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化工綜合實訓報告:J新材料科技公司車間材料管理實習目錄TOC\o"1-2"\h\u10227化工綜合實訓報告:J新材料科技公司車間材料 021196一、實訓單位簡介 012085二、與專業(yè)相關的崗位描述 019278三、實訓過程 019065四、發(fā)現(xiàn)的問題與建議 123620(一)實習不足 17151(二)解決建議 2一、實訓單位簡介江蘇常青樹新材料科技股份有限公司成立于2010年06月30日,地處美麗的長江之濱,鎮(zhèn)江大港國際化工園,登記地在鎮(zhèn)江新區(qū)青龍山路3號,系具有自營進出口權的企業(yè),主要研究開發(fā)石油化工及衍生物、制造和營銷高科技外向型企業(yè)。公司占地140畝,注冊資金1.44億。主要從事二乙烯基苯的生產(chǎn)和管理、甲基苯乙烯系不飽和單體,亞磷酸三苯酯系列PVC助劑,催干劑系列涂料助劑及油田煉廠用石油助劑。常青樹科技技術力量雄厚,國內最前沿,質保體系健全,產(chǎn)品暢銷國內外,受到了廣大使用者的一致肯定。常青樹科技一直秉承“實現(xiàn)安全生產(chǎn),綠色制造和可持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營理念,充分發(fā)揮自己的技術優(yōu)勢,著力增強企業(yè)內在動力,迅速服務市場、為客戶服務的技能,將其打造成客戶信賴的戰(zhàn)略合作伙伴,伴隨顧客一起成長。二、與專業(yè)相關的崗位描述本人在江蘇常青樹新材料科技股份有限公司主要擔任班組長職位,對車間材料生產(chǎn)進行管理,首先是熟悉車間各生產(chǎn)線的基本運作,對各個工序進行了解,其次針對本班組的生產(chǎn)活動進行記錄、管理,實時做到生產(chǎn)過程的管控,對生產(chǎn)過程中的各參數(shù)進行調整,保證產(chǎn)品的合格生產(chǎn)。三、實訓過程在江蘇常青樹新材料科技股份有限公司實習期間,我主要擔任班組長職位,嚴格執(zhí)行標準操作程序、安全技術規(guī)程和其他工作,完成相應的生產(chǎn)任務。對設備裝置進行檢查,對裝置情況進行了詳細描述、解決了各裝置間的難題。來上班了,剛剛搞生產(chǎn),我跟師父一步步操作,慢慢學習,盡管在校實訓時也進行了仿真,但是,每項作品的特定場景還有些不同,只能說,上學讀書,使我預先體會到搞好生產(chǎn)應是什么樣。但具體操作卻有些不同,同時,勞動又不同于學校,上學的時候做得不對,老師最多只能講你兩句就重做一遍,但實習工作中,我倒是知道錯了就錯,輕者被主人訓斥,重者可直接解雇,畢竟,生產(chǎn)事關工廠存亡,干不好就返工,或品質卻關著,那就不可能在生產(chǎn)上白做,還浪費物資、延誤工期。從生產(chǎn)的角度來看,小到把每個螺絲釘都擰緊,全機運行情況,每個微小的細節(jié)疏忽,都有可能導致最后調試失敗,即產(chǎn)品不過關。它需要我們每個操作人員堅持頭腦清醒,高度專注,并用心慎重的完成每一項任務,才能讓每個人的努力不至于化為烏有,不合格品做返工比再制造一臺機器更費時費力,因此,一定要確保每一個細節(jié)都盡可能的無懈可擊陷下去,不然,將對公司經(jīng)濟效益產(chǎn)生不良影響。四、發(fā)現(xiàn)的問題與建議(一)實習不足實習后,本人感慨萬千,實習過程中學到許多在校未學到的東西,懂得只有把理論知識付諸實踐,才能起到更有力的作用。首先,無論在什么工作和職務上都要認真、仔細,特別是在工作單位,人事部要求工作態(tài)度更加嚴格。