2025年校園保安人員招聘與培訓(xùn)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年校園保安人員招聘與培訓(xùn)合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.招聘崗位及數(shù)量2.1崗位名稱2.2崗位數(shù)量3.招聘條件及要求3.1年齡要求3.2學(xué)歷要求3.3身體條件要求3.4技能要求4.招聘流程4.1招聘信息發(fā)布4.2報(bào)名及資格審查4.3面試及體檢4.4錄取及公示5.培訓(xùn)內(nèi)容及安排5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)時間5.3培訓(xùn)地點(diǎn)5.4培訓(xùn)師資6.培訓(xùn)考核及評估6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3評估標(biāo)準(zhǔn)7.工作職責(zé)及要求7.1工作職責(zé)7.2工作要求7.3工作紀(jì)律8.工資及福利待遇8.1工資標(biāo)準(zhǔn)8.2工資發(fā)放8.3福利待遇9.工作時間及休息9.1工作時間9.2休息時間9.3節(jié)假日安排10.離職及終止合同10.1離職條件10.2離職程序10.3終止合同條件10.4終止合同程序11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.2乙方違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同生效日期13.3合同終止條件13.4合同終止日期14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：大學(xué)1.1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.1.3甲方聯(lián)系人：1.1.4甲方聯(lián)系電話：138xxxx56781.2乙方基本信息1.2.1乙方名稱：保安服務(wù)有限公司1.2.2乙方地址：省市區(qū)路號1.2.3乙方聯(lián)系人：1.2.4乙方聯(lián)系電話：139xxxx56782.招聘崗位及數(shù)量2.1崗位名稱2.1.1校園巡邏保安2.1.2校園門衛(wèi)保安2.1.3校園監(jiān)控保安2.2崗位數(shù)量2.2.1校園巡邏保安：10名2.2.2校園門衛(wèi)保安：5名2.2.3校園監(jiān)控保安：3名3.招聘條件及要求3.1年齡要求3.1.11845周歲3.2學(xué)歷要求3.3身體條件要求3.3.1身體健康，無重大疾病史3.3.2身高不低于1.70米（男性），1.60米（女性）3.4技能要求3.4.1具備基本的法律知識3.4.2具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力4.招聘流程4.1招聘信息發(fā)布4.1.1通過大學(xué)官方網(wǎng)站、公眾號等渠道發(fā)布招聘信息4.2報(bào)名及資格審查4.2.1報(bào)名時間：2024年3月1日至2024年3月15日4.2.2資格審查時間：2024年3月16日至2024年3月20日4.3面試及體檢4.3.1面試時間：2024年3月21日至2024年3月25日4.3.2體檢時間：2024年3月26日至2024年3月30日4.4錄取及公示4.4.1錄取時間：2024年3月31日至2024年4月5日4.4.2公示時間：2024年4月6日至2024年4月10日5.培訓(xùn)內(nèi)容及安排5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.1.1法律法規(guī)及職業(yè)道德5.1.2保安業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)5.1.3應(yīng)急處置及消防安全5.2培訓(xùn)時間5.2.1培訓(xùn)時間：2024年4月11日至2024年4月30日5.3培訓(xùn)地點(diǎn)5.3.1大學(xué)保安培訓(xùn)基地5.3.2市區(qū)路號5.4培訓(xùn)師資5.4.1甲方指派具有豐富經(jīng)驗(yàn)的保安人員擔(dān)任培訓(xùn)教師5.4.2乙方指派專業(yè)講師進(jìn)行培訓(xùn)6.培訓(xùn)考核及評估6.1考核方式6.1.1理論考核：筆試6.1.2實(shí)踐考核：實(shí)操考核6.2考核內(nèi)容6.2.1法律法規(guī)及職業(yè)道德6.2.2保安業(yè)務(wù)技能6.2.3應(yīng)急處置及消防安全6.3評估標(biāo)準(zhǔn)6.3.2合格者方可參加下一階段培訓(xùn)7.工作職責(zé)及要求7.1工作職責(zé)7.1.1負(fù)責(zé)校園內(nèi)巡邏、門衛(wèi)、監(jiān)控等工作7.1.2保障校園內(nèi)師生人身、財(cái)產(chǎn)安全7.1.3協(xié)助處理突發(fā)事件7.2工作要求7.2.1嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度7.2.2積極完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量8.