2024聘用長途客車司機的勞動合同及福利保障2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024聘用長途客車司機的勞動合同及福利保障本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同簽訂日期1.2合同期限1.3合同生效日期1.4合同解除條件1.5合同變更條件1.6合同終止條件2.司機崗位及職責2.1崗位名稱2.2崗位職責2.3工作時間2.4工作地點2.5工作條件3.工資待遇3.1基本工資3.2績效工資3.3獎金及補貼3.4工資發(fā)放時間及方式3.5工資調整4.社會保險及住房公積金4.1社會保險種類及繳納比例4.2住房公積金繳納比例4.3社會保險及住房公積金待遇5.假期及休假5.1法定節(jié)假日5.2年休假5.3病假5.4事假5.5產假5.6陪產假6.考勤及考核6.1考勤制度6.2考核標準6.3考核結果及處理7.安全生產及職業(yè)健康7.1安全生產責任7.2職業(yè)健康檢查7.3安全培訓8.車輛及設備8.1車輛使用及維護8.2設備使用及維護8.3車輛保險及保養(yǎng)9.違約責任9.1違約行為9.2違約責任承擔10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止程序12.合同附件12.1車輛使用協(xié)議12.2安全生產協(xié)議12.3其他附件13.合同生效及其他13.1合同生效13.2合同解釋13.3合同份數(shù)13.4合同簽署14.特別約定第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同簽訂日期：____年____月____日1.2合同期限：自____年____月____日至____年____月____日1.3合同生效日期：自雙方簽字（或蓋章）之日起生效1.4合同解除條件：1.4.1司機因個人原因提出辭職，需提前____天書面通知甲方；1.4.2甲方因司機嚴重違反合同約定或公司規(guī)章制度，有權立即解除合同；1.4.3因不可抗力導致合同無法履行，經雙方協(xié)商一致后解除合同。1.5合同變更條件：經雙方協(xié)商一致，可對合同內容進行變更，變更內容以書面形式為準。1.6合同終止條件：1.6.1合同期滿；1.6.2雙方協(xié)商一致解除合同；1.6.3因國家法律法規(guī)或政策調整導致合同終止。1.7合同份數(shù)：本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。第二條司機崗位及職責2.1崗位名稱：長途客車司機2.2崗位職責：2.2.1負責長途客車的駕駛、保養(yǎng)和維護；2.2.2嚴格遵守交通規(guī)則，確保行車安全；2.2.3負責乘客的行李搬運和引導；2.2.4負責車輛清潔和日常維護；2.2.5配合公司完成其他相關工作。2.3工作時間：每日工作時間為____小時，具體工作時間由甲方安排；2.4工作地點：根據(jù)公司安排，在全國范圍內執(zhí)行長途客運任務；2.5工作條件：提供符合國家規(guī)定標準的駕駛車輛，保證司機休息時間和安全駕駛。第三條工資待遇3.1基本工資：每月____元；3.2績效工資：根據(jù)司機完成的工作任務和表現(xiàn)，每月額外獲得____元；3.3獎金及補貼：3.3.1年終獎金：根據(jù)公司效益和司機個人表現(xiàn)，年終可獲得____元；3.3.2餐飲補貼：每月____元；3.3.3交通補貼：每月____元；3.4工資發(fā)放時間及方式：每月____日前通過銀行轉賬方式發(fā)放至司機指定賬戶；3.5工資調整：根據(jù)公司效益和物價水平，經雙方協(xié)商后可進行工資調整。第四條社會保險及住房公積金4.1社會保險種類及繳納比例：4.1.1養(yǎng)老保險：繳納比例為____%，由甲乙雙方分別承擔；4.1.2失業(yè)保險：繳納比例為____%，由甲乙雙方分別承擔；4.1.3工傷保險：繳納比例為____%，由甲方承擔；4.1.4醫(yī)療保險：繳納比例為____%，由甲乙雙方分別承擔；4.1.5生育保險：繳納比例為____%，由甲方承擔；4.2住房公積金繳納比例：____%，由甲乙雙方分別承擔；4.3社會保險及住房公積金待遇：根據(jù)國家相關政策享受相應的社會保險和住房公積金待遇。