二零二四年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)人員離職賠償及醫(yī)療資源保護(hù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)人員離職賠償及醫(yī)療資源保護(hù)合同本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及目的2.定義與解釋3.合同主體4.離職醫(yī)護(hù)人員的基本情況5.離職賠償計算方法6.離職賠償支付方式及時間7.醫(yī)療資源保護(hù)措施8.醫(yī)療資源保護(hù)責(zé)任及義務(wù)9.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.違約責(zé)任11.爭議解決12.合同生效及終止13.其他約定事項14.合同附件第一部分：合同如下：第一條合同簽訂依據(jù)及目的1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本合同旨在明確醫(yī)療機(jī)構(gòu)與離職醫(yī)護(hù)人員之間在離職過程中的賠償及醫(yī)療資源保護(hù)事項，保障雙方合法權(quán)益。第二條定義與解釋2.1“離職賠償”是指醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)法律法規(guī)及本合同約定，向離職醫(yī)護(hù)人員支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.2“醫(yī)療資源”是指醫(yī)療機(jī)構(gòu)在離職醫(yī)護(hù)人員任職期間，由其直接或間接使用、管理的醫(yī)療設(shè)備和信息資源。2.3“知識產(chǎn)權(quán)”是指離職醫(yī)護(hù)人員在任職期間產(chǎn)生的屬于醫(yī)療機(jī)構(gòu)所有的知識產(chǎn)權(quán)。第三條合同主體第四條離職醫(yī)護(hù)人員的基本情況4.1乙方在甲方任職期間，擔(dān)任的職務(wù)、工作內(nèi)容及離職原因。4.2乙方在甲方任職期間的薪酬待遇、社會保險及福利情況。第五條離職賠償計算方法5.1離職賠償按照乙方在甲方任職期間平均工資的n倍計算，n不超過12個月。5.2平均工資的計算方法為：乙方離職前12個月的工資總額除以12。5.3離職賠償金額應(yīng)扣除乙方在任職期間因個人原因已享受的各種補(bǔ)貼、獎金等。第六條離職賠償支付方式及時間6.1甲方應(yīng)在乙方離職之日起30日內(nèi)，一次性支付乙方離職賠償。6.2離職賠償?shù)闹Ц斗绞綖楝F(xiàn)金支付。第七條醫(yī)療資源保護(hù)措施7.1.1乙方不得泄露、復(fù)制、傳播甲方的醫(yī)療資源；7.1.2乙方不得在離職后從事與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)；7.1.3乙方不得利用在甲方任職期間掌握的醫(yī)療資源為自身或其他單位謀取利益。第八條醫(yī)療資源保護(hù)責(zé)任及義務(wù)8.1乙方在離職后，若違反本合同第七條規(guī)定的醫(yī)療資源保護(hù)措施，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方在離職后，若因違反本合同第七條規(guī)定的醫(yī)療資源保護(hù)措施導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.3甲方有義務(wù)對乙方離職后的行為進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)乙方違反醫(yī)療資源保護(hù)措施時，應(yīng)及時采取措施制止，并要求乙方改正。第九條知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1乙方在任職期間創(chuàng)作的屬于甲方的知識產(chǎn)權(quán)，甲方享有完全的所有權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)及處分權(quán)。9.2乙方在離職后，不得以任何形式侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。9.3若乙方在離職后侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。第十條違約責(zé)任10.1任何一方違反本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。10.3若違約行為給對方造成損失的，違約方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十一條爭議解決11.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十二條合同生效及終止12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2本合同有效期為自生效之日起至乙方離職賠償支付完畢之日止。第十三條其他約定事項13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.2本合同的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四條合同附件14.1.1乙方離職證明；14.1.2乙方在甲方任職期間的薪酬記錄；14.1.3乙方離職賠償計算明細(xì)表；14.1.4雙方簽字蓋章的協(xié)議文本。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義與范圍15.1“第三方”是指在合同履行過程中，為協(xié)助合同履行、提供專業(yè)服務(wù)或解決爭議而介入的獨立第三方機(jī)構(gòu)或個人。15.2第三方介入的范圍包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、調(diào)解機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。第十六條第三方介入的引入方式16.1.1雙方協(xié)商一致引入；16.1.2依據(jù)法律法規(guī)或合同約定自動引入；16.1.3由一方提出，經(jīng)另一方同意后引入。