2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)勞動合同范本4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)勞動合同范本合同目錄第一章合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期與地點1.3合同生效條件1.4合同期限1.5合同變更與解除第二章培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)科目2.2培訓(xùn)時間安排2.3培訓(xùn)地點2.4培訓(xùn)師資2.5培訓(xùn)教材與資料第三章培訓(xùn)費用3.1費用總額3.2費用支付方式3.3費用支付時間3.4退費條款第四章培訓(xùn)紀(jì)律4.1出勤要求4.2課堂紀(jì)律4.3考勤制度4.4違紀(jì)處理第五章培訓(xùn)考核5.1考核方式5.2考核標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果5.4考核申訴第六章培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化6.1成果轉(zhuǎn)化目標(biāo)6.2成果轉(zhuǎn)化途徑6.3成果轉(zhuǎn)化評估6.4成果轉(zhuǎn)化激勵第七章合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除與終止后的處理第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償?shù)诰耪聽幾h解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序第十章保密條款10.1保密范圍10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任第十一章法律適用與爭議管轄11.1法律適用11.2爭議管轄第十二章其他12.1合同附件12.2合同份數(shù)12.3合同生效第十三章合同簽署13.1簽署人姓名13.2簽署日期13.3簽署地點第十四章合同附件14.1附件一：培訓(xùn)課程安排表14.2附件二：培訓(xùn)師資簡介14.3附件三：培訓(xùn)費用明細(xì)表14.4附件四：考核標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果14.5附件五：保密協(xié)議合同編號_________第一章合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（培訓(xùn)機構(gòu)名稱）：_________________地址：_________________聯(lián)系電話：_________________乙方（學(xué)員姓名）：_________________身份證號碼：_________________1.2合同簽訂日期與地點簽訂日期：_________________簽訂地點：_________________1.3合同生效條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.4合同期限合同期限為自2025年1月1日至2025年12月31日。1.5合同變更與解除雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容；任何一方提出解除合同，需提前30日書面通知對方。第二章培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)科目本次培訓(xùn)科目包括：木工基礎(chǔ)理論、木工工藝技術(shù)、木工機械設(shè)備操作、木工安全知識等。2.2培訓(xùn)時間安排培訓(xùn)時間：每周一至周五，每天8小時，共計400小時。2.3培訓(xùn)地點培訓(xùn)地點：_________________2.4培訓(xùn)師資培訓(xùn)師資由甲方聘請具有豐富經(jīng)驗和資質(zhì)的專業(yè)人員擔(dān)任。2.5培訓(xùn)教材與資料甲方提供必要的培訓(xùn)教材和資料，乙方應(yīng)妥善保管。第三章培訓(xùn)費用3.1費用總額本次培訓(xùn)費用總額為人民幣____元。3.2費用支付方式乙方應(yīng)于合同簽訂之日起5個工作日內(nèi)一次性支付全部培訓(xùn)費用。3.3費用支付時間具體支付時間詳見費用支付方式。3.4退費條款乙方因故無法參加培訓(xùn)，應(yīng)在開班前30日提出書面申請，甲方根據(jù)實際情況予以退費。第四章培訓(xùn)紀(jì)律4.1出勤要求乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，按時參加培訓(xùn)，不得無故缺勤。4.2課堂紀(jì)律乙方在課堂上應(yīng)保持安靜，不得隨意走動、喧嘩。4.3考勤制度甲方將建立考勤制度，對乙方出勤情況進(jìn)行記錄。4.4違紀(jì)處理乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律，甲方有權(quán)給予警告、罰款或取消培訓(xùn)資格等處理。第五章培訓(xùn)考核5.1考核方式培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將組織考核，考核方式包括理論考試和實操考核。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)將嚴(yán)格按照國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。5.3考核結(jié)果考核結(jié)果將在考核結(jié)束后5個工作日內(nèi)通知乙方。5.4考核申訴乙方對考核結(jié)果有異議，可在收到通知之日起5個工作日內(nèi)向甲方提出申訴。第六章培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化6.1成果轉(zhuǎn)化目標(biāo)通過本次培訓(xùn)，使乙方具備木工行業(yè)職業(yè)技能。6.2成果轉(zhuǎn)化途徑甲方將提供就業(yè)指導(dǎo)、推薦就業(yè)等途徑，幫助乙方實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。6.3成果轉(zhuǎn)化評估甲方將定期對乙方成果轉(zhuǎn)化情況進(jìn)行評估。6.4成果轉(zhuǎn)化激勵對成果轉(zhuǎn)化表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，甲方將給予一定的獎勵。第七章合同解除與終止7.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律，經(jīng)教育無效；（2）乙方培訓(xùn)任務(wù)，經(jīng)考核不合格；（3）乙方因個人原因無法繼續(xù)參加培訓(xùn)，且未提前通知甲方。7.2合同終止條件合同期滿，雙方無異議，合同自然終止。7.3解除與終止后的處理合同解除或終止后，甲方應(yīng)退還乙方已支付費用中未使用的部分。第八章違約責(zé)任8.1違約情形（1）甲方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損；（2）乙方未按合同約定支付培訓(xùn)費用；（3）乙方在培訓(xùn)期間違反法律法規(guī)，造成他人損害；（4）任何一方違反合同約定，給對方造成損失的。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）甲方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失；（2）乙方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。