第五條假期及休假5.1法定節(jié)假日：按照國家法定節(jié)假日安排，享受相應的休假；5.2年休假：根據(jù)司機的工齡，每年享有____天年休假；5.3病假：根據(jù)醫(yī)生診斷，按國家規(guī)定享受病假；5.4事假：因特殊情況需請假，經甲方批準后，按實際請假天數(shù)扣除相應工資；5.5產假：根據(jù)國家規(guī)定，享受產假期間工資及福利待遇不變；5.6陪產假：根據(jù)國家規(guī)定，享受陪產假期間工資及福利待遇不變。第六條考勤及考核6.1考勤制度：按照公司考勤管理制度執(zhí)行；6.2考核標準：根據(jù)司機的崗位職責、工作表現(xiàn)、安全行車記錄等因素進行考核；6.3考核結果及處理：考核結果作為工資發(fā)放、獎懲和晉升的重要依據(jù)。第八條安全生產及職業(yè)健康8.1安全生產責任：司機需嚴格遵守國家安全生產法律法規(guī)和公司安全生產規(guī)章制度，確保行車安全，防止事故發(fā)生；8.2職業(yè)健康檢查：公司每年為司機安排一次職業(yè)健康檢查，確保司機身體健康，符合駕駛要求；8.3安全培訓：公司定期組織司機進行安全教育培訓，提高司機的安全意識和應急處置能力。第九條車輛及設備9.1車輛使用及維護：司機應妥善使用公司車輛，按照規(guī)定進行日常維護和保養(yǎng)；9.2設備使用及維護：司機應按照操作規(guī)程使用車輛上的各類設備，定期進行維護和保養(yǎng)；9.3車輛保險及保養(yǎng)：車輛保險由公司統(tǒng)一辦理，保養(yǎng)費用根據(jù)實際情況由公司承擔或由司機承擔。第十條違約責任10.1違約行為：10.1.1司機未按時完成工作任務，或因個人原因導致工作失誤；10.1.2司機違反交通規(guī)則，造成交通事故；10.1.3司機違反公司規(guī)章制度，影響公司形象；10.2違約責任承擔：司機因違約行為給公司造成損失的，應承擔相應的賠償責任。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議；11.2爭議解決機構：協(xié)商不成時，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；11.3爭議解決程序：按照中華人民共和國相關法律法規(guī)進行。第十二條合同解除與終止12.1合同解除條件：12.1.1司機違反合同約定，經公司警告無效；12.1.2司機因個人原因提出辭職，且未提前通知公司；12.1.3公司因業(yè)務調整或司機不符合崗位要求，需解除合同；12.2合同終止條件：12.2.1合同期滿；12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.2.3因國家法律法規(guī)或政策調整導致合同終止；12.3合同解除與終止程序：合同解除或終止前，雙方應就相關事宜進行協(xié)商，達成一致后辦理相關手續(xù)。第十三條合同附件13.1車輛使用協(xié)議：詳細規(guī)定車輛的使用、維護和保養(yǎng)責任；13.2安全生產協(xié)議：明確司機的安全生產責任和公司對安全生產的保障措施；13.3其他附件：根據(jù)實際情況需要，可增加其他相關協(xié)議或文件。第十四條特別約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充；14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念和范圍15.1第三方：指本合同簽訂過程中，由甲乙雙方共同認可的，提供中介服務、技術支持、咨詢服務或其他相關服務的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入范圍：第三方介入的范圍包括但不限于合同簽訂、合同履行過程中的咨詢、協(xié)調、監(jiān)督、評估等服務。第十六條甲乙雙方與第三方的關系16.1甲乙雙方與第三方之間的關系是基于本合同的約定，第三方作為獨立第三方，不參與甲乙雙方的內部事務。16.2第三方在合同履行過程中的職責和權利應在本合同中明確約定。第十七條第三方的職責17.1第三方應按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務；17.2第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和業(yè)務信息；17.3第三方應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。