二零二四年中學(xué)宿舍管理員崗位責(zé)任與薪酬合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年中學(xué)宿舍管理員崗位責(zé)任與薪酬合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.崗位職責(zé)2.1宿舍安全管理2.1.1負(fù)責(zé)宿舍的日常安全管理2.1.2制定并執(zhí)行宿舍安全管理制度2.1.3發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)并整改2.2宿舍環(huán)境衛(wèi)生2.2.1負(fù)責(zé)宿舍的清潔衛(wèi)生2.2.2組織學(xué)生進(jìn)行衛(wèi)生打掃2.2.3指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣2.3學(xué)生管理2.3.1負(fù)責(zé)宿舍學(xué)生的日常管理2.3.2監(jiān)督學(xué)生遵守宿舍規(guī)章制度2.3.3及時(shí)了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，做好心理輔導(dǎo)工作2.4消防安全管理2.4.1負(fù)責(zé)宿舍的消防安全隱患排查2.4.2組織學(xué)生進(jìn)行消防演練2.4.3確保消防設(shè)施設(shè)備完好有效3.工作時(shí)間及休息3.1工作時(shí)間3.1.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間3.1.2值班制度3.1.3休息時(shí)間安排3.2休息日及調(diào)休3.2.1休息日規(guī)定3.2.2調(diào)休制度4.薪酬待遇4.1基本工資4.1.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)4.1.2工資發(fā)放時(shí)間及方式4.2績效獎(jiǎng)金4.2.1績效考核標(biāo)準(zhǔn)4.2.2績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間及方式4.3社會保險(xiǎn)及公積金4.3.1社會保險(xiǎn)繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)4.3.2公積金繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)5.工作紀(jì)律5.1工作職責(zé)履行5.1.1嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)章制度5.1.2認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保宿舍安全穩(wěn)定5.2工作保密5.2.1保守學(xué)校及學(xué)生隱私5.2.2不得泄露工作機(jī)密6.合同期限6.1合同起始日期6.2合同終止日期6.3合同續(xù)簽條件7.違約責(zé)任7.1雙方違約情形7.1.1學(xué)生違約7.1.2管理員違約7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.2.1違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)7.2.2違約責(zé)任追究程序8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1協(xié)商解決8.1.2仲裁解決8.1.3司法解決8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1協(xié)商機(jī)構(gòu)8.2.2仲裁機(jī)構(gòu)8.2.3法院9.合同解除9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致解除9.1.2因不可抗力原因解除9.1.3違約解除9.2解除程序9.2.1解除通知9.2.2解除合同后的處理10.合同生效及附件10.1合同生效條件10.2合同附件11.其他約定事項(xiàng)11.1爭議管轄地11.2合同份數(shù)11.3合同簽署日期12.合同簽訂人12.1雙方法定代表人或授權(quán)代表12.2簽署日期13.合同備案13.1備案機(jī)關(guān)13.2備案手續(xù)14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.1.1甲方：中學(xué)1.1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.1.3乙方：先生/女士1.1.4乙方地址：省市區(qū)路號1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.2.1甲方聯(lián)系人：1.2.2甲方聯(lián)系電話：1381.2.3乙方聯(lián)系人：1.2.4乙方聯(lián)系電話：13956782.崗位職責(zé)2.1宿舍安全管理2.1.1負(fù)責(zé)宿舍的日常安全管理，包括但不限于防火、防盜、防騙、防意外事故等。2.1.2制定并執(zhí)行宿舍安全管理制度，確保制度的有效性和可操作性。2.1.3發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)并整改，確保宿舍安全無虞。2.2宿舍環(huán)境衛(wèi)生2.2.1負(fù)責(zé)宿舍的清潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行大掃除，保持宿舍整潔。2.2.3指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣，提高宿舍環(huán)境質(zhì)量。2.3學(xué)生管理2.3.1負(fù)責(zé)宿舍學(xué)生的日常管理，包括但不限于作息時(shí)間、紀(jì)律要求等。2.3.2監(jiān)督學(xué)生遵守宿舍規(guī)章制度，維護(hù)宿舍秩序。2.3.3及時(shí)了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，做好心理輔導(dǎo)工作，促進(jìn)學(xué)生健康成長。2.4消防安全管理2.4.1負(fù)責(zé)宿舍的消防安全隱患排查，定期進(jìn)行消防演練。2.4.2組織學(xué)生進(jìn)行消防演練，提高學(xué)生的消防安全意識。2.4.3確保消防設(shè)施設(shè)備完好有效，定期檢查維護(hù)。3.工作時(shí)間及休息3.1工作時(shí)間3.1.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：每周一至周五，每天8小時(shí)。3.1.2值班制度：每周輪換值班，值班時(shí)間為每天晚上10點(diǎn)至次日早上6點(diǎn)。