8.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九章爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)無9.3爭議解決程序爭議解決程序按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第十章保密條款10.1保密范圍乙方在培訓(xùn)過程中獲取的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息。10.2保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守上述秘密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。10.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十一章法律適用與爭議管轄11.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。11.2爭議管轄本合同爭議管轄地為合同簽訂地。第十二章其他12.1合同附件合同附件包括但不限于培訓(xùn)課程安排表、培訓(xùn)師資簡介、培訓(xùn)費用明細(xì)表、考核標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果、保密協(xié)議等。12.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.3合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三章合同簽署13.1簽署人姓名甲方（蓋章）：_________________乙方（簽字）：_________________13.2簽署日期甲方簽署日期：_________________乙方簽署日期：_________________13.3簽署地點甲方簽署地點：_________________乙方簽署地點：_________________甲方（蓋章）：_________________乙方（簽字）：_________________甲方（蓋章）：_________________乙方（簽字）：_________________甲方（蓋章）：_________________乙方（簽字）：_________________甲方（蓋章）：_________________乙方（簽字）：_________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.1甲方培訓(xùn)責(zé)任甲方負(fù)責(zé)提供符合國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)質(zhì)量。具體內(nèi)容包括：提供合格的培訓(xùn)師資；提供符合要求的培訓(xùn)場地、設(shè)施和教材；按時進(jìn)行培訓(xùn)課程，不得擅自更改培訓(xùn)計劃；對乙方在培訓(xùn)期間的安全進(jìn)行監(jiān)管。1.2甲方培訓(xùn)質(zhì)量保證甲方承諾對乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，保證乙方在培訓(xùn)結(jié)束后達(dá)到相應(yīng)的職業(yè)技能水平。如乙方考核不合格，甲方應(yīng)提供免費補訓(xùn)服務(wù)。1.3甲方培訓(xùn)進(jìn)度監(jiān)控甲方應(yīng)定期對乙方培訓(xùn)進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)控，確保乙方按時完成培訓(xùn)任務(wù)。如發(fā)現(xiàn)乙方進(jìn)度滯后，甲方應(yīng)采取措施予以調(diào)整。1.4甲方培訓(xùn)費用調(diào)整如遇國家政策調(diào)整或市場行情變化，甲方有權(quán)對培訓(xùn)費用進(jìn)行調(diào)整，但需提前通知乙方，并取得乙方同意。1.5甲方培訓(xùn)服務(wù)承諾甲方承諾在培訓(xùn)期間為乙方提供必要的咨詢服務(wù)，包括但不限于就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：2.1乙方培訓(xùn)需求乙方應(yīng)向甲方提出明確的培訓(xùn)需求，包括但不限于培訓(xùn)科目、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點等。2.2乙方培訓(xùn)進(jìn)度管理乙方應(yīng)合理安排自己的培訓(xùn)時間，確保按時參加培訓(xùn)。如因特殊原因無法參加，乙方應(yīng)提前通知甲方。2.3乙方培訓(xùn)費用支付乙方應(yīng)按照合同約定的時間節(jié)點支付培訓(xùn)費用。如乙方逾期支付，甲方有權(quán)暫停培訓(xùn)服務(wù)。2.4乙方培訓(xùn)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得違反國家法律法規(guī)和甲方培訓(xùn)規(guī)定。2.5乙方培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)積極尋求就業(yè)機會，將所學(xué)技能應(yīng)用于實際工作中。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1第三方中介責(zé)任第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方完成合同簽訂、培訓(xùn)報名、費用支付等事宜。具體內(nèi)容包括：為甲方和乙方提供合同模板；協(xié)助雙方簽訂合同；監(jiān)督合同履行情況；協(xié)調(diào)解決合同履行過程中的問題。3.2第三方中介費用第三方中介的服務(wù)費用由甲方和乙方共同承擔(dān)，具體費用由雙方協(xié)商確定。3.3第三方中介保密義務(wù)第三方中介在履行職責(zé)過程中，應(yīng)嚴(yán)格保守甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。3.4第三方中介違約責(zé)任如第三方中介在履行職責(zé)過程中出現(xiàn)違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方和乙方的損失。3.5第三方中介責(zé)任限制第三方中介的責(zé)任限于協(xié)助甲方和乙方完成合同簽訂、培訓(xùn)報名、費用支付等事宜，不承擔(dān)培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)效果等方面的責(zé)任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.培訓(xùn)課程安排表2.培訓(xùn)師資簡介3.培訓(xùn)費用明細(xì)表4.考核標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果5.保密協(xié)議6.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）7.乙方培訓(xùn)需求表（如有）8.合同變更協(xié)議（如有）9.違約責(zé)任認(rèn)定及賠償協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)；乙方未按合同約定支付培訓(xùn)費用；乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律，造成他人損害；第三方中介未履行協(xié)助職責(zé)，泄露甲方或乙方信息；任何一方違反合同約定，給對方造成損失的。2.