2025年美團外賣外賣配送員工作時長規(guī)范協(xié)議

2025年美團外賣外賣配送員工作時長規(guī)范協(xié)議甲方（美團外賣）：甲方名稱：美團外賣甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（配送員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作時長規(guī)范1.工作時間乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的正常工作時間內(nèi)完成配送任務(wù)，正常工作時間每日為______小時。乙方每周工作時長不得超過______小時，每月累計工作時長不得超過______小時。2.休息時間乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息，并享有每日______小時的休息時間。乙方在連續(xù)工作______小時后，應(yīng)享有至少______小時的休息時間。二、工作時間安排1.工作安排甲方將根據(jù)乙方的能力和業(yè)務(wù)量，合理安排乙方的工作時間，確保乙方的工作量與工作時間相符。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作時間，但應(yīng)提前通知乙方，并確保乙方的工作時間符合相關(guān)法律法規(guī)。2.調(diào)班制度乙方同意接受甲方的調(diào)班制度，包括但不限于加班、換班、調(diào)休等安排。乙方應(yīng)按照甲方的安排調(diào)整工作時間，如因特殊情況無法按時到崗，應(yīng)提前______小時向甲方請假。三、工作時長記錄與考核1.記錄方式乙方的工作時長將通過甲方提供的系統(tǒng)進行記錄，包括工作時間、休息時間、加班時間等。乙方應(yīng)確保工作時長記錄的準(zhǔn)確性和完整性，如有疑問，應(yīng)及時與甲方溝通解決。2.考核制度甲方將定期對乙方的工作時長進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作時長、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等。乙方的工作時長考核結(jié)果將作為甲方對乙方進行獎懲和晉升的重要依據(jù)。四、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。除非本協(xié)議另有約定，協(xié)議期滿后，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。2.協(xié)議終止（1）協(xié)議期滿且未續(xù)簽；（2）乙方因故提出離職，且甲方同意；（3）甲方因故解除乙方勞動合同；（4）本協(xié)議約定的其他終止情形。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作時長進行監(jiān)督，確保乙方遵守工作時長規(guī)范。有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整配送任務(wù)，但應(yīng)保證乙方的工作時長符合法定要求。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和支持，確保乙方了解并遵守工作時長規(guī)范。保障乙方的合法權(quán)益，如休息時間和加班工資等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照約定支付工資和福利。有權(quán)對工作時長規(guī)范提出合理建議和意見。義務(wù)：遵守工作時長規(guī)范，按時完成配送任務(wù)。配合甲方的工作安排，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。六、工作時長監(jiān)督與考核1.監(jiān)督方式甲方將通過系統(tǒng)記錄和現(xiàn)場巡查等方式對乙方的工作時長進行監(jiān)督。乙方應(yīng)配合甲方的監(jiān)督工作，如實提供相關(guān)信息。2.考核制度甲方將定期對乙方的工作時長進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于出勤率、工作時長、服務(wù)質(zhì)量等。乙方的工作時長考核結(jié)果將作為甲方對乙方進行獎懲和晉升的重要依據(jù)。七、工資支付與福利1.工資支付甲方將按照國家規(guī)定和雙方約定，按時支付乙方的工資。甲方將按照約定支付乙方的加班工資和福利待遇。2.福利待遇甲方將為乙方提供社會保險、醫(yī)療保險等福利待遇。甲方將根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況，適時調(diào)整乙方的福利待遇。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按時支付工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付工資的______%向乙方支付違約金。如甲方違反工作時長規(guī)范，給乙方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按時完成配送任務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照約定支付違約金。如乙方違反工作時長規(guī)范，影響服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資或解除勞動合同。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行本協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決本協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方工作信息、客戶信息以及其他機密信息（包括但不限于配送路線、客戶評價等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：___