2025年度企業(yè)員工股票期權激勵計劃執(zhí)行合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度企業(yè)員工股票期權激勵計劃執(zhí)行合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（激勵計劃實施企業(yè)）：名稱：____________________________法定代表人：________________________地址：______________________________乙方（激勵對象）：姓名：____________________________職位：______________________________部門：______________________________一、激勵計劃概述1.1甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī)和公司章程，為激勵和保留優(yōu)秀員工，特制定本股票期權激勵計劃。1.2本激勵計劃旨在通過授予乙方股票期權，使乙方與甲方的長期利益相結合，共同推動公司持續(xù)發(fā)展。1.3本激勵計劃的有效期為2025年度。二、股票期權授予2.1甲方授予乙方股票期權，乙方獲得本激勵計劃下的股票期權數(shù)量為______份。2.2股票期權的行權價格為______元/股。2.3股票期權自授予之日起______年內有效，乙方應在有效期內行使股票期權。2.4股票期權行權條件：（1）乙方應在甲方任職期間，為公司創(chuàng)造價值，完成公司規(guī)定的業(yè)績指標；（2）乙方不得違反公司規(guī)章制度，不得損害公司利益；（3）乙方不得泄露公司商業(yè)秘密。三、股票期權行權（1）乙方可在股票期權有效期內，按照行權價格購買甲方公司股票；（2）乙方可在股票期權有效期內，將股票期權轉讓給他人。3.2乙方行權時，應向甲方支付行權費用，行權費用為行權價格與實際購買股票價格的差額。3.3乙方行權后，甲方將相應數(shù)量的公司股票過戶至乙方名下。四、股票期權回購（1）乙方離職或因其他原因離開公司；（2）乙方違反本合同第二部分規(guī)定的行權條件；（3）甲方認為有必要回購股票期權。4.2甲方回購股票期權時，應按照乙方持有的股票期權數(shù)量和行權價格計算回購金額。五、違約責任5.1乙方違反本合同第二部分規(guī)定的行權條件，甲方有權收回乙方持有的股票期權。5.2甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權要求甲方承擔相應的法律責任。六、爭議解決6.1本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交甲方所在地人民法院訴訟解決。七、其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：__________________________第二部分：第三方介入后的修正8.1第三方定義8.1.1本合同中“第三方”指在甲方實施股票期權激勵計劃過程中，提供咨詢、評估、管理或其他相關服務的獨立實體，包括但不限于中介機構、律師事務所、會計師事務所、咨詢公司等。8.1.2第三方應具備相應的資質和資質證明，并保證其提供的服務符合相關法律法規(guī)及行業(yè)標準。8.2第三方責任8.2.1第三方在本合同項下的責任僅限于其提供服務的內容，對于因第三方提供服務而產生的任何直接或間接損失，甲方和乙方均不承擔任何責任。8.2.2第三方在執(zhí)行其職責時，應遵守甲方和乙方的保密協(xié)議，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密。8.2.3第三方在執(zhí)行其職責過程中，如因自身原因導致甲方或乙方的權益受損，應承擔相應的賠償責任。8.3第三方責任限額8.3.1第三方在本合同項下的責任限額為人民幣______萬元。8.3.2第三方責任限額自本合同簽訂之日起生效，直至合同終止或解除。8.4第三方介入程序8.4.1甲方和乙方在決定引入第三方介入時，應書面通知對方，并經雙方同意后方可引入。8.4.2甲方和乙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方在本合同項下的職責、權利、義務和責任。8.5第三方更換8.5.1如需更換第三方，甲方和乙方應書面通知對方，并經雙方同意后方可更換。8.5.2更換第三方后，原第三方與本合同項下的責任義務終止，新第三方應按照本合同及與甲方和乙方簽訂的書面協(xié)議履行其職責。8.6第三方服務費用8.6.1第三方服務費用由甲方承擔，具體費用根據(jù)第三方提供的服務內容、工作量及市場行情等因素協(xié)商確定。8.6.2第三方服務費用應在合同簽訂前由甲方支付，或按照合同約定分期支付。8.7第三方與其他各方的劃分說明8.7.1第三方僅對甲方和乙方負責，不直接對股票期權激勵計劃的受益人承擔責任。8.7.2第三方在執(zhí)行其職責過程中，如需與股票期權激勵計劃的受益人進行溝通，應通過甲方或乙方進行。8.7.3第三方在執(zhí)行其職責過程中，如涉及股票期權激勵計劃的受益人隱私，應遵守相關法律法規(guī)及行業(yè)標準，不得泄露。8.7.4第三方在執(zhí)行其職責過程中，如需對股票期權激勵計劃的受益人進行評估，應確保評估結果的客觀、公正。8.8本合同與第三方協(xié)議的沖突8.8.1如本合同與第三方協(xié)議存在沖突，以本合同為準。8.8.2如第三方協(xié)議與本合同存在沖突，以第三方協(xié)議為準。8.9本合同附件（1）第三方資質證明；（2）第三方服務協(xié)議；（3）第三方責任限額協(xié)議；（4）第三方服務費用協(xié)議。8.9.2本合同附件與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：第三方資質證明要求：第三方提供的資質證明文件應包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、資質證書、執(zhí)業(yè)許可證等，以證明其具備提供相關服務的資格和能力。2.附件二：第三方服務協(xié)議要求：第三方服務協(xié)議應詳細列明第三方的服務內容、服務期限、服務費用、保密條款、違約責任等內容，確保雙方權益。3.附件三：第三方責任限額協(xié)議要求：第三方責任限額協(xié)議應明確第三方的責任限額，包括賠償金額、賠償范圍、賠償方式等，以限制第三方的賠償責任。4.附件四：第三方服務費用協(xié)議要求：第三方服務費用協(xié)議應詳細列明第三方服務的費用構成、支付方式、支付時間等內容，確保費用支付的透明和合理。5.附件五：股票期權激勵計劃方案要求：股票期權激勵計劃方案應詳細說明激勵計劃的目標、激勵對象、授予條件、行權條件、行權方式、行權期限等內容。6.附件六：員工股票期權行權確認書要求：員工股票期權行權確認書應由激勵對象簽字確認，確認其已知曉行權條件、行權方式、行權期限等內容。7.附件七：股票期權激勵計劃實施記錄要求：記錄股票期權激勵計劃的實施過程，包括授予、行權、回購等環(huán)節(jié)，以備后續(xù)查詢和審計。8.附件八：員工離職通知要求：員工離職通知應由員工本人簽字確認，確認其離職原因、離職日期等信息。9.附件九：第三方評估報告要求：第三方評估報告應由第三方在執(zhí)行評估職責后出具，報告內容應包括評估對象、評估方法、評估結果等。10.附件十：股票期權激勵計劃變更通知要求：股票期權激勵計劃變更通知應由甲方在計劃變更后及時通知乙方，內容包括變更原因、變更內容等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按照合同約定時間向乙方授予股票期權。責任認定：甲方應向乙方支付違約金，違約金金額為股票期權價值的_____%。2.違約行為：乙方未按照合同約定時間行使股票期權。責任認定：乙方應向甲方支付違約金，違約金金額為股票期權價值的_____%。3.違約行為：第三方未按照合同約定提供服務質量。責任認定：第三方應向甲方或乙方支付違約金，違約金金額為第三方服務費用的_____%。4.違約行為：甲方未按照合同約定支付第