第十七條第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1第三方在介入合同履行過程中，應(yīng)遵循誠實信用原則，獨立、公正地履行職責(zé)。17.2第三方的責(zé)任包括但不限于：17.2.1對合同條款的準(zhǔn)確理解和解釋；17.2.2對合同履行情況的監(jiān)督和評估；17.2.3對合同爭議的調(diào)解或仲裁；17.2.4對合同履行過程中出現(xiàn)的問題提出解決方案。第十八條第三方的權(quán)利18.1第三方的權(quán)利包括但不限于：18.1.1收取合理的服務(wù)費用；18.1.2依據(jù)合同約定獲得必要的信息和資料；18.1.3在合同履行過程中提出建議和意見。第十九條第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系是獨立的，第三方不承擔(dān)甲方或乙方的任何法律責(zé)任。19.2第三方在介入合同履行過程中，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和個人隱私。19.3第三方在介入合同履行過程中，應(yīng)尊重甲方和乙方的合法權(quán)益。第二十條第三方的責(zé)任限額20.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體包括：20.1.1第三方因自身過錯導(dǎo)致合同履行受阻或違約的責(zé)任限額；20.1.2第三方因提供虛假信息或故意隱瞞重要事實導(dǎo)致合同履行受阻或違約的責(zé)任限額；20.1.3第三方在履行職責(zé)過程中因不可抗力導(dǎo)致合同履行受阻或違約的責(zé)任限額。第二十一條第三方的賠償21.1若第三方因自身過錯導(dǎo)致合同履行受阻或違約，應(yīng)向甲方或乙方支付賠償金。21.2賠償金的計算方法、支付方式和時間由雙方在合同中約定。第二十二條第三方的更換22.1若第三方在履行職責(zé)過程中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤或違反合同約定，雙方可協(xié)商更換第三方。22.2第三方的更換程序、費用承擔(dān)及責(zé)任劃分由雙方在合同中約定。第二十三條第三方的保密義務(wù)23.1第三方在介入合同履行過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露合同內(nèi)容及任何相關(guān)秘密。第二十四條合同的修改與補(bǔ)充24.1本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如需修改或補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第二十五條合同的解除與終止25.1若第三方在介入合同履行過程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。25.2合同解除或終止后，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方離職證明詳細(xì)要求：離職證明應(yīng)包含乙方姓名、離職日期、在甲方任職期間的主要職責(zé)等信息。說明：乙方離職證明作為合同附件，用于證明乙方離職的事實。2.乙方在甲方任職期間的薪酬記錄詳細(xì)要求：薪酬記錄應(yīng)包含乙方任職期間每月的工資、獎金、津貼等詳細(xì)信息。說明：薪酬記錄用于計算乙方離職賠償?shù)囊罁?jù)。3.乙方離職賠償計算明細(xì)表詳細(xì)要求：明細(xì)表應(yīng)詳細(xì)列出賠償計算的各項因素，如平均工資、賠償倍數(shù)等。說明：明細(xì)表用于明確乙方離職賠償?shù)木唧w金額。4.雙方簽字蓋章的協(xié)議文本詳細(xì)要求：協(xié)議文本應(yīng)包含合同的所有條款，并由雙方簽字蓋章。說明：協(xié)議文本是合同的有效憑證。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)以及服務(wù)費用等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是第三方介入合同履行的重要文件。6.第三方評估報告詳細(xì)要求：評估報告應(yīng)包含第三方對合同履行情況的評估意見及建議。說明：評估報告用于監(jiān)督合同履行情況。7.第三方調(diào)解或仲裁裁決書詳細(xì)要求：裁決書應(yīng)包含第三方對合同爭議的調(diào)解或仲裁結(jié)果。說明：裁決書是解決合同爭議的法律依據(jù)。8.第三方更換協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方更換的程序、費用承擔(dān)及責(zé)任劃分。說明：第三方更換協(xié)議用于處理第三方更換事宜。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方違反醫(yī)療資源保護(hù)措施，泄露、復(fù)制、傳播甲方的醫(yī)療資源。乙方在離職后從事與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。乙方利用在甲方任職期間掌握的醫(yī)療資源為自身或其他單位謀取利益。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：若乙方違反醫(yī)療資源保護(hù)措施，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。若乙方在離職后從事與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方停止競爭行為，并賠償損失。若乙方利用在甲方任職期間掌握的醫(yī)療資源為自身或其他單位謀取利益，甲方有權(quán)要求乙方返還非法所得，并賠償損失。3.示例說明：示例一：若乙方離職后泄露甲方的醫(yī)療資源，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失10萬元，乙方應(yīng)賠償甲方10萬元。示例二：若乙方離職后從事與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)，甲方損失客戶5萬元，乙方應(yīng)賠償甲方5萬元。示例三：若乙方利用在甲方任職期間掌握的醫(yī)療資源為自身謀取利益，獲利2萬元，乙方應(yīng)返還2萬元。