3.1.3休息時(shí)間安排：每周休息兩天，具體休息日由甲方安排。3.2休息日及調(diào)休3.2.1休息日規(guī)定：按照國家法定節(jié)假日及學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。3.2.2調(diào)休制度：根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可進(jìn)行調(diào)休。4.薪酬待遇4.1基本工資4.1.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣元。4.1.2工資發(fā)放時(shí)間及方式：每月末前發(fā)放，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。4.2績效獎(jiǎng)金4.2.1績效考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)甲方制定的績效考核制度執(zhí)行。4.2.2績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間及方式：根據(jù)績效考核結(jié)果，每年發(fā)放一次。4.3社會保險(xiǎn)及公積金4.3.1社會保險(xiǎn)繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)：按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。4.3.2公積金繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)：按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。5.工作紀(jì)律5.1工作職責(zé)履行5.1.1嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)章制度。5.1.2認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保宿舍安全穩(wěn)定。5.2工作保密5.2.1保守學(xué)校及學(xué)生隱私。5.2.2不得泄露工作機(jī)密。6.合同期限6.1合同起始日期：2024年X月X日。6.2合同終止日期：2025年X月X日。6.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方實(shí)際情況及需要，經(jīng)協(xié)商一致后可續(xù)簽。7.違約責(zé)任7.1雙方違約情形7.1.1學(xué)生違約：包括但不限于違反宿舍規(guī)章制度、損壞宿舍設(shè)施等。7.1.2管理員違約：包括但不限于未履行崗位職責(zé)、泄露工作機(jī)密等。7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.2.1違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約情形及損失程度，由雙方協(xié)商確定。7.2.2違約責(zé)任追究程序：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任，具體追究程序由雙方協(xié)商確定。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1協(xié)商解決：雙方在發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.1.2仲裁解決：協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1.3司法解決：在協(xié)商和仲裁均無法解決爭議時(shí)，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1協(xié)商機(jī)構(gòu)：雙方指定代表進(jìn)行協(xié)商。8.2.2仲裁機(jī)構(gòu)：合同簽訂地的人民法院。8.2.3法院：合同簽訂地的人民法院。9.合同解除9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致解除：在合同有效期內(nèi)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除合同。9.1.2因不可抗力原因解除：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方可以解除合同。9.1.3違約解除：一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，另一方有權(quán)解除合同。9.2解除程序9.2.1解除通知：一方解除合同，應(yīng)提前X天書面通知另一方。9.2.2解除合同后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理未履行完畢的義務(wù)。10.合同生效及附件10.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2.1宿舍管理制度10.2.2工作考核標(biāo)準(zhǔn)10.2.3社會保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)11.其他約定事項(xiàng)11.1爭議管轄地：本合同的爭議管轄地為合同簽訂地。11.2合同份數(shù)：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.3合同簽署日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同簽訂人12.1雙方法定代表人或授權(quán)代表：12.1.1甲方：中學(xué)校長（或授權(quán)代表）12.1.2乙方：先生/女士12.2簽署日期：2024年X月X日13.合同備案13.1備案機(jī)關(guān)：合同簽訂地的人民政府相關(guān)部門。13.2備案手續(xù)：按照備案機(jī)關(guān)的要求辦理備案手續(xù)。14.合同附件清單14.1宿舍管理制度14.2工作考核標(biāo)準(zhǔn)14.3社會保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)14.4其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本條款所指的第三方包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、法律顧問等。15.2介入目的：第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高合同執(zhí)行效率，保障合同雙方的合法權(quán)益。16.