浙江長(zhǎng)征職業(yè)技術(shù)學(xué)院《專業(yè)導(dǎo)學(xué)(財(cái)務(wù)管理)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第1頁(yè)
浙江長(zhǎng)征職業(yè)技術(shù)學(xué)院《專業(yè)導(dǎo)學(xué)(財(cái)務(wù)管理)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第2頁(yè)
浙江長(zhǎng)征職業(yè)技術(shù)學(xué)院《專業(yè)導(dǎo)學(xué)(財(cái)務(wù)管理)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第3頁(yè)
浙江長(zhǎng)征職業(yè)技術(shù)學(xué)院《專業(yè)導(dǎo)學(xué)(財(cái)務(wù)管理)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第4頁(yè)
浙江長(zhǎng)征職業(yè)技術(shù)學(xué)院《專業(yè)導(dǎo)學(xué)(財(cái)務(wù)管理)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

裝訂線裝訂線PAGE2第1頁(yè),共3頁(yè)浙江長(zhǎng)征職業(yè)技術(shù)學(xué)院《專業(yè)導(dǎo)學(xué)(財(cái)務(wù)管理)》

2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷院(系)_______班級(jí)_______學(xué)號(hào)_______姓名_______題號(hào)一二三四總分得分一、單選題(本大題共15個(gè)小題,每小題1分,共15分.在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的.)1、某企業(yè)2023年12月31日“固定資產(chǎn)”賬戶余額為800萬(wàn)元,“累計(jì)折舊”賬戶余額為200萬(wàn)元,“固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備”賬戶余額為50萬(wàn)元。則該企業(yè)2023年12月31日資產(chǎn)負(fù)債表中“固定資產(chǎn)”項(xiàng)目的金額為()萬(wàn)元。A.550B.600C.500D.5402、某企業(yè)進(jìn)行利潤(rùn)分配時(shí),應(yīng)首先提?。ǎ〢.法定盈余公積B.任意盈余公積C.應(yīng)付股利D.資本公積3、某企業(yè)有A、B兩個(gè)投資項(xiàng)目,A項(xiàng)目的期望報(bào)酬率為15%,標(biāo)準(zhǔn)差為20%;B項(xiàng)目的期望報(bào)酬率為20%,標(biāo)準(zhǔn)差為25%。若兩個(gè)項(xiàng)目的相關(guān)系數(shù)為0.8,且投資額相同。則以下關(guān)于投資組合風(fēng)險(xiǎn)和報(bào)酬的說(shuō)法,正確的是:()A.投資組合的期望報(bào)酬率為17.5%B.投資組合的標(biāo)準(zhǔn)差小于22.5%C.投資組合的風(fēng)險(xiǎn)主要由B項(xiàng)目決定D.投資組合的風(fēng)險(xiǎn)小于A項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)4、某企業(yè)的銷售毛利率為30%,銷售凈利率為15%,則該企業(yè)的期間費(fèi)用占銷售收入的比例為()A.15%B.30%C.45%D.50%5、企業(yè)購(gòu)入一臺(tái)需要安裝的設(shè)備,買價(jià)為100萬(wàn)元,增值稅稅額為13萬(wàn)元,支付的運(yùn)雜費(fèi)為2萬(wàn)元,安裝過(guò)程中領(lǐng)用原材料價(jià)值5萬(wàn)元,支付安裝工人工資3萬(wàn)元。設(shè)備安裝完畢達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)。該設(shè)備的入賬價(jià)值是多少?A.105萬(wàn)元B.110萬(wàn)元C.120萬(wàn)元D.123萬(wàn)元6、某企業(yè)2024年12月31日“固定資產(chǎn)”科目余額為1000萬(wàn)元,“累計(jì)折舊”科目余額為300萬(wàn)元,“固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備”科目余額為50萬(wàn)元。則該企業(yè)2024年12月31日資產(chǎn)負(fù)債表中“固定資產(chǎn)”項(xiàng)目的金額為()萬(wàn)元。