違約行為的認(rèn)定：甲方違約：甲方未履行培訓(xùn)義務(wù)，乙方提出書面申請，經(jīng)核實后認(rèn)定；乙方違約：乙方未支付培訓(xùn)費用或違反培訓(xùn)紀(jì)律，甲方提出書面申請，經(jīng)核實后認(rèn)定；第三方中介違約：第三方中介違反服務(wù)協(xié)議，甲方或乙方提出書面申請，經(jīng)核實后認(rèn)定；其他違約行為：根據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達(dá)成的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)進(jìn)度滯后。解決辦法：甲方應(yīng)及時調(diào)整培訓(xùn)計劃，確保乙方按時完成培訓(xùn)任務(wù)。2.問題：乙方未按時支付培訓(xùn)費用。解決辦法：甲方應(yīng)及時提醒乙方，必要時可暫停培訓(xùn)服務(wù)，直至乙方支付全部費用。3.問題：第三方中介泄露信息。解決辦法：要求第三方中介立即停止泄露行為，并采取補救措施；如損失嚴(yán)重，可追究其法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為培訓(xùn)機構(gòu)，乙方為學(xué)員。2.第三方中介參與合同簽訂與履行。3.合同涉及木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)。4.合同適用于2025年度。全文完。2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)勞動合同范本1本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時間與地點1.3合同生效時間2.培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.2培訓(xùn)目標(biāo)與考核標(biāo)準(zhǔn)2.3培訓(xùn)時間安排3.培訓(xùn)費用與支付方式3.1培訓(xùn)費用總額3.2費用支付方式3.3付款時間與逾期處理4.培訓(xùn)師資與教學(xué)設(shè)施4.1師資力量4.2教學(xué)設(shè)施與設(shè)備4.3培訓(xùn)場地與環(huán)境5.培訓(xùn)學(xué)員管理5.1學(xué)員選拔與錄取5.2學(xué)員出勤與考核5.3學(xué)員檔案管理6.合同解除與違約責(zé)任6.1合同解除條件6.2違約責(zé)任與賠償6.3合同解除程序7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違反保密義務(wù)的責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決程序9.其他條款9.1法律適用9.2合同附件9.3合同份數(shù)10.合同簽署10.1簽署時間與地點10.2簽署人10.3簽署日期11.合同附件11.1培訓(xùn)課程表11.2培訓(xùn)學(xué)員名單11.3培訓(xùn)費用明細(xì)12.合同變更12.1變更條件12.2變更程序12.3變更效力13.合同終止13.1終止條件13.2終止程序13.3終止效力14.合同解除與終止后的處理14.1合同解除后的處理14.2合同終止后的處理14.3合同解除或終止后的其他事宜第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.1.1培訓(xùn)機構(gòu)名稱：____________________1.1.2培訓(xùn)機構(gòu)地址：____________________1.1.3培訓(xùn)機構(gòu)法定代表人：____________________1.1.4學(xué)員姓名：____________________1.1.5學(xué)員身份證號碼：____________________1.1.6學(xué)員聯(lián)系方式：____________________1.2合同訂立時間與地點1.2.1合同訂立時間：____________________1.2.2合同訂立地點：____________________1.3合同生效時間1.3.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.1.1基礎(chǔ)理論課程：木材學(xué)、木工工藝學(xué)等。2.1.2技能操作課程：鋸割、刨光、組裝等。2.1.3實踐操作課程：家具制作、木結(jié)構(gòu)施工等。2.2培訓(xùn)目標(biāo)與考核標(biāo)準(zhǔn)2.2.1培訓(xùn)目標(biāo)：使學(xué)員掌握木工行業(yè)的基本理論知識和技能操作。2.2.2考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)課程設(shè)置，設(shè)置理論考試和實踐操作考核。3.培訓(xùn)費用與支付方式3.1培訓(xùn)費用總額3.1.1培訓(xùn)費用總額為人民幣____________________元。3.2費用支付方式3.2.1學(xué)員應(yīng)在合同簽訂后____________________日內(nèi)支付全部培訓(xùn)費用。3.2.2支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。4.培訓(xùn)師資與教學(xué)設(shè)施4.1師資力量4.1.1培訓(xùn)機構(gòu)將聘請具有豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識的木工行業(yè)專家擔(dān)任授課教師。4.2教學(xué)設(shè)施與設(shè)備4.2.1培訓(xùn)機構(gòu)提供必要的教學(xué)設(shè)施和設(shè)備，包括教室、工具、材料等。4.3培訓(xùn)場地與環(huán)境5.培訓(xùn)學(xué)員管理5.1學(xué)員選拔與錄取5.1.1學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)：具備一定的木工基礎(chǔ)，有志于從事木工行業(yè)。5.1.2錄取程序：提交報名材料，經(jīng)過培訓(xùn)機構(gòu)審核后，錄取符合條件的學(xué)員。5.2學(xué)員出勤與考核5.2.1學(xué)員應(yīng)按時參加培訓(xùn)課程，不得無故缺課。5.2.2學(xué)員考核：培訓(xùn)結(jié)束后，進(jìn)行理論考試和實踐操作考核。5.3學(xué)員檔案管理5.3.1培訓(xùn)機構(gòu)對學(xué)員的檔案進(jìn)行管理，包括報名材料、培訓(xùn)記錄、考核成績等。6.合同解除與違約責(zé)任6.1合同解除條件6.1.1學(xué)員因故無法繼續(xù)參加培訓(xùn)，可提前通知培訓(xùn)機構(gòu)解除合同。6.2違約責(zé)任與賠償6.2.1學(xué)員未按時支付培訓(xùn)費用，應(yīng)向培訓(xùn)機構(gòu)支付違約金。6.2.2培訓(xùn)機構(gòu)未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向?qū)W員支付違約金。6.3合同解除程序6.3.1雙方協(xié)商一致解除合同。6.3.2提前通知對方，并書面確認(rèn)解除合同。7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1培訓(xùn)機構(gòu)的教學(xué)方法、課程內(nèi)容、師資力量等。7.1.2學(xué)員的個人信息、學(xué)習(xí)記錄等。7.2保密期限7.2.1保密期限為合同簽訂之日起至培訓(xùn)結(jié)束后的____________________年。7.3違反保密義務(wù)的責(zé)任7.3.1違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。