第三方介入程序16.1第三方選擇：甲乙雙方應(yīng)共同選擇合適的第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.2協(xié)議內(nèi)容：合作協(xié)議應(yīng)包括第三方的工作范圍、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任劃分、保密條款等。16.3第三方職責(zé)：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的規(guī)定，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任界定：第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額：第三方對甲乙雙方的責(zé)任限額應(yīng)在本條款中明確約定，不得超過合作協(xié)議中約定的金額。17.3責(zé)任承擔(dān)：第三方在責(zé)任限額范圍內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任，超過部分由甲乙雙方自行承擔(dān)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1甲乙雙方與第三方之間的關(guān)系：第三方作為獨(dú)立第三方，與甲乙雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系或隸屬關(guān)系。18.2第三方與學(xué)生的關(guān)系：第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重學(xué)生的合法權(quán)益，不得侵犯學(xué)生的隱私和尊嚴(yán)。18.3第三方與學(xué)校的關(guān)系：第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，積極配合學(xué)校的管理工作。19.甲乙雙方在第三方介入時(shí)的額外條款19.1甲方額外條款：19.1.1甲方應(yīng)確保第三方的選擇符合合同目的，并監(jiān)督第三方履行職責(zé)。19.1.2甲方應(yīng)按照合作協(xié)議支付第三方費(fèi)用，并監(jiān)督第三方費(fèi)用的合理使用。19.2乙方額外條款：19.2.1乙方應(yīng)積極配合第三方履行職責(zé)，提供必要的信息和資料。19.2.2乙方應(yīng)按照合作協(xié)議支付第三方費(fèi)用，并監(jiān)督第三方費(fèi)用的合理使用。20.第三方介入的終止與解除20.1.1合同履行完畢。20.1.2雙方協(xié)商一致解除第三方介入。20.1.3第三方因自身原因無法繼續(xù)履行職責(zé)。20.2.1第三方嚴(yán)重違反合作協(xié)議，損害甲乙雙方的合法權(quán)益。20.2.2雙方協(xié)商一致解除第三方介入。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式：第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。21.2爭議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.宿舍管理制度詳細(xì)要求：包括宿舍安全管理制度、衛(wèi)生管理制度、學(xué)生行為規(guī)范等。說明：此附件為合同履行過程中的重要依據(jù)，用于指導(dǎo)和管理宿舍的日常運(yùn)作。2.工作考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核流程、考核結(jié)果的應(yīng)用等。說明：此附件用于評估管理員的工作表現(xiàn)，確保管理員按照合同要求履行職責(zé)。3.社會保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求：包括繳納比例、繳納金額、繳納時(shí)間、繳納證明等。說明：此附件用于證明甲乙雙方履行了社會保險(xiǎn)及公積金繳納的義務(wù)。4.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方的工作范圍、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任劃分、保密條款等。說明：此附件用于規(guī)范第三方介入合同履行過程中的行為，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。5.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括違約行為的類型、違約責(zé)任的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任的承擔(dān)方式等。說明：此附件用于明確違約行為的界定和違約責(zé)任的承擔(dān)，保障合同雙方的權(quán)益。6.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：此附件用于規(guī)范爭議解決過程，確保爭議得到及時(shí)、公正的解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.學(xué)生違約行為違約行為：違反宿舍規(guī)章制度，如損壞宿舍設(shè)施、夜不歸宿等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)宿舍管理制度，學(xué)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：學(xué)生損壞宿舍床鋪，需賠償床鋪維修費(fèi)用。2.管理員違約行為違約行為：未履行崗位職責(zé)，如未及時(shí)報(bào)告安全隱患、未妥善處理學(xué)生問題等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)工作考核標(biāo)準(zhǔn)，管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：管理員未及時(shí)報(bào)告安全隱患，導(dǎo)致安全事故發(fā)生，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.第三方違約行為違約行為：違反合作協(xié)議，如未按約定提供服務(wù)質(zhì)量、泄露商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)合作協(xié)議，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：第三方泄露學(xué)生隱私，需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.