全文完。二零二四年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)人員離職賠償及醫(yī)療資源保護(hù)合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同依據(jù)法律法規(guī)1.2合同適用范圍界定2.合同雙方基本信息2.1醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本信息2.2醫(yī)護(hù)人員基本信息3.離職原因及認(rèn)定3.1離職原因分類3.2離職認(rèn)定程序4.離職賠償計算標(biāo)準(zhǔn)4.1工資及獎金計算4.2離職賠償系數(shù)確定4.3補(bǔ)償項目及金額5.醫(yī)療資源保護(hù)條款5.1醫(yī)療資源定義5.2資源保護(hù)措施6.信息保密義務(wù)6.1信息保密內(nèi)容6.2違約責(zé)任7.合同解除及終止條件7.1合同解除情形7.2合同終止程序8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約責(zé)任承擔(dān)8.2爭議解決方式9.合同生效及變更9.1合同生效條件9.2合同變更程序10.合同附件及補(bǔ)充條款10.1附件一：離職賠償計算表10.2附件二：醫(yī)療資源清單10.3補(bǔ)充條款11.合同簽署及生效日期11.1簽署程序11.2生效日期12.合同備案及登記12.1備案機(jī)構(gòu)12.2登記程序13.合同解除后的后續(xù)處理13.1離職手續(xù)辦理13.2資源交接14.其他約定事項14.1合同解除后爭議處理14.2合同終止后的權(quán)益保障第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同依據(jù)法律法規(guī)本合同簽訂依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)護(hù)人員雙方共同認(rèn)可的相關(guān)政策規(guī)定。1.2合同適用范圍界定本合同適用于醫(yī)療機(jī)構(gòu)與離職醫(yī)護(hù)人員之間，因離職而產(chǎn)生的賠償及醫(yī)療資源保護(hù)事宜。2.合同雙方基本信息2.1醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本信息醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱：________法定代表人：________注冊地址：________聯(lián)系電話：________2.2醫(yī)護(hù)人員基本信息醫(yī)護(hù)人員姓名：________身份證號碼：________入職日期：________離職日期：________聯(lián)系電話：________3.離職原因及認(rèn)定3.1離職原因分類（1）因個人原因離職；（2）因醫(yī)療單位原因離職；（3）因不可抗力因素離職；（4）其他原因離職。3.2離職認(rèn)定程序離職認(rèn)定程序如下：（1）醫(yī)護(hù)人員提出離職申請；（2）醫(yī)療機(jī)構(gòu)審核離職申請；（3）雙方確認(rèn)離職原因；（4）醫(yī)療機(jī)構(gòu)與醫(yī)護(hù)人員簽訂離職協(xié)議。4.離職賠償計算標(biāo)準(zhǔn)4.1工資及獎金計算（1）基本工資：按離職前12個月平均工資計算；（2）獎金：按離職前12個月平均獎金計算。4.2離職賠償系數(shù)確定離職賠償系數(shù)根據(jù)離職原因確定，具體如下：（1）因個人原因離職：賠償系數(shù)為1；（2）因醫(yī)療單位原因離職：賠償系數(shù)為1.5；（3）因不可抗力因素離職：賠償系數(shù)為1；（4）其他原因離職：賠償系數(shù)由雙方協(xié)商確定。4.3補(bǔ)償項目及金額補(bǔ)償項目包括：（1）工資及獎金；（2）社會保險及公積金；（3）其他應(yīng)賠償項目。5.醫(yī)療資源保護(hù)條款5.1醫(yī)療資源定義醫(yī)療資源指醫(yī)護(hù)人員在醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間所掌握的技術(shù)、知識、患者信息等。5.2資源保護(hù)措施（1）醫(yī)護(hù)人員離職后，不得泄露在醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間所掌握的任何醫(yī)療資源；（2）醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)采取措施，確保離職醫(yī)護(hù)人員不得利用在醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間所掌握的醫(yī)療資源；（3）如離職醫(yī)護(hù)人員違反上述規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.信息保密義務(wù)6.1信息保密內(nèi)容（1）醫(yī)護(hù)人員在醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間所掌握的任何醫(yī)療資源；（2）醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部的管理制度、財務(wù)狀況、患者信息等。6.2違約責(zé)任（1）賠償醫(yī)療機(jī)構(gòu)因此遭受的損失；（2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約責(zé)任承擔(dān)（1）如一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金數(shù)額由雙方在合同中約定。（2）因違約行為給對方造成損失的，違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的直接損失和合理的間接損失。8.2爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。（2）如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.