2025年度浙江數(shù)字經(jīng)濟領(lǐng)域勞務(wù)派遣合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度浙江數(shù)字經(jīng)濟領(lǐng)域勞務(wù)派遣合同范本本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（派遣單位）：名稱：__________________住所：__________________法定代表人：__________________乙方（用工單位）：名稱：__________________住所：__________________法定代表人：__________________鑒于：1.甲方為依法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，具備勞務(wù)派遣經(jīng)營資格。2.乙方為依法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，具備用工需求。3.甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方所需派遣勞動者事宜，達成如下協(xié)議：第一條派遣崗位崗位名稱：__________________崗位數(shù)量：____人第二條派遣人員2.1甲方承諾派遣的勞動者符合國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，具備從事乙方崗位工作的基本條件。（1）姓名：__________________（2）性別：__________________（3）出生年月：__________________（5）學歷：__________________（6）專業(yè)：__________________（7）工作經(jīng)驗：__________________（8）健康狀況：__________________第三條派遣期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。3.2合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。第四條派遣費用及支付方式4.1乙方應(yīng)按月向甲方支付派遣費用，具體金額為：派遣崗位名稱：__________________派遣人數(shù)：____人派遣費用：人民幣____元/人·月支付方式：____4.2派遣費用支付時間為每月____日，支付至甲方指定賬戶。第五條勞動者工資、福利及社會保險（1）工資：人民幣____元/月（2）五險一金：按照國家規(guī)定繳納（1）帶薪年假：____天（2）帶薪病假：____天（3）其他福利：__________________（1）養(yǎng)老保險（2）醫(yī)療保險（3）失業(yè)保險（4）工傷保險（5）生育保險第六條勞動者管理6.1乙方對派遣勞動者進行日常管理，確保其遵守國家法律法規(guī)和乙方規(guī)章制度。6.2乙方應(yīng)保障派遣勞動者的合法權(quán)益，不得歧視、侮辱、體罰、非法拘禁等。6.3乙方應(yīng)按月向甲方反饋派遣勞動者的工作表現(xiàn)、考勤等情況。第七條違約責任7.1甲方違反本合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。7.2乙方違反本合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第八條爭議解決8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同生效及解除9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同終止。第十條其他10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。10.2本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________乙方（蓋章）：__________________簽訂日期：__________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本合同中所稱的“第三方”是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介服務(wù)、咨詢、評估、培訓、管理等服務(wù)的任何獨立法人、非法人組織或個人。1.2第三方介入本合同，應(yīng)事先征得甲乙雙方同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。二、第三方責任限額2.1第三方在本合同履行過程中，因自身過錯導致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。2.2第三方的責任限額為人民幣____元，如超過此限額，甲乙雙方另有約定的，從其約定。三、第三方權(quán)利與義務(wù)3.1第三方的權(quán)利：（1）根據(jù)合作協(xié)議，獲得甲乙雙方支付的相應(yīng)服務(wù)費用；（2）在甲方派遣勞動者至乙方工作前，對派遣勞動者的背景、資質(zhì)等進行調(diào)查和評估；（3）根據(jù)甲方需求，對乙方提供的管理、培訓等服務(wù)。3.2第三方的義務(wù)：（1）按照合作協(xié)議，履行中介、咨詢、評估、培訓、管理等職責；（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方；（3）在甲乙雙方發(fā)生爭議時，提供客觀、公正的意見和建議。四、第三方介入程序4.1第三方介入本合同，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂合作協(xié)議。（1）第三方的服務(wù)內(nèi)容、范圍、期限；（2）第三方的權(quán)利與義務(wù)；（3）第三方的責任限額；（4）甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)；（5）爭議解決方式。五、第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方為甲方提供中介、咨詢、評估、培訓、管理等服務(wù)，甲方支付相應(yīng)費用；（2）第三方對甲方不承擔任何直接責任，甲方應(yīng)自行承擔因第三方服務(wù)產(chǎn)生的風險。5.2第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方為乙方提供中介、咨詢、評估、培訓、管理等服務(wù)，乙方支付相應(yīng)費用；（2）第三方對乙方不承擔任何直接責任，乙方應(yīng)自行承擔因第三方服務(wù)產(chǎn)生的風險。5.3第三方與派遣勞動者之間的關(guān)系：（1）第三方不直接與派遣勞動者建立勞動關(guān)系，派遣勞動者與甲方簽訂勞動合同；（2）第三方在派遣勞動者入職前，對勞動者進行背景調(diào)查和評估，確保其符合乙方崗位要求；（3）第三方對派遣勞動者不承擔任何直接責任，甲方應(yīng)自行承擔因派遣勞動者產(chǎn)生的風險。六、合同變更6.1本合同履行過程中，如需增加第三方介入，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議，并按照補充協(xié)議執(zhí)行。6.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。七、爭議解決7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。8.2本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________乙方（蓋章）：__________________簽訂日期：__________________第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.派遣人員基本情況表說明：此表格用于記錄派遣人員的詳細情況，作為合同附件之一，以便甲乙雙方及第三方隨時查閱。2.乙方用工需求表詳細要求：該表格應(yīng)包含用工崗位名稱、崗位數(shù)量、崗位職責、任職要求、薪資待遇等信息。說明：此表格用于明確乙方用工需求，作為合同附件之一，以便甲乙雙方及第三方了解乙方需求。3.第三方合作協(xié)議詳細要求：合作協(xié)議應(yīng)包含第三方的服務(wù)內(nèi)容、范圍、期限、費用、權(quán)利與義務(wù)、責任限額、爭議解決等內(nèi)容。說明：此附件是甲乙雙方與第三方之間簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，作為合同附件之一。4.派遣人員工作表現(xiàn)反饋表詳細要求：該表格應(yīng)包含派遣人員的工作表現(xiàn)、考勤、績效評價等信息。說明：此表格用于記錄派遣人員在乙方的工作表現(xiàn)，作為合同附件之一，以便甲乙雙方及第三方了解派遣人員的工作情況。5.乙方規(guī)章制度詳細要求：規(guī)章制度應(yīng)包含乙方的勞動紀律、工作時間、休息休假、工資福利、社會保險、勞動保護等方面的規(guī)定。說明：此附件用于明確乙方的規(guī)章制度，作為合同附件之一，以便甲乙雙方及第三方了解乙方的管理要求。6.甲方勞務(wù)派遣許可證詳細要求：該證書應(yīng)證明甲方具備勞務(wù)派遣經(jīng)營資格。說明：此附件用于證明甲方具備合法的勞務(wù)派遣經(jīng)營資格，作為合同附件之一。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方未按照合同約定時間派遣勞動者至乙方工作；（2）甲方派遣的勞動者不符合乙方崗位要求；（3）乙方未按照合同約定支付派遣費用；（4）乙方未按照國家有關(guān)規(guī)定為派遣勞動者繳納社會保險；（5）第三方未按照合作協(xié)議履行職責，造成甲乙雙方損失。2.責任認定標準：（1）甲方違約：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為派遣費用的_____%。（2）乙方違約：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為派遣費用的_____%。（3）第三方違約：第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任，賠償金額不超過其責任限額。示例說明：（1）甲方違約：若甲方未按照合同約定時間派遣勞動者至乙方工作，甲方應(yīng)向乙方支付相當于一個月派遣費用的違約金。