甲方違約行為違約行為：未按時(shí)支付工資、未按時(shí)繳納社會保險(xiǎn)及公積金等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：甲方未按時(shí)支付工資，管理員可要求甲方支付違約金。5.乙方違約行為違約行為：未按時(shí)提供工作場所、未按時(shí)提供工作資料等。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：乙方未按時(shí)提供工作場所，甲方可要求乙方支付違約金。全文完。二零二四年中學(xué)宿舍管理員崗位責(zé)任與薪酬合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.崗位職責(zé)2.1崗位工作內(nèi)容2.2工作時(shí)間及班次安排2.3安全責(zé)任2.4管理職責(zé)3.薪酬待遇3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.3加班工資3.4薪酬發(fā)放時(shí)間及方式4.工作考核與評價(jià)4.1考核標(biāo)準(zhǔn)4.2評價(jià)方式4.3考核結(jié)果運(yùn)用5.假期及福利5.1公休假5.2事假5.3病假5.4年休假5.5社會保險(xiǎn)及住房公積金6.合同期限6.1合同起始時(shí)間6.2合同終止條件6.3合同續(xù)簽7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同附件11.1附件一：崗位職責(zé)說明書11.2附件二：考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：薪酬待遇明細(xì)12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效時(shí)間13.其他約定13.1其他權(quán)利與義務(wù)13.2其他補(bǔ)充條款14.合同簽署14.1簽署時(shí)間14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人員第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：___________1.1.2甲方地址：___________1.1.3甲方法定代表人：___________1.1.4甲方聯(lián)系電話：___________1.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：___________1.2.2乙方身份證號碼：___________1.2.3乙方住址：___________1.2.4乙方聯(lián)系電話：___________2.崗位職責(zé)2.1崗位工作內(nèi)容2.1.1負(fù)責(zé)宿舍安全管理，確保宿舍內(nèi)無安全隱患。2.1.2負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生清潔，定期檢查宿舍衛(wèi)生狀況。2.1.3負(fù)責(zé)宿舍學(xué)生日常行為管理，維護(hù)宿舍秩序。2.1.4負(fù)責(zé)宿舍鑰匙管理，確保鑰匙安全。2.2工作時(shí)間及班次安排2.2.1工作時(shí)間為每日8小時(shí)，實(shí)行輪班制。2.2.2班次安排：白班（8:0016:00）、夜班（16:0024:00）。2.3安全責(zé)任2.3.1嚴(yán)格執(zhí)行宿舍安全管理規(guī)定，確保宿舍安全。2.3.2發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)，并采取相應(yīng)措施消除隱患。2.4管理職責(zé)2.4.2定期召開宿舍管理會議，協(xié)調(diào)解決宿舍管理問題。3.薪酬待遇3.1基本工資3.1.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣___________元。3.1.2基本工資發(fā)放時(shí)間為每月___________日。3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.2.1根據(jù)工作表現(xiàn)，每月可享受___________元獎(jiǎng)金。3.2.2享受國家規(guī)定的節(jié)假日加班費(fèi)。3.3加班工資3.3.1按國家規(guī)定計(jì)算加班工資。3.4薪酬發(fā)放時(shí)間及方式3.4.1薪酬發(fā)放時(shí)間為每月___________日。3.4.2薪酬發(fā)放方式：銀行轉(zhuǎn)賬。4.工作考核與評價(jià)4.1考核標(biāo)準(zhǔn)4.1.1工作態(tài)度4.1.2工作效率4.1.3安全管理4.1.4管理能力4.2評價(jià)方式4.2.1定期考核4.2.2隨時(shí)抽查4.3考核結(jié)果運(yùn)用4.3.1根據(jù)考核結(jié)果，對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。4.3.2考核結(jié)果作為合同續(xù)簽、晉升的依據(jù)。5.假期及福利5.1公休假5.1.1享受國家規(guī)定的公休假。5.2事假5.2.1事假需提前___________天向甲方提出申請。5.3病假5.3.1病假需提供醫(yī)院證明，按實(shí)際情況給予假期。5.4年休假5.4.1享受國家規(guī)定的年休假。5.5社會保險(xiǎn)及住房公積金5.5.1甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)及住房公積金。6.合同期限6.1合同起始時(shí)間：____年____月____日6.2合同終止條件6.2.1乙方因故提出解除合同。6.2.2甲方因故提出解除合同。6.3合同續(xù)簽6.3.1合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1甲方宿舍管理相關(guān)資料。7.1.2甲方宿舍學(xué)生個(gè)人信息。7.2保密期限7.2.1保密期限為合同有效期內(nèi)及合同終止后____年內(nèi)。7.3違約責(zé)任7.3.1乙方違反保密條款，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.1.1甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償金。8.1.2甲方未履行合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約責(zé)任8.2.1乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，應(yīng)支付甲方相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。8.2.2乙方泄露甲方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。