合同生效及變更9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同變更程序（1）任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面提出變更請求，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署書面變更協(xié)議。（2）未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。10.合同附件及補(bǔ)充條款10.1附件一：離職賠償計算表附件一為離職賠償計算表，詳細(xì)列明離職醫(yī)護(hù)人員的工資、獎金、社會保險及公積金等項目的具體數(shù)額。10.2附件二：醫(yī)療資源清單附件二為醫(yī)療資源清單，詳細(xì)列明離職醫(yī)護(hù)人員在醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間所掌握的各類醫(yī)療資源。10.3補(bǔ)充條款本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.合同簽署及生效日期11.1簽署程序本合同由雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章，并由法定代表人或授權(quán)代表簽署日期。11.2生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同備案及登記12.1備案機(jī)構(gòu)本合同需報送至當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ喜块T備案。12.2登記程序雙方應(yīng)在合同生效后30日內(nèi)，按照規(guī)定程序辦理合同登記手續(xù)。13.合同解除后的后續(xù)處理13.1離職手續(xù)辦理離職醫(yī)護(hù)人員應(yīng)在合同解除后，按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)定辦理離職手續(xù)。13.2資源交接離職醫(yī)護(hù)人員應(yīng)將所掌握的醫(yī)療資源清單交還給醫(yī)療機(jī)構(gòu)，并確保交接過程中的信息安全。14.其他約定事項14.1合同解除后爭議處理合同解除后，如雙方對合同解除后的爭議處理有異議，應(yīng)按照第八條規(guī)定的爭議解決方式進(jìn)行處理。14.2合同終止后的權(quán)益保障合同終止后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，保障雙方的合法權(quán)益。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所稱第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問、仲裁機(jī)構(gòu)等，其參與本合同的目的在于協(xié)助合同雙方履行合同義務(wù)、解決爭議或提供專業(yè)服務(wù)。15.2第三方介入方式（1）中介機(jī)構(gòu)協(xié)助雙方進(jìn)行合同談判和簽訂；（2）評估機(jī)構(gòu)對離職醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療資源進(jìn)行評估；（3）法律顧問提供法律咨詢和起草法律文件；（4）仲裁機(jī)構(gòu)對合同履行過程中的爭議進(jìn)行仲裁。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同中，第三方責(zé)任限額指第三方在履行職責(zé)過程中，因自身過錯或違反合同約定，對合同雙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額確定（1）第三方提供服務(wù)的內(nèi)容和性質(zhì)；（2）第三方可能承擔(dān)的風(fēng)險和責(zé)任；（3）合同雙方的經(jīng)濟(jì)能力。16.3責(zé)任限額的調(diào)整在合同履行過程中，如第三方責(zé)任限額需要調(diào)整，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。17.第三方責(zé)權(quán)利劃分17.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨立行使職責(zé)，不受合同雙方干預(yù)；（2）第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和資料；（3）第三方有權(quán)在履行職責(zé)過程中，根據(jù)實際情況調(diào)整工作計劃。17.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，履行職責(zé)；（2）第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密和隱私；（3）第三方應(yīng)盡合理注意義務(wù)，確保提供服務(wù)質(zhì)量。17.3第三方與其他各方的關(guān)系（1）第三方與合同雙方之間為委托與被委托關(guān)系；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，如發(fā)現(xiàn)合同雙方有違約行為，應(yīng)立即通知合同雙方。18.第三方介入時的額外條款18.1甲方額外條款（1）甲方應(yīng)確保第三方在介入過程中，遵守國家法律法規(guī)和合同約定；（2）甲方應(yīng)配合第三方履行職責(zé)，提供必要的信息和資料；（3）甲方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的合理費用。18.2乙方額外條款（1）乙方應(yīng)積極配合第三方履行職責(zé)，提供必要的信息和資料；（2）乙方應(yīng)遵守第三方提出的合理要求，確保合同履行；（3）乙方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的合理費用。19.第三方介入爭議解決19.1爭議解決方式第三方介入過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)由合同雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。