工資及福利待遇8.1工資標(biāo)準(zhǔn)8.1.1校園巡邏保安：每月工資人民幣3000元8.1.2校園門衛(wèi)保安：每月工資人民幣2800元8.1.3校園監(jiān)控保安：每月工資人民幣2600元8.2工資發(fā)放8.2.1每月10日發(fā)放上月工資8.2.2工資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬8.3福利待遇8.3.1享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假8.3.2享有五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金）8.3.3定期進(jìn)行健康體檢9.工作時間及休息9.1工作時間9.1.1標(biāo)準(zhǔn)工作時間：每日8小時，每周40小時9.1.2班制安排：實(shí)行輪班制，每班8小時9.2休息時間9.2.1每周至少休息1天9.2.2特殊情況下的休息時間按國家規(guī)定執(zhí)行9.3節(jié)假日安排9.3.1國定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行9.3.2學(xué)校放假期間，保安人員工作時間及休息按學(xué)校放假通知執(zhí)行10.離職及終止合同10.1離職條件10.1.1乙方因個人原因提出離職，需提前一個月書面通知甲方10.1.2乙方因甲方原因提出離職，甲方需按照國家規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.2離職程序10.2.1乙方提出離職申請，甲方審核同意后辦理離職手續(xù)10.2.2乙方完成工作交接，甲方退還乙方工作服等物品10.3終止合同條件10.3.1乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或犯有重大錯誤，甲方有權(quán)立即終止合同10.3.2乙方因健康原因無法繼續(xù)工作，經(jīng)醫(yī)院證明后，甲方有權(quán)終止合同10.4終止合同程序10.4.1甲方書面通知乙方終止合同10.4.2乙方收到終止合同通知后，按照規(guī)定辦理離職手續(xù)11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.1.1甲方未按時支付工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的1%11.2乙方違約責(zé)任11.2.2乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議12.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1大學(xué)保衛(wèi)處12.2.2市保安協(xié)會13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章后生效13.2合同生效日期13.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.3合同終止條件13.3.1合同約定的期限屆滿13.3.2合同因法定或約定的事由終止13.4合同終止日期13.4.1合同終止日期以雙方協(xié)商一致或法定條件成就為準(zhǔn)14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.1.1雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露14.2合同附件14.2.1本合同附件包括但不限于乙方個人簡歷、健康體檢報(bào)告等14.3合同解釋權(quán)14.3.1本合同由大學(xué)和保安服務(wù)有限公司共同解釋第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同中“第三方”指非甲乙雙方的第三方機(jī)構(gòu)、個人或其他實(shí)體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的情形15.2.1在本合同履行過程中，如需引入第三方提供專業(yè)服務(wù)、評估、咨詢或其他協(xié)助，甲乙雙方可經(jīng)協(xié)商一致決定引入。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在介入本合同時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，并對其提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在引入第三方前協(xié)商確定，并在合同中明確。15.4.2.1第三方責(zé)任的性質(zhì)；15.4.2.2第三方責(zé)任的計(jì)算方法；15.4.2.3第三方責(zé)任的上限；15.4.2.4第三方責(zé)任的有效期限。16.第三方介入的流程16.1第三方介入申請16.1.1任何一方有意引入第三方時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾垼ǖ谌降幕拘畔?、服?wù)內(nèi)容、預(yù)計(jì)費(fèi)用等。16.1.2對方應(yīng)在收到申請后十個工作日內(nèi)回復(fù)是否同意引入第三方。16.2第三方介入?yún)f(xié)議16.2.1如雙方同意引入第三方，應(yīng)與第三方簽訂單獨(dú)的服務(wù)協(xié)議或合作協(xié)議。16.2.2.1第三方的服務(wù)內(nèi)容；16.2.2.2第三方的服務(wù)期限；16.2.2.3第三方的服務(wù)費(fèi)用；16.2.2.4第三方的責(zé)任和義務(wù)；16.2.2.5第三方的保密義務(wù)。17.