)間完成工作交接,每延誤一日,應(yīng)向甲方支付違約金__________________元。乙方泄露保密信息,應(yīng)賠償甲方因信息泄露造成的損失,最高賠償金額為_(kāi)_________________元。甲方未按約定支付報(bào)酬,每延誤一日,應(yīng)向乙方支付違約金__________________元。第三方未履行協(xié)議約定的義務(wù),應(yīng)根據(jù)協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.示例說(shuō)明:若乙方未在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成工作交接,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,假設(shè)約定時(shí)間為5日,乙方延誤2日,則乙方應(yīng)支付違約金__________________元。若乙方泄露保密信息,導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)賠償甲方損失,假設(shè)損失金額為10萬(wàn)元,則乙方應(yīng)賠償甲方10萬(wàn)元。全文完。二零二五版臨時(shí)工工作交接與保密條款協(xié)議3合同目錄一、協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議適用范圍二、定義與解釋2.1術(shù)語(yǔ)定義2.2專用名詞解釋三、雙方基本信息3.1甲方信息3.2乙方信息四、工作交接4.1工作交接原則4.2工作交接內(nèi)容4.3工作交接時(shí)間4.4工作交接方式五、保密條款5.1保密信息范圍5.2保密義務(wù)5.3保密期限5.4違約責(zé)任六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用6.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)七、工作職責(zé)與權(quán)限7.1工作職責(zé)7.2權(quán)限范圍7.3權(quán)限變更八、工作條件與待遇8.1工作地點(diǎn)8.2工作時(shí)間8.3工資待遇8.4社會(huì)保險(xiǎn)九、合同期限與終止9.1合同期限9.2合同終止條件9.3合同解除程序十、違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3違約賠償十一、爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序十二、其他約定12.1不可抗力12.2通知與送達(dá)12.3協(xié)議的修改與補(bǔ)充十三、協(xié)議生效與終止13.1協(xié)議生效條件13.2協(xié)議終止條件13.3協(xié)議解除條件十四、附件14.1附件一:工作交接清單14.2附件二:保密信息清單14.3附件三:知識(shí)產(chǎn)權(quán)清單合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在乙方離職或轉(zhuǎn)崗時(shí)的工作交接責(zé)任及保密義務(wù),確保公司業(yè)務(wù)連續(xù)性和保密信息的安全。1.3協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于乙方在公司任職期間及離職后一定期限內(nèi),涉及公司業(yè)務(wù)及保密信息的交接與保密。二、定義與解釋2.1術(shù)語(yǔ)定義(1)“保密信息”指公司所有、涉及公司商業(yè)秘密的信息;(2)“工作交接”指乙方離職或轉(zhuǎn)崗時(shí),將工作內(nèi)容、工作資料等移交給接替或繼續(xù)履行工作職責(zé)的人員。2.2專用名詞解釋(1)“公司商業(yè)秘密”指不為公眾所知悉、能為公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益或具有潛在經(jīng)濟(jì)利益,并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等;(2)“工作內(nèi)容”指乙方在公司任職期間所負(fù)責(zé)的具體工作任務(wù);(3)“工作資料”指乙方在公司任職期間所使用和的各種文件、數(shù)據(jù)、圖紙等。三、雙方基本信息3.1甲方信息甲方名稱:__________________地址:__________________聯(lián)系人:__________________聯(lián)系電話:__________________3.2乙方信息乙方姓名:__________________身份證號(hào)碼:__________________聯(lián)系方式:__________________四、工作交接4.1工作交接原則(1)及時(shí)性:乙方應(yīng)在離職或轉(zhuǎn)崗前完成工作交接;(2)完整性:工作交接應(yīng)包括所有工作內(nèi)容和工作資料;(3)準(zhǔn)確性:工作交接應(yīng)確保工作內(nèi)容的準(zhǔn)確性和完整性。4.2工作交接內(nèi)容(1)工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù);(2)相關(guān)的工作資料、文件、數(shù)據(jù)等;(4)其他需要交接的事項(xiàng)。4.3工作交接時(shí)間乙方應(yīng)在離職或轉(zhuǎn)崗前__個(gè)工作日內(nèi)完成工作交接。4.4工作交接方式(1)面對(duì)面交接;(2)書面文件交接;(3)電子文件交接。五、保密條款5.1保密信息范圍(1)公司的商業(yè)秘密;(2)公司的技術(shù)秘密;(3)公司的經(jīng)營(yíng)秘密;(4)公司的客戶信息;(5)公司的其他保密信息。5.2保密義務(wù)(1)未經(jīng)公司書面同意,不得泄露、使用或允許他人使用保密信息;(2)在離職或轉(zhuǎn)崗后,仍應(yīng)遵守本協(xié)議的保密義務(wù)。5.3保密期限乙方對(duì)保密信息的保密義務(wù)期限為自離職或轉(zhuǎn)崗之日起__年。5.4違約責(zé)任乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù),造成公司損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于:(1)賠償公司因此遭受的損失;(2)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在任職期間為公司創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于:(1)軟件著作權(quán);(2)專利權(quán);(3)商標(biāo)權(quán);(4)其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用乙方創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有,乙方同意公司將知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展。