19.2第三方責(zé)任追究如第三方在介入過程中存在過錯，導(dǎo)致合同雙方遭受損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。合同雙方有權(quán)要求第三方賠償損失，并有權(quán)向第三方追究責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：離職賠償計算表要求：詳細(xì)列明離職醫(yī)護(hù)人員的工資、獎金、社會保險及公積金等項目的具體數(shù)額，以及根據(jù)合同約定的賠償系數(shù)計算出的賠償金額。說明：本附件作為計算離職賠償金額的依據(jù)，應(yīng)由醫(yī)療機(jī)構(gòu)和離職醫(yī)護(hù)人員雙方簽字確認(rèn)。2.附件二：醫(yī)療資源清單要求：詳細(xì)列明離職醫(yī)護(hù)人員在醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間所掌握的各類醫(yī)療資源，包括但不限于技術(shù)、知識、患者信息等。說明：本附件用于確保離職醫(yī)護(hù)人員離職后不泄露醫(yī)療資源，由醫(yī)療機(jī)構(gòu)保管。3.附件三：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列明合同變更的內(nèi)容，包括但不限于賠償標(biāo)準(zhǔn)、資源保護(hù)措施、保密義務(wù)等。說明：本附件用于記錄合同變更的詳細(xì)情況，由雙方簽字確認(rèn)。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方介入的方式、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額等。說明：本附件用于明確第三方在合同履行過程中的角色和責(zé)任，由雙方簽字確認(rèn)。5.附件五：爭議解決協(xié)議要求：詳細(xì)列明爭議解決的方式、程序、時限等。說明：本附件用于在合同履行過程中發(fā)生爭議時，提供解決爭議的依據(jù)，由雙方簽字確認(rèn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）醫(yī)療機(jī)構(gòu)未按合同約定支付離職賠償金；（2）離職醫(yī)護(hù)人員未按合同約定保密醫(yī)療資源；（3）第三方在介入過程中違反合同約定，造成合同雙方損失；（4）合同雙方未按合同約定履行其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）醫(yī)療機(jī)構(gòu)未支付離職賠償金，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金及賠償金；（2）離職醫(yī)護(hù)人員泄露醫(yī)療資源，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償醫(yī)療機(jī)構(gòu)因此遭受的損失；（3）第三方在介入過程中違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償合同雙方因此遭受的損失；（4）合同雙方未履行其他義務(wù)，應(yīng)根據(jù)具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.示例說明：（1）示例一：醫(yī)療機(jī)構(gòu)未在規(guī)定時間內(nèi)支付離職賠償金，應(yīng)支付違約金及賠償金，具體金額根據(jù)合同約定確定。（2）示例二：離職醫(yī)護(hù)人員在離職后泄露患者信息，應(yīng)賠償醫(yī)療機(jī)構(gòu)因此遭受的損失，包括但不限于名譽(yù)損失、經(jīng)濟(jì)損失等。（3）示例三：第三方在評估過程中泄露醫(yī)療資源，應(yīng)賠償合同雙方因此遭受的損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。（4）示例四：合同雙方未按合同約定履行保密義務(wù)，應(yīng)根據(jù)具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。全文完。二零二四年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)人員離職賠償及醫(yī)療資源保護(hù)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式1.4合同雙方住所地2.合同簽訂背景及目的2.1合同簽訂背景2.2合同簽訂目的3.離職賠償條款3.1離職賠償范圍3.2離職賠償計算方法3.3離職賠償支付方式3.4離職賠償支付時間4.醫(yī)療資源保護(hù)條款4.1醫(yī)療資源保護(hù)范圍4.2醫(yī)療資源保護(hù)措施4.3醫(yī)療資源保護(hù)責(zé)任5.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款5.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬5.2知識產(chǎn)權(quán)使用5.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)責(zé)任6.合同履行及變更6.1合同履行方式6.2合同履行期限6.3合同變更程序7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決費用9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效時間11.合同終止11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3合同終止后的處理12.合同附件12.1附件一：離職賠償計算表12.2附件二：醫(yī)療資源清單12.3附件三：知識產(chǎn)權(quán)清單13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱：__________醫(yī)護(hù)人員姓名：__________1.2合同雙方法定代表人醫(yī)療機(jī)構(gòu)法定代表人：__________醫(yī)護(hù)人員代表：__________1.3合同雙方聯(lián)系方式醫(yī)療機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話：__________醫(yī)護(hù)人員聯(lián)系電話：__________1.4合同雙方住所地醫(yī)療機(jī)構(gòu)住所地：__________醫(yī)護(hù)人員住所地：__________2.