第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.1第三方與甲方的責(zé)任劃分17.1.1第三方直接對甲方負(fù)責(zé)，甲方對第三方的服務(wù)或協(xié)助結(jié)果承擔(dān)監(jiān)督和驗(yàn)收責(zé)任。17.1.2第三方未履行合同義務(wù)或造成損失的，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2第三方與乙方的責(zé)任劃分17.2.1第三方直接對乙方負(fù)責(zé)，乙方對第三方的服務(wù)或協(xié)助結(jié)果承擔(dān)監(jiān)督和驗(yàn)收責(zé)任。17.2.2第三方未履行合同義務(wù)或造成損失的，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.3.1第三方與合同中未明確提及的其他方（如學(xué)校其他部門、師生等）之間無直接合同關(guān)系，但應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。17.3.2如第三方行為導(dǎo)致其他方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.第三方介入的終止18.1第三方介入的終止條件18.1.1第三方合同約定的服務(wù)期限屆滿；18.1.2第三方履行完合同約定的全部義務(wù)；18.1.3合同約定的其他終止條件。18.2第三方介入的終止程序18.2.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)共同確認(rèn)第三方的服務(wù)或協(xié)助結(jié)果，并簽署終止協(xié)議。18.2.3第三方應(yīng)按照終止協(xié)議的規(guī)定，及時退還剩余費(fèi)用或支付應(yīng)得費(fèi)用。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件1：乙方個人簡歷詳細(xì)要求：包含乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能證書等。2.附件2：健康體檢報(bào)告詳細(xì)要求：包含乙方近期（三個月內(nèi)）的全面健康體檢結(jié)果。說明：健康體檢報(bào)告用于確認(rèn)乙方是否符合崗位的身體條件要求。3.附件3：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任和義務(wù)等。說明：第三方服務(wù)協(xié)議用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的權(quán)利和義務(wù)。4.附件4：第三方保密協(xié)議詳細(xì)要求：規(guī)定第三方在介入本合同過程中對甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。說明：第三方保密協(xié)議用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密不被泄露。5.附件5：合同終止協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同終止的條件、程序、責(zé)任承擔(dān)等。說明：合同終止協(xié)議用于規(guī)范合同終止后的相關(guān)事宜。6.附件6：乙方工作交接清單詳細(xì)要求：詳細(xì)記錄乙方離職前的工作交接情況。說明：乙方工作交接清單用于確保乙方離職后工作銜接的順利進(jìn)行。7.附件7：乙方離職證明詳細(xì)要求：證明乙方已經(jīng)完成離職手續(xù)，并按照合同約定支付了所有費(fèi)用。說明：乙方離職證明用于證明乙方已經(jīng)正式離職。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時支付乙方工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)在每月10日前支付乙方上月工資，如未按時支付，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的1%。示例說明：若甲方于每月12日支付乙方工資，則甲方需向乙方支付兩日的違約金。2.違約行為：乙方未按合同約定完成工作任務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：若乙方因工作失誤導(dǎo)致校園安全事故，乙方需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.違約行為：第三方未履行合同義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未履行合同義務(wù)，造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：若第三方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.違約行為：乙方違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。示例說明：若乙方在工作過程中泄露甲方商業(yè)秘密，乙方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.違約行為：甲方違反合同約定終止合同責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未經(jīng)乙方同意，擅自終止合同的，應(yīng)按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。