8.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向培訓(xùn)機構(gòu)所在地的人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構(gòu)8.2.1爭議解決機構(gòu)為培訓(xùn)機構(gòu)所在地的人民法院。8.3爭議解決程序8.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____________________日內(nèi)提出書面爭議解決申請。8.3.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)積極配合，提供必要的證據(jù)和材料。9.其他條款9.1法律適用9.1.1本合同適用中華人民共和國法律。9.2合同附件9.2.1本合同附件包括但不限于：培訓(xùn)課程表、學(xué)員名單、培訓(xùn)費用明細(xì)等。9.3合同份數(shù)9.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.合同簽署10.1簽署時間與地點10.1.1本合同簽署時間為____________________。10.1.2本合同簽署地點為____________________。10.2簽署人10.2.1培訓(xùn)機構(gòu)簽署人：____________________10.2.2學(xué)員簽署人：____________________10.3簽署日期10.3.1培訓(xùn)機構(gòu)簽署日期：____________________10.3.2學(xué)員簽署日期：____________________11.合同附件11.1培訓(xùn)課程表11.1.1培訓(xùn)課程設(shè)置表11.1.2培訓(xùn)時間安排表11.2培訓(xùn)學(xué)員名單11.2.1學(xué)員報名信息表11.3培訓(xùn)費用明細(xì)11.3.1費用構(gòu)成明細(xì)表12.合同變更12.1變更條件12.1.1雙方同意變更合同內(nèi)容。12.2變更程序12.2.1雙方應(yīng)以書面形式提出變更請求。12.2.2變更內(nèi)容經(jīng)雙方確認(rèn)后，作為合同附件。12.3變更效力12.3.1合同變更自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同終止13.1終止條件13.1.1合同約定的培訓(xùn)目標(biāo)實現(xiàn)。13.1.2學(xué)員自愿或因故無法繼續(xù)參加培訓(xùn)。13.2終止程序13.2.1雙方協(xié)商一致終止合同。13.2.2提前通知對方，并書面確認(rèn)合同終止。13.3終止效力13.3.1合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理剩余事宜。14.合同解除與終止后的處理14.1合同解除后的處理14.1.1雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事宜。14.1.2解除合同后，培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)退還學(xué)員已支付的部分費用。14.2合同終止后的處理14.2.1雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事宜。14.2.2終止合同后，培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)退還學(xué)員已支付的部分費用。14.3合同解除或終止后的其他事宜14.3.1雙方應(yīng)遵守合同終止后的保密條款。14.3.2雙方應(yīng)相互配合，妥善處理合同解除或終止后的其他事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所稱的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢方、評估方、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。15.2.2第三方介入的目的是為了提高培訓(xùn)質(zhì)量、優(yōu)化培訓(xùn)流程或解決合同履行中的特定問題。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在介入過程中應(yīng)遵守法律法規(guī)、合同約定及職業(yè)道德。15.3.2第三方對因其介入行為導(dǎo)致的甲乙雙方損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和甲乙雙方授權(quán)，對培訓(xùn)項目進(jìn)行監(jiān)督、評估和咨詢。15.4.2第三方有權(quán)獲取甲乙雙方提供的必要信息，以完成其工作職責(zé)。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備完成其工作職責(zé)的能力和資質(zhì)。16.1.2甲方應(yīng)向第三方提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)施和材料。16.1.3甲方應(yīng)配合第三方的工作，并及時解決第三方在履行職責(zé)過程中遇到的問題。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，并提供必要的培訓(xùn)資料和學(xué)員信息。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其工作符合合同約定和培訓(xùn)要求。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方因介入行為導(dǎo)致的甲乙雙方損失，其賠償責(zé)任不超過合同總金額的____________________%。17.1.2第三方責(zé)任限額不包括因故意或重大過失造成的損失。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，甲方為委托方，第三方為受托方。18.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守甲方的指示和合同約定。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方，第三方為服務(wù)提供方。18.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守乙方的指示和合同約定。18.3第三方與學(xué)員的劃分18.3.1第三方與學(xué)員的關(guān)系為培訓(xùn)輔助關(guān)系，第三方應(yīng)協(xié)助甲方和乙方完成培訓(xùn)任務(wù)。18.3.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重學(xué)員的合法權(quán)益。19.第三方介入?yún)f(xié)議19.1第三方介入?yún)f(xié)議a.第三方的基本信息；b.第三方介入的目的和范圍；c.第三方的工作職責(zé)和權(quán)利；d.第三方的責(zé)任和賠償；e.第三方介入的期限；f.第三方介入的費用和支付方式；g.合同解除和終止的條件及程序。19.2第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂19.2.1第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)由甲乙雙方與第三方共同簽訂。19.2.2第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂時間應(yīng)與合同簽訂時間一致或提前。