A.650B.700C.950D.10007、財(cái)務(wù)報(bào)表附注是對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的()進(jìn)行解釋和說(shuō)明A.項(xiàng)目?jī)?nèi)容B.編制基礎(chǔ)C.編制方法D.以上都是8、某企業(yè)2023年度利潤(rùn)總額為800萬(wàn)元,當(dāng)年發(fā)生公益性捐贈(zèng)支出100萬(wàn)元,稅法規(guī)定該捐贈(zèng)支出在年度利潤(rùn)總額12%以內(nèi)的部分準(zhǔn)予扣除。則該企業(yè)2023年度應(yīng)納稅所得額為()萬(wàn)元。A.704B.720C.880D.9009、一家企業(yè)進(jìn)行本量利分析,已知產(chǎn)品的單位變動(dòng)成本為18元,固定成本總額為80000元,銷售單價(jià)為25元。若要實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤(rùn)30000元,則銷售量應(yīng)為:()A.14000件B.12000件C.10000件D.16000件10、一家企業(yè)采用雙倍余額遞減法計(jì)提固定資產(chǎn)折舊。某項(xiàng)固定資產(chǎn)原值為100萬(wàn)元,預(yù)計(jì)使用年限為5年,預(yù)計(jì)凈殘值為5萬(wàn)元。則在第3年計(jì)提的折舊額為:()A.16萬(wàn)元B.14.4萬(wàn)元C.12.8萬(wàn)元D.10.8萬(wàn)元11、企業(yè)發(fā)行債券,面值為1000萬(wàn)元,票面利率為8%,期限為5年,每年付息一次,到期還本。發(fā)行價(jià)格為1050萬(wàn)元,發(fā)行費(fèi)用為50萬(wàn)元。則債券的實(shí)際利率為()A.7%B.6%C.8%D.9%12、在成本核算中,對(duì)于間接費(fèi)用的分配方法有()A.直接分配法B.交互分配法C.計(jì)劃成本分配法D.以上都是13、企業(yè)在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí),不得扣除的項(xiàng)目有哪些?A.稅收滯納金B(yǎng).贊助支出C.罰金、罰款和被沒(méi)收財(cái)物的損失D.以上都是14、某企業(yè)的預(yù)算編制采用滾動(dòng)預(yù)算法,以一年為預(yù)算期,按月滾動(dòng)。已知7月份的預(yù)算執(zhí)行情況如下:銷售收入實(shí)際完成50萬(wàn)元,銷售費(fèi)用實(shí)際發(fā)生8萬(wàn)元。8月份預(yù)計(jì)銷售收入為60萬(wàn)元,銷售費(fèi)用預(yù)計(jì)為9萬(wàn)元。則在8月初編制預(yù)算時(shí),7月份的銷售費(fèi)用調(diào)整數(shù)為:()A.增加1萬(wàn)元B.減少1萬(wàn)元C.不變D.無(wú)法確定15、某公司2022年實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)800萬(wàn)元,年初未分配利潤(rùn)為100萬(wàn)元。公司按10%提取法定盈余公積,5%提取任意盈余公積,宣告發(fā)放現(xiàn)金股利200萬(wàn)元。則該公司2022年年末未分配利潤(rùn)為多少萬(wàn)元?()A.515B.565C.615D.665二、簡(jiǎn)答題(本大題共4個(gè)小題,共20分)1、(本題5分)企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)不僅關(guān)注財(cái)務(wù)指標(biāo),還應(yīng)考慮非財(cái)務(wù)指標(biāo)。請(qǐng)闡述非財(cái)務(wù)指標(biāo)在財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)中的重要性,如客戶滿意度、員工素質(zhì)等,說(shuō)明如何將非財(cái)務(wù)指標(biāo)與財(cái)務(wù)指標(biāo)相結(jié)合進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),舉例說(shuō)明如何構(gòu)建全面的財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系。2、(本題5分)簡(jiǎn)述會(huì)計(jì)核算中的收入確認(rèn)原則。答:收入確認(rèn)原則要求企業(yè)在履行了合同中的履約義務(wù),即在客戶取得相關(guān)商品或服務(wù)控制權(quán)時(shí)確認(rèn)收入。