2025年度全球勞務(wù)派遣及勞務(wù)派遣培訓合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度全球勞務(wù)派遣及勞務(wù)派遣培訓合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（勞務(wù)派遣單位）：名稱：_______住所：_______法定代表人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（派遣員工）：姓名：_______性別：_______出生日期：_______民族：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______一、合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共計_______個月。2.合同期滿后，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。二、派遣崗位及工作內(nèi)容1.乙方被派遣至甲方單位_______部門，擔任_______崗位。2.乙方在甲方單位的工作內(nèi)容為_______。三、工資及福利待遇1.乙方在甲方單位的工作期間，每月工資為人民幣_______元。（1）養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。（2）帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。（3）節(jié)日福利、生日福利等。四、工作時間和休息休假1.乙方在甲方單位的工作時間為每日_______小時，每周工作_______天。2.乙方在甲方單位的休息休假按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、勞動保護與職業(yè)培訓1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供必要的工作條件、安全防護設(shè)施及職業(yè)培訓。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加職業(yè)培訓，提高自身技能水平。六、違約責任1.甲方違約責任：（1）未按照合同約定支付工資的，應(yīng)向乙方支付工資總額的_______%作為賠償。（2）未按照合同約定提供社會保險的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。2.乙方違約責任：（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的，應(yīng)向甲方支付賠償金，賠償金為_______個月工資。（2）違反甲方工作紀律，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，為甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)、勞務(wù)派遣培訓服務(wù)或相關(guān)服務(wù)的任何個人、企業(yè)或其他組織。（1）勞務(wù)派遣中介機構(gòu)：負責為甲方尋找、推薦合格的派遣員工，并提供相關(guān)中介服務(wù)的機構(gòu)。（2）勞務(wù)派遣培訓機構(gòu)：負責為甲方提供派遣員工培訓服務(wù)的機構(gòu)。（3）其他第三方服務(wù)提供者：為甲方提供與本合同履行相關(guān)的其他服務(wù)的第三方。二、第三方責任限額1.第三方在本合同項下的責任限額，應(yīng)參照《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。（1）第三方在履行本合同過程中，因自身原因?qū)е屡汕矄T工或甲方遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。（2）第三方違反本合同約定，導致甲方遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。（3）第三方因不可抗力原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行或履行不符合約定的，不承擔賠償責任。三、第三方責權(quán)利界定1.第三方的權(quán)利：（1）按照甲乙雙方的要求，提供勞務(wù)派遣服務(wù)、勞務(wù)派遣培訓服務(wù)或其他服務(wù)。（2）按照甲乙雙方約定的標準和方式，收取相關(guān)服務(wù)費用。（3）在履行本合同過程中，享有合法權(quán)益，包括但不限于知情權(quán)、咨詢權(quán)、建議權(quán)等。2.第三方的義務(wù)：（1）按照甲乙雙方的要求，提供符合約定的勞務(wù)派遣服務(wù)、勞務(wù)派遣培訓服務(wù)或其他服務(wù)。（2）遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，履行合同約定的各項義務(wù)。（3）在履行本合同過程中，確保派遣員工的人身安全和合法權(quán)益。3.第三方的責任：（1）因自身原因?qū)е屡汕矄T工或甲方遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。（2）因違反本合同約定，導致甲方遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。（3）因不可抗力原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行或履行不符合約定的，不承擔賠償責任。四、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方與第三方之間的關(guān)系，是合同關(guān)系。甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。2.乙方與第三方之間的關(guān)系，是勞務(wù)派遣關(guān)系。乙方應(yīng)遵守勞務(wù)派遣協(xié)議的約定，接受第三方提供的勞務(wù)派遣服務(wù)。3.第三方與其他各方的劃分：（1）第三方與甲方之間的關(guān)系：第三方應(yīng)向甲方提供符合約定的服務(wù)，并按照約定收取費用。（2）第三方與乙方之間的關(guān)系：第三方應(yīng)向乙方提供符合約定的勞務(wù)派遣服務(wù)，并按照勞務(wù)派遣協(xié)議的約定與乙方結(jié)算費用。（3）第三方與其他第三方之間的關(guān)系：各第三方之間應(yīng)按照各自簽訂的協(xié)議，相互提供支持和服務(wù)。五、第三方介入時的額外條款及說明（1）第三方的資質(zhì)要求，包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等。（2）第三方提供服務(wù)的標準和質(zhì)量要求。（3）第三方違約責任及賠償標準。2.乙方在履行本合同過程中，如需第三方介入，應(yīng)提前與甲方協(xié)商，并取得甲方同意。3.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同及第三方協(xié)議的約定，履行各自的權(quán)利義務(wù)。4.第三方介入期間，若發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。六、合同變更與解除1.本合同在履行過程中，如因第三方介入導致合同內(nèi)容發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議。2.如因第三方原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行或履行不符合約定的，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。3.合同解除后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同及補充協(xié)議的約定，處理相關(guān)事宜。4.第三方介入期間，如發(fā)生合同解除情況，甲乙雙方應(yīng)通知第三方，并按照約定處理與第三方之間的相關(guān)事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：《勞務(wù)派遣協(xié)議》（1）勞務(wù)派遣的范圍、崗位、人數(shù)等。（2）派遣員工的工資、福利待遇等。（3）派遣員工的培訓、考核等。（4）派遣合同的期限、變更、解除等。說明：勞務(wù)派遣協(xié)議是勞務(wù)派遣服務(wù)的基礎(chǔ)性文件，明確了甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)。2.附件二：《勞務(wù)派遣培訓協(xié)議》（1）培訓的內(nèi)容、形式、時間等。（2）培訓的費用及支付方式。（3）培訓效果的評估標準。說明：勞務(wù)派遣培訓協(xié)議是勞務(wù)派遣培訓服務(wù)的基礎(chǔ)性文件，明確了甲乙雙方與第三方之間的培訓權(quán)利義務(wù)。3.附件三：《員工派遣清單》說明：員工派遣清單是勞務(wù)派遣服務(wù)中的重要文件，用于記錄派遣員工的基本信息。4.附件四：《工資支付明細》詳細要求：本附件應(yīng)詳細記錄派遣員工每月的工資支付情況，包括基本工資、加班費、獎金等。說明：工資支付明細是勞務(wù)派遣服務(wù)中的重要文件，用于記錄派遣員工的工資支付情況。5.附件五：《社會保險繳納明細》詳細要求：本附件應(yīng)詳細記錄派遣員工每月的社會保險繳納情況，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。說明：社會保險繳納明細是勞務(wù)派遣服務(wù)中的重要文件，用于記錄派遣員工的社會保險繳納情況。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方違約行為：未按時支付乙方工資。未按時繳納社會保險。未按合同約定提供工作條件。（2）乙方違約行為：未按合同約定完成工作任務(wù)。擅自離職。違反工作紀律。（3）第三方違約行為：未按合同約定提供勞務(wù)派遣服務(wù)。未按合同約定提供勞務(wù)派遣培訓服務(wù)。未按合同約定履行其他義務(wù)。2.責任認定標準：（1）甲方違約責任：未按時支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付工資總額的_______%作為賠償。未按時繳納社會保險的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。（2）乙方違約責任：未按合同約定完成工作任務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。擅自離職的，應(yīng)向甲方支付賠償金，賠償金為_______個月工資。違反工作紀律的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。（3）第三方違約責任：未按合同約定提供勞務(wù)派遣服務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。未按合同約定提供勞務(wù)派遣培訓服務(wù)的，