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)課程表詳細(xì)要求和說明：列出培訓(xùn)課程的名稱、課時、教學(xué)目標(biāo)、考核方式等，確保學(xué)員對培訓(xùn)內(nèi)容有清晰的認(rèn)識。2.學(xué)員名單詳細(xì)要求和說明：包括學(xué)員的姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、報名日期等信息，用于學(xué)員管理和考核。3.培訓(xùn)費用明細(xì)詳細(xì)要求和說明：列出培訓(xùn)費用的構(gòu)成、支付方式、付款時間等，確保學(xué)員了解費用情況。4.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括第三方的基本信息、介入目的、工作職責(zé)、責(zé)任和賠償、期限、費用等，確保第三方介入的合法性和有效性。5.培訓(xùn)場地租賃協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括場地名稱、地址、租賃期限、租金、設(shè)施設(shè)備等，確保培訓(xùn)場地的穩(wěn)定性和安全性。6.培訓(xùn)設(shè)備清單詳細(xì)要求和說明：列出培訓(xùn)所需的設(shè)備名稱、型號、數(shù)量、使用說明等，確保培訓(xùn)設(shè)備的質(zhì)量和完好。7.培訓(xùn)教材和資料詳細(xì)要求和說明：列出培訓(xùn)所使用的教材和資料名稱、作者、版本、數(shù)量等，確保學(xué)員獲取必要的培訓(xùn)資料。8.學(xué)員考核成績單詳細(xì)要求和說明：記錄學(xué)員在培訓(xùn)過程中的考核成績，包括理論考試和實踐操作考核結(jié)果。9.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說明：記錄合同變更的內(nèi)容、時間、雙方簽字等，確保合同變更的合法性和有效性。10.合同解除協(xié)議詳細(xì)要求和說明：記錄合同解除的原因、時間、雙方簽字等，確保合同解除的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.學(xué)員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：學(xué)員未按時支付培訓(xùn)費用。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)員應(yīng)按照合同約定支付培訓(xùn)費用，逾期未支付，應(yīng)向培訓(xùn)機構(gòu)支付違約金。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：甲方未按時提供培訓(xùn)場地或設(shè)備。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定提供培訓(xùn)場地和設(shè)備，如未按時提供，應(yīng)向?qū)W員支付違約金。3.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：乙方未按時提供培訓(xùn)資料或?qū)W員信息。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定提供培訓(xùn)資料和學(xué)員信息，如未按時提供，應(yīng)向甲方支付違約金。4.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未按時完成其工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)按照合同約定完成其工作職責(zé)，如未按時完成，應(yīng)向甲乙雙方支付違約金。5.合同解除違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：任何一方未按照合同約定解除合同。責(zé)任認(rèn)定：任何一方未按照合同約定解除合同，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。示例說明：學(xué)員小李未按時支付培訓(xùn)費用，逾期10天。根據(jù)合同約定，小李應(yīng)向培訓(xùn)機構(gòu)支付違約金人民幣100元。甲方未按時提供培訓(xùn)場地，導(dǎo)致培訓(xùn)推遲2天。根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)向?qū)W員支付違約金人民幣200元。乙方未按時提供培訓(xùn)資料，導(dǎo)致學(xué)員無法正常學(xué)習(xí)。根據(jù)合同約定，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣300元。全文完。2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)勞動合同范本2合同編號_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：（請?zhí)顚懠追饺Q）地址：（請?zhí)顚懠追皆敿?xì)地址）聯(lián)系人：（請?zhí)顚懠追铰?lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話）2.乙方（勞動者）：名稱：（請?zhí)顚懸曳饺Q）地址：（請?zhí)顚懸曳皆敿?xì)地址）聯(lián)系人：（請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話）二、合同前言2.1背景隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，木工行業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要支柱產(chǎn)業(yè)，對職業(yè)技能培訓(xùn)的需求日益增加。為提高木工行業(yè)從業(yè)人員的整體素質(zhì)，培養(yǎng)一批具有較高職業(yè)技能的木工人才，甲方?jīng)Q定舉辦2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)，特與乙方簽訂本合同。2.2目的本合同的目的是明確甲方和乙方在2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行，實現(xiàn)雙方共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所提到的“木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)”是指甲方為乙方提供的一系列旨在提高乙方木工職業(yè)技能的培訓(xùn)活動，包括但不限于理論教學(xué)、實踐操作、技能考核等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）甲方：指本合同中舉辦2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)的用人單位。（2）乙方：指本合同中接受2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)的勞動者。（3）培訓(xùn)時間：指甲方為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)的起止時間。（4）培訓(xùn)地點：指甲方為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)的具體場所。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，并根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)整培訓(xùn)計劃。