第十八條第三方的權利18.1第三方有權根據(jù)本合同約定，獲得相應的服務費用；18.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以便進行服務。第十九條第三方的責任限額19.1第三方的責任限額：第三方因自身原因導致服務不符合約定的，應承擔相應的違約責任，但責任限額不超過其收取的服務費用。19.2第三方的責任免除：因不可抗力導致服務無法履行或服務結果不符合約定的，第三方不承擔責任。第二十條甲乙方在第三方介入時的額外條款20.1甲乙雙方在第三方介入時應明確各自的權責，并在合同中予以體現(xiàn)；20.2甲乙雙方應確保第三方在介入過程中的行為符合本合同的約定；20.3甲乙雙方應就第三方介入的相關事宜進行協(xié)商，達成一致后，由第三方出具書面服務承諾。第二十一條第三方與其他各方的劃分說明21.1第三方與甲方的劃分：21.1.1第三方僅對甲方提供服務，不直接參與甲乙雙方的合同履行；21.1.2甲方與第三方的服務費用及責任由雙方另行約定；21.2第三方與乙方的劃分：21.2.1第三方僅對乙方提供服務，不直接參與甲乙雙方的合同履行；21.2.2乙方與第三方的服務費用及責任由雙方另行約定；21.3第三方與合同履行相關的其他方的劃分：21.3.1第三方在合同履行過程中，與其他相關方（如乘客、車輛維修廠等）的關系由甲乙雙方另行約定；21.3.2第三方與其他相關方的責任劃分，應根據(jù)具體情況進行協(xié)商和約定。第二十二條第三方介入的具體情況22.1第三方介入的具體情況應在合同中詳細列出，包括介入的目的、時間、范圍、費用等；22.2第三方介入過程中，甲乙雙方應保持溝通，及時解決出現(xiàn)的問題。第二十三條合同的補充和修改23.1如有需要，甲乙雙方可就第三方介入的具體事宜進行補充或修改，并經雙方簽字（或蓋章）確認后生效；23.2補充或修改的內容作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.車輛使用協(xié)議詳細規(guī)定車輛的使用、維護和保養(yǎng)責任，包括但不限于車輛使用時間、里程限制、保養(yǎng)周期等。要求：協(xié)議需明確車輛使用過程中發(fā)生故障或損壞的責任劃分，以及相應的維修和賠償方式。2.安全生產協(xié)議明確司機的安全生產責任和公司對安全生產的保障措施，包括安全培訓、安全檢查、事故處理等。要求：協(xié)議需包含安全操作規(guī)程、應急預案、事故報告流程等內容。3.車輛保險單證明車輛已按照國家規(guī)定投保，包括交強險、商業(yè)險等。要求：保險單需加蓋保險公司公章，并注明保險期限和保險金額。4.考核記錄記錄司機的考勤、績效、安全行車記錄等。要求：考核記錄需每月更新，并由甲乙雙方簽字確認。5.假期申請表司機申請休假時需填寫此表格，經公司批準后方可休假。要求：申請表需包含休假原因、休假時間等信息。6.病假證明司機因病請假時需提供此證明，證明需由醫(yī)療機構出具。要求：病假證明需注明病假時間、病情描述等。7.事假證明司機因事請假時需提供此證明，證明需由相關單位或個人出具。要求：事假證明需注明事假原因、請假時間等。8.產假證明司機生育時需提供此證明，證明需由醫(yī)療機構出具。要求：產假證明需注明生育時間、嬰兒性別等。9.陪產假證明司機需提供此證明，證明其配偶生育或計劃生育手術。要求：陪產假證明需注明陪產時間、生育或手術情況等。10.第三方服務協(xié)議明確第三方在合同履行過程中的服務內容、費用、責任等。要求：協(xié)議需由第三方簽字（或蓋章）確認，并經甲乙雙方審核通過。說明二：違約行為及責任認定：1.司機未按時完成工作任務或因個人原因導致工作失誤責任認定標準：根據(jù)工作失誤的嚴重程度和影響，扣除相應工資或獎金。示例：司機未按時完成運輸任務，導致乘客行程延誤，扣除當月績效工資的20%。2.司機違反交通規(guī)則，造成交通事故責任認定標準：根據(jù)事故的嚴重程度和責任劃分，司機需承擔相應的賠償責任。示例：司機因違反交通規(guī)則造成交通事故，負主要責任，需賠償乘客及第三方損失。3.司機違反公司規(guī)章制度，影響公司形象責任認定標準：根據(jù)違反規(guī)章制度的嚴重程度，給予警告、罰款或解除勞動合同等處分。示例：司機在工作時間飲酒，影響公司形象，給予警告并扣除當月獎金。4.第三方未按時提供服務或服務質量不符合約定責任認定標準：根據(jù)服務延誤或服務質量問題，第三方需承擔相應的違約責任。