示例說明：若甲方未經(jīng)乙方同意，單方面終止合同，甲方需按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。全文完。2024年校園保安人員招聘與培訓(xùn)合同范本1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號3.合同簽訂日期4.合同生效日期5.合同終止日期6.合同簽訂雙方7.合同簽訂地點(diǎn)二、招聘崗位與職責(zé)1.保安崗位名稱2.保安崗位職責(zé)3.保安工作區(qū)域4.保安工作時間三、招聘條件與流程1.招聘條件2.招聘流程3.報(bào)名方式4.資格審查5.面試與考核6.錄用通知四、合同期限與薪酬待遇1.合同期限2.薪酬結(jié)構(gòu)3.薪酬標(biāo)準(zhǔn)4.社會保險(xiǎn)與公積金5.獎金與福利五、培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施1.培訓(xùn)內(nèi)容2.培訓(xùn)時間3.培訓(xùn)方式4.培訓(xùn)考核5.培訓(xùn)費(fèi)用六、工作紀(jì)律與管理制度1.工作紀(jì)律2.管理制度3.考勤制度4.值班制度5.保密制度七、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.解除與終止程序4.解除與終止賠償八、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決期限九、其他約定1.合同附件2.合同變更3.合同解除4.合同終止5.合同終止后的處理十、合同生效1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同生效通知十一、合同附件1.保安崗位職責(zé)說明2.薪酬待遇明細(xì)3.培訓(xùn)計(jì)劃4.工作紀(jì)律與管理制度5.爭議解決規(guī)則十二、合同份數(shù)與保管1.合同份數(shù)2.合同保管3.合同送達(dá)十三、合同簽訂1.簽訂主體2.簽訂程序3.簽訂日期4.簽訂地點(diǎn)十四、合同生效日期合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024年校園保安人員招聘與培訓(xùn)合同2.合同編號：_______3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同生效日期：____年____月____日5.合同終止日期：____年____月____日6.合同簽訂雙方：招聘方：_______（校園名稱）被招聘方：_______（保安人員姓名）7.合同簽訂地點(diǎn)：_______（校園地址）二、招聘崗位與職責(zé)1.保安崗位名稱：校園保安2.保安崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)校園安全巡邏，維護(hù)校園秩序。監(jiān)控校園內(nèi)的可疑人員和活動。處理校園內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事件。協(xié)助公安機(jī)關(guān)處理校園周邊治安問題。保持校園內(nèi)消防通道暢通。3.保安工作區(qū)域：整個校園區(qū)域4.保安工作時間：每日____小時，具體班次根據(jù)實(shí)際情況安排。三、招聘條件與流程1.招聘條件：具有完全民事行為能力。身體健康，無重大疾病。具備一定的法律意識和安全防范能力。年齡在____周歲至____周歲之間。2.招聘流程：發(fā)布招聘公告。報(bào)名及資格審查。面試與考核。錄用通知。3.報(bào)名方式：_______（如：網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名等）4.資格審查：_______（如：學(xué)歷、年齡、健康狀況等）5.面試與考核：_______（如：體能測試、技能考核等）6.錄用通知：_______（如：電話通知、短信通知等）四、合同期限與薪酬待遇1.合同期限：____年2.薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+績效工資+加班工資3.薪酬標(biāo)準(zhǔn)：____元/月4.社會保險(xiǎn)與公積金：按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。5.獎金與福利：_______（如：年終獎、節(jié)日福利等）五、培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施1.培訓(xùn)內(nèi)容：保安職責(zé)、法律法規(guī)、應(yīng)急處理、安全防范技能等。2.培訓(xùn)時間：____天3.培訓(xùn)方式：_______（如：集中培訓(xùn)、現(xiàn)場教學(xué)等）4.培訓(xùn)考核：_______（如：理論考試、實(shí)操考核等）5.培訓(xùn)費(fèi)用：_______（如：由招聘方承擔(dān)）六、工作紀(jì)律與管理制度1.工作紀(jì)律：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和校園規(guī)章制度。服從管理，聽從指揮。保守工作秘密，不得泄露校園信息。2.管理制度：考勤制度：實(shí)行打卡考勤，遲到、早退、曠工等按相關(guān)規(guī)定處理。值班制度：按照規(guī)定進(jìn)行值班，確保校園安全。保密制度：對校園內(nèi)涉及保密的事項(xiàng)嚴(yán)格保密。3.考勤制度：_______（如：每日打卡、每月考勤匯總等）4.