（2）甲方有權(quán)對乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。（3）甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。（4）甲方應(yīng)按時足額支付乙方培訓(xùn)期間的工資、補貼等費用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)接受甲方提供的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高自身職業(yè)技能。（2）乙方應(yīng)按時參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容。（3）乙方應(yīng)按照甲方要求，配合完成培訓(xùn)過程中的各項考核。（4）乙方應(yīng)按時繳納培訓(xùn)費用，并保證培訓(xùn)期間的人身安全。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，培訓(xùn)時間為2025年（具體時間根據(jù)實際情況填寫）。5.2合同履行地點本合同培訓(xùn)地點為：（請?zhí)顚懪嘤?xùn)具體地點）5.3合同履行方式甲方為乙方提供理論教學(xué)、實踐操作、技能考核等培訓(xùn)方式，確保乙方全面掌握木工職業(yè)技能。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）本合同期滿，雙方協(xié)商一致同意終止。（2）因不可抗力因素導(dǎo)致本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致同意終止。（3）乙方在培訓(xùn)期間嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律，經(jīng)甲方勸誡無效，甲方有權(quán)解除本合同。6.3終止程序（1）本合同期滿或終止條件成就時，雙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)辦理合同終止手續(xù)。（2）合同終止后，甲方應(yīng)及時向乙方支付剩余的培訓(xùn)費用。6.4終止后果本合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理與培訓(xùn)相關(guān)的后續(xù)事宜。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）培訓(xùn)課程費用：包括但不限于教材費、師資費、場地費等。（2）實操材料費：包括但不限于實操工具、原材料、安全防護用品等。（3）考核費用：包括但不限于考核組織費、證書費等。（4）其他費用：包括但不限于住宿費、交通費等（如有）。7.2支付方式乙方培訓(xùn)費用支付方式如下：（1）現(xiàn)金支付：乙方可在培訓(xùn)開始前一次性支付全部培訓(xùn)費用。（2）分期支付：乙方可根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商確定分期支付的具體時間和金額。（3）銀行轉(zhuǎn)賬：乙方可通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付培訓(xùn)費用，具體賬戶信息由甲方提供。7.3支付時間（1）現(xiàn)金支付：乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前一次性支付全部培訓(xùn)費用。（2）分期支付：乙方應(yīng)按照雙方協(xié)商確定的分期支付計劃，按時支付每期費用。（3）銀行轉(zhuǎn)賬：乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前將培訓(xùn)費用轉(zhuǎn)賬至甲方指定賬戶。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在收到乙方支付的全部培訓(xùn)費用后，為乙方辦理培訓(xùn)手續(xù)。（2）甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后，向乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)證書。（3）如乙方未按時支付培訓(xùn)費用，甲方有權(quán)拒絕為其提供培訓(xùn)服務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費用總額的10%。（2）甲方未按合同約定提供培訓(xùn)場地、設(shè)施等，導(dǎo)致乙方無法正常參加培訓(xùn)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定參加培訓(xùn)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費用總額的10%。（2）乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)紀(jì)律，經(jīng)甲方勸誡無效的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的支付方式：違約金應(yīng)一次性支付。（2）賠償金額的支付方式：賠償金額應(yīng)一次性支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中的保密內(nèi)容包括但不限于：（1）甲方提供的培訓(xùn)課程內(nèi)容、教學(xué)方法、考核標(biāo)準(zhǔn)等。（2）乙方在培訓(xùn)過程中獲得的甲方技術(shù)、工藝、產(chǎn)品等相關(guān)信息。9.2保密期限本合同的保密期限為自合同簽訂之日起至培訓(xùn)結(jié)束后三年。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)妥善保管保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方在保密期限屆滿后，仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等社會異常事件。（3）其他經(jīng)雙方確認(rèn)的不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方。（2）因不可抗力事件導(dǎo)致本合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。（3）不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)盡力采取措施減少損失。10.4不可抗力實例（1）地震導(dǎo)致培訓(xùn)場地?fù)p壞，無法繼續(xù)培訓(xùn)。（2）政府發(fā)布禁令，禁止舉辦培訓(xùn)活動。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家安全、商業(yè)秘密的合同內(nèi)容。（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對培訓(xùn)課程內(nèi)容、教學(xué)方法、考核標(biāo)準(zhǔn)的最終解釋權(quán)。（2）甲方保留對培訓(xùn)場地、設(shè)施、設(shè)備的所有權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）乙方在培訓(xùn)期間獲得的甲方技術(shù)、工藝、產(chǎn)品等相關(guān)信息，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得對外泄露。