2025年一級(jí)建造師聘用協(xié)議樣本（2篇）

2025年一級(jí)建造師聘用協(xié)議樣本甲方：（公司名稱）乙方：（建造師姓名）基于甲方的意愿，擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任一級(jí)建造師，且雙方同意在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、職位與職責(zé)1.1甲方正式聘請(qǐng)乙方擔(dān)任一級(jí)建造師，乙方對(duì)此表示接受。1.2乙方的主要職責(zé)如下：a)負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的組織、管理和技術(shù)指導(dǎo)。b)編制并監(jiān)督施工方案的執(zhí)行，以確保質(zhì)量、安全和進(jìn)度。c)協(xié)調(diào)解決施工技術(shù)問(wèn)題，保證工程的順利進(jìn)行。d)監(jiān)控施工現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正潛在問(wèn)題。e)完成甲方分配的其他相關(guān)任務(wù)。1.3乙方需持有有效的一級(jí)建造師資格證書(shū)，并具備豐富的建筑工程施工管理經(jīng)驗(yàn)。二、聘期與待遇2.1本協(xié)議自乙方接受聘用之日起生效，聘期為（具體時(shí)間，如：____個(gè)月/____年）。2.2乙方的工作地點(diǎn)設(shè)定為（具體工作地點(diǎn)）。2.3工作時(shí)間為每天8小時(shí)，每周工作____天。2.4甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)提供相應(yīng)的工資和獎(jiǎng)金，具體待遇由雙方另行商定。2.5乙方有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。三、保密責(zé)任3.1乙方在任職期間及離職后應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，不得泄露甲方的商業(yè)秘密給任何第三方。3.2乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密謀取私利，離職后不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的建筑工程業(yè)務(wù)。四、協(xié)議終止4.1如乙方違反協(xié)議規(guī)定，甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議，且乙方無(wú)權(quán)要求違約補(bǔ)償。4.2若乙方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致工程質(zhì)量事故，甲方有權(quán)終止聘用關(guān)系，并有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。4.3聘期結(jié)束后，協(xié)議自動(dòng)終止，如需續(xù)簽，雙方可另行協(xié)商。五、爭(zhēng)議解決5.1對(duì)協(xié)議的解釋和執(zhí)行，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。5.2若協(xié)商無(wú)果，應(yīng)將爭(zhēng)議提交至乙方所在地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。六、其他條款6.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方各持一份。6.2本協(xié)議的執(zhí)行將嚴(yán)格按照其中的條款進(jìn)行。甲方：（公司名稱）簽字：蓋章：日期：乙方：（建造師姓名）簽字：蓋章：日期：2025年一級(jí)建造師聘用協(xié)議樣本（二）甲方（單位或個(gè)人）：____法定代表人或責(zé)任人：____聯(lián)系地址：____聯(lián)系電話：____乙方（一級(jí)建造師）：____身份證號(hào)碼：____聯(lián)系地址：____聯(lián)系電話：____鑒于甲方有意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任____項(xiàng)目（或部門）的一級(jí)建造師，為明確雙方職責(zé)與權(quán)益，特此訂立本聘用協(xié)議。第一條聘用職責(zé)1.乙方在甲方單位內(nèi)，作為一級(jí)建造師負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目策劃、設(shè)計(jì)、施工監(jiān)理等，確保工程按期優(yōu)質(zhì)完成。2.乙方須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及建設(shè)工程管理規(guī)定，有效監(jiān)管施工過(guò)程，以保證工程質(zhì)量和安全。第二條薪酬與待遇1.甲方將依據(jù)合同規(guī)定支付乙方相應(yīng)工作報(bào)酬，并承擔(dān)乙方在項(xiàng)目期間的食宿、交通及其他必要費(fèi)用。2.乙方應(yīng)按項(xiàng)目實(shí)際需求，認(rèn)真執(zhí)行職責(zé)，提升工作效率，保障項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量。第三條保密責(zé)任1.乙方應(yīng)對(duì)項(xiàng)目中涉及的技術(shù)、商業(yè)及其他敏感信息保密，未經(jīng)許可不得向第三方透露。2.乙方應(yīng)維護(hù)甲方的商業(yè)利益，不得利用工作便利為個(gè)人私利。第四條解職處理1.若乙方?jīng)Q定離職，需提前向甲方書(shū)面申請(qǐng)，并在雙方協(xié)商一致后辦理離職手續(xù)。2.離職后，乙方應(yīng)歸還所有與工作相關(guān)資料，不得擅自保留或挪用公司資產(chǎn)。第五條其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年。2.如對(duì)本協(xié)議有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先嘗試友好協(xié)商解決；協(xié)商無(wú)果時(shí)，可申請(qǐng)相關(guān)機(jī)構(gòu)仲裁。甲方（單位或個(gè)