值班制度：_______（如：24小時值班、節(jié)假日值班等）5.保密制度：_______（如：保密文件管理、保密事項(xiàng)處理等）七、合同解除與終止1.合同解除條件：雙方協(xié)商一致。保安人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或管理制度。保安人員因健康原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé)。招聘方因特殊原因需要解除合同。2.合同終止條件：合同期滿。保安人員主動提出離職。招聘方因特殊原因需要終止合同。3.解除與終止程序：雙方應(yīng)提前____天書面通知對方。保安人員應(yīng)結(jié)清所有工資和福利待遇。招聘方應(yīng)協(xié)助保安人員辦理離職手續(xù)。4.解除與終止賠償：保安人員因違反工作紀(jì)律或管理制度被解除合同，無賠償。招聘方因特殊原因解除合同，應(yīng)給予保安人員一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，提交_______（仲裁機(jī)構(gòu)名稱）仲裁。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：_______（仲裁機(jī)構(gòu)名稱）3.爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)提交仲裁。九、其他約定1.合同附件：包括但不限于保安崗位職責(zé)說明、薪酬待遇明細(xì)、培訓(xùn)計(jì)劃、工作紀(jì)律與管理制度、爭議解決規(guī)則。2.合同變更：任何合同內(nèi)容的變更，均需雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.合同解除：除本合同第七章規(guī)定的解除條件外，任何一方不得擅自解除合同。4.合同終止：合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同時，合同自動終止。5.合同終止后的處理：合同終止后，雙方應(yīng)結(jié)清所有工資、福利待遇，并辦理相關(guān)手續(xù)。十、合同生效1.合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.合同生效日期：____年____月____日3.合同生效通知：雙方應(yīng)相互通知合同生效事宜。十一、合同附件（此處列出所有合同附件的名稱和內(nèi)容）十二、合同份數(shù)與保管1.合同份數(shù)：一式____份，雙方各執(zhí)____份。2.合同保管：雙方應(yīng)妥善保管合同文本。3.合同送達(dá)：合同簽訂后，雙方應(yīng)相互送達(dá)合同文本。十三、合同簽訂1.簽訂主體：_______（校園名稱）代表招聘方，_______（保安人員姓名）代表被招聘方。2.簽訂程序：雙方代表在合同上簽字蓋章。3.簽訂日期：____年____月____日4.簽訂地點(diǎn)：_______（校園地址）十四、合同終止1.合同終止日期：____年____月____日2.合同終止原因：_______（如：合同期滿、雙方協(xié)商一致等）合同方簽字：招聘方（蓋章）：____________________被招聘方（簽字）：____________________招聘方（蓋章）：____________________被招聘方（簽字）：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.甲方責(zé)任增加條款條款內(nèi)容：甲方應(yīng)保證提供的工作環(huán)境安全，符合國家相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)。說明：甲方作為招聘方，有責(zé)任確保保安人員的工作環(huán)境安全，避免因工作環(huán)境原因?qū)е碌囊馔鈧Α?.培訓(xùn)責(zé)任條款條款內(nèi)容：甲方負(fù)責(zé)組織保安人員的崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)，確保其具備必要的技能和知識。說明：甲方需承擔(dān)培訓(xùn)責(zé)任，確保保安人員通過培訓(xùn)能夠勝任工作，提高服務(wù)質(zhì)量。3.合同續(xù)簽條款條款內(nèi)容：合同期滿前，甲方應(yīng)提前____天向乙方發(fā)出續(xù)簽意向，雙方協(xié)商一致后可續(xù)簽合同。說明：甲方有責(zé)任提前通知乙方關(guān)于合同續(xù)簽的意向，以保障雙方權(quán)益。4.工資調(diào)整條款條款內(nèi)容：根據(jù)國家相關(guān)政策及物價(jià)水平，甲方每年可對乙方工資進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整幅度不低于____%。說明：甲方應(yīng)承擔(dān)工資調(diào)整的責(zé)任，以保障乙方的生活水平。5.工作安排條款條款內(nèi)容：甲方應(yīng)合理安排乙方的工作班次，確保乙方有足夠的休息時間。說明：甲方需合理安排工作班次，保障乙方的工作與休息平衡。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.乙方權(quán)益保障條款條款內(nèi)容：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護(hù)用品，并確保其安全使用。說明：乙方作為勞動者，有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護(hù)，以保障其身體健康。