（2）本合同中未明確約定的其他權(quán)利，甲方保留相應(yīng)的權(quán)力。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序（1）對本合同的修改和補充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。（2）修改和補充的內(nèi)容應(yīng)與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補充效力（1）經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補充內(nèi)容，自簽署之日起生效。（2）修改和補充內(nèi)容與本合同內(nèi)容有沖突的，以修改和補充內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，配合完成培訓(xùn)過程中的各項考核。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過書面或口頭方式，及時溝通培訓(xùn)過程中的問題。（2）雙方應(yīng)按照約定的方式和時間，履行各自的義務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)的完整協(xié)議，任何與本合同內(nèi)容相抵觸的口頭或書面協(xié)議均無效。16.3增減條款（1）未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得增減本合同的內(nèi)容。（2）本合同增減條款的效力與本合同其他條款相同。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.培訓(xùn)課程大綱2.培訓(xùn)師資介紹3.培訓(xùn)場地及設(shè)施清單4.培訓(xùn)費用明細(xì)5.培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)6.保密協(xié)議7.不可抗力事件清單8.爭議解決流程圖9.合同修改和補充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定如下：1.甲方違約：未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)：認(rèn)定違約，需支付乙方違約金，違約金為培訓(xùn)費用總額的10%。未按合同約定提供培訓(xùn)場地、設(shè)施等：認(rèn)定違約，需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約：未按合同約定參加培訓(xùn)：認(rèn)定違約，需支付違約金，違約金為培訓(xùn)費用總額的10%。在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)紀(jì)律：認(rèn)定違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。2.違約金：指當(dāng)事人一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢。3.賠償損失：指當(dāng)事人一方違反合同約定，給對方造成損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.協(xié)商解決：指當(dāng)事人雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上，通過友好協(xié)商解決爭議。5.仲裁：指當(dāng)事人雙方自愿將爭議提交仲裁機構(gòu)進(jìn)行裁決，仲裁裁決具有法律效力。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)過程中，乙方無法按時參加培訓(xùn)。解決辦法：甲方應(yīng)提前通知乙方，并協(xié)商確定補課時間或提供線上培訓(xùn)服務(wù)。2.問題：培訓(xùn)場地設(shè)施不符合要求，影響培訓(xùn)質(zhì)量。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，改善培訓(xùn)場地設(shè)施，確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.問題：乙方在培訓(xùn)期間泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，要求乙方停止泄露行為，并追究相應(yīng)責(zé)任。4.問題：合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或申請仲裁。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱及地址：明確第三方的全稱、注冊地址等信息。2.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)對其提供的培訓(xùn)課程內(nèi)容、師資力量、場地設(shè)施等承擔(dān)質(zhì)量保證責(zé)任。第三方應(yīng)確保培訓(xùn)過程中的安全，對因第三方原因造成的乙方人身傷害或財產(chǎn)損失承擔(dān)賠償責(zé)任。3.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)整培訓(xùn)計劃，但需提前通知甲方和乙方。第三方有權(quán)對乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。4.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。第三方應(yīng)配合甲方和乙方完成培訓(xùn)過程中的各項考核。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的培訓(xùn)服務(wù)。乙方有權(quán)要求甲方對培訓(xùn)過程中的問題進(jìn)行解答和改進(jìn)。乙方有權(quán)要求甲方對培訓(xùn)過程中的違法行為進(jìn)行制止。2.乙方利益條款：乙方在培訓(xùn)期間享有免費使用的培訓(xùn)場地、設(shè)施等。乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，享有優(yōu)先就業(yè)推薦權(quán)。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費用總額的10%。甲方不得擅自改變培訓(xùn)計劃，影響乙方的培訓(xùn)效果。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)整培訓(xùn)計劃，但需提前通知乙方。甲方可對乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。2.甲方的利益條款：甲方可從培訓(xùn)中獲取一定的經(jīng)濟收益。甲方可通過培訓(xùn)提升自身品牌形象。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按合同約定參加培訓(xùn)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費用總額的10%。乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)紀(jì)律，經(jīng)甲方勸誡無效的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2025年度木工行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)勞動合同范本3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.