示例：第三方未按時完成車輛保養(yǎng)，導致車輛無法正常使用，需賠償司機損失。5.甲乙雙方未按合同約定支付費用或提供相關服務責任認定標準：根據(jù)未支付費用或未提供服務的嚴重程度，雙方需承擔相應的違約責任。示例：甲方未按時支付司機工資，需支付違約金并賠償司機損失。全文完。2024聘用長途客車司機的勞動合同及福利保障2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方（雇主）信息1.2合同乙方（司機）信息2.聘用條件及期限2.1聘用崗位2.2聘用期限2.3工作地點3.工作時間及休息3.1工作時間3.2休息時間3.3休假制度4.薪酬及福利待遇4.1基本工資4.2駕駛員補貼4.3考勤及獎金4.4社會保險及公積金4.5其他福利待遇5.車輛及裝備5.1車輛提供5.2車輛維護及保養(yǎng)5.3裝備提供6.安全生產及責任6.1安全生產責任6.2事故處理6.3交通安全培訓7.合同解除及終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除及終止的程序8.違約責任8.1甲方違約責任8.2乙方違約責任9.保密條款9.1保密事項9.2保密義務9.3違反保密義務的處理10.法律適用及爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式11.合同附件11.1車輛使用手冊11.2安全操作規(guī)程11.3其他相關文件12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.其他約定事項13.1不可抗力13.2合同爭議13.3其他14.合同簽署及日期14.1簽署人姓名14.2簽署日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同甲方（雇主）信息1.1.1甲方名稱：X長途客運有限公司1.1.2甲方地址：省市區(qū)街道號1.1.3甲方法定代表人：1.2合同乙方（司機）信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份證號碼：51010819900302011X1.2.3乙方地址：省市區(qū)街道號2.聘用條件及期限2.1聘用崗位：長途客車司機2.2聘用期限：自2024年1月1日起至2026年12月31日止，合同期限為3年2.3工作地點：省市至省市3.工作時間及休息3.1工作時間：根據(jù)長途客車運行計劃安排，每日工作8小時，每周工作6天3.2休息時間：每日工作結束后，享有1小時的休息時間3.3休假制度：根據(jù)國家法定節(jié)假日安排，享有帶薪年假、病假等休假4.薪酬及福利待遇4.1基本工資：每月人民幣10,000元4.2駕駛員補貼：每月人民幣1,000元4.3考勤及獎金：根據(jù)公司規(guī)定，完成工作任務的，每月可獲得獎金人民幣500元4.4社會保險及公積金：按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險及住房公積金4.5其他福利待遇：提供免費住宿、交通補貼、節(jié)假日福利等5.車輛及裝備5.1車輛提供：甲方提供一輛符合國家規(guī)定的長途客車，用于乙方工作使用5.2車輛維護及保養(yǎng)：甲方負責車輛的日常維護及保養(yǎng)，確保車輛安全運行5.3裝備提供：甲方提供必要的駕駛裝備，如行駛證、駕駛證等6.安全生產及責任6.1安全生產責任：乙方在駕駛過程中，必須遵守國家交通安全法律法規(guī)，確保行車安全6.2事故處理：發(fā)生交通事故時，乙方應立即停車，保護現(xiàn)場，并立即報告甲方6.3交通安全培訓：甲方定期組織乙方進行交通安全培訓，提高駕駛技能和安全意識7.合同解除及終止7.1合同解除條件：7.1.1乙方因個人原因要求解除合同7.1.2乙方違反合同規(guī)定，甲方有權解除合同7.1.3乙方因健康原因無法繼續(xù)履行工作職責7.2合同終止條件：7.2.1合同期限屆滿7.2.2甲方因經營需要終止合同7.3解除及終止的程序：7.3.1甲方提前30日書面通知乙方解除或終止合同7.3.2乙方收到甲方通知后，應在15日內辦理相關手續(xù)8.