2.乙方離職條款條款內(nèi)容：乙方因個人原因提出離職，需提前____天書面通知甲方，并完成工作交接。說明：乙方有權(quán)利提出離職，但需提前通知甲方，并確保工作交接的順利進(jìn)行。3.乙方培訓(xùn)權(quán)益條款條款內(nèi)容：乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)，提升自身技能和知識水平。說明：乙方有權(quán)參與培訓(xùn)，提升個人能力，以適應(yīng)工作需求。4.乙方工資支付條款條款內(nèi)容：甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上月工資，如遇節(jié)假日順延。說明：甲方需按時支付乙方工資，確保乙方生活穩(wěn)定。5.乙方工作滿意度條款條款內(nèi)容：乙方有權(quán)對工作提出意見和建議，甲方應(yīng)認(rèn)真聽取并改進(jìn)。說明：乙方有權(quán)利對工作提出意見和建議，甲方有責(zé)任聽取并改進(jìn)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.中介費(fèi)用承擔(dān)條款條款內(nèi)容：中介服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用按雙方約定執(zhí)行。說明：中介費(fèi)用由甲方支付，以保障乙方權(quán)益。2.中介責(zé)任條款條款內(nèi)容：中介方應(yīng)對其提供的保安人員信息負(fù)責(zé)，確保信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。說明：中介方有責(zé)任確保提供的信息真實(shí)可靠，避免因信息不準(zhǔn)確導(dǎo)致的糾紛。3.中介服務(wù)期限條款條款內(nèi)容：中介服務(wù)期限自合同簽訂之日起____個月，雙方協(xié)商一致可延長服務(wù)期限。說明：中介服務(wù)期限為____個月，雙方可協(xié)商延長服務(wù)期限。4.中介合同解除條款條款內(nèi)容：在合同有效期內(nèi)，如中介方違反合同約定，甲方有權(quán)解除中介合同。說明：甲方有權(quán)在中介方違反合同約定時解除中介合同，以保護(hù)自身權(quán)益。5.中介保密條款條款內(nèi)容：中介方應(yīng)保守合同雙方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。說明：中介方有責(zé)任保守商業(yè)秘密，避免信息泄露帶來的風(fēng)險(xiǎn)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.保安崗位職責(zé)說明2.薪酬待遇明細(xì)3.培訓(xùn)計(jì)劃4.工作紀(jì)律與管理制度5.爭議解決規(guī)則6.甲方提供的勞動保護(hù)用品清單7.中介服務(wù)合同8.甲方與乙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時支付乙方工資。b.未提供安全的工作環(huán)境。c.未按合同約定提供培訓(xùn)。d.未按時續(xù)簽合同。乙方違約：a.未按時完成工作交接。b.未遵守工作紀(jì)律和管理制度。c.未按要求參加培訓(xùn)。d.提前離職未按合同約定通知甲方。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋：1.民事行為能力：指自然人能夠以自己的意思表示獨(dú)立進(jìn)行民事法律行為的能力。2.社會保險(xiǎn)：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下提供必要的物質(zhì)幫助的制度。3.公積金：個人和單位共同繳納的一種長期住房儲備金，用于職工購買、建造、翻修、租賃自住住房。4.仲裁：由仲裁機(jī)構(gòu)對當(dāng)事人之間發(fā)生的爭議進(jìn)行審理和裁決的活動。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時提醒甲方，如甲方仍未支付，可向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：乙方未遵守工作紀(jì)律。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)管理，對違反紀(jì)律的乙方進(jìn)行警告或處罰。3.問題：培訓(xùn)效果不佳。解決辦法：甲方應(yīng)優(yōu)化培訓(xùn)計(jì)劃，提高培訓(xùn)質(zhì)量。五、所有應(yīng)用場景：1.校園保安人員招聘與培訓(xùn)。2.校園安全管理工作。3.校園突發(fā)事件應(yīng)急處理。4.校園周邊治安維護(hù)。5.校園內(nèi)部安全管理。全文完。2024年校園保安人員招聘與培訓(xùn)合同范本2合同編號_________一、合同主體1.甲方（招聘方）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.乙方（應(yīng)聘方）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________3.其他相關(guān)方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景：為保障學(xué)校師生安全，維護(hù)校園秩序，根據(jù)我國相關(guān)法律法規(guī)，甲方?jīng)Q定面向社會公開招聘保安人員，乙方自愿參加本次招聘。