合同簽訂背景及目的2.1合同簽訂背景因__________原因，醫(yī)護(hù)人員__________于______年______月______日提出離職申請。2.2合同簽訂目的為明確雙方在離職過程中的權(quán)利和義務(wù)，保障醫(yī)療機(jī)構(gòu)的正常運營，維護(hù)醫(yī)護(hù)人員的合法權(quán)益，特訂立本合同。3.離職賠償條款3.1離職賠償范圍（1）工資：自合同解除之日起至離職前一個工作日的工資總額；（2）加班費：根據(jù)國家規(guī)定及醫(yī)療機(jī)構(gòu)制度，計算離職前一個月內(nèi)的加班費；（3）年假工資：根據(jù)國家規(guī)定及醫(yī)療機(jī)構(gòu)制度，計算離職前未休年假工資；（4）其他應(yīng)賠償費用：根據(jù)法律法規(guī)及雙方協(xié)商確定的其他應(yīng)賠償費用。3.2離職賠償計算方法離職賠償金額=工資+加班費+年假工資+其他應(yīng)賠償費用3.3離職賠償支付方式離職賠償金應(yīng)一次性支付給醫(yī)護(hù)人員，支付方式為現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬。3.4離職賠償支付時間離職賠償金應(yīng)在合同解除之日起______個工作日內(nèi)支付完畢。4.醫(yī)療資源保護(hù)條款4.1醫(yī)療資源保護(hù)范圍（1）離職前不得泄露、泄露、復(fù)制或擅自使用醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部的醫(yī)療資源；（2）離職前不得違反醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)定，將醫(yī)療資源用于其他目的。4.2醫(yī)療資源保護(hù)措施（1）離職前，醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)與離職醫(yī)護(hù)人員簽訂保密協(xié)議，明確雙方在離職過程中的保密義務(wù)；（2）離職前，醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)收回離職醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療資源使用權(quán)限，確保醫(yī)療資源安全。4.3醫(yī)療資源保護(hù)責(zé)任（1）離職醫(yī)護(hù)人員違反保密協(xié)議，泄露、泄露、復(fù)制或擅自使用醫(yī)療資源的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）醫(yī)療機(jī)構(gòu)因離職醫(yī)護(hù)人員違反保密協(xié)議而遭受損失的，有權(quán)要求離職醫(yī)護(hù)人員承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款5.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬離職醫(yī)護(hù)人員在任職期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，歸醫(yī)療機(jī)構(gòu)所有。5.2知識產(chǎn)權(quán)使用離職醫(yī)護(hù)人員離職后，不得擅自使用、轉(zhuǎn)讓或許可他人使用在任職期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)。5.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)責(zé)任離職醫(yī)護(hù)人員違反知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款，擅自使用、轉(zhuǎn)讓或許可他人使用在任職期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.合同履行及變更6.1合同履行方式雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。6.2合同履行期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。6.3合同變更程序任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的一部分。7.違約責(zé)任7.1違約情形（1）一方未按照本合同約定履行義務(wù)；（2）一方違反保密協(xié)議，泄露、泄露、復(fù)制或擅自使用醫(yī)療資源；（3）一方違反知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款，擅自使用、轉(zhuǎn)讓或許可他人使用在任職期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)。7.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金；（2）因違約行為給對方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）違約方違反保密協(xié)議，泄露、泄露、復(fù)制或擅自使用醫(yī)療資源的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（4）違約方違反知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款，擅自使用、轉(zhuǎn)讓或許可他人使用在任職期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)除非雙方另有約定，爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。8.3爭議解決費用因解決爭議而產(chǎn)生的費用，包括但不限于訴訟費、律師費等，由敗訴方承擔(dān)；雙方均有責(zé)任的，根據(jù)責(zé)任大小分擔(dān)。