勞動(dòng)合同范本字

勞動(dòng)合同范本字第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：________________________

鑒于甲方系依法成立的用人單位，乙方愿意受聘于甲方工作，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可提前一個(gè)月書面通知乙方，變更合同期限。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事____崗位工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度、勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德，完成甲方分配的工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。

2.乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。

3.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，保障乙方的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)采取必要的安全措施，防止職業(yè)危害。

七、合同解除和終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的；

（2）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)報(bào)酬的；

（4）強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明復(fù)印件。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方為依法成立的用人單位，乙方愿意受聘于甲方工作，丙方作為第三方服務(wù)提供方，為本合同提供相關(guān)服務(wù)。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內(nèi)容

1.甲方委托丙方為其提供乙方所需的服務(wù)，包括但不限于培訓(xùn)、咨詢、技術(shù)支持等。

2.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事____崗位工作，并接受丙方的相關(guān)服務(wù)。

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前一個(gè)月書面通知乙方及丙方，變更合同期限。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司制度調(diào)整乙方工資。

3.甲方負(fù)責(zé)支付丙方提供服務(wù)的費(fèi)用。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，保障乙方的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)采取必要的安全措施，防止職業(yè)危害。

七、甲方權(quán)益及利益條款

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)不滿意時(shí)，有權(quán)調(diào)整乙方的崗位或解除合同。

2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，調(diào)整乙方的工資待遇。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守公司規(guī)章制度，如乙方違反規(guī)定，甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行處罰。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

九、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2.丙方有權(quán)要求甲方支付其提供服務(wù)的費(fèi)用。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、合同解除和終止

1.甲方在以下情形下，有權(quán)解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.丙方在以下情形下，有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按照合同約定支付丙方提供服務(wù)的費(fèi)用；

（2）丙方提供的服務(wù)的質(zhì)量不符合合同約定。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)、高效的服務(wù)，提高甲方的工作效率，降低成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障自身的權(quán)益，確保乙方的工作質(zhì)量和穩(wěn)定性，同時(shí)提高甲方的競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)本合同的簽訂，甲乙雙方及丙方明確了各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，為合作關(guān)系的穩(wěn)定發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方為依法成立的用人單位，乙方愿意受聘于甲方工作，丙方作為第三方服務(wù)提供方，為本合同提供相關(guān)服務(wù)。為保障乙方權(quán)益，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事____崗位工作。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、技能提升等相關(guān)服務(wù)。

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需要，提前三個(gè)月書面通知甲方及丙方，申請(qǐng)延長(zhǎng)合同期限。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司制度調(diào)整乙方工資。

3.丙方提供的培訓(xùn)等服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、乙方權(quán)益及利益條款

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，保障其人身安全和健康。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

3.乙方有權(quán)參加丙方提供的職業(yè)培訓(xùn)，提升自身技能和競(jìng)爭(zhēng)力。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的；

（2）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)報(bào)酬的；

（4）強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

2.甲方在合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得調(diào)整乙方的工作崗位或解除合同。

八、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，包括但不限于培訓(xùn)、咨詢、技術(shù)支持等。

2.丙方有權(quán)要求甲方支付其提供服務(wù)的費(fèi)用。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、合同解除和終止

1.乙方在以下情形下，有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未履行合同約定的義務(wù)，損害乙方權(quán)益的；

（2）乙方因個(gè)人原因需終止工作的。

2.甲方在以下情形下，有權(quán)解除本合同：

（3）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（4）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

2.