9.1.2協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)：合同簽訂地人民法院。10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。10.1.2甲方因故需要調(diào)整宿舍管理員崗位，經(jīng)協(xié)商一致，可解除合同。10.2合同解除程序10.2.1解除合同需提前___________天書面通知對方。10.2.2解除合同后，雙方應(yīng)結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。11.合同附件11.1附件一：崗位職責(zé)說明書11.1.1附件一詳細(xì)列出了宿舍管理員的各項(xiàng)職責(zé)和工作內(nèi)容。11.2附件二：考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)11.2.1附件二明確了宿舍管理員的工作考核標(biāo)準(zhǔn)和評價(jià)方法。11.3附件三：薪酬待遇明細(xì)11.3.1附件三詳細(xì)列出了宿舍管理員的薪酬構(gòu)成和福利待遇。12.合同生效12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后，合同即生效。12.2合同生效時(shí)間12.2.1合同生效時(shí)間為____年____月____日。13.其他約定13.1其他權(quán)利與義務(wù)13.1.1雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。13.2其他補(bǔ)充條款13.2.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.合同簽署14.1簽署時(shí)間14.1.1本合同于____年____月____日簽署。14.2簽署地點(diǎn)14.2.1本合同簽署地點(diǎn)為___________。14.3簽署人員14.3.1甲方代表：___________14.3.2乙方代表：___________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同中的“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者等。15.2第三方介入的目的：第三方介入的目的是為了協(xié)助合同履行，提高合同效率，解決合同履行中的特定問題。16.第三方介入的申請與批準(zhǔn)16.1甲方或乙方如需引入第三方，應(yīng)提前___________個(gè)工作日向?qū)Ψ教岢錾暾垺?6.2對方應(yīng)在___________個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)是否同意第三方介入。16.3第三方介入的具體方案應(yīng)在獲得雙方同意后由第三方制定，并提交甲方和乙方。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定和雙方的要求，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、確保服務(wù)質(zhì)量等。17.2權(quán)利：第三方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬，并享有合同履行過程中產(chǎn)生的合法權(quán)益。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方：第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議或合同規(guī)定。18.2第三方與乙方：第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議或合同規(guī)定。18.3第三方與合同雙方：第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守合同約定，并對合同雙方負(fù)責(zé)。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額：第三方因履行合同而產(chǎn)生的任何損失或損害，其責(zé)任限額由合同雙方與第三方在另行簽訂的服務(wù)協(xié)議或合同中約定。19.2甲方和乙方對第三方的責(zé)任限額承擔(dān)連帶責(zé)任，但不得超過合同約定的第三方責(zé)任限額。20.第三方介入后的合同調(diào)整20.1合同調(diào)整：第三方介入后，如需對合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)由合同雙方與第三方協(xié)商一致，并以書面形式修改或補(bǔ)充合同。20.2合同變更：合同變更后，合同雙方和第三方應(yīng)按照變更后的合同條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)。21.第三方介入的終止21.1第三方介入終止條件：當(dāng)合同履行完畢或第三方服務(wù)期限屆滿，或因其他原因?qū)е碌谌浇槿氩辉俦匾獣r(shí)，第三方介入即終止。21.2第三方介入終止程序：第三方介入終止時(shí)，應(yīng)由合同雙方與第三方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)終止。22.第三方介入的爭議解決22.1爭議解決：第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。22.2爭議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成，爭議可提交合同簽訂地人民法院解決。23.第三方介入的其他規(guī)定23.1第三方介入的費(fèi)用：第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用由合同雙方按約定的比例承擔(dān)。23.2第三方介入的信息保密：第三方在介入過程中獲取的任何信息，應(yīng)予以保密，不得泄露給任何第三方。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說明書要求：詳細(xì)列明宿舍管理員的工作職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：該說明書作為合同附件，用于明確宿舍管理員的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要求：明確宿舍管理員的考核指標(biāo)、評價(jià)方法、考核周期等。說明：該標(biāo)準(zhǔn)作為合同附件，用于規(guī)范宿舍管理員的考核評價(jià)過程。3.附件三：薪酬待遇明細(xì)要求：詳細(xì)列出宿舍管理員的薪酬構(gòu)成、獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)貼項(xiàng)目等。