2.2目的：本合同旨在明確甲方、乙方及其他相關(guān)方的權(quán)利義務(wù)，確保招聘工作的順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)校園安全保衛(wèi)工作的規(guī)范化、制度化。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同所述“保安人員”系指具有保衛(wèi)、監(jiān)控、巡邏、應(yīng)急處置等專業(yè)技能的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）校園：指甲方所轄的教育機(jī)構(gòu)，包括但不限于教學(xué)樓、宿舍樓、食堂、體育館、圖書館等場所。（2）保安人員：指受甲方雇傭，負(fù)責(zé)校園安全保衛(wèi)工作的專業(yè)人員。（3）培訓(xùn)：指甲方對乙方進(jìn)行的業(yè)務(wù)知識、技能、法律法規(guī)等方面的教育和訓(xùn)練。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行面試、體檢、考核等招聘流程。（2）甲方有權(quán)根據(jù)招聘需求，對乙方的工作崗位、工作時間、工作地點(diǎn)等進(jìn)行調(diào)整。（3）甲方有義務(wù)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和福利待遇。（4）甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)和應(yīng)急處置能力。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)了解甲方的工作內(nèi)容、工作要求、薪酬待遇等招聘信息。（2）乙方有權(quán)根據(jù)自身?xiàng)l件，選擇合適的工作崗位。（3）乙方有義務(wù)按照甲方的要求，參加面試、體檢、考核等招聘流程。（4）乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)，履行保安人員職責(zé)，確保校園安全。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為_________年。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方在甲方所轄校園內(nèi)履行本合同約定的各項(xiàng)職責(zé)。5.3合同履行方式：乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，確保校園安全。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致，同意終止合同。（2）乙方因個人原因提出離職，經(jīng)甲方同意，雙方解除合同。（3）乙方違反國家法律法規(guī)或本合同約定，甲方有權(quán)解除合同。6.3終止程序：（1）合同期滿或經(jīng)雙方協(xié)商一致終止合同，乙方應(yīng)提前_________日向甲方提出書面申請。（2）甲方在接到乙方申請后，應(yīng)予以核實(shí)，并在_________日內(nèi)作出答復(fù)。6.4終止后果：（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)。（2）甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本合同履行期間的工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的獎勵或補(bǔ)償。（3）合同終止后，雙方應(yīng)保持友好合作關(guān)系，共同維護(hù)校園安全。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）招聘費(fèi)用：包括但不限于宣傳費(fèi)用、面試費(fèi)用、體檢費(fèi)用等。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：包括但不限于培訓(xùn)講師費(fèi)用、培訓(xùn)教材費(fèi)用、培訓(xùn)場地費(fèi)用等。（3）工資及福利費(fèi)用：包括但不限于基本工資、加班工資、社會保險(xiǎn)、住房公積金、節(jié)日福利等。（4）其他費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況發(fā)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式：（1）招聘費(fèi)用：甲方在招聘流程結(jié)束后，根據(jù)實(shí)際情況支付乙方。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：甲方在乙方完成培訓(xùn)后，一次性支付乙方。（3）工資及福利費(fèi)用：甲方按月支付乙方工資及福利費(fèi)用。（4）其他費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況，甲方在費(fèi)用發(fā)生時支付乙方。7.3支付時間：（1）招聘費(fèi)用：在招聘流程結(jié)束后_________個工作日內(nèi)支付。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：在乙方完成培訓(xùn)后_________個工作日內(nèi)支付。（3）工資及福利費(fèi)用：每月的_________日前支付上月工資及福利費(fèi)用。