休閑食品招聘合同范例

休閑食品招聘合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方需要招聘一定數(shù)量的休閑食品銷售員，乙方愿意接受甲方的招聘，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自雙方簽字之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿前__________個月，甲方應提前通知乙方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的區(qū)域內(nèi)，負責休閑食品的銷售工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成銷售任務，保證銷售額達到甲方規(guī)定的標準。

3.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范，維護甲方形象。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為甲方指定的區(qū)域。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作地點，乙方應予以配合。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為__________小時。

2.乙方每周休息__________天，休息日為__________。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方工資標準為每月__________元，工資發(fā)放時間為每月__________日。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應的獎金及提成。

3.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

六、勞動保護及福利

1.甲方為乙方提供必要的工作條件、勞動保護用品及安全防護措施。

2.甲方關心乙方的生活，為乙方提供必要的福利待遇。

七、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動報酬的；

（2）未提供勞動保護或者勞動條件的；

（3）未依法為勞動者繳納社會保險費的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；

（5）因《勞動合同法》規(guī)定的其他情形致使勞動合同無效的。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解決爭議，否則應承擔相應的法律責任。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方入職登記表

3.乙方社會保險繳納證明

4.乙方工資支付憑證

5.乙方休息休假安排表

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

第三方主體（服務提供方）：____________________

鑒于甲方需要招聘一定數(shù)量的休閑食品銷售員，乙方愿意接受甲方的招聘，同時第三方主體將為甲方提供相關的服務，包括但不限于銷售培訓、銷售指導、售后服務等，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自雙方簽字之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿前__________個月，甲方有權(quán)決定是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的區(qū)域內(nèi)，負責休閑食品的銷售工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成銷售任務，保證銷售額達到甲方規(guī)定的標準。

3.乙方接受第三方的服務，包括但不限于銷售培訓、銷售指導、售后服務等。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為甲方指定的區(qū)域。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作地點，乙方應予以配合。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為__________小時。

2.乙方每周休息__________天，休息日為__________。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬及提成

1.乙方工資標準為每月__________元，工資發(fā)放時間為每月__________日。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應的獎金及提成。

3.乙方銷售提成比例為銷售額的__________%，具體提成比例由甲方與第三方協(xié)商確定。

六、第三方服務

1.第三方主體為乙方提供銷售培訓、銷售指導、售后服務等。

2.第三方主體對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，確保乙方按照甲方的要求完成銷售任務。

3.第三方主體有權(quán)對乙方的銷售行為提出改進建議。

七、甲方的權(quán)利與義務

1.甲方有權(quán)對乙方的銷售業(yè)績進行考核，對不達標的乙方有權(quán)進行調(diào)整或解除合同。

2.甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度，確保銷售活動的合規(guī)性。

3.甲方有權(quán)要求乙方參加甲方組織的各類培訓活動。

八、乙方的責任與義務

1.乙方應按照甲方的要求，完成銷售任務，保證銷售額達到甲方規(guī)定的標準。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范，維護甲方形象。

3.乙方應接受第三方的服務，積極配合第三方的監(jiān)督和評估。

九、違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金：

（1）未經(jīng)甲方同意，乙方離職或轉(zhuǎn)崗至其他用人單位；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（4）其他損害甲方利益的行為。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得參與與甲方業(yè)務相競爭的活動。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解決爭議，否則應承擔相應的法律責任。

十一、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方入職登記表

3.乙方社會保險繳納證明

4.乙方工資支付憑證

5.乙方休息休假安排表

6.第三方服務協(xié)議

第三方主體介入的意義和目的：

第三方主體的介入旨在為甲方提供專業(yè)、高效的服務，提升乙方的銷售技能和業(yè)績，確保甲方在休閑食品市場的競爭力。同時，第三方主體的監(jiān)督和評估有助于甲方更好地了解乙方的工作表現(xiàn)，為甲方的決策提供依據(jù)。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同的甲方，擁有主導地位，旨在通過本合同明確乙方的責任和義務，保障甲方的權(quán)益。甲方通過設定嚴格的考核標準、違約條款以及利益分配機制，確保乙方在合同期內(nèi)全力以赴，實現(xiàn)銷售目標，從而提升甲方的市場競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

第三方主體（培訓與咨詢服務提供方）：____________________

鑒于甲方需要招聘一定數(shù)量的餐飲服務人員，乙方愿意接受甲方的招聘，同時第三方主體將為乙方提供餐飲服務培訓、職業(yè)規(guī)劃咨詢等增值服務，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自雙方簽字之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿前__________個月，乙方有權(quán)決定是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的餐飲場所，負責餐飲服務的提供，包括但不限于接待、點餐、上菜、清潔等工作。

2.乙方應按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務，保證顧客滿意度。

3.乙方接受第三方的培訓與咨詢服務，提升個人職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為甲方指定的餐飲場所。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作地點，乙方應予以配合。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為__________小時。

2.乙方每周休息__________天，休息日為__________。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬及福利

1.乙方工資標準為每月__________元，工資發(fā)放時間為每月__________日。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應的獎金及提成。

3.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.乙方享有甲方提供的員工福利，包括但不限于餐飲補貼、員工體檢等。

六、第三方服務

1.第三方主體為乙方提供餐飲服務培訓，包括但不限于服務禮儀、菜品知識、衛(wèi)生標準等。

2.第三方主體提供職業(yè)規(guī)劃咨詢服務，幫助乙方進行職業(yè)發(fā)展和晉升規(guī)劃。

3.第三方主體對乙方的培訓效果進行評估，并向甲方反饋。

七、乙方的權(quán)利與義務

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的勞動條件和待遇。

2.乙方有權(quán)接受第三方提供的培訓與咨詢服務。

3.乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展需求，向甲方提出轉(zhuǎn)崗或晉升申請。

4.乙方應按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務，保證顧客滿意度。

八、甲方的權(quán)利與義務

1.甲方有義務按照合同約定支付乙方的工資和福利。

2.甲方有義務提供乙方所需的勞動保護用品和職業(yè)培訓。

3.甲方有義務維護乙方的合法權(quán)益，保障乙方的休息休假權(quán)利。

九、違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金：

（1）未按照合同約定支付工資或福利；

（2）未提供必要的勞動保護用品；

（3）違反國家法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益；

（4）其他違反合同約定的行為。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得參與與甲方業(yè)務相競爭的活動。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解決爭議，否則應承擔相應的法律責任。

十一、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方入職登記表

3.乙方社會保險繳納證明

4.乙方工資支付憑證

5.乙方休息休假安排表

6.第三方培訓與咨詢服務協(xié)議

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為合同的一方，以