9.合同解除9.1合同解除條件（1）醫(yī)護(hù)人員因個人原因提出離職，并經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)同意；（2）醫(yī)護(hù)人員違反合同約定，給醫(yī)療機(jī)構(gòu)造成重大損失；（3）醫(yī)療機(jī)構(gòu)因不可抗力原因無法繼續(xù)履行合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同解除情形。9.2合同解除程序（1）任何一方要求解除合同，應(yīng)提前______個工作日書面通知對方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；（3）合同解除后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的未履行完畢的義務(wù)。9.3合同解除后的處理（1）雙方應(yīng)按照本合同約定進(jìn)行離職賠償；（2）雙方應(yīng)妥善處理醫(yī)療資源，確保醫(yī)療資源的安全和完整；（3）雙方應(yīng)妥善處理知識產(chǎn)權(quán)，確保知識產(chǎn)權(quán)的合法使用和保護(hù)。10.合同生效10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同生效時間本合同自______年______月______日起生效。11.合同終止11.1合同終止條件（1）合同約定的履行期限屆滿；（2）合同解除；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。11.2合同終止程序合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。11.3合同終止后的處理（1）雙方應(yīng)按照本合同約定進(jìn)行離職賠償；（2）雙方應(yīng)妥善處理醫(yī)療資源，確保醫(yī)療資源的安全和完整；（3）雙方應(yīng)妥善處理知識產(chǎn)權(quán)，確保知識產(chǎn)權(quán)的合法使用和保護(hù)。12.合同附件12.1附件一：離職賠償計算表12.2附件二：醫(yī)療資源清單12.3附件三：知識產(chǎn)權(quán)清單13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。13.2合同保管雙方應(yīng)妥善保管本合同及附件，確保合同的完整性和有效性。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2本合同如有修改，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.3本合同未盡事宜，按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所指的第三方包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問、仲裁機(jī)構(gòu)等，其介入本合同的目的和方式如下：15.1.1中介方：在合同履行過程中，如雙方需要，可引入中介方協(xié)助溝通、協(xié)調(diào)和解決問題。15.1.2評估機(jī)構(gòu)：在涉及賠償金額或醫(yī)療資源價值評估時，可引入具有資質(zhì)的評估機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估。15.1.3法律顧問：在合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方可引入法律顧問提供法律意見。15.1.4仲裁機(jī)構(gòu)：在爭議解決過程中，如雙方同意，可引入仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在介入本合同過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、合同約定以及誠實信用原則。15.2.2第三方在介入本合同過程中，因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方在介入本合同過程中，有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和資料。15.3.2第三方在介入本合同過程中，有權(quán)根據(jù)合同約定和自身職責(zé)提出意見和建議。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方在介入本合同過程中，應(yīng)保持中立，不偏袒任何一方。15.4.2第三方在介入本合同過程中，應(yīng)尊重甲方和乙方的合法權(quán)益。15.4.3第三方在介入本合同過程中，其行為后果由第三方自行承擔(dān)。16.額外條款及說明16.1第三方介入程序（1）甲方或乙方提出第三方介入申請，并說明介入原因；（2）雙方協(xié)商確定第三方介入的方式和具體事宜；（3）第三方介入后，按照合同約定和自身職責(zé)履行相關(guān)義務(wù)。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方在本合同履行過程中，因其自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，其責(zé)任限額由雙方在合同中約定。16.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情況、介入方式及可能產(chǎn)生的損失等因素綜合確定。16.3第三方費用承擔(dān)16.3.1第三方介入本合同所產(chǎn)生的費用，包括但不限于咨詢費、評估費、仲裁費等，由甲方和乙方按照合同約定承擔(dān)。16.3.2第三方費用承擔(dān)方式可在合同中約定為預(yù)付費、按實際發(fā)生費用支付或根據(jù)合同約定比例分擔(dān)。17.第三方變更及退出17.1第三方變更（1）如需變更第三方，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方；（2）第三方變更后，原第三方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)由變更后的第三方繼承。17.2第三方退出（1）第三方因自身原因或合同約