說明：該明細(xì)作為合同附件，用于明確宿舍管理員的薪酬待遇。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任、費(fèi)用及爭議解決方式等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范第三方介入的相關(guān)事宜。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：明確合同變更的條件、程序、內(nèi)容等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范合同變更的相關(guān)事宜。6.附件六：保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范爭議解決的途徑。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：未按時(shí)足額支付乙方薪酬。未履行合同約定的其他義務(wù)。未按照合同約定提供工作條件。乙方違約行為：未經(jīng)甲方同意擅自離職。泄露甲方保密信息。未履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任認(rèn)定：甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償金。甲方未履行合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方違約責(zé)任認(rèn)定：乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，應(yīng)支付甲方相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。乙方泄露甲方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明：甲方違約示例：甲方未按時(shí)支付乙方薪酬，導(dǎo)致乙方生活困難。甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。乙方違約示例：乙方在合同期內(nèi)擅自離職，給甲方造成損失。乙方應(yīng)支付甲方相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。全文完。二零二四年中學(xué)宿舍管理員崗位責(zé)任與薪酬合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂雙方1.2合同簽訂日期1.3合同有效期1.4合同目的2.職責(zé)與義務(wù)2.1宿舍管理職責(zé)2.2學(xué)生行為管理2.3安全責(zé)任2.4宿舍設(shè)施維護(hù)2.5環(huán)境衛(wèi)生管理2.6保密責(zé)任3.工作時(shí)間與休息3.1工作時(shí)間安排3.2休息時(shí)間規(guī)定3.3加班規(guī)定及補(bǔ)償4.薪酬與福利4.1基本工資4.2績效獎(jiǎng)金4.3假期工資4.4社會保險(xiǎn)與公積金4.5其他福利待遇5.合同解除與終止5.1合同解除條件5.2合同終止條件5.3解除與終止程序5.4合同解除或終止后的補(bǔ)償6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約金計(jì)算7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)7.3爭議解決程序8.合同生效與變更8.1合同生效條件8.2合同變更程序8.3合同解除與終止后的效力9.合同附件9.1宿舍管理制度9.2工作考核標(biāo)準(zhǔn)9.3其他相關(guān)文件10.合同簽署10.1簽署雙方代表10.2簽署日期11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址12.合同適用法律12.1合同適用法律12.2法律變更時(shí)的處理13.其他約定13.1不可抗力13.2合同未盡事宜的協(xié)商14.合同附件清單14.1宿舍管理制度14.2工作考核標(biāo)準(zhǔn)14.3其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條合同簽訂雙方1.1簽訂甲方：某中學(xué)第二條合同簽訂日期2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第三條合同有效期3.1本合同有效期為三年，自2024年9月1日起至2027年8月31日止。第四條合同目的4.1本合同旨在明確宿舍管理員在中學(xué)宿舍管理崗位的職責(zé)、薪酬及雙方的權(quán)利義務(wù)。第五條職責(zé)與義務(wù)5.1宿舍管理職責(zé)5.1.1負(fù)責(zé)宿舍的日常管理工作，確保宿舍環(huán)境整潔、安全、舒適。5.1.2對宿舍設(shè)施進(jìn)行巡查和維護(hù)，確保設(shè)施完好。5.1.3對宿舍學(xué)生進(jìn)行管理，維護(hù)宿舍秩序，保障學(xué)生人身安全。5.2學(xué)生行為管理5.2.1監(jiān)督學(xué)生遵守宿舍管理制度，對違規(guī)行為進(jìn)行制止和糾正。5.2.2定期召開宿舍會議，了解學(xué)生需求，解決學(xué)生問題。5.3安全責(zé)任5.3.1負(fù)責(zé)宿舍的安全檢查，確保消防、用電安全。5.3.2發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)上報(bào)并采取措施消除。5.4宿舍設(shè)施維護(hù)5.4.1對宿舍公共區(qū)域進(jìn)行定期清潔和消毒。5.4.2對宿舍設(shè)施損壞進(jìn)行維修或報(bào)修。5.5環(huán)境衛(wèi)生管理5.5.1負(fù)責(zé)宿舍環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督和管理。5.5.2定期組織學(xué)生進(jìn)行衛(wèi)生清潔活動(dòng)。5.6保密責(zé)任5.6.1對宿舍管理過程中獲取的學(xué)生信息及學(xué)校內(nèi)部信息負(fù)有保密義務(wù)。第六條工作時(shí)間與休息6.1工作時(shí)間安排6.1.1宿舍管理員每日工作時(shí)間不少于8小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)宿舍實(shí)際情況安排。6.1.2宿舍管理員每月工作時(shí)間累計(jì)不得少于240小時(shí)。6.2休息時(shí)間規(guī)定6.2.1宿舍管理員每周享有兩天休息日，具體安排由甲方確定。6.2.2宿舍管理員享有國家法定節(jié)假日、年休假等帶薪休假。6.3加班規(guī)定及補(bǔ)償6.3.1宿舍管理員加班需經(jīng)甲方同意，并按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第七條薪酬與福利7.1基本工資7.1.1宿舍管理員的基本工資為每月人民幣3500元。