培訓(xùn)機構(gòu)名稱1.2.培訓(xùn)機構(gòu)地址1.3.培訓(xùn)機構(gòu)法定代表人1.4.受訓(xùn)人員姓名1.5.受訓(xùn)人員身份證號碼1.6.受訓(xùn)人員聯(lián)系方式2.培訓(xùn)項目及內(nèi)容2.1.培訓(xùn)項目名稱2.2.培訓(xùn)課程設(shè)置2.3.培訓(xùn)時間安排2.4.培訓(xùn)地點2.5.培訓(xùn)師資情況3.培訓(xùn)費用及支付方式3.1.培訓(xùn)費用總額3.2.分期支付方式3.3.付款時間節(jié)點3.4.付款賬戶信息4.培訓(xùn)考核及評價4.1.考核方式4.2.考核標(biāo)準(zhǔn)4.3.評價方法4.4.證書發(fā)放5.培訓(xùn)紀(jì)律及要求5.1.出勤要求5.2.課堂紀(jì)律5.3.安全規(guī)定5.4.其他紀(jì)律要求6.保密條款6.1.保密范圍6.2.保密期限6.3.違約責(zé)任7.合同解除及終止7.1.合同解除條件7.2.合同終止條件7.3.解除或終止程序8.違約責(zé)任8.1.違約行為8.2.違約責(zé)任承擔(dān)8.3.違約金計算9.爭議解決9.1.爭議解決方式9.2.爭議解決機構(gòu)9.3.爭議解決程序10.合同生效及期限10.1.合同生效條件10.2.合同期限11.其他約定事項11.1.附件11.2.通知方式11.3.不可抗力12.合同附件12.1.培訓(xùn)計劃12.2.培訓(xùn)費用明細(xì)12.3.其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1.簽署日期13.2.簽署人13.3.簽署單位14.合同份數(shù)及保管14.1.合同份數(shù)14.2.合同保管責(zé)任第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.培訓(xùn)機構(gòu)名稱：職業(yè)技能培訓(xùn)中心1.2.培訓(xùn)機構(gòu)地址：市區(qū)路號1.3.培訓(xùn)機構(gòu)法定代表人：1.4.受訓(xùn)人員姓名：1.5.受訓(xùn)人員身份證號碼：056781.6.受訓(xùn)人員聯(lián)系方式：138xxxx56782.培訓(xùn)項目及內(nèi)容2.1.培訓(xùn)項目名稱：高級木工技能培訓(xùn)2.2.培訓(xùn)課程設(shè)置：木工基礎(chǔ)理論、木工工藝技術(shù)、木工機械設(shè)備操作、木工質(zhì)量檢驗等2.3.培訓(xùn)時間安排：2025年1月1日至2025年3月31日，共計90天2.4.培訓(xùn)地點：市區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)中心3.培訓(xùn)費用及支付方式3.1.培訓(xùn)費用總額：人民幣10,000元3.2.分期支付方式：首期支付50%，剩余50%在培訓(xùn)結(jié)束后支付3.3.付款時間節(jié)點：首期付款時間為合同簽訂后5個工作日內(nèi)，剩余款項在培訓(xùn)結(jié)束后5個工作日內(nèi)支付3.4.付款賬戶信息：開戶行：銀行分行賬號：054.培訓(xùn)考核及評價4.1.考核方式：理論考核、實操考核4.3.評價方法：由培訓(xùn)機構(gòu)組織考核小組進(jìn)行評價4.4.證書發(fā)放：考核合格者，由培訓(xùn)機構(gòu)頒發(fā)《高級木工技能培訓(xùn)證書》5.培訓(xùn)紀(jì)律及要求5.1.出勤要求：受訓(xùn)人員須按時參加培訓(xùn)，不得無故缺勤5.2.課堂紀(jì)律：保持課堂秩序，尊重講師和同學(xué)，不得大聲喧嘩5.3.安全規(guī)定：嚴(yán)格遵守培訓(xùn)中心的安全規(guī)定，確保自身和他人的安全5.4.其他紀(jì)律要求：遵守國家法律法規(guī)，維護培訓(xùn)中心的聲譽6.保密條款6.1.保密范圍：培訓(xùn)機構(gòu)提供的培訓(xùn)資料、技術(shù)信息等6.2.保密期限：自合同簽訂之日起至培訓(xùn)結(jié)束后5年6.3.違約責(zé)任：如違反保密條款，須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任7.合同解除及終止7.1.合同解除條件：受訓(xùn)人員因個人原因要求解除合同，需提前30日書面通知培訓(xùn)機構(gòu)7.2.合同終止條件：培訓(xùn)機構(gòu)因故終止培訓(xùn)項目，需提前30日通知受訓(xùn)人員7.3.解除或終止程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂解除或終止合同協(xié)議書8.違約責(zé)任8.1.違約行為：包括但不限于未按時支付培訓(xùn)費用、未按約定參加培訓(xùn)、泄露培訓(xùn)機構(gòu)保密信息等8.2.違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失8.3.違約金計算：每延遲一天支付培訓(xùn)費用，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)于培訓(xùn)費用總額的1%作為違約金9.爭議解決9.1.爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議9.2.爭議解決機構(gòu)：協(xié)商不成時，任何一方均有權(quán)向培訓(xùn)機構(gòu)所在地的人民法院提起訴訟9.3.爭議解決程序：爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極配合，以盡可能減少損失10.合同生效及期限10.1.合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效10.2.合同期限：自2025年1月1日至2025年3月31日，為期90天11.其他約定事項11.1.附件：本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)費用明細(xì)表、保密協(xié)議等11.2.通知方式：雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，可以通過快遞、電子郵件或?qū)Ｈ怂瓦_(dá)11.3.不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，合同可以部分或全部解除12.合同附件12.1.培訓(xùn)計劃：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程、時間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等12.2.培訓(xùn)費用明細(xì)：列出各項培訓(xùn)費用的具體金額和支付方式12.3.其他相關(guān)文件：包括但不限于學(xué)員登記表、保密協(xié)議等13.合同簽署13.1.簽署日期：2025年1月1日13.2.簽署人：培訓(xùn)機構(gòu)代表：，受訓(xùn)人員代表：13.3.簽署單位：職業(yè)技能培訓(xùn)中心，受訓(xùn)人員個人14.合同份數(shù)及保管14.1.合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.2.合同保管責(zé)任：雙方應(yīng)妥善保管合同文本，確保合同的有效性和可追溯性第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1.第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可或邀請的，提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨立法人或其他組織。2.第三方介入