2025非全日制勞動合同書(員工)

?合同編號：甲方（用人單位）：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：乙方（員工）：身份證號碼：聯(lián)系電話：住址：鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方同意加入甲方，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為：1.2乙方的工作任務是：1.3乙方的每日工作時間不超過小時，每周工作時間不超過小時。第二條勞動報酬2.1乙方的工資按小時計算，每小時工資為人民幣元。2.2乙方正常工作時間工資結(jié)算方式為：2.3乙方加班工資按國家規(guī)定支付，具體標準為：第三條試用期3.1乙方的試用期為個月，自雙方簽訂勞動合同之日起計算。第四條勞動保護與保險4.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2甲方應提供安全的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。如乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應按照國家和地方法律法規(guī)承擔相應的賠償責任。第五條合同解除和終止5.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除或終止合同，但應提前天通知對方。5.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊，甲方有權(quán)立即解除合同。5.3甲方如因客觀原因需要解除或終止合同，應按照國家和地方法律法規(guī)支付乙方相應的經(jīng)濟補償。第六條保密協(xié)議6.1乙方在甲方工作期間及合同解除、終止后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密和內(nèi)部信息予以保密，不得向任何第三方泄露。第七條其他7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。7.3本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方應嚴格遵守。甲方（用人單位）：乙方（員工）：簽訂日期：年月日注意事項及解決辦法：1.合同雙方的合法身份：確保甲方是合法的用人單位，乙方是具備合法就業(yè)資格的勞動者。解決辦法：雙方在簽訂合同前應提供相應的合法身份證明文件，如營業(yè)執(zhí)照、身份證等。2.明確工作內(nèi)容和時間：確保乙方了解并同意從事的具體工作崗位和工作任務，以及工作時間。解決辦法：在合同中詳細描述乙方的工作崗位、工作任務以及每日和每周的工作時間。3.勞動報酬的準確計算和支付：確保乙方的工資計算方式合理，支付及時。解決辦法：在合同中明確規(guī)定工資計算方式和支付時間，甲方應按時足額支付工資。4.遵守試用期的規(guī)定：確保試用期的起止時間、待遇等符合法律法規(guī)。解決辦法：在合同中明確試用期的起止時間，以及乙方的試用期工資和待遇。5.社會保險和勞動保護：確保甲方依法為乙方繳納社會保險，提供安全的工作環(huán)境。解決辦法：甲方應按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，并確保工作環(huán)境安全。6.合同解除和終止的條件及補償：確保合同解除和終止的條件明確，補償標準合法。解決辦法：在合同中詳細列明合同解除和終止的條件，以及相應的經(jīng)濟補償標準。7.保密協(xié)議的執(zhí)行：確保乙方在合同期內(nèi)及合同解除、終止后能夠遵守保密義務。解決辦法：在合同中明確保密協(xié)議的內(nèi)容和違反保密協(xié)議的法律責任。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指依法成立，具有用人資格，招聘勞動者提供工作崗位并支付工資的經(jīng)濟組織或個體工商戶。2.勞動者：指具有勞動能力，與用人單位建立勞動關系，接受用人單位管理，按照約定提供勞動并獲取勞動報酬的自然人。3.勞動合同：是指勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權(quán)利義務的協(xié)議。4.非全日制工作：是指勞動者與用人單位未建立固定勞動關系，工作時間不固定，工作任務不穩(wěn)定的工作形式。5.試用期：是指用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi)，為了互相了解對方是否適合工作崗位，而約定的相互考察的期限。6.社會保險：是指國家通過立法，為勞動者在年老、疾病、生育、失業(yè)以及遭受職業(yè)傷害的情況下，提供必要的物質(zhì)幫助的制度。7.經(jīng)濟補償：是指用人單位根據(jù)國家規(guī)定，在解除或終止勞動合依法支付給勞動者的補償。8.保密協(xié)議：是指用人單位和勞動者在勞動合同中約定，勞動者對在工作中接觸到的商業(yè)秘密、技術秘密和內(nèi)部信息予以保密的協(xié)議。應用場合：1.甲方為乙方提供非全日制工作機會時。2.雙方就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務達成一致時。3.作為雙方簽訂勞動合同的法律依據(jù)。補充條款：1.甲方如有變更名稱、地址、法定代表人等事項，應提前通知乙方。2.乙方如發(fā)生離職、退休、死亡等情況，本合同即行終止。3.本合同在任何一方未履行完畢之前，任何一方不得將其轉(zhuǎn)讓或委托第三方履行。4.如本合同的任何條款與法律法規(guī)相抵觸，該條款將按法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，但不影響其他條款的有效性。5.本合同的修改和補充，應由