（4）其他費(fèi)用：在費(fèi)用發(fā)生后的_________個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)按照本合同約定的支付方式、支付時間支付費(fèi)用。（2）乙方應(yīng)提供合法有效的收款憑證，甲方在收到憑證后_________個工作日內(nèi)支付相應(yīng)費(fèi)用。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按時支付乙方費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用總額的_________%。（2）甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的_________%。8.2乙方違約：（1）乙方未按時參加面試、體檢或培訓(xùn)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為招聘費(fèi)用總額的_________%。（2）乙方在合同期內(nèi)擅自離職的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為剩余合同期內(nèi)工資總額的_________%。8.3賠償金額和方式：（1）違約金以人民幣計(jì)算，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。（2）甲方應(yīng)在本合同約定的違約責(zé)任發(fā)生后的_________個工作日內(nèi)支付違約金。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：（1）甲方的工作秘密，包括但不限于工作流程、管理制度、客戶信息等。（2）乙方在培訓(xùn)過程中獲取的甲方商業(yè)秘密。9.2保密期限：自本合同簽訂之日起至合同終止后_________年。9.3保密履行方式：（1）乙方不得以任何形式泄露、傳播保密內(nèi)容。（2）乙方在離職后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭、動亂、政府禁令等政府行為。（3）罷工、疫情等社會異常事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)立即通知對方。（2）雙方應(yīng)采取一切措施減輕不可抗力事件的影響。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：（1）地震導(dǎo)致甲方辦公場所損壞，無法正常履行合同。（2）政府發(fā)布禁令，禁止乙方所在地區(qū)的招聘活動。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成時，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）本合同約定的保密內(nèi)容。（2）本合同約定的培訓(xùn)內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）甲方保留對本合同條款的解釋權(quán)。（2）本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留對乙方工作表現(xiàn)和紀(jì)律性的監(jiān)督權(quán)。（2）乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：（1）對本合同的修改和補(bǔ)充，雙方應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。（2）任何修改和補(bǔ)充不得與本合同的約定相抵觸。14.2修改和補(bǔ)充效力：本合同的修改和補(bǔ)充與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：（1）甲方應(yīng)協(xié)助乙方了解校園安全保衛(wèi)工作相關(guān)法律法規(guī)。（2）乙方應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)校園秩序，保障師生安全。15.2協(xié)作與配合方式：（1）雙方應(yīng)定期召開會議，討論校園安全保衛(wèi)工作。（2）雙方應(yīng)相互通報(bào)工作信息，及時解決工作中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，取代了之前所有關(guān)于本合同事項(xiàng)的口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：（1）本合同任何條款的增減，均需經(jīng)甲乙雙方書面同意。（2）任何未在本合同中明確規(guī)定的權(quán)利義務(wù)，均視為無效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。2.乙方身份證復(fù)印件。3.乙方健康體檢報(bào)告。4.乙方培訓(xùn)課程大綱。5.乙方工作職責(zé)說明書。6.乙方工資及福利明細(xì)表。7.不可抗力事件證明文件。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按時支付乙方費(fèi)用，認(rèn)定違約。未按時提供培訓(xùn)，認(rèn)定違約。未履行保密義務(wù)，認(rèn)定違約。2.乙方違約：未按時參加面試、體檢或培訓(xùn)，認(rèn)定違約。在合同期內(nèi)擅自離職，認(rèn)定違約。泄露甲方工作秘密，認(rèn)定違約。三、法律