產(chǎn)業(yè)勞動合同范例

產(chǎn)業(yè)勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人（或負責人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

鑒于：

1.甲方系依法成立的法人或其他組織，從事____________________等經(jīng)營活動。

2.乙方愿意受聘于甲方，從事____________________等崗位工作。

3.雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則可另行簽訂續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方在甲方處從事____________________等崗位工作。

2.乙方的工作地點為____________________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費、住房公積金等。

3.乙方享有國家規(guī)定的加班工資。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予一定的福利待遇。

六、勞動保護和職業(yè)健康

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。

2.甲方為乙方提供必要的職業(yè)健康檢查。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律，損害甲方利益的；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事責任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定支付勞動報酬的；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險費的；

（3）甲方未按照國家規(guī)定提供勞動保護和勞動條件的；

（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理。

2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密。

3.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

十、附件

1.甲方提供的崗位說明書

2.甲方提供的勞動規(guī)章制度

3.乙方提供的身份證復印件

4.乙方提供的學歷證書復印件

5.乙方提供的其他相關證明材料

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人（或負責人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

法定代表人（或負責人）：____________________

住所地：____________________

鑒于：

1.甲方系依法成立的法人或其他組織，從事____________________等經(jīng)營活動。

2.乙方愿意受聘于甲方，通過丙方提供的服務，從事____________________等崗位工作。

3.甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，并邀請丙方作為第三方主體參與，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則可另行簽訂續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方在甲方處從事____________________等崗位工作。

2.乙方的工作地點為____________________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費、住房公積金等。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予一定的福利待遇。

五、第三方丙方責任

1.丙方負責為乙方提供必要的培訓、考核、晉升等服務。

2.丙方應確保乙方具備完成工作任務所需的資質(zhì)和能力。

3.丙方應監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并向甲方提供乙方的績效評估報告。

六、甲方的權益和利益

1.甲方享有對乙方的直接管理和指揮權。

2.甲方有權根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權根據(jù)乙方的績效表現(xiàn)給予獎勵或處罰。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或合同約定的行為，甲方有權立即解除本合同。

2.乙方在合同期內(nèi)不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。

3.乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

八、甲方的權利條款

1.甲方有權要求乙方按照約定完成工作任務，并保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權要求乙方遵守職業(yè)道德，維護甲方形象。

3.甲方有權要求乙方參加甲方組織的各類培訓活動。

九、甲方的利益條款

1.甲方通過乙方的勞動獲得經(jīng)濟效益，并享有相應的利潤分配權。

2.甲方有權根據(jù)市場變化調(diào)整乙方的工資待遇，但不得低于國家規(guī)定標準。

3.甲方有權要求乙方在合同期內(nèi)不得參與任何可能損害甲方利益的活動。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.乙方同意接受丙方提供的各項服務，并遵守丙方的相關規(guī)定。

十二、附件

1.甲方提供的崗位說明書

2.甲方提供的勞動規(guī)章制度

3.乙方提供的身份證復印件

4.乙方提供的學歷證書復印件

5.乙方提供的其他相關證明材料

6.丙方提供的第三方服務協(xié)議

十三、總結

第三方丙方的介入，旨在為甲方提供更專業(yè)的人力資源管理服務，確保乙方具備完成工作任務所需的資質(zhì)和能力。甲方作為主導方，通過合同明確了自身的權益和利益，同時增加了對乙方的管理權和調(diào)整權。此舉有助于甲方更好地實現(xiàn)經(jīng)營目標，提高工作效率，降低人力資源成本。

甲方為主導的目的和意義：

1.保障甲方在合同履行過程中的合法權益。

2.提高甲方對人力資源的管理效率。

3.降低甲方的人力資源成本。

4.促進甲方業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人（或負責人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

法定代表人（或負責人）：____________________

住所地：____________________

鑒于：

1.甲方系依法成立的法人或其他組織，從事____________________等經(jīng)營活動。

2.乙方愿意受聘于甲方，通過丙方提供的職業(yè)發(fā)展平臺，從事____________________等崗位工作。

3.甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，并邀請丙方作為第三方主體參與，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則可另行簽訂續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方在甲方處從事____________________等崗位工作。

2.乙方的工作地點為____________________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費、住房公積金等。

3.乙方有權根據(jù)工作表現(xiàn)和公司政策申請獎金、提成等額外收入。

五、第三方丙方責任

1.丙方負責為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導、技能培訓和職業(yè)規(guī)劃服務。

2.丙方應監(jiān)督乙方的職業(yè)發(fā)展進程，并向甲方提供乙方的職業(yè)發(fā)展報告。

3.丙方應保障乙方的隱私安全，不泄露乙方個人信息。

六、乙方的權益和利益

1.乙方享有獲得公正評價和職業(yè)發(fā)展的權利。

2.乙方有權參與公司組織的培訓和發(fā)展項目，提升自身能力。

3.乙方有權根據(jù)個人績效和公司規(guī)定獲得晉升機會。

七、甲方的權利條款

1.甲方有權要求乙方按照崗位要求完成工作任務。

2.甲方有權根據(jù)業(yè)務需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權對乙方的績效進行評估。

八、甲方的利益條款

1.甲方通過乙方的勞動獲得經(jīng)濟效益，并享有相應的利潤分配權。

2.甲方有權根據(jù)市場變化調(diào)整乙方的工資待遇，但不得低于國家規(guī)定標準。

3.甲方有權要求乙方在合同期內(nèi)不得參與任何可能損害甲方利益的活動。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或合同約定的行為，甲方有權立即解除本合同。

2.乙方在合同期內(nèi)不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。

3.乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.乙方同意接受丙方提供的各項服務，并遵守丙方的相關規(guī)定。

十二、附件

1.甲方提供的崗位說明書

2.甲方提供的勞動規(guī)章制度

3.乙方提供的