同時(shí)滿足收入的金額能夠可靠計(jì)量、相關(guān)經(jīng)濟(jì)利益很可能流入企業(yè)等條件。確保收入的確認(rèn)準(zhǔn)確反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)。3、(本題5分)企業(yè)在籌集資金時(shí),需要選擇合適的籌資方式。請(qǐng)比較債務(wù)籌資和股權(quán)籌資的優(yōu)缺點(diǎn),包括資金成本、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、控制權(quán)等方面,并說(shuō)明企業(yè)在不同發(fā)展階段應(yīng)如何選擇籌資方式。4、(本題5分)請(qǐng)闡述收入確認(rèn)的五步法模型,包括每個(gè)步驟的具體內(nèi)容和判斷標(biāo)準(zhǔn),并舉例說(shuō)明在不同業(yè)務(wù)場(chǎng)景下如何應(yīng)用這一模型確認(rèn)收入。三、論述題(本大題共5個(gè)小題,共25分)1、(本題5分)探討企業(yè)稅務(wù)籌劃的稅收優(yōu)惠政策利用。分析稅收優(yōu)惠政策對(duì)企業(yè)的影響,論述如何合理利用稅收優(yōu)惠政策降低企業(yè)稅負(fù),提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2、(本題5分)深入論述國(guó)際財(cái)務(wù)管理中的匯率風(fēng)險(xiǎn)及其管理策略,包括交易風(fēng)險(xiǎn)、折算風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與應(yīng)對(duì)。結(jié)合國(guó)際貿(mào)易和投資活動(dòng),分析企業(yè)如何應(yīng)對(duì)匯率波動(dòng)帶來(lái)的財(cái)務(wù)影響。3、(本題5分)分析應(yīng)付職工薪酬的核算和管理。闡述應(yīng)付職工薪酬的內(nèi)容和會(huì)計(jì)核算方法,包括工資、獎(jiǎng)金、福利等,以及企業(yè)在職工薪酬管理方面的策略和對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的影響。4、(本題5分)論述企業(yè)融資決策中的可轉(zhuǎn)換債券的特點(diǎn)及對(duì)企業(yè)融資的影響??赊D(zhuǎn)換債券具有債券和股票的雙重特性。在企業(yè)融資中,可轉(zhuǎn)換債券能吸引投資者,降低融資成本,但也存在轉(zhuǎn)股風(fēng)險(xiǎn)。5、(本題5分)論述前期差錯(cuò)更正的會(huì)計(jì)處理和重要性。說(shuō)明前期差錯(cuò)的類型和更正方法,以及前期差錯(cuò)更正對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的影響和信息披露要求,強(qiáng)調(diào)準(zhǔn)確會(huì)計(jì)信息的重要性。四、案例分析題(本大題共4個(gè)小題,共40分)1、(本題10分)一家企業(yè)的應(yīng)收賬款管理不善,逾期賬款較多,影響了資金回籠。通過(guò)分析發(fā)現(xiàn),企業(yè)的信用政策寬松,催收措施不力。請(qǐng)?zhí)岢龈倪M(jìn)應(yīng)收賬款管理的方案,包括信用政策調(diào)整和催收機(jī)制的建立。2、(本題10分)某制造企業(yè)近年來(lái)銷售額增長(zhǎng)緩慢,利潤(rùn)下滑。經(jīng)財(cái)務(wù)分析發(fā)現(xiàn),其原材料采購(gòu)成本居高不下,庫(kù)存積壓嚴(yán)重,同時(shí)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)過(guò)長(zhǎng)。請(qǐng)分析該企業(yè)在采購(gòu)、庫(kù)存管理和應(yīng)收賬款方面可能存在的問(wèn)題,并提出相應(yīng)的改進(jìn)建議。3、(本題10分)某服務(wù)企業(yè)在客戶關(guān)系管理方面存在不足,影響了客戶滿意度和忠誠(chéng)度。公司資產(chǎn)總額為2000萬(wàn)元,負(fù)債總額為1000萬(wàn)元,所有者權(quán)益為1000萬(wàn)元。利潤(rùn)表顯示,營(yíng)業(yè)收入為4000萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)成本為2500萬(wàn)元,銷售費(fèi)用為500萬(wàn)元,管理費(fèi)用為400萬(wàn)元,財(cái)務(wù)費(fèi)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論