6.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)公司應(yīng)采取合理措施保護(hù)乙方創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于:(1)申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的登記;(2)在相關(guān)媒體上進(jìn)行公告;(3)其他保護(hù)措施。七、工作職責(zé)與權(quán)限7.1工作職責(zé)乙方在公司任職期間,應(yīng)按照公司規(guī)定的崗位職責(zé),認(rèn)真履行工作職責(zé)。7.2權(quán)限范圍(1)根據(jù)工作需要,獲取和查閱相關(guān)資料;(2)與公司內(nèi)部人員進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào);(3)按照公司規(guī)定,處理日常工作中遇到的問(wèn)題。7.3權(quán)限變更如因工作需要,乙方的權(quán)限范圍發(fā)生變更,公司應(yīng)及時(shí)通知乙方。八、工作條件與待遇8.1工作地點(diǎn)乙方在公司指定的工作地點(diǎn)工作。8.2工作時(shí)間乙方應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間,具體工作時(shí)間以公司安排為準(zhǔn)。8.3工資待遇乙方的工資按照公司規(guī)定和雙方協(xié)商的結(jié)果執(zhí)行,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。8.4社會(huì)保險(xiǎn)乙方入職后,公司將按照國(guó)家法律規(guī)定和公司政策為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。九、合同期限與終止9.1合同期限本協(xié)議的有效期為_(kāi)_年,自雙方簽字之日起生效。9.2合同終止條件(1)本協(xié)議約定的期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;(3)出現(xiàn)本協(xié)議約定的其他終止情形。9.3合同解除程序任何一方解除本協(xié)議,應(yīng)提前__日書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。十、違約責(zé)任10.1違約情形(1)任何一方未履行本協(xié)議約定的義務(wù);(2)任何一方違反本協(xié)議的保密條款;(3)任何一方違反本協(xié)議的其他約定。10.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于:(1)支付違約金;(2)賠償損失;(3)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定,并在本協(xié)議中明確。十一、爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為:__________________11.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)定執(zhí)行。十二、其他約定12.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或履行困難時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成,本協(xié)議可部分或全部終止。12.2通知與送達(dá)本協(xié)議項(xiàng)下的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。通知自發(fā)送之日起視為送達(dá)。12.3協(xié)議的修改與補(bǔ)充本協(xié)議的修改與補(bǔ)充,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽署。十三、協(xié)議生效與終止13.1協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。13.2協(xié)議終止條件(1)協(xié)議約定的期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;(3)出現(xiàn)本協(xié)議約定的其他終止情形。13.3協(xié)議解除條件本協(xié)議解除條件按照本協(xié)議第九章的規(guī)定執(zhí)行。十四、附件14
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度中小企業(yè)成長(zhǎng)借款合同4篇
- 2025年華東師大版七年級(jí)歷史下冊(cè)月考試卷
- 二零二五年度環(huán)保車庫(kù)租賃及綠色能源服務(wù)合同4篇
- 2025年北師大新版八年級(jí)物理下冊(cè)階段測(cè)試試卷
- 2025年上教版七年級(jí)生物下冊(cè)月考試卷含答案
- 2025年外研版七年級(jí)生物上冊(cè)階段測(cè)試試卷
- 2025年滬科版七年級(jí)地理下冊(cè)月考試卷
- 二零二五版孔萍與李明子女撫養(yǎng)權(quán)及贍養(yǎng)費(fèi)協(xié)議3篇
- 2025年華師大版七年級(jí)地理下冊(cè)月考試卷含答案
- 2025年華師大版八年級(jí)科學(xué)上冊(cè)月考試卷
- 繪本《圖書館獅子》原文
- 給水管道施工與安裝技術(shù)要求(課件)
- 警輔 培訓(xùn) 課件
- 安全使用公共WiFi網(wǎng)絡(luò)的方法
- 法拍輔助工作管理制度
- 中控室保密與信息安全政策
- 后端開(kāi)發(fā)年終總結(jié)
- 2023年管理學(xué)原理考試題庫(kù)附答案
- 萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)管理及效果考核規(guī)定
- 過(guò)敏性皮炎的護(hù)理查房
- 【可行性報(bào)告】2023年電動(dòng)自行車相關(guān)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論