違約責任8.1甲方違約責任8.1.1甲方未按約定支付乙方工資，應支付違約金，違約金為應付款項的10%8.1.2甲方未提供符合安全標準的車輛或裝備，造成乙方人身傷害或財產損失的，應承擔賠償責任8.1.3甲方違反合同約定，擅自解除合同，應支付乙方相當于一個月工資的違約金8.2乙方違約責任8.2.1乙方未按約定履行工作職責，造成甲方損失的，應承擔賠償責任8.2.2乙方違反合同約定，擅自離職，應支付相當于一個月工資的違約金8.2.3乙方違反交通安全法規(guī)，發(fā)生重大交通事故，除承擔相應法律責任外，還應支付甲方違約金9.保密條款9.1保密事項：乙方在任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密事項負有保密義務9.2保密義務：乙方不得向任何第三方泄露保密信息，未經甲方同意，不得以任何形式使用保密信息9.3違反保密義務的處理：乙方違反保密義務，甲方有權要求其停止侵權行為，并承擔相應的法律責任10.法律適用及爭議解決10.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律10.2爭議解決方式：發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交省市仲裁委員會仲裁11.合同附件11.1車輛使用手冊11.2安全操作規(guī)程11.3其他相關文件12.合同生效及變更12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效12.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內容，應書面提出，經雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議13.其他約定事項13.1不可抗力：因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任13.2合同爭議：合同爭議的解決方式按第十條執(zhí)行13.3其他：本合同未盡事宜，按國家相關法律法規(guī)執(zhí)行14.合同簽署及日期14.1簽署人姓名：甲方代表：，乙方代表：14.2簽署日期：2024年1月1日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念和界定1.1本合同所稱的第三方，是指除甲乙雙方外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、擔保方、技術服務提供方等。2.第三方的介入方式2.1第三方的介入應當經甲乙雙方書面同意，并以書面形式明確第三方的角色、責任和權利。3.第三方的責任和權利3.1第三方作為中介方：3.1.1負責協(xié)助甲乙雙方達成合同，包括但不限于提供信息、協(xié)調談判等。3.1.2對其提供的信息和服務承擔相應的責任，但不承擔甲乙雙方因合同履行而產生的直接責任。3.1.3享有甲乙雙方支付的合理中介費用。3.2第三方作為擔保方：3.2.1對甲乙雙方的合同履行提供擔保，確保合同義務的履行。3.2.2在甲乙任何一方違約時，承擔相應的擔保責任。3.2.3享有根據(jù)合同約定從違約方處獲得賠償?shù)臋嗬?.3第三方作為技術服務提供方：3.3.1提供合同履行所需的技術服務，確保服務質量符合合同約定。3.3.2對其提供的技術服務承擔質量責任。3.3.3享有甲乙雙方支付的合理技術服務費用。4.第三方責任限額4.1第三方的責任限額應根據(jù)其介入方式和服務內容，在合同中明確約定。4.2第三方的責任限額不得超過其提供的擔保金額或中介費用的兩倍。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關系：第三方與甲方之間的關系由雙方另行簽訂協(xié)議約定。5.2第三方與乙方的關系：第三方與乙方之間的關系由雙方另行簽訂協(xié)議約定。5.3第三方與合同履行的關系：第三方對合同履行的監(jiān)督和協(xié)助不改變甲乙雙方在合同中的權利和義務。6.第三方介入的合同變更6.1第三方介入后，若需對原合同進行變更，甲乙雙方應書面通知第三方，并經第三方同意后，簽訂書面變更協(xié)議。7.第三方介入的合同解除7.1若第三方介入后，甲乙雙方或第三方違反合同約定，導致合同無法履行，任何一方有權解除合同。7.2合同解除后，第三方應立即退出，并對合同解除前的責任承擔相應的責任。8.第三方介入的爭議解決8.1第三方介入引起的爭議，按照第十條規(guī)定的爭議解決方式處理。8.2第三方介入的爭議處理，不影響甲乙雙方在原合同中的權利和義務。9.第三方的退出9.1第三方在合同履行完畢或合同解除后，應立即退出，并協(xié)助甲乙雙方處