7.1.2甲方根據(jù)宿舍管理員的工作表現(xiàn)和績效考核情況，可對基本工資進(jìn)行調(diào)整。7.2績效獎(jiǎng)金7.2.1甲方每年對宿舍管理員進(jìn)行績效考核，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放績效獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金最高可達(dá)基本工資的20%。7.3假期工資7.3.1宿舍管理員在休假期間，甲方應(yīng)支付其正常工資。7.4社會保險(xiǎn)與公積金7.4.1甲方依法為宿舍管理員繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。7.5其他福利待遇7.5.1甲方為宿舍管理員提供住宿條件。7.5.2甲方根據(jù)實(shí)際情況，為宿舍管理員提供必要的培訓(xùn)和晉升機(jī)會。第八條合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1甲方因工作需要調(diào)整宿舍管理員崗位，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.1.2乙方因個(gè)人原因提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知甲方。8.1.3乙方因嚴(yán)重違反宿舍管理制度或工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除本合同。8.2合同終止條件8.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿，合同自然終止。8.2.2乙方因退休、死亡或其他原因無法繼續(xù)履行合同，合同終止。8.3解除與終止程序8.3.1雙方解除或終止合同，應(yīng)提前書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。8.3.2解除或終止合同后，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。第九條違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1甲方未按照合同約定支付乙方工資或福利待遇。9.1.2乙方未按照合同約定履行職責(zé)，造成宿舍管理混亂或安全事故。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1甲方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方損失。9.2.2乙方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。9.3違約金計(jì)算9.3.1甲方違約，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。9.3.2乙方違約，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。10.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1雙方可約定仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議。10.3爭議解決程序10.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)按照約定的爭議解決方式及時(shí)解決。第十一條合同生效與變更11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后，本合同自簽訂之日起生效。11.2合同變更程序11.2.1合同任何一方提出變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.3合同解除與終止后的效力11.3.1合同解除或終止后，原合同約定的權(quán)利義務(wù)終止，但雙方另有約定的除外。第十二條合同附件12.1宿舍管理制度12.2工作考核標(biāo)準(zhǔn)12.3其他相關(guān)文件第十三條合同簽署13.1簽署雙方代表13.1.1甲方代表：（校長）13.1.2乙方代表：（宿舍管理員）13.2簽署日期13.2.1甲方：年月日13.2.2乙方：年月日第十四條通知與送達(dá)14.1通知方式14.1.1雙方應(yīng)通過書面形式相互通知。14.2送達(dá)地址14.2.1甲方送達(dá)地址：某中學(xué)行政樓14.2.2乙方送達(dá)地址：（宿舍管理員）住址第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與范圍15.1第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，為特定目的提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.2.1宿舍管理制度的制定與實(shí)施；15.2.2宿舍設(shè)施的維護(hù)與保養(yǎng)；15.2.3學(xué)生行為的規(guī)范與教育；15.2.4宿舍安全檢查與隱患排查；15.2.5其他甲乙雙方認(rèn)為需要第三方介入的事項(xiàng)。第十六條第三方的選擇與委托16.1第三方的選擇由甲乙雙方共同協(xié)商確定，并簽訂相應(yīng)的委托協(xié)議。16.2.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；16.2.2第三方的服務(wù)內(nèi)容、工作范圍；16.2.3第三方的服務(wù)期限；16.2.4第三方的服務(wù)費(fèi)用及支付方式；16.2.5第三方的責(zé)任與義務(wù)；16.2.6第三方的保密條款。第十七條第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1第三方應(yīng)按照委托協(xié)議的約定，履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。17.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及本合同的約定。17.3第三方因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.4第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。第十八條第三方的權(quán)利18.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助，以完成其委托任務(wù)。18.2第三方有權(quán)根據(jù)委托協(xié)議的約定，對甲方和乙方提出合理化建議。18