文員崗位的要求往往和許多事物、物質有關,人事上的交涉,往往需要對海量的數(shù)據(jù)進行處理,海量的信息與文獻,這都需要準確,任何一點小失誤,都可能影響整體效果。所以,一個單位任何一個部門,都要保持嚴格的作風。若把這種工作作風與企業(yè)掛鉤,又可以說,它是企業(yè)文化在很大程度上的反映。其次,工作相互聯(lián)系,每個環(huán)節(jié)都與整體結果相關,必須每個人共同分工,以最終完成任務。分工合作,不就是吃平均主義的大鍋飯,而是與每一位同事實際工作能力相結合,合理分配任務,努力使每一位職工都能最大限度地發(fā)揮潛能。真正實現(xiàn)優(yōu)劣互補、互幫互助、相互借鑒。與此同時,也要主動地跟同事、上級領導交流,不要懂得多打聽,一些同事間的感情是很微妙的,接近和疏遠雙方,對雙方均有一定負面影響,我對此的體會是少說多做,態(tài)度誠懇謙遜,這一方面的技術,書本無法學習,需要在職場中慢慢學習和累積?!皩嵺`是檢驗真理的唯一標準”,在沒有參與實習活動前,我認為上課所獲得的東西已經(jīng)足以應付公司里的任務。當上班組長后,才明白過來,事實證明,事情并不這么簡單。課本中理論知識用得很少。許多基本技能都是當你在職場中有問題時,向你身邊的同事咨詢、現(xiàn)場學習才能領會。之前有一位老師對我們講過“學習的最終目的是用于指導工作實踐”,那時候還是不同意,一直到下班,我才知道真相。特別是當今互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展迅速、世界瞬息萬變,如果不能夠維持終身學習、無法使你維持終身學習,哪怕是有一張文憑也不為過,也最終將為社會所淘汰。這一做法,使我深深體會到自己存在的不足,在今后的學習和工作中,我將努力把練習放在第一位,使理論指導實踐工作,努力成為具有綜合素質水平的社會人?。ǘ┙鉀Q建議1.提高能力認識到工作中要具備較好的學習能力,必須建立學習知識體系,遇有問題本身就可以通過有關的方式自己解決的能力。由于工作上的種種麻煩,并非所有的案例都可以掌握。此時必須具備很好的學習能力,才能完成任務,經(jīng)過不斷地學習,從而獲得了相應的技巧,以解決工來所碰到的各種難題。一方面,不停地向公司的老師傅們學習。另一方面,是自學能力,不需要另一個人協(xié)助,自己就可以靠努力工作,找到解決這一問題的有關方法。例如:在互聯(lián)網(wǎng)中搜索相關問題,從而將互聯(lián)網(wǎng)上豐富的網(wǎng)絡資源,充分利用起來,服務于我們的工作。2.處理好人際關系工作中我們不僅僅是同技術的、處理好與裝備的關系,更是與人相處。在企業(yè)承擔業(yè)務處理的期間,常常遇到形形色色的人物,這要求我在職場中要親切地溝通、耐心地聆聽,將自己所需的生意以最迅速的速度解決,遇有疑難問題本身不能解決,在第一時間匯報給公司的上級部門。所以這使我有了更深刻的體會,必須把握同事間交往原則與社交禮儀,這是大家通常應該關注的問題。我從這一方面受益于本科階段長時間的磨練,讓我擁有了更加融洽的人際關系,營造良好人際氛圍,促進工作順利開展。3.樹立明確目標和方向一般情況下,我們從事任何一項工作前,首先應該清楚地知道我們有哪些目標,對其進行大致判斷,估計一下你有沒有勝任這一任務的能力,關鍵在于你本人對待這一職業(yè)的方式,積極的心態(tài)可以幫你超乎想像地做某件事情,甚至以前也沒有做這工作的條件,還能幫助我們在職場中逐步獲得更多的能力,從而更好的完成任務。所以,要制定適當?shù)墓ぷ髑澳繕耍辔∷私逃?,仔細觀察他人實踐,再歸納歸為己用。要想高效地開展工作,就必須要有重要方法。通過這次實習,我還發(fā)現(xiàn)自己以前

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